-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪58000元 台北市士林區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.協助連續壁及開挖支撐工程、工務處理、負責現場工程進度管理及相關協調作業 2.控管施工進度與品質 3.施工進度工程檢討與改善 4.主管交辦事項 ※此職務人力編制隸屬為集團關係企業-宏昌基礎科技股份有限公司
社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市香山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 依據公司之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。 2. 營運系統整合、目標設定及追蹤執行任務的完成。 3. 完成各項政策與店務管理，並督察負責區域門市確實落實公司規範。 4. 訂定現場之作業及服務流程SOP，定期檢核及優化，並落實人員教育訓練及管理。 5. 能有效提升區域銷售及控管成本已達成公司損益目標。 ＊具連鎖餐飲主管經驗2年以上。 ＊實際上班地點依面試說明為主。 其他條件： 熟悉經營管理、溝通輔導技能 具備組織團隊領導管理技能
就業保險產假產檢假員工生日禮金績效獎金 - 月薪42000~45000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發信件、包裹、轉交物 3.協助主管監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪42000~45000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發信件、包裹、轉交物 3.協助主管監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪40000~60000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.執行業主與公司共同規範之施工管理及作業 2.負責上包與下包之串聯協調 3.嚴格控管材物料之調配 4.施作數量之審核及計價 5.現場狀況之回報 6.管理包商等現場工程進度及程序 7.日報表輸入
年節獎金上下班車資補助員工聚餐尾牙春酒 - 月薪48000~48000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
一、工作內容 ．巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全 ．回應警報器並且調查引起警鈴的原因 ．保護被保全之人或物的安全 ．由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全 ．給予意圖不良人士或入侵者警告 ．需使用電腦處理智生活、登記包裹 二、時間：19:00-07:00(固定班) 三、休假：月上班24天，排休6-7天 四、薪水：48,000元/月 (含津貼) 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ．完整的人事管理與升遷制度 ．協助申請各項政府獎勵補助
產假家庭照顧假安胎假產檢假意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 3年工作經驗 2天前更新展開
★上班範圍：大台北地區 ★區域內機關派駐人員的招募面試以及協助派駐人員 ★了解區域內派駐人員服務狀況 ★與機關單位窗口及派駐人員進行雙向溝通 ★區域內負責投標作業 ★其他主管交代事項 ★享有三節獎金、生日禮金、相關業務獎金
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣朴子市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 建築工地現場監工 2. 包商管理事務 3. 主管交辦事項 4. 現場行政作業
員工生日禮金三節獎金員工團保員工購物優惠 - 月薪40000~45000元 南投縣名間鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作內容 * 進行茶葉的外觀、香氣、滋味與湯色評鑑 * 進出貨茶品品管作業，確保每批產品品質一致 * 執行茶葉物理、化學特性分析與農藥殘留檢驗送樣 * 維護ISO或食品安全相關品保文件與記錄，需具備基本文書操作能力 * 品質客訴處理分析與追蹤 * 茶葉抽樣、取樣 * 具備獨立作業及執行能力 * 主管交辦事項
年終獎金員工團保伙食津貼勞保健保 - 月薪50000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新展開
假日班為主 走心車銑複合機工程師 1.自主調機能力。 機型為STAR為主 2.需具備監控生產能力.熟圖面與量測儀器 3.滿足主管提出之工作需求
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 彰化縣彰化市 1年工作經驗 今天剛更新展開
負責彰化地區藥局通路。 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.醫療相關產品行銷推廣 7.藥局體系通路聯繫及開發 8.開發及關係經營：拜訪固定或非固定公司客戶，進行名單開發及關係維護 9.售後服務之提供：協助客戶使用產品及問題諮詢，提供新通路商相關之行銷或經營輔導 10.通路商開發及關係經營：經營藥局之通路，維護公司市場佔有率 11.在各通路或賣場中擔任商品解說、產品諮詢的工作，並適時進行商品推廣及行銷
年節獎金國外旅遊尾牙勞保健保 -
上一頁 下一頁
第 2855 / 5087 頁
第 2845 / 5087 頁第 2846 / 5087 頁第 2847 / 5087 頁第 2848 / 5087 頁第 2849 / 5087 頁第 2850 / 5087 頁第 2851 / 5087 頁第 2852 / 5087 頁第 2853 / 5087 頁第 2854 / 5087 頁第 2855 / 5087 頁第 2856 / 5087 頁第 2857 / 5087 頁第 2858 / 5087 頁第 2859 / 5087 頁第 2860 / 5087 頁第 2861 / 5087 頁第 2862 / 5087 頁第 2863 / 5087 頁第 2864 / 5087 頁第 2865 / 5087 頁
