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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 3年工作經驗 10天前更新展開
【工作職責】 1.7x24 維運體系建立與指揮： 負責建立並管理機房戰情中心 (FOC) 及現場值班團隊。制定日常巡檢 (Rounds) 路線、設備抄表計畫與交接班制度，確保各項異常告警能在 15 分鐘內初步響應。 2.SOP/MOP/EOP 撰寫與演練： 主導開發機房維運的三大核心文件：標準作業程序 (SOP)、維護操作程序 (MOP) 及緊急操作程序 (EOP)。定期舉辦「斷電不斷冷」、「漏水緊急隔離」等高壓模擬演練。 3.維保合約與供應商管理： 負責規劃與審核機電設備（特高壓變壓器、UPS、發電機、冰水主機、CDU 等）的年度歲修與預防性維護計畫 (Preventive Maintenance)；嚴格管控原廠維修 SLA 並評估供應商績效。 4.危機處理與 RCA 分析： 擔任重大異常事件 (Incident) 的現場指揮官。在設備故障或跳電時，迅速下達正確的隔離與切換指令；事後主導撰寫根本原因分析報告 (Root Cause Analysis, RCA)，並落實改善對策。 5.能耗管理與系統優化： 透過 DCIM/BMS 系統監控全廠電力與冷卻數據，分析負載趨勢，進行冰水主機水溫調節、變頻泵浦壓差優化等操作，極大化能源使用效率。 6.專案移交與整合測試 (IST) 參與： 在建廠末期提前介入，協同建廠團隊與第三方驗證單位 (CxA) 完成 Level 4-5 功能驗證測試，確保施工品質符合維運需求後才簽字接收。
- 月薪40000~42000元 台南市東區 2年工作經驗 3天前更新展開
我們的工作，是在大街小巷中尋找下一個黃金據點，將一塊空地或一間舊店鋪，變成門庭若市的超人氣門市。 看著品牌的招牌在城市各個角落亮起，看著加盟主因為你找到的好店面而安居樂業，就像看著一顆種子在你的獨到眼光下生根發芽。 「這份『從無到有創造商業價值，見證品牌版圖擴張』的成就感，是這份工作最迷人的地方，也將讓你成為品牌願景真正的『落地推手』。」 【核心職責：成為區域展店的戰略領航員】 黃金地段的獵場操盤手 不僅是找空店面，更要懂得「解讀商圈」。主動出擊進行陌生開發，運用您的市場敏銳度找出潛力街邊店，獨立完成商圈動態調查、人流評估與展店企劃，為品牌尋找下一個獲利引擎。 租賃談判的商業外交官 憑藉您的專業底蘊與靈活手腕，獨立進行店鋪租賃條件協商。精準拿捏租金議價與合約簽訂，在房東、公司與加盟主之間折衝樽俎，爭取最大商業利益並促成三方共好。 市場脈動的情報分析師 掌握市場變化，進行競品分析與區域展店佈局規劃。您帶回來的每一份前線情報，都是品牌下一步戰略擴張的精準導航。 加盟事業的信任橋樑 擔任品牌與既有加盟主的重要夥伴，協助處理加盟門市續約作業及相關費用協調。將冰冷的合約數字，轉化為長遠穩固的合作信任。 【我們在尋找這樣的夥伴：有膽識、有眼光】 專業背景： 具備至少 2 年以上「街邊店面接洽與開發」實務經驗，深諳不動產租賃的眉角。 （曾任職於「連鎖餐飲業」店舖開發與加盟業務者，我們更是張開雙臂歡迎！） 核心特質： 無懼挑戰的破冰勇者： 不怕吃閉門羹，擁有極佳的陌生開發能力，享受把「不可能」談成「成交」的快感。 靈活雙贏的談判智慧： 懂得在進退之間拿捏分寸，不僅能捍衛公司立場，更能展現高情商的溝通影響力。 主動積極的創業家精神： 把每一次的展店當作自己的事業在經營，擁有解決問題的熱忱與獨立作戰的抗壓性。
員工團保眷屬團保就業保險伙食津貼員工宿舍 - 月薪45000~51000元 台中市太平區 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們是一家致力於提供優質休閒服務的公司，服務對象涵蓋家庭客戶與個人顧客，致力創造一個舒適、友善的服務空間。 工作內容： 1. 負責迎接顧客，提供友善且專業的服務，處理顧客需求及疑問。 2. 協助顧客完成點餐、送餐，並保持高效且準確的服務品質。 3. 確保餐桌及用餐區域整潔，並定時檢查環境衛生。 4. 操作服務設備，包括提供機台開分的服務與技術支援。 5. 熟悉產品內容，為客人提供推薦或選擇建議。 8. 協助其他臨時安排的工作，並保持團隊合作精神。 我們誠摯邀請熱愛服務工作的您，共同加入我們的團隊。一起為顧客創造愉快的休閒體驗，期盼您的加入讓我們更加卓越！立即投遞履歷，期待與您合作！
- 月薪44000~50000元 台中市大里區 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們是一家致力於提供優質休閒服務的公司，服務對象涵蓋家庭客戶與個人顧客，致力創造一個舒適、友善的服務空間。 工作內容： 1. 負責迎接顧客，提供友善且專業的服務，處理顧客需求及疑問。 2. 協助顧客完成點餐、送餐，並保持高效且準確的服務品質。 3. 確保餐桌及用餐區域整潔，並定時檢查環境衛生。 4. 操作服務設備，包括提供機台開分的服務與技術支援。 5. 熟悉產品內容，為客人提供推薦或選擇建議。 8. 協助其他臨時安排的工作，並保持團隊合作精神。 我們誠摯邀請熱愛服務工作的您，共同加入我們的團隊。一起為顧客創造愉快的休閒體驗，期盼您的加入讓我們更加卓越！立即投遞履歷，期待與您合作！
