- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 5年工作經驗 218天前更新展開
職責要求 - 負責 Backend 程式設計並擬定開發計畫 - 檢視並優化服務安全性穩定性 - 持續增加測試以及重構來優化效能與改善程式品質 - 撰寫技術文件、內部流程SOP - 協助處理部門內外溝通事務，並分配部門工作與調配資源 - 軟體工作環境以及軟體流程持續改善 - Devops相關工具與部署的持續優化 任職資格 - 英文閱讀撰寫能力中級以上 - 五年以上 Backend 程式開發經驗 - 有管理 Backend Team 兩年以上經驗 - 熟悉 Node.js / Javascript ES6 / TypeScript - 熟悉 MongoDB, Redis - 熟悉容器化部署 (Docker) - 熟悉 Distributed Services 且有參與設計經驗 - 瞭解網路OSI七層架構與基本協定（http, https, websocket, tcp/ip ...等) - 瞭解 DevOps 服務部署方法和流程，使用過雲端服務經驗，如 AWS, GCP, Digital Ocean 等 - 暸解 System monitoring 實務 - 擅長溝通協調，會使用不同的方式（如文件，畫圖，敘事）幫助溝通更順暢 加分項目 - nfrastructure as Code 經驗 - 有將服務 scaling up 的經驗 - 熟悉其他中低階語言（c, c++, rust, golang...等) - 熟悉其他database - 有即時連線遊戲開發應用經驗 - 有前端經驗 - 喜歡玩撲克牌遊戲或是各種益智型桌遊/電玩
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 月薪40000~70000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 6天前更新展開
▃▃樹林賺高薪⭐️周預支薪水⭐️免仲介費▃▃ ✅求職優先✚Line✔️芸小姐好友：【＠i880】或【0972837880】 ✅24H接收訊息✔️請先傳【▷職缺截圖▷姓名▷電話】 ☑️安心來電【芸小姐Zoey】➡️0972837880 ╔════════╗ ❣️【工作地點】樹林博愛街 ➜ 樹林高中旁 ❣️ ⭐️樹林火車前站走路約10分鐘 ╚════════╝ ❤️最快3個月轉正享有$12000久任獎金❤️ ✅【PCB大廠】冷氣環境、設有吸菸區、員工餐廳/全家商店、室內機車停車位 ✅【固定日夜】依安排單位➜靜電衣/無塵衣➜久站/久坐➜顯微鏡/噪音，配合訂單加班 ✅【工作優勢】✔️周預支薪水✔️餐費補助✔️勞工體檢(可先上班之後補；全額補助$750 ▃▃▃▼ 時間薪水 ▼▃▃▃ ✴️【固定日班】：07:50 ~ 17:10 ~ 若加班至19:50 ✴️【薪水】：時薪$200 ➜ 22天未加班賺約【$35,200▲】；加班另計 ✴️【加班〝全薪〝計算】：配合加班量可賺【$48K~$55K▲】 ▬▬▬▬▬▬▬▬ ❇️最快隔天下夜班 ✴️【固定夜班】：19:50 ~ 05:10 ~ 若加班至07:50 ✴️【薪水】：時薪$220 ➜ 22天未加班賺約【$38,720▲】；加班另計 ✴️【加班〝全薪〝計算】：配合加班量可賺【$50K~$70K▲】 ▃▃▃▼ 重點介紹 ▼▃▃▃ ☑️【工作項目】：多單位可安排➜（機台上下料、檢驗/顯微或放大鏡作業、產線組裝...各項製程） ☑️【休假制度】：周休二日（固定休周日/另一天公司排/沒特別事務會維持✔️休周六日） ☑️【用餐制度】：日夜皆有供餐(團膳16塊/餐/月結) ☑️【休息制度】：休息各10分；用餐60分 ☑️【發薪制度】：每月10號發薪❤️可周預支4000~6000薪水 ▃▃▃▼ 享有福利 ▼▃▃▃ ❶.工作主管考核、表現優異轉正快 ❷.享勞保、健保、團保及勞退6％ ❸.滿3個月可享三節禮品 ❹.員工免費健身房+撞球室、機車停車位 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ #️⃣求職速度快⭐️安心找工作⭐️免仲介費#️⃣ ✴️ 芸小姐 ☎ 手機：0972837880 ✴️ ✅求職優先✚Line好友【ID：＠i880】或【手機0972837880】 ❇️直接點入連結【✚LINE】：https://line.me/R/ti/p/％40i880 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市西港區 3年工作經驗 358天前更新展開
