• 月薪32000元 南投縣南投市 工作經歷不拘 4天前更新
    協助日常帳務及財務資料整理 發票、收據及單據整理 協助應收、應付帳款作業 文件歸檔及資料登打 協助銀行相關業務 辦公室一般行政庶務 其他主管交辦事項
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 時薪300元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前更新
    歡迎對教育有熱忱者.負責任 1. 指導並輔助學生完成數學科目作業和課題,並解答相關問題。 2. 按照授課計劃進行教學,靈活調整課程內容以滿足學生需求。 3. 協助學生學習數學解題技巧,制作解題範例和相關教學資源。 4. 配合補習班舉辦課程外活動,提供教學支持及參與活動設計。 5. 進行教學成效評估,分析學員表現並撰寫改進建議報告。 6. 提供個別化建議,協助學生克服學習困難並提升學習興趣。 7. 定期檢討課程進度,追蹤學生學習成果並適時調整輔導模式。 8. 準備數學教材及延伸學習資料,確保學生掌握核心概念及應用。
    展開
  • 時薪250元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前更新
    歡迎對教育有熱忱者.負責任(愛孩子者) 1. 輔導理化或生物教學 2. 解題講解考題 3. 輔助自然科重點整理 4.配合補習班活動 5.教學評量審核及學員成果評估
    展開
  • 時薪200元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前更新
    1)輔導老師協助孩子國中作業完成 2)督導孩子的考試與訂正抽背補考 3)維護上課的品質與秩序的管理
    展開
  • 時薪250元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 國文督導背誦與講解,指導學生掌握文言文與白話文知識。 2. 依照教務規劃,安排學生學習進度與考試,確保有效學習成果。 3. 督導與抽問錯誤題,加強學生對知識的深化理解。 4. 依據學生需求提供個性化學習策略,提升學習成就和興趣。
    展開
  • 時薪300元 彰化縣彰化市 2年工作經驗 4天前更新
    1. 訂定每次英文課程教學目標,且和教務討論並執行完善的教學計劃與進度。 2. 指導學生英文完成課業並解答課堂與課後問題。 3. 英文重點整理資料,寫出翻譯答案,提升英文應試效率。 4. 分析學生日常學習表現,共同制定個別化學習策略以克服學習障礙。 5. 督導學生閱讀英文文章,強化理解能力與答題表現。 6. 採用創新教學方法,提升學生對學習的興致與參與意願。 7. 與教務單位合作,定期分析學生進步報告並提出改進建議。 8. 參與專業教學研討活動,持續更新教學策略並精進課堂品質。
    展開
  • 月薪34000元 彰化縣彰化市 1年工作經驗 4天前更新
    1. 負責輔導國中、國小數學教學,規劃教學目標與授課內容,精準提升學生學科能力。 2. 訂定課程進度與範圍,設計多元教材激發學生學習動力與自主能力。 3. 針對課後作業與練習題進行批改,協助學生完成訂正並強化概念理解。 4. 根據學生學習評估调整授課重點,制定個別化學習策略提升學業表現。 5. 講解模擬試題與應試技巧,分析考題重點提升學生的解題能力與應考效率。 6. 定期溝通學生學習進展,共同討論改善教學方法。 7. 指導學生參與數學相關活動,例如科展、AMC與奧林匹克競賽等。 8. 處理數學教務行政工作與輔助課後輔導,關注落後學生加強個別教學。 9. 主動追蹤學生學習表現,提供專業建議與進一步改善計畫。
    展開
  • 月薪33000元 彰化縣彰化市 2年工作經驗 4天前更新
    有經驗者且負責月薪35000元以上 對教育有熱忱者.負責任 有經驗者優先 1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 備註:導師是孩子學習最重要的人.也扮演家長與孩子溝通的橋樑.
    展開
  • 月薪32000元 彰化縣彰化市 1年工作經驗 4天前更新
    歡迎對教育有熱忱者.負責任者 主任助理-協助主任交辦事項: 積極大方、靈光、應變能力強 1)行政管理(班務文書) 2)櫃檯支出、收入管理 3)教務管理(教材、印刷) 4)主任祕書(稽查事項)
    展開
  • 月薪35000~40000元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 4天前更新
    名  額:1 學  歷:大學 經  歷:大學以上(符合兒童及少年福利機構專業人員資格及訓練辦法規定(托育人員、社工人員、心理輔導、早療教保人員等) 知識技能:個性積極、喜愛幼兒與人互動;具備電腦文書能力且文筆流暢及及溝通協調能力者。 一、專案人員 工作待遇:35,000~40,000 工作地點:花蓮縣洄瀾親子館(花蓮市華西路123號-敬業樓2樓) 工作時間:週二-週六 08:00-17:00 工作內容: 1.0-6歲親子/親職活動設計與帶領 2.0-6歲照顧者親子諮詢及兒童發展篩檢 3.親子館幼兒遊戲空間規劃與環境佈置 4.親子館方案執行與相關行政事項
    展開
    產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險
  • 月薪32000~34520元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 4天前更新
    名  額:1 學  歷:大學 經  歷:具行政工作經驗 知識技能: 1.公文文書處理及AI運用能力 2.電腦文書處理能力 3.資料統計能力 4.協調溝通整合能力 5.須具備英語溝通能力 態度:細心、主動積極、樂於學習 工作內容: 1.協助系上相關事務 2.舉辦系上相關活動 3.收發系上公文簽文 4.系所預算編列、核銷、流用 5.管理系上會議舉辦 應徵方式:敬請有意應徵者至慈濟大學網站人資處網頁-徵才快訊登錄線上履歷表 https://admin.tcu.edu.tw/TCU/psn/Job/ShowJobs.php 我們收到您在本校登錄的電子履歷後進行審核,初審通過,電話通知面試。
    展開
    產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險
  • 月薪33750~40460元 台北市中正區 工作經歷不拘 33天前更新
    一、甄選資格: (一)無「教育人員任用條例」第31條情事者。 (二)汽車相關科系大學(含)以上畢業。 (三)具汽車相關丙、乙級證照或相關經驗尤佳。 二、工作內容: (一)一般行政業務協助。 (二)協助實習工場管理、課程教學、設備維護、維修、材料發放與收工。 (三)科內財產盤點。 (四)配合招生相關事項。 (五)臨時交辦事項。 三、錄取名額:技佐1人。 四、僱用日期:依到職日起。 五、薪資:新台幣33750元,依規定辦理勞保、健保投保。 六、報名方式:以郵寄或親送本校報名(台北市中正區濟南路一段六號),請於信封上註明『汽車電機科技佐甄選』,以郵戳為憑。 七、甄選日期:收到報名表後以電話通知,資格不符者,恕不通知,不合格者書面資料不予退件 八、應繳表件: (一)報名表(自行下載並附照片)。 (二)畢業證書(影本),持國外學歷者,報名時應附中譯本及駐外單位蓋章驗證之學歷證明。 (三)國民身分證(正反面影本)。 (四)教師證書(影本),無則免。 (五)專長證照或相關檢定合格證明文件。 (六)簡要自述(一千字以內,內容包含家庭狀況、工作經歷、自我期許等,以 A4 紙直式橫書繕打)。 (七)工作經歷證明。 九、錄取通知: 錄取人員以電話通知,未獲錄取者,恕不通知。 十、附則: (一)甄選人員應無「教育人員任用條例」第31條之情事,如經發現將註銷入選資格。 (二)應繳表件若有不實者,除註銷甄選資格外,如涉及刑責,由應徵者自行負責。 (三)錄取人員應同意本校依性侵害犯罪加害人登記報到及查閱辦法, 查詢有無性侵害犯罪加害人登記資料。 (四)如有未盡事宜或甄選時程有所變動,以最新公告為準。
    展開
    產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險
  • 時薪500元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 2天前更新
    1:英語教學,負責教學活動 2:制定教學目標、課程範圍、授課內容 3:準備課程所需的教具、課後作業等 4:上課講義編寫 5:配合補習班活動 6:薪優福利佳,薪資面談,目前上課時間是 週二、五 晚上
    展開
    全勤獎金年終獎金國內旅遊員工聚餐治裝費或兌換券
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 10年工作經驗 1天前更新
