• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 花蓮縣花蓮市 5年工作經驗 3天前更新
    1.綜理事務組、警衛組及環管組之人員管理與業務督導,確保各項行政運作順暢。 2.負責外包廠商之遴選、溝通協調與履約管理,以提升服務品質與執行效能。 3.統籌場地租借作業之規劃、審核與管理,優化場地使用效益。 4.辦理宿舍管理相關事務,包含分配、維護及住戶服務,以維持良好居住環境。 5.規劃與執行門禁管理制度,強化安全管控與進出秩序。 6.處理各項庶務行政作業,支援單位日常營運需求。 7.配合醫院評鑑及督考業務,協助辦理行政事務。
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    上下班交通車員工停車位或停車補助有休息寢室三節獎金年終獎金
  • 月薪31000元 台北市內湖區 1年工作經驗 6天前更新
    【我們的工作】 ◉ 協助護理師工作內容 ◉ 盤點衛材及申請請購 ◉ 處理庶務性行政工作 ◉ 主管交辦事項 【加分項目】 ◉ 具醫院或診所工作經驗者優先 【薪資待遇】 ◉ 底薪31,000元起,每年均有調薪機制 【上班時間】 ◉ 07:30-16:00 ◉ 08:00-16:30 ◉ 週休二日
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    員工在職教育訓練需穿著員工制服國內、外旅遊補助員工結婚補助員工國內、外進修補助
  • 月薪36300~36300元 新北市金山區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.「健康台灣深耕計畫」相關業務,包含公文處理、經費控管、收支憑證審核等。 2.「健康台灣深耕計畫」相關行政事務。 3.其他臨時交辦事項。 4.僱用期限:定期契約(自報到日起至115年12月31日止)。
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    員工聚餐年節獎金員工生日禮金員工宿舍員工停車位或停車補助
  • 月薪32000~36000元 花蓮縣花蓮市 2年工作經驗 3天前更新
    工作內容: .依系統管理課分工,執行所負責區域資訊設備系統之維運。如:硬體與網路維修、機房設施管理、設備技審、維護廠商協調、社區醫療支援。 .依資訊部年度計畫分工,執行資訊設備建置專案。 .參與資訊設備相關之會議或討論,並針對異動需求主動回報主管。 .參與系統管理課作業及知識資料庫,紀錄工作程序及分享相關專業文章。 .瞭解職務代理人工作現況以互相支援 .協助部門下班期間之值班工作 .於醫療資訊領域中,不斷成長的知識工作者 薪資待遇: .平均月薪可達32,000-36,000元(含績效獎金) .相關年資認定調薪另計 排班制度:日班 福利制度: .員工宿舍 .員工體檢 .每月餐費補助 .國內旅遊補助 .三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 .本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待
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    上下班交通車員工停車位或停車補助有休息寢室三節獎金年終獎金
  • 月薪33000~36000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前更新
    工作內容 1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、會議記錄書面報告製作 3.公文資料處理、影像掃描及目錄建檔 4.統計報表編制 5.文宣及海報製作管理 6.負責辦公用品採購發放 7.庫房管理(收貨、領料、上架、點貨….) 8.廢棄物申報 10其他主管交辦事項(寄信、電話接聽、補助案文件處理…..) 11.特殊假日需輪值
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪40000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.門診業務及協助檢查業務。 *純日班
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  • 月薪42100~42500元 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 出院病歷疾病分類編碼。 2. 健保申報DRG個案管理。 3. 疾病分類醫療(研究用)資料檢索。 4. 疾病分類統計分析相關作業。
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  • 月薪30570~42000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.規劃及執行安全衛生計畫,並指導有關部門實施 2.規劃及實施各部門/承攬商安全衛生稽核檢點與檢查 3.職災事故通報處理與調查分析改善、報表統計 4.作業環境測定/化學品/危險性機械規劃管理 5.其他主管交辦事項。
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    國內、外旅遊補助社團補助員工餐廳員工電影國內旅遊
  • 月薪33400~33600元 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 協助登記室相關工作:病人衛教、排程、報到影像光碟業務、資源共享。 2. 協助非臨床專業作業之執行。 3. 主管臨時交派事項。
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  • 月薪50160~65000元 台北市松山區 工作經歷不拘 1天前更新
    【為什麼選擇我們?】 我們深信「有尊嚴的待遇,才有優質的照護」。 2026年起,博仁醫院全面推動新版護理薪資結構,將專業價值實質反映在薪資單上。 我們不僅給予高於同業的起薪,更建立「臨床教學獎勵機制」,讓新人與資深前輩共創友善職場! 【薪資結構與福利】 .正式月薪(通過 3 個月考核後): .大學護理師:$52,800 元起 .(以上含本薪、執照津貼、學歷津貼、N0進階費、免稅伙食費) 試用培訓期保障: .到職前三個月薪資以正式薪資 95 折計算(大學畢 $50,160 元)。 .[特色制度]:此 5% 差額將轉為「資深人員教學獎勵金」,由醫院代為撥付給帶領您的 Preceptor,確保您在臨床工作初期能獲得最細心的帶領與支持。 【專業加給,讓專業更值錢】 .進階津貼: 通過考核即按月發放:N1(+2,000)、N2(+3,000)、N3(+4,000)、N4(+5,000)。 .年資獎勵: 每服務滿一年,加發年資費 $500 元(最高可累計 12 年)。 【輪班津貼與假日獎勵】 .白班津貼: $100 /班 .小夜津貼: $500 /班 .大夜津貼: $700 /班 .假日加給: 星期日上班者,額外發放 $500/次(以週計次)。 【工作內容】 1. 急性一般病房之臨床護理照顧與評估。 2. 執行給藥、各項護理專業處置及醫囑處理。 3. 跨團隊溝通協調與病友/家屬衛教指導。 【應徵條件】 .具護理師證書(新進人員 N0 以上請提供證明影本)。 .具內外科急性病房經驗者佳,亦歡迎應屆畢業生加入。 .需配合單位輪值三班。 【加入我們,不只是工作,更是職涯的跨越!】 我們提供完善的 N 進階培訓系統、優質的護病比、以及全方位的員工就醫優惠。歡迎熱血、專業的您,加入我們的護理大家庭。
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  • 年薪900000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.一般藥品調劑並配合排班及變形工時輪派大小夜班。 2.藥物諮詢解說藥物用法與注意事項。 3.其它臨時因應科部需求交辦事項。 4.需配合排班輪值夜班及加班
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  • 月薪35000~45000元 台中市大里區 工作經歷不拘 2天前更新
    一、業務管理與執行(含總務/傳送/採購等)。 二、外包業務管理督導(含外包廠商履約狀況、溝通協調、駐點人員管理等)。 三、總務類異常事件處理。 四、建築與消防申報。 五、防火管理與緊急應變作業。 六、設備保養、請修聯絡及相關費用核銷。 七、廢棄物申報管理、廢水申報管理。 八、衛生局督考及醫院評鑑業務(總務類)。 九、主管交辦事項
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪31500~36000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.洗滌室環境整理、準備清洗保養液體 2.協助護理人員處理(點交、清洗、保養、查檢)使用後器械 3.完成儀器保養記錄卡
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 月薪31500~42000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.鋪床、更換床單 2.新進病人備物 3.廢液袋整理 4.照顧無家屬照顧之病人餵食、換尿布及床單
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會