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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪42000~48000元 新北市樹林區 1年工作經驗 3天前更新展開
我們的工作環境，空間舒適、設備新穎，交通便利，期待您的加入！ 【工作內容】 １、執行醫美診所護理工作 ２、醫美整形相關醫美療程跟診，協助醫生完成診斷和分析 ３、進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴。 ４、醫美療程/微整/整形等相關操作 ５、其它因業務所需之主管交辦事項 🔥不需負擔業績壓力， 無一般醫美診所強迫性銷售 🔥 【應徵條件】 １、需備護理師執照 ２、具醫學美容基本知識及技能。 ３、樂觀、主動積極學習、具有高度的服務熱忱。 ４、具備團隊合作態度。 ５、具有醫美經驗者優先錄取 【福利完善】 １、享有勞健保、勞退、年終獎金 、三節獎金、績效獎金 ２、優惠價進行相關療程 意可直接速洽蔡小姐0978128562
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000元 新北市樹林區 1年工作經驗 3天前更新展開
我們的工作環境，空間舒適、設備新穎，交通便利，期待您的加入！ 【工作內容】 １、協助醫美客人卸妝、洗臉、美容、導入、上麻及敷臉等美容療程施作。 ２、簡單介紹醫美項目，進行療相關分析及建議。 ３、了解雷射與微整療程。 ４、其他主管交辦之店務行政事項。 【應徵條件】 １、具醫學美容基本知識及技能。 ２、須具備業務經驗及銷售開發之能力 ３、樂觀、主動積極學習、具有高度的服務熱忱。 ４、具備團隊合作態度。 【福利完善】 １、享有勞健保、勞退、年終獎金 、三節獎金、績效獎金 ２、客源穩定，高抽成，有升遷店長之機會，適合夥伴加入一同打拼 ２、優惠價進行相關療程 意可直接速洽蔡小姐0978128562
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000元 新北市樹林區 2年工作經驗 3天前更新展開
我們的工作環境，空間舒適、設備新穎，交通便利，期待您的加入！ 【工作內容】 １、顧客接待與提供醫美療程諮詢服務及建議。 ２、依醫師專業的評估，對客戶的需求提供說明。 ３、需與客戶保持聯繫、隨時關心和問候，與顧客維持長久良好關係。 ４、叮嚀衛教及居家護理，確保客戶滿意度與信任度。 ５、樂觀、主動積極學習、具有高度的服務熱忱。 ６、具備團隊合作態度。 ７、其他主管交辦之店務行政事項。 【應徵條件】 １、有醫美2年以上相關經驗，具醫學美容基本知識及技能。 ２、須具備業務經驗及銷售開發之能力 【福利完善】 １、享有勞健保、勞退、年終獎金 、三節獎金、績效獎金 ２、客源穩定，高抽成，有升遷店長之機會，適合夥伴加入一同打拼 ２、優惠價進行相關療程 意可直接速洽蔡小姐0978128562
勞保健保勞退提繳金 - 月薪100000元 台南市北區 3年工作經驗 3天前更新展開
#要能+冷氣.洗衣機.冰箱維修.保養師傅-案件充足＄10萬以上+ 各大廠牌# 1. 要能+獨立=預約+檢修+保養+估價+報價+維修+服務+收款等作業。
生育補助員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險產假 - 月薪100000元 桃園市八德區 3年工作經驗 3天前更新展開
#要能+冷氣.洗衣機.冰箱維修.保養師傅-案件充足＄10萬以上+ 各大廠牌# 1. 要能+獨立=預約+檢修+保養+估價+報價+維修+服務+收款等作業。
生育補助員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 5年工作經驗 1天前更新展開
理級主管 1.建立有效核算體系，維護電子化系統作業及開展財務屬性，以確保數據統計達到準確性 2.帶領團隊系統性完成預算管理及設計各類輔助財務項目，使預算達到年度規劃預期 3.完成審核及複查機制，避免不必要開支及預算切口，並提出合理解決方案符合營運效益 4.掌握工作指導原則，適時引導團隊成員完成目標任務，給予具體反饋和改善建議 5.兼顧品質狀況下，彈性調配可用資源，在品質、營運目標、成本、服務等面向取得平衡。 課級主管 1.協助上級主管完成制定預算制度及管理方針，完善內部稽核 2.推動事業群單位組織流程，落實自我監督機制，符合營運效益 3.編列年度預算與掌握及時費用開支，以穩定營利目標、達成營收 4.審核CPB預訂費用，負責審核流程及優化改善措施
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘 1天前更新展開
