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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33527元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.新南向國產專班學生學習支援、學生照顧與輔導、緊急事件諮詢服務與處理等學生相關事項處理。 2.國際學生產學合作專班計畫執行及辦理教育部各項專班訪視工作(含實習訪視)、各項資料彙整及結案報告撰寫等。 3.擔任專班學生與導師、系辦及各單位聯繫與溝通窗口。 4.系務行政工作協助。 5.其他主管交辦事項。
員工宿舍員工結婚補助生育補助年終獎金禮品 - 時薪550~550元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 規劃並實施幼兒英語課程，設計符合學齡前幼兒發展的教案、教學活動與學習目標 2. 運用自然發音、字母拼讀、繪本、歌謠、律動及遊戲等方式進行英語教學，培養幼兒聽說能力 3. 配合學習區教學，設計英語教具、學習單、圖卡及操作教材，準備課堂所需教學材料 4. 規劃戶外大肌肉活動、主題活動及節慶英語活動，融入幼兒生活情境與語言學習 5. 進行幼兒英語學習成果評量，完成學習紀錄，並配合校內教學活動執行 **每周一/三/五，下午2點~6點(每天時段不一樣請於面試時確認)** 歡迎具備學前英語教學、幼兒活動設計及教案撰寫專長的你加入我們，將英語融入幼兒日常學習與生活探索，陪伴孩子建立自然且有趣的語言學習經驗。期待你的加入，立即投遞履歷！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 3年工作經驗 2天前更新展開
一、主管職務 (1) 嬰幼兒保育照護執行與流程監督暨優化 (2) 嬰幼兒發展活動設計、執行與監督 (3) 親師溝通執行與品質暨成效管理 (4) 人員工作標準與成效管理暨團隊凝聚 (5) 確保中心運作符合主管機關要求，並配合執行相關事項 (6) 獨立運作帶領團隊提供品牌要求之教保和家長服務 (7) 制定並執行工作計畫，確保中心各項績效表現，符合年度目標 二、工作福利 1. 基本福利 勞健保、6％勞退、特休 2. 品牌福利 全勤獎金、端午、中秋禮金、年終獎金、生日禮金、年度留任運營獎金、團隊福利金（用於加餐、下午茶、聚餐與員工旅遊） 另有體檢津貼、研習津貼、主管資格進修補助、員工本人子女就讀優惠 三、薪資待遇 1. 調薪：每學年依據個人月、季、學期績效進行考核，作為薪資調整之依據 2. 工作時間：依據各中心之業務情況，由主任進行安排。 中心收托時間 7:30-18:30 ，正常工時為8小時及1小時彈性休息（因業務性質特別）。 依據中心安排之班表，超過正常工時，中心給予勞基法規定之加班費 3. 正常出勤，每月有全勤獎金
- 月薪35000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 1天前更新展開
### 中年級導師｜應徵條件 * 高中職以上學歷，科系不拘。 * 喜歡與國小低年級學生相處，具耐心與愛心。 * 個性活潑、親切，具良好溝通及表達能力。 * 負責學生課後生活管理、作業指導及班級秩序維持。 * 協助學生完成學校作業，並適時給予課業上的引導。 * 能細心觀察學生學習及生活狀況，並與家長保持良好溝通。 * 具責任感、耐心及團隊合作精神。 * 熟悉基本電腦操作及文書軟體。 * 有安親班、補習班、課後照顧或帶班經驗者佳。 * 無相關經驗亦可，願意學習者歡迎加入。 ### 加分條件 * 具國小低年級課業輔導經驗。 * 能協助國語、數學等基礎學科指導。 * 具帶班、班級經營或學生管理經驗。 * 活潑有創意，能陪伴孩子進行課後活動。 * 具良好家長溝通及問題處理能力。
- 時薪200元 台南市東區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 批閱評量測驗卷。 2. 檢查學生回家作業是否完成。 3. 維持班級秩序。 4. 點名、確認學生出席。 5. 若學生無故缺課，必須電聯家長，瞭解學生去向。 6. 協助教師處理教學上的行政事務，如打字、影印、整理資料、錄音錄影設備架設等。 7. 維持教室內環境整潔，必要時需打掃、倒垃圾。 8. 接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑。 9. 利用介紹補習班課程，來協助補習班招生。 10. 國中補習班導師有時需要進行課後輔導。
