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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪42000元 新竹市東區 工作經歷不拘 5天前更新展開
哈冰淇淋~百貨專櫃門市 月薪正職人員 【PICK享優勢】 美商公司福利不落人後 生日禮券/三節禮券/禮品/生日假/門市獎金/員旅補助/勞健保 【工作內容】 點餐、挖冰、蛋糕包裝、收銀、服務客人、推薦優惠活動 【薪資結構】 月薪 42K (依過往經歷調整) 【上班時間】 10:00-23:00 (依門市營業時間微調) 早晚輪班/固定晚班 開早8小/閉晚8小(另有休息時間) 【上班地點】 新竹遠百 新竹市東區西大路323號 ☆*: .｡. o(≧▽≦)o .｡.:*☆ ✍應徵、詢問歡迎直接聯繫、填線上履歷 招募專員賴 https://lin.ee/PGxf2s9 加入後請留言 :姓名/電話/應徵工作截圖 安心求職、應徵詢問上工不收費
就業保險產假產檢假上下班車資補助全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 1年工作經驗 6天前更新展開
協助處理有缺陷/問題產品案件，跨部門合作改善客戶體驗 與倉儲單位合作，調查品質問題並執行改善措施 評估風險，必要時上報關鍵議題 審查客戶回饋，提出改善對策 透過專案管理與數據分析，持續優化流程並達成 SLA ※ 此職位為排班輪班制（含週末/夜班） 夜班可遠端!! 任職條件 大學以上學歷，具客戶服務相關經驗 能接受輪班，具備良好適應力、主動性及溝通協調能力 熟悉 MS Office，細心負責 我們正在尋找的你： ●善於學習：能快速掌握新資訊並靈活運用在日常工作中。 ●積極解決問題：不只回答問題，更能深入分析、協助改善。 ●以服務為本：具備耐心與同理心，樂於幫助他人、創造正向體驗。 ●若曾有服務業或客服經驗更佳，但並非必須條件。 英文中上佳，會韓語尤佳 具電商或物流經驗者優先
員工手機配發或補助意外險勞保勞退提繳金健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 2年工作經驗 5天前更新展開
Technical service Support the implementation of all relevant technical support action plans • To provide all required sales tools preparation and Key value confirmation. • Local Demo set up together with sales campaigns to pull demand from customers. • Provide technical advice and training to end-users and/or wholesalers to identify business opportunities. • Regularly visit key customers and end-users to gather information on customer expectations/issues regarding solution performance, technical service requirements, and competitor activities to validate suitability for solution sales and report back at group meetings. • As a technical consultant, provide technical support and product knowledge to customers, including handling/follow-up complaint investigation and reporting. • Report to supervisor/team members in a timely manner and revise technical sales tools on a regular basis. • Demonstration trials and farmer meetings were held to demonstrate the benefits of BASF‘s solution packages. Product application and development • Make contacts via regular visits/calls, according to customer needs to develop application of products