- 月薪31520元 台中市潭子區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.癌症篩檢櫃台服務。 2.電話邀約及安排符合免費癌症篩檢資格民眾進行檢查。 3.行政庶務、文書資料整理。 4.其它主管交辦事項。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練員工結婚補助 - 月薪29500~65000元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.計畫管理與執行、協助計畫相關資料整理 2.數據分析與成果呈現 3.學術與研究支援 4.主管交辦事項 ★此為約聘計畫至2026/12/31。
三節獎金年終獎金健保勞保 - 月薪29500~41500元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.協助監督計畫進度 2.計畫相關之行政類工作 3.協助開發輔助或分析軟體 4.協助計畫相關資料整理 5.主管交辦事項 ★此為約聘計畫至2026/12/31。
三節獎金年終獎金健保勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【解剖病理科】115年住院醫師招募 招募名額： 1.雙和醫院解剖病理科誠徵115年第一年住院醫師1位 。 2.115年度臺北醫學大學附設醫院、萬芳醫院、雙和醫院病理科第一年住院醫師採聯合招募*每院各一名，如欲報名多間醫院，可擇一院報名，並於面試後討論。 辦理單位：雙和醫院病理科(與北醫萬芳病理科合辦) 應徵資格： 國內外各大學院校醫學系、學士後醫學系畢業，已具本國西醫師證書,且已完成畢業後一般醫學訓練或正接受衛生福利部規範之畢業後一般醫學訓練者。 報名日期：即日起至114年11月14日（五）17:00止 報名方式： 備妥下列報名文件，E-MAIL掃描電子檔或郵寄報名均可。 1.郵寄：新北市中和區中正路291號B1病理科黃曼舒醫師。 2.E-MAIL：19225@s.tmu.edu.tw 黃曼舒醫師。 報名文件： 1.甄選資料表(請至https://reurl.cc/koGmKx) (雙和醫院網站/人員招募/福利制度與應徵方式/下載甄選資料表) 2.履歷自傳(A4 格式一張，約500~1000 字，中英文皆可，原則上請打字，請聚焦於選擇病理科之理由與對病理科之理解） 3.醫學系成績單*1 4.身份證影本*1 5.畢業證書影本*1 6.醫師證書影本*1 7.PGY結業證書影本*1 (若受訓中可後補) 甄選時間：114年11月22日（六）09:00 AM 甄選地點： 【臺北醫學大學附設醫院病理科】(非雙和醫院!) 台北市吳興街250號醫學綜合大樓後棟8樓病理科 考試方式:面試，無筆試。 聯絡人： 1.雙和醫院病理科 黃曼舒醫師 E-Mail：19225@s.tmu.edu.tw，電話：(02)2249-0088 轉1493。 2.雙和醫院病理科 王組長 E-Mail：16547@s.tmu.edu.tw，電話：(02)2249-0088 轉1484。 錄取通知:另行通知 備註：甄選地點在北醫附醫病理科，並非雙和醫院!小心不要跑錯
良好升遷制度產假三節獎金績效獎金意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣埔里鎮 工作經歷不拘 4天前更新展開
專科護理師 N2具專科NP證書，試用期通過後––薪資59580起 夜班費另計 另有護理簽約金11.5萬 N2資格以區域教學醫院以上等級認定為準
員工撫恤員工及眷屬住院慰問金產假員工生日禮金年終獎金 - 月薪30120~39195元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