意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 時薪196~196元 新北市五股區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責該單位一般文書資料處理及歸檔工作。 2.協助辦理庶務性行政工作(訂晚餐、學費報表) 3.配合招生相關事宜。 4.課程諮詢學生照顧 5.完成主管交辦事項 6.支援安親老師工作
勞保健保勞退提繳金 - 月薪44050~58590元 台北市中正區 工作經歷不拘 26天前更新展開
※採一次公告分次招考方式辦理，倘錄取人數額滿不再辦理後次招考，並將於本校網站公告。 一、甄試資格： (一)應具條件： 照顧服務科 持有中等學校照顧服務科合格教師證書尚在有效期間者或大學以上本科系、所畢業者。 (二)限制條件：具下列情形之一者不得報名。 1.具「教育人員任用條例」第31、33條情事者。 2.具「教師法」第14條情事者。 二、甄試科目及錄取名額： 照顧服務科 專任 1人 *備註： 1.聘期自報到日起至116年7月31日止。 2.總成績分數未達本校錄取最低標準(專任教師85分、代理教師80分)者，不予錄取或備取。 三、報名方式： 以掛號或親送本校人事室(臺北市中正區濟南路一段六號)，請於信封上註明『115學年度照顧服務科教師甄試』。 四、甄試流程： (一)甄試日期(符合資格者將電話通知) 1、07:50-08:00完成報到。 2、08:20-09:20實施筆試。 3、09:40-實施試教及口試。 4、10:00-術科實作/諮商演練。 (二)甄試範圍及配分如下： 科目：照顧服務科 筆試(40％) 照顧服務員單一級技術士技能檢定考學科題庫、照顧服務科統測升學考科。 試教及口試(30％) 試教：健康與護理(幼獅版)上冊Unit1。 口試：教育理念、表達能力、專業知能、經驗分享…等。 實作(30％) 照顧服務員單一級技術士技能檢定考術科考題。 五、應繳表件： (一)報名表(自行下載並附照片) https://www.knvs.tp.edu.tw/archives/9506 。 (二)畢業證書(影本)，持國外學歷者，報名時應附中譯本及駐外單位蓋章驗證之學歷證明。 (三)國民身分證(正反面影本)。 (四)教師證書(影本)。 (五)專長證照或相關檢定合格證明文件。 (六)簡要自述(一千字以內，內容包含家庭狀況、工作經歷、自我期許等，以A4紙直式橫書繕打)。 (七)工作經歷證明。 (八)三個月內警察刑事紀錄證明書(俗稱良民證，報名時若申請不及，得於甄試當天補件)。 六、錄取公告及報到： 於本校網頁公告錄取結果，並另行電話通知錄取人員。 七、附則： (一)甄試人員應無「教育人員任用條例」第三十一條、第三十三條及「教師法」第十四條各款之情事者，如經發現將註銷入選資格。 (二)應繳表件若有不實者，除註銷甄試資格外，如涉及刑責，由應徵者自行負責。 (三)凡經錄取人員不得拒絕兼任導師及指導各科教學活動與競賽。 (四)凡經錄取人員應同意本校依「不適任教育人之通報與資訊蒐集及查詢辦法」申請查詢作業。 (五)如有未盡事宜或甄試時程有所變動，以最新公告為準。 (六)如有疑問請洽，人事室 江先生，電話：02-23279984、 02-23212666#222。 (七)新聘教師，應繳交最近六個月內(含)之公立、區域(含)以上醫院健康檢查證明書正本，除一般檢查項目外，尚須包含胸部X光檢查、血壓、尿液及血液檢查(包含肝、腎功能、B及C型肝炎、WBC、Hb、Glu、TG、CHOL、ALT等檢查)。 ～招生人數熱烈 歡迎有志老師一同加入～