- 月薪44000~50000元 台中市大里區 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們是一家致力於提供優質休閒服務的公司，服務對象涵蓋家庭客戶與個人顧客，致力創造一個舒適、友善的服務空間。 工作內容： 1. 負責迎接顧客，提供友善且專業的服務，處理顧客需求及疑問。 2. 協助顧客完成點餐、送餐，並保持高效且準確的服務品質。 3. 確保餐桌及用餐區域整潔，並定時檢查環境衛生。 4. 操作服務設備，包括提供機台開分的服務與技術支援。 5. 熟悉產品內容，為客人提供推薦或選擇建議。 8. 協助其他臨時安排的工作，並保持團隊合作精神。 我們誠摯邀請熱愛服務工作的您，共同加入我們的團隊。一起為顧客創造愉快的休閒體驗，期盼您的加入讓我們更加卓越！立即投遞履歷，期待與您合作！
- 月薪77000元 新北市五股區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 有磨粉業務 2.單診超過60人 有績效獎金 3.三節獎金 及年終 員工聚餐 4.診所內調劑藥物以及藥品庫存 管理 5.每週30-35小時 請假 調班 工作彈性 6.就醫優惠 7.特休依勞基法 月薪77000-93000
年節獎金年終獎金激勵獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 5年工作經驗 7天前更新展開
安全管理、安全專案業務及反恐規劃 1.客戶要求之反恐怖活動安全相關業務規劃及管理(外圍防闖、出入口管制設備、CCTV監控、刷卡管制、全員異常反應機制、治安機關支援連繫協調、安全管理機制、自聘外包人力運用、狀況通報機制...等) 2.安全相關專案業務規劃 3.外包保全綜合業務督導管理 4.門禁系統、識別證件代理業務 5.安全管理、督導、稽核工作
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.Process 開發與改善、線上異常處理、Defect 改善、製程穩定度改善 2.Process tuning and improvement 3.線上異常處理及後續成效追蹤 4.Defect source trace and improvement 5.SPC trend chart monitor
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 3年工作經驗 7天前更新展開
負責假日及夜間值班，依SOP執行機台保養、SPC異常及機況排除，並記錄機台參數 1.假日及夜間值班 2.依SOP執行機台保養,零件組裝與校正 3.依SOP排除機況 4.依SOP 處理SPC相關異常 5.協助工程師生產管理之運作 6.彙整報表與重要機台參數紀錄
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 4年工作經驗 7天前更新展開
1.晶圓專工整體解決方案銷售及客戶管理，確保部門達成銷售目標 2.客戶業務聯絡窗口，掌握客戶動態並反映客戶相關需求 3.報價與訂單審查 4.了解客戶市場狀況，對客戶未來產能需求合理預估 5.市場訊息之掌握，提供主管訂定行銷策略 6.新市場之開拓與評估，新專案之導入
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 月薪40000~40000元 花蓮縣花蓮市 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.入(離)院服務相關事宜之辦理(含收案諮詢) 2.家庭支持性服務：家庭訪視、家庭需求評估、家庭處遇計畫擬定與執行、撰寫服務紀錄。 3.個案管理服務。 4.生涯轉銜服務。 5.辦理個案研討。 6.輔具申請/核銷。 7.院內各項活動辦理統籌、規劃執行、核銷等。 8.參與團隊會議及相關聯繫會報。 9.資源盤點與連結、志工管理、會務及相關行政庶務處理。 10.評鑑資料預備。 11.團體接待、一般行政庶務處理。 12.主管交辦事宜。 歡迎熱情投入社會工作的您加入我們的團隊！立即投遞履歷，我們期待您的加入，共同實現社會福祉願景！ **適應期滿三個月合格者調薪NT$1000元**
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 10年工作經驗 6天前更新展開
【組織/人才發展與人資專案 (OD/TD& HR Projects)】 •組織與人才發展： 規劃財會組織及人才發展專案，助力組織永續發展。如完善財會人資制度，推動人才梯隊建設/輪崗等關鍵專案，建置與優化組織關鍵人才庫。 •賦能全球化業務佈局：助力財會組織全球業務拓展，主導跨區域人資專案，提供相應人資解決方案。 【人資營運與管理 (HR Operations)】 •幹部薪酬管理：負責台籍幹部之薪酬管理及人事管理。 •招募與培訓管理：負責台灣及海外人才招募及人才培育。 •預算統籌：負責部門相關預算之統籌、編列與日常控管。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市佳里區 3年工作經驗 32天前更新展開
1. 依據工程契約、設計圖說、規範、相關技術法規及參考品質計畫製作綱要，訂定品質計畫，據以推動實施。 2. 執行內部品質稽核，如稽核自主檢查表之檢查項目、檢查結果是否詳實記錄。 3. 品管統計分析、矯正與預防措施之提出及追蹤改善。 4. 品質文件、紀錄之管理。 5. 依據品質管理標準進行工程進度及施工品質監督。 6. 辦理品質教育訓練、提升工程品質事宜。
員工團保員工聚餐尾牙員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助 -