一、空間與財產管理 1、擔任院長室及公關小組財產管理人，負責財產申請、報廢、盤點作業。 2、擔任空間管理人。 二、公關品管理：依據長官指示辦理各項公關品之請購、數量盤點。 三、文書與行政作業 1、協助公關小組公文業務。 2、定期查收公關小組公用信箱，並依長官指示處理或回覆郵件。 3、每月更新公關小組大事記。 4、協助辦理年度特約住宿事宜。 四、其他：長官交辦事項。 本院職缺採通訊報名(亦受理現場報名)，相關檢附資料請自行至本院徵才資訊網頁下載 http://www.ntucc.gov.tw/ntucc/Recruit.action，並檢附相關證件影本各1份，並於期限內寄(送)達人事室，非以郵戳為憑。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工在職教育訓練勞保 - 月薪35200元 台北市中正區 1年工作經驗 35天前更新展開
【徵求條件】 1. 大學或研究所護理學系畢業且有護理師執照者。 2. 具備一年以上研究護理師或兩年臨床護理師經驗為佳。 3. 具備抽血能力或有意願學習者佳。 4. 熟悉各項文書處理軟體，如：Office。 【工作內容】 臨床試驗相關之業務範疇，包含試驗相關行政事項、協助收案、試驗計畫之進行、試驗資料處理、其他相關行政業務。 【工作地點】臺大醫院 (台北市中山南路7號) 【工作時間/月休】週一至週五 8:00-17:00，週休二日，可配合研究案收案加班者尤佳 【薪資範圍】 1. 無臨床經驗者依台灣大學計畫專任研究助理支給標準：學士35,200/月起、碩士40,200/月起。若有臨床經驗2年以上者，參考臺大醫院臨床研究護理師薪資給付 (實際薪資依個人年資、臨床經驗核定) 2. 年終依到當年度任職月份比例折算，享勞健保及勞退金 【需求人數】1 【聯絡人/連絡方式】 1. 意者請將履歷(附照片)，連同有利錄取之相關文件， E-mail至戴小姐：vivianthm@gmail.com 2. 郵件主旨請標示「應徵專任研究護理師－OOO（姓名） 【其他備註】 初審合格者，以電話及E-mail 聯絡通知面談，未檢齊相關證件、資格不合者或資料未依規定檢附者，恕不另行函覆。 【聯絡人】戴小姐，聯絡電話 02-23123456 EXT 263685
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 主要工作地點於呼吸照護病房之呼吸治療臨床作業及衛教。 2. 需支援門診肺功能檢查。 3.協助疾病認證、跨團隊個案討論。 4.主管交辦事項。 5.需有呼吸治療師證書且有呼吸照護病房臨床照護經驗。
員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 月薪34325~34325元 金門縣金湖鎮 工作經歷不拘 4天前更新展開
一、工作內容： (一)辦理直昇機、軍機及民航機轉診業務。 (二)針對轉出病患聯繫醫學中心辦理掛號、門診及住院事宜。 (三)協助轉入病人掛號、報到、檢查及住院等手續。 (四)轉診病患後續追蹤服務。 (五)相關業務諮詢服務。 (六)接受民眾健康諮詢方向及執行社區宣導服務。 (七)每月轉診、轉檢資料彙整。 (八)每半年執行成果報告及提出年度計畫。 (九)輪班非上班時間之緊急後送小組，完成臨時交辦事項。 (十)完成轉診後送相關業務，服務好病人為原則。 二、工作時間：自報到日起至115年12月31日，採輪班制。(視表現次年續聘) 三、報名資格：須具備下列資格者： (一)專科以上學歷畢業。 (二)無公務人員任用法第二十六、二十八條各款情事之一者。 (三)具醫療、統計、文書處理經驗尤佳。 (四)需配合醫院門診時段輪值。 四、繳交證件： 1.報名表一份。請至金門醫院人事室檔案下載「約用人員甄試報名履歷表」。 2.畢業證書影本乙份。 五、報名時間： (一)日期：即日起至115年1月12日上班時間17:00止。（履歷送達截止時間） (二)地點：衛生福利部金門醫院人事室。 六、報名方式： (一)採郵寄或自行送件報名。 (二)親送或至郵寄「891金門縣金湖鎮新市里復興路2號-人事室陳小姐收」，始完成報名程序，信件請註明應徵科室及職稱。 (三)如未依規定期限寄出報名表件，報名視同無效連絡。 (四)聯絡電話(082)-332546分機11859陳小姐。 七、甄選方式： (一)初審（資格審查）及複審面試。 (二)初審應考人資格合於報名資格者，以電話通知面試日期。