and services effectively. • Providing information related to farmer expectation and product performance with team members on regularly meeting. • Evaluate product and service marketability in terms of customers’ technical needs. Product launch • Provide product information to complete positioning setting and packing size to meet end-user’s needs. • Participate as part of a product launch team to ensure smooth introduction of the solution in customer serving processes. Safety • Safety, EHS & Compliance: Comply with BASF compliance & safety guidelines. Demonstrate safety mindset and be a role model. • CORE values/Winning culture: Demonstrate behaviors aligned with BASF core values and winning culture
意外險員工團保員工聚餐慶生會激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 10年工作經驗 61天前更新展開
職責要求 1) 負責5~10人的團隊管理。建立和維護團隊文化，提升團隊士氣與凝聚力。 2) 直接管理公司組織中之後勤支援部門，領導與管理營運團隊，確保各部門協同合作。 3) 建立及運作管理標準化、規範化的營運管理體系。負責確保公司每天的業務運作順利，包括財會、人資行政、供應鏈、客戶服務、法務智財等方面，並向高層報告關於績效和問題等資訊。 4) 明確問題與進行解決：考核各部門之工作成果與挖掘營運中的問題和挑戰，評估工作效率並對問題找到解決方案。 5) 規劃年度營運計畫、預算並執行與追蹤各項營運績效目標及進度管制。將公司策略轉化為具體可執行的營運計畫，確保公司營運績效符合預期目標。 6) 高層其他交辦之工作事項。 任職資格 1. 具環保EPC產業相關營運管理近10年工作經驗(與科技業工程或設備產業經驗尤佳)。 2. 具小型公司主管或自行創業經驗。 3. 熟悉績效管理、預算管理作業。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
【全球工業氣體製造領導者】 📌 職稱：專案 HSE 工程師 📍 工作地點：台積電 新竹寶山(TSMC F20) Project Site : Qualification : 乙員(含)以上，有建廠HSE經驗(營造/EPC/或甲方HSE有建廠經驗)。 自 1902 年成立以來，工業氣體一直是我們業務的核心。如今，我們的業務已不僅限於氣體，還拓展至電子材料、氣體供應系統、設施工程與建設服務等領域。 由於台灣業務持續大幅成長，我們正在尋找一位 「專案 HSE 工程師」，負責新竹建設工地的 HSE（健康、安全與環境）相關活動與管理。 【主要職責】 1. 環安衛(HSE)管理系統、工業管理系統(IMS)等相關管理、內外稽等。 2. 熟知公司及客戶端環安衛規範，負責建廠專案環安衛管理。 3. 參與專案工具箱會議及每日環安衛巡檢，統計並追蹤專案環安衛管理績效。 4. 負責承攬商管理及環安衛教育訓練。 5. 安全工作許可證、工作安全分析審核簽核。 6. 組織並參與承攬商協議組織會議。 7. 其他主管交辦事項。 【任職資格】 1. 具備 HSE 相關領域學士以上學歷，或具備建設工地 HSE 經驗。 2. 具備良好的溝通與協調能力。 3. 具合作精神及積極主動態度。 持有以下至少一項證照： 1. 職業安全衛生管理人員 2. 職業衛生管理專員 3. 職業安全管理專員 👥 面試流程： 以一關實體面試為主一關。
員工國內、外進修補助員工手機配發或補助春酒員工結婚補助員工運動會 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 工作經歷不拘 3天前更新展開
