- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. Evaluation of submission feasibility for in-licensed products (major) and domestically manufactured products in the APAC region (KR, TW, HK, SG, MY, TH, VN, PH, and ID) 2. Coordination of the due diligence and production of the gap list 3. Evaluation and plan of the design, the budget, and the timeline for the bioequivalence study, the bridging study, and the clinical study in KR and TW 4. Communication with the APAC regulatory teams and partner companies to resolve the submission gap in the target markets 5. Design and consolidation of the regulatory strategy of the key milestone, the submission pathway, the submission timeline, and the launch timeline in the target markets 6. To review the License and Service Agreement 7. To support new submissions in Taiwan 8. To update of the APAC regulations 9. To prepare the consultation materials 10.To provide the justification materials on the non-clinical and clinical studies for the deficiency letter 11. To compile the ACTD format from the CTD format 12. To monitor submission progress on all company‘s projects 13. To provide improvement plans 14. The other tasks 1. 協調法規相關部門與供應商評價授權產品 2. 評估產品於亞太地區註冊之可行性，準備註冊所需相關技術文件與試驗 3. 在產品開發及送件準備期間提供法規要求的指引，協助其符合國際法規 4. 即時提供註冊用產品主檔案 5. 協助提供法規更新計畫 6. 即時支援產品維護用技術文件 7. 協助擬定合理且經濟可行之註冊計畫 8. 協助執行註冊計畫
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. Plan and execute internal audits and special projects to evaluate the risks and the effectiveness of related controls. 2. Prepare reports for each engagement and communicate audit observations with corporate, regional, and local management. Apply problem solving skills to issues and provide practical and constructive recommendations. 3. Develop credibility and trust with operating functions to value-add internal controls and management. 4. Monitor changes in Company policies and procedures to align with the applicable Regulations, Standards, and industry practices.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 6年工作經驗 3天前更新展開
1. Support and facilitate business user‘s requirement to seamlessly running at corporate SAP system in the landscape via analyzing, designing, and developing. 2. Work closely with the team (other SAP developers, infrastructure & system teammates) to understand business needs and deliver features in good quality at timely manner. 3. Be capable of creating and assessing software architecture/designs with multiple stakeholders. 4. Manage overall change request and/or incident backlog for the owned topics and ensure the high quality of corrections and notes for the owned topic areas and of stable assist packages with no regressions. 5. Exhibit learning agility by quickly upskilling on new tasks and concepts. 6. Assist our business users during product deployment, critical operations, and system rollout via standard infrastructure, creating maintenance notes and documentation. 7. Will be providing presentations and workshops.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣南投市 1年工作經驗 3天前更新展開
1.開發調整分析方法(HPLC, GC, IC...)，協助產品製程開發，分析方法之確校 2.執行實驗室設備3Q 3.研擬審查藥典相關產品規格及分析測試，建立藥典規格 4.操作化學分析儀器進行分析，協助產品放行
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣南投市 5年工作經驗 3天前更新展開
1. Review and provide the technical recommendations for CMC documentation and Common Technical Document(CTD) dossier from a regulatory perspective. 2. Interpretation and Handling the regulatory technical query’s responses that were asked by Client and Authority during the due diligence or submission deficiency phase and provide the action plan or solution and scientific justification. 3. Responsible for evaluating the registration feasibility and mapping the global registration strategy for assigned new R&D products. 4. Cooperate and teamwork with R&D, technical, and RA PM on new R&D project technical challenges and complete the dossier till product approval. 5. Responsible for regulatory registration for export products and make sure all the documents are meet the authority‘s requirements. 6. Responsible for deficiency response preparation to ensure our response meets the authority’s requirements. 7. Accurately follow the update of the registration regulation, and provide the regulation update to the team and training.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣南投市 3年工作經驗 3天前更新展開
1. Per Each planning cycle to organize monthly sales forecast into campaign demand plan/bulk plan for production planning team to calculate the capacity requirement, material procurement plan and form the master schedule. 2. Prepare required data, challenge, reviews to report in monthly Domestic/Export S&OP meeting; confirming market demand with CS and Marketing team in the meeting. 3. Track demand forecast and sales/B2B order progress to ensure the supply schedule meets customer requirement. 4. Track production, testing and release progress to ensure the shipment schedule is followed. 5. New product launches-Ensure that all activities are aligned and provide timely submission of net requirements and orders. 6. Trigger escalation process as necessary. Identify and address potential supply issues pro-actively. Inform sales & marketing team on the potential supply risk timely. Recording all delay root cause for each shipment. 7. As Supply planner coordinate with demand planner, who oversees domestic market product, to manage local CMO PO Placement to meet inventory requirement. SPOC, escalation to TPP representatives for domestic TW CMO. 8. Intradepartmental communication and coordination and assisting in completing work assigned by superior.