職責要求 1.負責執行行銷業務之營業方針。 2.負責執行達成行銷業務年度營收及利潤之目標。 3.負責執行行銷業務績效(未入貨款回收率、倒帳率、客訴金額、完帳率、退回率、客戶滿意度)的改善。 4.控管行銷業務之費用。 5.負責建立強而有力之工作團隊及管理行銷業務所屬人員達成績效衡量指標 ，並持續成長。 6.蒐集市場產業資訊。 任職資格 - 行銷業務相關主管工作經驗3年以上。 所需具備之專業知識與技能： 1.市場行銷方針與管理。 2.產品知識。 3.銷售成本分析及管理概念。 4.人員與日常管理。 5.銷售與談判技巧。 6.國際貿易概念。 7.英文中等
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 15年工作經驗 429天前更新展開
1.15年以上人力資源主管經驗及曾任職1000人以上企業人資最高主管經驗 2.熟悉人力資源各模塊 (招募/訓練/任用/績效管理/員工關係…等，至少須熟悉專精兩個部分) 3.具備兩岸三地工作經驗者尤佳 4.性格靈活，擅長溝通協調，並具備人力資源專業 5.非典型人資背景，如有歷練其他職能者尤佳
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣民雄鄉 1年工作經驗 430天前更新展開
職責要求 1. 產區樣品室生產管理，掌握版型與馬克 2. 參與產前會議，依該單做工與面料特質，給予製作意見與相關注意事項 3. 協助工廠技術提升，透過輔具與模板的應用，提升生產效率 4. 與業務端、研發中心協調成衣製作相關問題 任職資格 1.活潑外向，學習力強，反應靈敏、溝通順暢。 2.具車縫/打版或生產線管理經驗一年以上。 3.可配合出差/外派。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國加利福尼亞州 工作經歷不拘 430天前更新展開
職責要求 - Identify and pursue new business opportunities in Networking sector - Work with product BU to identify target customers, solutions, and product portfolio. - Collaborate with US Sales team and marketing team to create effective strategies for marketpenetration. - Lead negotiations and close deals to achieve sales target. 任職資格 - Bachelor‘s degree in Business, Marketing, or a related field. - Proven track record in business development within the Networking Communication industry. - Strong understanding of Networking Communication technology and communication protocol. - Excellent communication and interpersonal skills. - Ability to analyze market trends and identify business opportunities.
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 2年工作經驗 46天前更新展開
1. 專責招募業務，職位包括正職、派遣、實習生 2. 協助人事專案企劃 3. 各大招募平台履歷管理以及招募流程優化 4. 人員相關數據分析 5. 人資策略提案
產假績效獎金國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪60000~70000元 台北市信義區 3年工作經驗 4天前更新展開
*準備每月管理報告。 *分析每月差異並定期重新預測並突顯利潤風險和機會。 *負責每年兩次預算編制。 *支援及時的P2P、O2C、R2R團隊專案。 *確保確定台灣當地的法律要求和流程並將其納入轉型範圍。 *能夠完成臨時佈置的任務 *審核系統中的銷售資料以確保準確性。驗證銷售數據與財務記錄。 *監控和記錄系統中的庫存交易，並定期進行實際庫存盤點。 *管理固定資產、折舊和/或攤銷計算的準確性並持續適時更新。 *確保增值稅資訊完整且正確。每兩個月線上申報一次增值稅資料。 *收集租賃資訊並將其輸入系統(IFRS16)。 *支援外部/內部稽核並提供負責的PBC。確保稅務申報和法定報告的準確性。