    Position: Director for Finance and Operations Reports to: Head of School Direct Reports: Senior Accountant, Facilities Manager Please send your cover letter & CV in English to whenson@kas.tw. Position Summary The Director for Finance and Operations is a key member of the school‘s leadership team, responsible for the strategic and effective management of finance, operations, facilities, and risk. The successful candidate will be a strategic thinker, strong leader, and effective communicator with demonstrated expertise in financial and operational management. Key Responsibilities Finance: Develop and implement financial strategies, policies, and procedures; oversee budgeting, forecasting, financial analysis, reporting, accounting, purchasing, payroll, banking, assets, and tax compliance; provide financial guidance to senior leadership and the Board; and ensure compliance with financial requirements related to grants and sponsorships, including U.S. State Department funding. Operations: Oversee school operations, facilities management, procurement, logistics, and contracted services. Manage vendors and service-level agreements for food services, transportation, security, and facility rentals. Facilities & Capital Projects: Lead the development and implementation of medium- and long-term facilities plans. Oversee maintenance, repairs, upgrades, facilities budgets, and expenditures. Lead bidding, vendor selection, and contractor management for capital construction and renovation projects. Manage project budgets, costs, change orders, and contingency reserves, and provide regular updates to the Head of School and Board. Coordinate with architects, engineers, contractors, and government offices regarding permits, building codes, and local regulations. Risk & Emergency Preparedness: Lead campus security, emergency planning, disaster preparedness, occupational health and safety, and risk management. Serve as a key member of the school‘s Incident Command / Crisis Response Team. Innovation: Identify and implement technologies, systems, and processes that improve the efficiency, effectiveness, and sustainability of school finance, operations, and facilities. People Management: Lead and support the Finance and Facilities teams, ensuring staff are appropriately trained, equipped, and supported. Provide guidance to faculty and staff on finance and operations matters. External Relations & Reporting: Represent KAS with banks, government agencies, auditors, investment firms, insurance providers, vendors, and other external partners. Provide regular financial, operational, and capital project reports to senior leadership and the Board. Attend Board and Finance Committee meetings as required and oversee the annual audit process. Child Protection & Safeguarding: Complete required child protection training and background screening. Ensure facilities staff, contractors, and vendors comply with KAS safeguarding, visitor management, and campus safety policies. Preferred Qualifications • Bachelor‘s or Master‘s degree in Finance, Business Administration, or a related field. • 10+ years of senior management experience, preferably in finance and operations within an educational institution. • Strong financial management, analytical, strategic planning, and project management skills. • Demonstrated experience with capital construction/renovation projects, including bidding, contractor selection, and budget management. • Senior finance/operations experience in Taiwan, with knowledge of Taiwan tax law, labor law, accounting practices, and construction permitting. • Strong leadership, communication, collaboration, and interpersonal skills. • High emotional intelligence and demonstrated ability to work effectively with diverse stakeholders. • Fluency in English and Mandarin required.
    展開
    員工停車位或停車補助尾牙年終獎金員工團保勞保
  • 隨薪所欲