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪44050~58590元 台北市中正區 工作經歷不拘 26天前更新展開
※採一次公告分次招考方式辦理，倘錄取人數額滿不再辦理後次招考，並將於本校網站公告。 一、甄試資格： (一)應具條件： 輔導科 持有中等學校輔導科合格教師證書尚在有效期間者或大學以上本科系、所畢業者。 (二)限制條件：具下列情形之一者不得報名。 1.具「教育人員任用條例」第31、33條情事者。 2.具「教師法」第14條情事者。 二、甄試科目及錄取名額： 輔導科 專任 2人 *備註： 1.聘期自報到日起至116年7月31日止。 2.總成績分數未達本校錄取最低標準(專任教師85分、代理教師80分)者，不予錄取或備取。 三、報名方式： 以掛號或親送本校人事室(臺北市中正區濟南路一段六號)，請於信封上註明『115學年度輔導教師甄試』。 四、甄試流程： (一)甄試日期(符合資格者將電話通知) 1、07:50-08:00完成報到。 2、08:20-09:20實施筆試。 3、09:40-實施試教及口試。 4、10:00-術科實作/諮商演練。 (二)甄試範圍及配分如下： 科目：輔導科 筆試(40％) 教育專業科目、輔導專業知能、特教專業知能等，題型為選擇題、問答題等。。 試教及口試(30％) 試教：生涯規劃課程內容。 口試：教育理念、表達能力、專業知能、經驗分享…等。 實作(30％) 諮商演練。 五、應繳表件： (一)報名表(自行下載並附照片) https://www.knvs.tp.edu.tw/archives/9506 。 (二)畢業證書(影本)，持國外學歷者，報名時應附中譯本及駐外單位蓋章驗證之學歷證明。 (三)國民身分證(正反面影本)。 (四)教師證書(影本)。 (五)專長證照或相關檢定合格證明文件。 (六)簡要自述(一千字以內，內容包含家庭狀況、工作經歷、自我期許等，以A4紙直式橫書繕打)。 (七)工作經歷證明。 (八)三個月內警察刑事紀錄證明書(俗稱良民證，報名時若申請不及，得於甄試當天補件)。 六、錄取公告及報到： 於本校網頁公告錄取結果，並另行電話通知錄取人員。 七、附則： (一)甄試人員應無「教育人員任用條例」第三十一條、第三十三條及「教師法」第十四條各款之情事者，如經發現將註銷入選資格。 (二)應繳表件若有不實者，除註銷甄試資格外，如涉及刑責，由應徵者自行負責。 (三)凡經錄取人員不得拒絕兼任導師及指導各科教學活動與競賽。 (四)凡經錄取人員應同意本校依「不適任教育人之通報與資訊蒐集及查詢辦法」申請查詢作業。 (五)如有未盡事宜或甄試時程有所變動，以最新公告為準。 (六)如有疑問請洽，人事室 江先生，電話：02-23279984、 02-23212666#222。 (七)新聘教師，應繳交最近六個月內(含)之公立、區域(含)以上醫院健康檢查證明書正本，除一般檢查項目外，尚須包含胸部X光檢查、血壓、尿液及血液檢查(包含肝、腎功能、B及C型肝炎、WBC、Hb、Glu、TG、CHOL、ALT等檢查)。 ～招生人數熱烈 歡迎有志老師一同加入～
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪31800~31800元 台北市南港區 工作經歷不拘 26天前更新展開
1、執行教育部新南向產學合作國際專班相關行政事務。 2、辦理專班之教育部各項調查資料、彙整、訪視資料、蒐集整理及意見回覆等相關事務。 3、辦理該專班舉辦各項活動。 4、辦理該專班學生工讀及實習之安排及合約簽訂。 5、辦理該專班各項相關證件(如：居留證、工作證…等)之文件集集及申請作業。 6、辦理該專班課後輔導事宜。 7、協助該專班導師學生校外實習輔導訪視又其他相關輔導訪視作業。 8、協辦電資系相關活動工作。 9、主管臨時交辦事項及勞動性服務工作。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪41420~48350元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