理級 1.擬定專案管理策略，帶領團隊制定有效時程，追蹤專案開發進度及掌握上線計劃。 2.掌握客戶需求，確保達成團隊目標及兼顧服務質量，有效掌握關鍵問題，使專案順利推行。 3.統籌專案排程及各部門運作報告，規劃可執行的策略方案，明確引導團隊實際應用及規劃。 4.整合內外部團隊資源，進行密切合作，確立需求並明確規格，且持續推進與掌握相關業務進展。 5.引領PM團隊妥善掌握排程進度，評估產品開發的優先順序，指導可執行的策略方案。 課級 1. 協助推進專案進度，有效了解客戶需求及痛點，提出關鍵問題及洞察潛在風險，以解決方案滿足試產需求。 2. 評估產品開發流程的優先順序，保持各團隊溝通順暢，確保專案符合時程安排，達成專案完成率及有效進行資源分配。 3. 即時紀錄並掌握專案動態狀況，達成產品需求量，數據化體現專案成效，完善年度專案報告。 4. 增進跨部門團隊合作和資源整合，並設定明確目標來吸引及激勵團隊成員，使團隊達到高績效水準。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 5年工作經驗 1天前更新展開
理級主管： 1. 主持推動部門品質管理系統，推進產品品質目標落地執行 2. 監督產品全生命週期的質量管理，識別產品質量風險問題，保障產品出貨品質 3. 協同研發、採購、供應鏈推薦品質問題，確保標準的一致性和達標標準 4. 負責定期對於團隊進行品保管理制度的培訓，進行品保意識的養成 5. 優化和完善部門內部品保系統，提供給各部門品保相關的資源 課級主管： 1. 統籌規劃整體品質工作目標、方針及工作項目 2. 廠內良率管制及問題改善追蹤 3. 客戶客訴處理,品質持續改善計劃與技術相關議題的內外部討論 4. 製程生產資料維護,工程文件及變更導入追蹤 5. 主持召開品質專案會議，協調各部門的配合，廠內日常運作狀況及流程稽核管制
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 5年工作經驗 1天前更新展開
理級主管 1. 組織管理計劃與倉儲，實現物流順暢的目標，及供應鏈開發和整合 2. 建立評估標準及相關倉儲操作流程制度，對於定期合約情況進行彙總和檢查 3. 引導資材中心各部門間的協作、溝通，統籌協調，以便相關部門處理疏導運作流程 4. 負責資材物流團隊工作指導和能力提升以及團隊成員的資源調配、培訓及考核工作 5. 引領工廠的資材中心團隊，推行物流自動化設備的導入，成為自主管理和流程驅動的工廠資材團隊 課級主管 1. 整體產能負荷分析報告，提前預警產能負荷狀況，規劃所需的資源(設備、人力、場地、材料等)配置的前瞻性 2. 負責指導/審核測試部門相關報表及分析报告，督促其即時性與正確性，定期追蹤並回報工作資訊及進度給上級主管 3. 建立部門資材系統，物料收發作業流程的變革，組織分工的優化調整，提升場內物流效率，提升團隊部門效率 4. 分析整體庫存資料，包括原材料、半成品、成品等，對各階段庫存進行綜合調控，降低庫存率與物流倉儲成本，減少資金佔用，提高運營效率
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 5年工作經驗 1天前更新展開
理級主管： 1. 統籌規劃IE的功能與職責，利用IE管理知識改善運營，佈局，效率，人力配置以資源分配 2. 主導IE標準的制定與推行，整體工廠效率評價體系建立與推進 3. 負責組織部門團隊建設、組織部門內員工培訓和員工技能提升，建設精益梯隊 4. 與各部門保持溝通且進行監督和計畫，識別報告潛在問題，主導問題分析解決以執行正確的改善性措施 5. 帶領與指導IE團隊進行工廠診斷，整合相關資源執行改善計畫，以確保生產效率提升 課級主管： 1. 協助上級主管完善及優化生產流程，健全生產部門精益管理制度 2. 提出創新改善機會點，推動和協助公司各部門進行專案改善 3. 協助部門精益改善計畫，推進精益系統和部門人員效能增加工作計畫，營造精益改善文化氛圍 4. 收集和分析生產過程中的數據，找出改善痛點，統籌有效資訊彙報給上級主管 *須配合出差波蘭/墨西哥(4~6個月/次)
- 月薪40000元 台北市中正區 3年工作經驗 今天剛更新展開
Saturn Landing 邁入第七年，很開心大家認同並且喜愛我們的品牌，我們將繼續推廣土耳其咖啡、土耳其甜點文化，未來的日子需要更多生力軍的加入唷！ 🚩應徵人數：月薪制夥伴2名，時薪制夥伴2名。 🚩工作地點： 永康店：台北市大安區永康街75巷14-2號 客家公園店：台北市中正區汀州路三段2號(台北市客家文化主題公園內)。 🚩應徵條件： 1. 認同並且喜愛我們品牌。 2. 可以負擔餐飲業重擔的刻苦耐勞。 3. 熱情溫暖，笑臉迎人。 4.有烘焙甜點經驗佳。 5.有咖啡吧台經驗佳。 6. 能獨立作業者佳。 7. 履歷請提供照片、臉書帳號與IG帳號。 🚩工作內容： 1. 內外場清掃 2. 介紹咖啡文化 3. 點單、送餐 4. 後場出餐 5. 吧台出單 6. 清洗杯盤 7. 烘焙品製作 8. 主管交辦事項 🚩待遇福利： 1. 月薪制：40000元起。 2. 店內工作期間供餐。 3. 學習咖啡製作與獨樹一格的土耳其咖啡文化。 4. 業績獎金。 5. 年終獎金。 6. 每年員工旅行。
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 -