TA Scheduler（面試排程專員） 工作職責： 1.協助人力資源團隊安排並協調候選人面試，包括面對面面試及必要時的差旅安排。 2.與招募人員、用人主管及候選人溝通，確保面試時程一致。 3.為候選人、招募人員及用人主管提供高度的專業與客戶服務。 4.在應徵者追蹤系統中管理及追蹤排程進度。 5.在面試前及當日，傳達重要的面試資訊。 6.維持與候選人、面試團隊、招募人員、用人主管及其他相關人員的穩定溝通。 7.在面試高峰期與其他排程團隊成員緊密合作，協調現場面試。 8.執行必要的行政作業以支援人力資源團隊。 9.參與週末支援活動。 10.願意接受輪班工作。 11.其他主管交辦事項。 必備前五大技能： 1.有效的溝通能力（口頭與書面） 2.良好的組織能力、能有效排序優先順序並掌握進度 3.問題解決能力 4.注重細節 5.能在快節奏的環境中持續工作，並有效管理利害關係人 6.英語能力 職位摘要： 需具備學士學位 至少 2 年以上在人力資源或人才招募相關領域的工作經驗(加分) 具備亞太區（APAC）相關經驗 地點:新竹市東區展業二路
員工國內、外進修補助員工手機配發或補助春酒員工結婚補助員工運動會 - 月薪43000元 台北市松山區 工作經歷不拘 48天前更新展開
【SHOPLINE介紹】 1. 成立背景與規模 • Shopline（商線科技）成立於 2013 年，起源於香港，目前總部設在新加坡，已成為成長迅速的電子商務 SaaS 平台提供商之一。 • 至今已服務全球超過 60 萬家商家，遍及台灣、日本、英國、美國等地。 2. 主要服務與產品定位 • 提供一站式電子商務開店平台，包括網路商店、社群商務、OMO POS 系統、品牌購物 App、會員導購工具五 大原生工具，全通路整合，提供完整開店支援。 • Shopline 不僅提供平台工具，還提供專業顧問服務（營運策略、會員體系規劃、媒體代操等），並建立「電商 成長學苑」作為商家學習平台。 3. 企業文化與定位 • 強調「店家的成功，才是我們的成功」，定位自己為品牌成長的策略夥伴，而非僅是一個工具提供者  。 • 台灣團隊已蓬勃發展，重視文化契合與快速應變能力，在開拓東南亞與海外市場的過程中也大量招募當地人才 著名案例：服務眾多知名品牌，如DR.WU、綠藤生機、美珍香等，為其數位轉型提供長期夥伴。 【Account Management 客戶管理】 １. 運用業績數據及分析營運成效，協助客戶提升業績營收並達成目標。 ２.根據市場零售趨勢，規劃並執行每月品類營運策略與活動案型，制定促銷方案、商品組合與資源分配，並追蹤優 化後 續活動成效。 3 .依據客戶需求提供建議與解決方案，提升品牌曝光與轉化。 4 .開發並導入新品牌，規劃上架策略與行銷資源配置以擴充品類。 5 .蒐集市場與客戶回饋，提供產品團隊改善建議。 💵【薪資福利】💵 Other benefits １. 第一年即享有 15 天年假 / First year 15 days of annual leave ２. 生日假 1 天，生日當月任選一天使用 / Birthday leave ３. 公司彈性福利補助每年新台幣 2 萬元(旅遊, 家庭照顧, 運動, 按摩等等) / Company sponsored SHOPLINEFlex ４. 每季部門聚餐補助新台幣 1 千元 / Company sponsored quarterly team dinner ５. 每月新台幣 2 百元零食津貼補助 / Snacks Coin NTD 200 per month ６. 每月生日會, 不定時早餐下午茶, 節慶活動豐富 / Festival Events, Birthday Celebration ７. 每個月約一至兩次按摩服務 / Massage ８. 公司另有企業內訓服務 / Training and Development ９. 年終獎金制度 / Annual Bonus
年節獎金分紅入股員工生日禮金三節獎金意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 10年工作經驗 6天前更新展開
* 需求原因: 因應新的專案所新增職位 * 組織: 直屬主管為總經理, 下轄一位秘書 *人才需求條件: 1. 具建設/營造/代銷公司相關經驗（必備） 2. 熟悉建案流程，具專案管理與文件規劃能力 3. 細心、責任感強，能獨立作業並推動跨部門合作 * 工作職掌: 1. 規劃與建立公司 SOP、制度流程 (業務、工務、財務） 2. 建立建案預算表、工地進度追蹤與跨部門整合 3. 協助總經理監控專案進度，定期回報 4. 建立新人訓練教材
年節獎金分紅入股員工生日禮金三節獎金意外險 - 月薪60000元 台中市西區 10年工作經驗 6天前更新展開
1. 領導和管理房務部門日常運營，包含房間清潔、公共區域維護以及備品管理，確保品質符合五星級酒店標準。 2. 制定營運策略並實施，包括客房收益管理、業績分析及提升部門生產力。 3. 執行客戶服務及處理客訴，負責提升客人滿意度並妥善解決各類需求與問題。 5. 維護並執行清潔與安全相關規範，確保遵守法律及行業最高衛生標準。 6. 管理並操作飯店房務系統，包含排程、記錄、庫存及設備維護狀態監測。 歡迎熱愛飯店業務的您加入我們，與團隊共創五星級卓越服務，期待您的投遞！