- 月薪38000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 10天前更新展開
1. 熟悉公司規章及客服作業流程 2. 傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 3. 依據系統圖或電機圖進行設備的維修，更換零件或按裝新的控制器 4. 根據原安裝圖重新組裝已修復設備，並對其進行測試
年節獎金年終獎金三節獎金員工撫恤伙食津貼 - 月薪30000~60000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 28天前更新展開
1.建立採購訂單、文件及系統操作。 2.供應商蒐集，找尋品質好、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 。 3.處理貨品遺失、維修及延遲等問題 。 4.根據業務人員提出之需求做採購 。 5.商品議價及採購能力。 6.廠商資料及商品資料管理維護。 7.完成例行事務和其他主管交辦工作。
產假產檢假全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪29500元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.協助內部業務銷售的相關行政流程 2.處理貨單、訂單，建檔和歸檔 3.整理部門的相關文件及追蹤進度 4.協助處理客戶的詢價與報價 5.執行主管與業務交辦的事項 6.處理應收帳款及應付帳款的帳務
員工結婚補助生育補助子女教育補助就業保險產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 4年工作經驗 2天前更新展開
※ 配合公司儲備計劃之工作培訓及指派(美療、諮詢等工作輪調) ※ 完成培訓及正式任職診所營運經理職後，享百萬年薪！！ 1. 診所經營管理 2. 員工教育訓練規劃及執行 3. 診所工作流程指導及管控 4. 人事行政管理 5. 危機處理及應變 6. 營業績效管理 7. 各類報表核對及分析 8. 督導員工工作進度 9. 完成主管交辦事宜 10. 客戶服務及滿意度管理及客訴處理
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 4年工作經驗 2天前更新展開
※ 配合公司儲備計劃之工作培訓及指派(美療、諮詢等工作輪調) ※ 完成培訓及正式任職診所營運經理職後，享百萬年薪！！ 1. 診所經營管理 2. 員工教育訓練規劃及執行 3. 診所工作流程指導及管控 4. 人事行政管理 5. 危機處理及應變 6. 營業績效管理 7. 各類報表核對及分析 8. 督導員工工作進度 9. 完成主管交辦事宜 10. 客戶服務及滿意度管理及客訴處理
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣長治鄉 3年工作經驗 3天前更新展開
【工作說明】 1.維護企業內部人力資源之相關紀錄與系統維護（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2.人員招募邀約面試：履歷篩選、邀約、面試等相關甄選作業 3. 協助新進同仁報到/離退等相關作業 4. 組織及人員異動管理及異動作業執行 5. 協助各部門人才招募專案規劃、執行及推動 6. 協助處理各項人力資源交辦事項 7. 有招募人員經驗
- 月薪35000元 屏東縣長治鄉 3年工作經驗 3天前更新展開
【職責內容】 1. 企業內部使用者訪談及需求分析 2. 規劃系統解決方案並評估可行性 3. 進行業務規劃與流程優化設計，分析潛在需求 4. 管理系統開發進度、驗收與整合測試 【大江生醫 8436 的優勢】 擁有優秀的研發團隊，更與全球學術界接軌，常態交流功能性食品與護膚品領域的創新研究，設置醫藥等級的品質管控實驗室，以有效用的產品以及高價值成本，為品牌客戶創造競爭優勢。為配合高速自動化生產設備的產出，人工檢驗的速度與品質已不符需求；我們不斷開發高規格生產品質以達到工業 4.0 概念，達到數位製造產能極大化，大江將運用 AIOT 打造無人智慧化工廠。 TCI 榮獲2019天下雜誌2000大調查經營績效50強第5名為前10名內唯一生物科技企業這份榜單綜合2016-2018過去三年營收、獲利及股東權益統計分析，代表2018年展現強大營運爆發力的公司! 【戰略部門 IT 藍圖】 大江生醫將打造生技業軟體服務頂尖的 IT 團隊，數位化轉型提高獲利能力的時代己來臨，我們將打造數位化供應鏈、工業人工智慧、大數據與分析、雲端化創造價值，提昇我們工廠產能、為公司獲利。 今年目標將增員至50位團隊，我們需要你的加入，強化戰略部門! 【榮耀舞台】 在職期間表現優異，有機會參加大江之星選拔，成為大江之星還有機會獲得豐厚獎金或出國旅遊等機會。
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