意外險週休二日勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 431天前更新展開
職責要求 1. 負責對公司產品進行維修服務，包括檢測、維修和故障排除 。 2. 根據客戶報修的問題，進行現場檢測和故障分析，確定維修方案。 3. 維修過程中，對產品進行拆解、更換零部件或進行相關修復工作。 4. 測試維修後的產品，確保問題得到解決並恢復正常運行。 5. 與客戶建立良好的關係，提供專業的技術支持和解答客戶疑問。 6. 撰寫維修報告，記錄維修過程和結果，提交相關部門進行彙總和分析。 7. 配合公司的售後服務政策，確保維修工作符合公司標準和要求。 任職資格 1. 具丙級電器修護技術士或工業電子丙級或數位電子丙級 證書尤佳
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞香港 3年工作經驗 431天前更新展開
職責要求 1. 負責客戶開發、開戶及客戶關係管理 2. 諮詢和規劃客戶的資產配置和交易服務 3. 回答客戶有關證券和其他投資產品交易的諮詢 4. 處理客戶訂單 5. 達成業績目標 任職資格 1.3年以上金融業相關工作經驗 且具客戶資源人士 a). 理財產品銷售專員 (包括各 OTC產品如 :債券、基金、 ELN、 ELI等 ) b). 股票業務銷售專員 (港股、美股、滬 /深股、台股 ) c). 保險業務銷售專員 d). 各大銀行業務人員 e). 各大中資 /台資金融機構業務通才 2. 優秀的人際溝通和溝通能力 3. 對金融和投資有濃厚的興趣 4. 積極的態度和良好的個人發展意識 5. 需考取香港證券及期貨從業員券一 (Paper one)，可於入職後半年內取得
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市三民區 5年工作經驗 242天前更新展開
職責要求 1.擬定部門發展藍圖及策略。 2.訂立部門績效目標及關鍵成果。 3.研擬營運策略及行動計劃。 4.部門營運的落實監督及風險控管。 5.部門工作分派及調配資源 6.產品品質管控及效益追蹤、優化。 7.市場競品觀察追蹤、分析。 8.跨部門協作問題排除及工作流程優化。 9.人員招募、培訓及考核。 任職資格 1.具同產業5年以上遊戲開發經驗尤佳。 2.具3年以上團隊管理經驗尤佳。 3.熟悉國內、外主流市場。 4.具市場高度敏銳度及前瞻性思維。 5.對工作有熱忱並以團隊開發需求與效率為優先考量者。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 亞洲其它印度 工作經歷不拘 431天前更新展開
職責要求 1.工廠設立 (包含與政府申請廠地, 申請各項許可與執照) 2.日常工廠管理 3.製程管理 任職資格 1.產業以製造業為主(機械為主) 2.英文中等以上 3.人格特質: 積極, 負責, 抗壓性高 4.一定要有建廠經驗(從0開始的經驗)
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 7年工作經驗 283天前更新展開
職責要求 1.辦理橋梁結構安全評估及性能提升等專案之規劃、設計、施工，控管進度及品質。包含橋梁設計與補強、安全監(檢)測、研析軌道監(檢)測數據等項目。 2.審查第三人在鐵路禁限建範圍內之設計書圖、施工計畫、安全影響評估、品質計畫等。 3.協助研發及導入新技術，強化數據整合及精進橋梁監測方法。 4.辦理上級臨時交辦事項。 任職資格 1.7年以上橋梁工程設計(含補強)或大型橋梁檢測經驗。 2.具備證照 高考結構工程技師、高考土木工程技師。 3.本職務需至鐵路沿線參加會勘，甚至執行夜間任務。負責現場施工管理，則須經常性出差，並依需要加班。 4.語文條件 英文 –– 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 3年工作經驗 431天前更新展開
職責要求 1. 帶領團隊並統籌會計資金工作 2. 與母公司、關係企業協調聯繫 任職資格 1. 熟悉關務工作, 與越南保稅核銷相關法令 2. 熟悉成本分析 3. 熟悉進出口/船務 4. 熟悉鼎新Workflow尤佳 5. 越文精通 6. 具有越南製造業三年以上經歷
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 -
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