員工在職教育訓練自強活動員工停車位或停車補助員工宿舍員工餐廳 - 月薪31000~32500元 台中市南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
具備第一種壓力容器操作證照尤佳 1. 負責醫療器械的清潔與消毒，確保所有牙科工具的衛生安全及符合標準。 2. 管理中央供應室的儲存與物資整理，確保物料充足並妥善分類存放。 3. 協調與分配牙科耗材，支持不同診療間的需求，提升診療效率。 4. 定期檢查設備的運作狀況，報告或協助問題排除，確保設備正常運行。 5. 協助記錄物品使用情形及庫存狀況，定期進行盤點工作。 6. 完成環境清潔與維護，維持供應室的工作秩序與乾淨。 7. 熟悉滅菌流程和操作規範，執行滅菌程序，防止院內感染。
年終獎金三節獎金員工公出特別保險伙食津貼員工停車位或停車補助 - 月薪29500~32000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 衛材訂購、盤點、領料作業 2. 醫療費用申報及抽審作業 3. 單位廠商貨款發票統整 4. 負責病房表單、文具管理 5. 單位藥水、耗材的補充(需搬藥水) 6. 協助單位器材及儀器設備、報銷程序之落實並追蹤 7.非專業透析照護協助 8. 主管及臨床交辦事項
有休息寢室交誼廳尾牙春酒員工在職教育訓練 - 時薪350元 彰化縣和美鎮 1年工作經驗 2天前更新展開
應用各種儀器或測驗，評估患者溝通能力或吞嚥功能 聽覺功能篩檢 音聲異常之評估與治療 構音異常之評估與矯治 口吃與迅吃之評估與矯治 評估與治療腦部病變所致之溝通障礙 語言發展遲緩、學習障礙、聽力障礙及智能不足之語言評估和治療 因器官或機能異常所致吞嚥困難之評估與治療
勞保健保 - 月薪38898元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
（一）執行與家庭暴力相對人相關之專業服務及行政事務。 1. 提供個案管理服務：執行與家庭暴力相對人相關之行政事務、個案評估與輔導服務、陪同服務、社會資源轉介、跨網 絡聯繫與合作、個案紀錄及結案報告、填報業務服務統計表等。 2. 辦理個案研討：運用內/外聘督導機制，提供社工人員專業教育、行政支援與情緒支持。 3. 參與相關會議：高危機個案網絡區域會議、機關與受託單位聯繫會議、個案研討會、督導與查核會議等。 4. 提供或轉介個別/團體心理諮商(治療)、伴侶或家族諮商等。 （二）其他主管臨時交辦事項。 **依據112年7月衛生福利部「補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫」，撥付專業人員之專業服務費，並依年資、學歷、執照、專科證書、執行風險業務等級等加給。**(此職缺包含風險加給) (一) 薪資：社工員起薪3萬8,898元，並發給年終奬金1.5個月(以12月1日在職為基準，依實際任用月數比例計算)，114年起依軍公教員工待遇幅度調整之。 (二) 年資：自109年起進用服務時間起算，衛生福利部、各地方政府委辦/補助方案之社會工作人員年資得合併計算（以資料有登錄於衛生福利部社工人力資源管理系統者為限）。年資之採認，以符合年終（度）考核為主，並以會計年度為採計基準， 畸零月數不予併計，考核成績A等（80分以上）者，次年起可晉1階（增加1,000元）為原則，晉階階數最高晉陞至第7階。 (三) 學歷加給：具社工相關系所碩士以上學歷者，增給2,000元。 (四) 執照加給：具社會工作師執業執照者，增給4,000元，自執業執照有效起始日核給為原則，未足月依比例核發；具專科社會工作師證書者，增給2,000元，自專科證書有效起始日核給為原則，未足月依比例核發。 (五) 風險加給：符合評估標準核予風險加給1,000元。
意外險需穿著員工制服自強活動員工在職教育訓練員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） -