員工手機配發或補助意外險勞保勞退提繳金健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 5年工作經驗 61天前更新展開
職責要求 行銷規劃與執行 (60％)： 1.制定與執行行銷策略：進行市場研究和競爭分析，並制定重點行銷策略與計畫。透過數位、印刷、社群與活動等多元管道推廣品牌、拓展商機。 2.數位行銷與內容管理：負責網站、SEO/SEM、社群平台、電子報及線上廣告，並製作簡報、白皮書、案例等行銷素材。 3.活動與績效管理：策劃線上/實體活動（論壇、研討會、投資者簡報會），追蹤並分析成效，優化策略與管理行銷預算。 內部與外部溝通 (40％)： 1.管理與負責所有外部溝通：包含媒體關係、新聞稿、公開聲明和投資者溝通，並持續發展與維繫良好的對外關係。 2.領導內部溝通工作：確保員工對公司願景、價值觀和策略方向的認知，包括發展內部溝通訊息/簡報，以及負責企業內網。 3.主動管理危機溝通和企業聲譽風險。 任職資格 1.行銷、傳播、公關或相關領域的學士學位，碩士學位更佳。 2.5 年以上行銷、公關或品牌管理經驗，熟悉整合與數位行銷。 3.具優秀的中英文溝通能力與媒體關係經驗。 4.擅長策略思考與專案管理，能獨立完成行銷專案並追蹤成效。 5.積極主動、自我激勵、具備優異的人際關係技巧。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 月薪65000~80000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 6天前更新展開
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全勤獎金員工在職教育訓練勞保健保加班費 - 月薪41000~45000元 台北市松山區 1年工作經驗 6天前更新展開
我們是一間專業的獵頭公司，專注於為各領域的企業提供人才解決方案。本次職缺為台北某豪華五星酒店招募油漆人員，我們致力為該酒店提供專業技術人員，確保其高品質服務及維護標準。此酒店主要服務國內外尊貴賓客 工作內容： 1. 負責酒店內部牆面、木製品及其他表面進行油漆工程，涵蓋基層處理及油漆上色，確保施工品質。 2. 定期檢查酒店公共區域及客房的油漆狀況，並進行補修及維持整潔。 3. 運用專業技能完成值班工程師分派的油漆相關工作，並按時提交進度。 4. 協助制定酒店內的油漆維修計畫，主動進行預防性工程施工。 5. 熟練運用各類油漆工具，確保高效施工作業並遵守安全規範。 6. 具備色彩搭配及調色能力，根據設計需求進行油漆色調調整。 7. 執行油漆工程前的牆面修補工作，確保表面平整。 8. 主動協助其他維修人員完成跨部門合作需求，提高整體工作效率。 歡迎您加入我們的團隊，成為這間五星級酒店日常維護的關鍵協助者！透過您的專業技能，共同確保酒店舒適且高規格的環境標準。立即投遞履歷，期待您的加入！
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪45000元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘 6天前更新展開
工作內容： 1.負責整車開發計劃執行，包括設計、測試與樣車製作 2.協同電機、控制器、電池、車架等相關單位進行零組件整合 3.與供應商討論零件規格、報價、打樣、試產及量產相關技術細節 4.解決產品開發過程中的設計或品質問題 5負責產品結構設計、開發進度與品質、成本的控制管理至成功試量產 6.自行車機構測試/驗證，開發問題對策 7.主管交辦事項 具備條件： 1.熟悉電動自行車結構與零組件（電機、電池、控制器、感測器等） 2.有電動自行車車或二輪車產業經驗者尤佳 3.具5年以上電動自行車產品研發或車輛系統整合相關經驗佳，熟悉電動自行車產品開發流程 4.具跨部門專案協作、樣車驗證與產品導入量產經驗者尤佳 5.曾參與電機、電池、控制器等整合設計或實測經驗者為加分條件 薪資：45,000~55,000元，依過往經歷給薪，可議
就業保險勞保健保勞退提繳金特別休假 - 年薪1500000~2000000元 台中市梧棲區 3年工作經驗 7天前更新展開
本公司因應業務成長，啟動新廠擴建計畫，誠徵具備建廠與廠務規劃經驗的人才，協助新廠房設計、規劃與落地執行。主要工作內容如下： • 負責廠房擴建與建廠專案管理，參與前期規劃、設計與施工監督。 • 規劃水電、管線、空調等系統之 layout，確保生產需求與安全規範。 • 配合產線與設備工程師，規劃機台擺放動線與生產流程。 • 追蹤工程進度、品質與成本，並協調內外部廠商，確保專案如期完成。 • 制定與優化廠務管理制度（能源使用、設備維護、安全規範）。 • 支援未來廠房擴充、產能調整之規劃。
下午茶員工國內、外進修補助員工手機配發或補助員工結婚補助生育補助 -
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