115/10/1起 我們是一所重視孩子生活經驗、課程探索、在地文化與團隊合作的非營利幼兒園。園內以「愛、關懷、分享」為核心，陪伴孩子在穩定、溫暖且具有支持性的環境中成長，也期待與理念相近的老師一起前行。 工作內容： 規劃與執行幼兒園課程及日常教保活動。 陪伴幼兒生活自理、情緒表達、人際互動與學習探索。 進行班級經營、環境規劃、學習區安排與幼兒觀察紀錄。 與班級夥伴共同合作，維持穩定且安全的教保品質。 與家長保持良好溝通，支持親師合作。 配合園所活動、課程發展、績效考評、評鑑及相關行政工作。 我們期待的你： 具備幼兒教育、幼兒保育或相關科系背景。 具幼兒園教師證或教保服務人員資格者佳。 喜歡孩子，願意傾聽、陪伴並理解幼兒的個別差異。 具備良好溝通能力，願意與團隊合作、共同成長。 對課程、環境規劃、在地文化或幼兒探索學習有興趣者佳。 態度穩定、負責，願意在教育現場持續學習。 我們提供： 穩定的非營利幼兒園工作環境。 支持性的團隊合作氛圍。 共同備課、討論與課程發展的空間。 參與園所特色課程與活動的機會。 依相關規定辦理薪資、保險、休假及福利制度。 薪資依據非營利幼兒園實施辦法規定，可參考年資至多5年。 若你也相信，學前教育不是趕進度，而是陪孩子在生活中慢慢長出能力與自信，歡迎加入大觀團隊，和我們一起陪孩子走一段重要的學前教育之路。
意外險員工團保免費供餐員工聚餐員工在職教育訓練 - 時薪196元 高雄市林園區 工作經歷不拘 17天前更新展開
1. 負責補習班櫃檯接待、電話接聽及家長、學生來訪登記課程諮詢 2. 協助新生及續班學生辦理報名、建檔、課程加退選、試聽預約與補課登記，更新學生基本資料及家長聯絡資訊 3. 協助學費、教材費及其他課程費用收款，開立收據、登錄繳費資料，整理未繳費名單並通知家長繳費期限 4. 處理課表、教室安排、代課及調課通知，協助張貼課程公告、製作家長通知單及傳送上課、停課與補課消息 5. 維持櫃檯與教室公共區域整潔
年終獎金禮品員工聚餐勞保健保 - 時薪550元 高雄市林園區 工作經歷不拘 12天前更新展開
1. 負責國中高中英文、數學英文課程之教學規劃與授課，依學生年級、版本及學習程度訂定教學目標、課程進度與授課內容 2. 熟悉國中高中英文、數學教材架構，整理課程講義、重點筆記、例題與會考相關題型 3. 運用文法解析、閱讀理解、單字句型、數學公式推導及解題策略等教學方法，進行課程講解與試題解析 4. 設計隨堂測驗、作業、定期評量及模擬考試，負責批改試卷與作業，分析學生錯題及學習成效 5. 依學生學習評量結果調整授課進度與教材內容 6. 負責班級教學管理、學生出缺席及學習紀錄，定期彙整學習成果與課程進度，提供家長學生學習狀況回饋
年終獎金禮品員工聚餐勞保健保 - 月薪36800元 台北市萬華區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 提供嬰幼兒日常生活照顧，執行餵奶、餵食、換尿布、沐浴、午睡及清潔等托育工作 2. 依幼兒年齡與發展階段，規劃並執行感官探索、音樂律動、繪本閱讀、肢體活動等托育活動 3. 引導幼兒建立進食、如廁、穿脫衣物、收拾玩具及個人衛生等生活自理習慣 4. 觀察並記錄幼兒身心發展、飲食睡眠、情緒及日常行為，完成托育紀錄與成長追蹤 5. 執行幼兒安全與健康維護，熟悉嬰幼兒異物哽塞處理、CPR及基本急救，並依規定處理突發狀況 6. 維護托育空間、遊戲區及嬰幼兒用品之清潔與消毒，落實環境安全、衛生及感染預防管理 7. 透過聯絡簿、成長紀錄或親師溝通，回報幼兒日常作息與發展狀況，並配合托育機構完成相關行政紀錄 歡迎具備保母技術士證照或嬰幼兒照顧經驗的你加入我們，投入專業托育工作，陪伴幼兒在安全、健康的環境中成長，期待您的履歷！
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