• 月薪30000~35000元 新北市新店區 1年工作經驗 6天前更新
    本職務為職務代理人,約聘時間為到職日起至2026/11/30。 1.申裝品質管理與申裝書資料整理(收件/審核/排件/退件/調件) 2.申裝品質系統與規範相關問題諮詢協助與人員教育訓練輔導 3.申請書回收及門號系統紀錄作業 4.電信業務品質作業規範管理與系統優化 5.其他主管交辦事項
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪30000~35000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 3天前更新
    1. 熟悉財務報表編製及分析,能夠獨立完成合併財務報表。 2. 執行應收、應付帳款處理,並依據時效進行資金流管理與控管。 3. 熟悉會計軟體操作及 Excel 進階應用,完成財務數據處理及分析。 期待您的加入!我們的公司致力於電子通訊及電腦週邊的批發服務, 歡迎有志者成為我們的一員,一起邁向卓越財務管理目標!立即投遞履歷,加入我們的行列!
    展開
    員工聚餐國外旅遊國內旅遊三節獎金年終獎金
  • 月薪36000~48000元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前更新
    📍工作內容 監視器(CCTV)安裝施工 網路佈線 / 門禁 / 對講系統 弱電工程施工與維修 跟著師傅學技術(非純勞力) 🎯我們要找的人 ✔ 想學一技之長(未來可獨立接案) ✔ 不怕爬梯、不怕動手做 ✔ 有責任感、願意學習 ✔ 有汽車駕照佳(無也可) ⭐ 公司特色 ✔ 師傅親自帶(不是丟著不管) ✔ 技術完整(監視器 / 門禁 / 網路一次學) ✔ 工作穩定,不怕沒案子 ✔ 團隊氣氛好,不亂罵人 🚗補助福利 車資補助 / 加班費 年終獎金 技術獎金 不定期聚餐 📍工作地點:新北 / 台北 📞 聯絡方式:私訊 / 電話 👉 想轉職、學技術、穩定收入,這份很適合你!
    展開
    就業保險全勤獎金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪30000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 11天前更新
    回覆客戶問題(電話 / LINE) 協助處理停車、洗車與月租相關問題 官方LINE簡單訊息回覆 協助停車場日常巡場調整(環境、車位狀況) 簡單整理與回報停車場狀況 協助社群或公告發文(有想法佳)
    展開
    需穿著員工制服全勤獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪32000~38000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 5天前更新
    1. 國內外進出口 2. 下單、Key 單出貨、E-mail 往返 3. 報表製作
    展開
    年節獎金員工生日禮金年終獎金自強活動國內旅遊
  • 月薪42000元 新北市新店區 1年工作經驗 6天前更新
    1.規劃與執行「神腦生活」整合行銷活動,包含跨通路與主題檔期操作 2.負責電商商品類別、通路與原廠活動執行,並進行檔期與資源整合 3.規劃站內行銷版位(首頁、活動頁、Banner、推薦區等),並與設計、內容協作落地 4.經營 Line 官方帳號,負責內容規劃、推播操作與成效分析 5.操作自動化行銷工具 Insider,進行會員分眾、行為行銷與轉換優化 6.規劃並執行跨通路及異業合作行銷活動 7.使用 GA4 進行數據分析,追蹤各項活動與版位成效,並提出優化建議
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪30000~40000元 新北市新店區 工作經歷不拘 6天前更新
    1.電商平台商品活動規劃、執行與成效追蹤 2.供應商與商品開發/管理/價格維護(促案設定)與曝光資源安排 3.品類活動促案設定及商品進銷存管理 4.業績達成檢視,品類績效達成管理 5.電商平台賣場銷售規劃,商品建檔/上下架與庫存管理 6.其他主管交辦事項
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 3年工作經驗 6天前更新
    1.電商平台生活日用商品與美食票券商品活動規劃、執行與成效追蹤 2.供應商與商品開發/管理/價格維護(促案設定)與曝光資源安排 3.品類活動促案設定及商品進銷存管理 4.業績達成檢視,品類績效達成管理 5.商品請購、採購作業 6.電商平台賣場銷售規劃,商品建檔/上下架與庫存管理 7.其他主管交辦事項
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪32000~50000元 屏東縣內埔鄉 工作經歷不拘 6天前更新
    【工作內容】 1.通訊產品介紹與銷售,協助客戶挑選適合的設備。 2.中華電信相關業務辦理,協助客戶選擇最適資費方案。 3.新夥伴會有完整教育訓練,歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4.處理各項店務作業,如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔,讓 你更了解門市運營模式。 5.月休8~10天彈性排假,六日不用人擠人。 6.績效獎金等你拿,正職員工平均薪資32~50 K 。 7.上班地點離家近,上班不用人擠人。 8.工作氣氛好,跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 2年工作經驗 6天前更新
    一.產品策略與生命週期管理 1.負責生活保健商品之日常生活用品類、食品類產品規劃、定價、檔期活動與生命週期管理 2.依據通路屬性,規劃適合的新品開發及汰換策略 3.產品進銷存管理及供應商開發、合約洽談及管理 二.行銷與通路操作策略 1.檔期活動規畫,與供應商洽談活動及行銷曝光 2.分析銷售數據、庫存週轉率,提出改善建議與動銷策略 3.具有電商品牌館操作經驗,及熟悉營運模式 4.達成部門的業績目標、毛利目標 三.跨部門協作與專案管理 1.與業務、採購、行銷、設計及外部供應商協作,確保專案如期推進 2.主導所屬品類的新品上市時程,並追蹤執行進度與績效評估 3.定期發起產品檢討會議,追蹤通路的業績回饋並滾動式調整策略
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪30000~45000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 5天前更新
    1.公車車上設備(如車機)檢修 2.設備(如車機)組裝、維修 3.烙鐵焊接電路板 4.用電腦書寫維修報告書 5.配合機動出勤 6.主管交辦事項
    展開
    員工在職教育訓練就業保險產假產檢假安胎假
  • 月薪32000元 彰化縣彰化市 無工作經驗 3天前更新
    1.協助進行監視系統(CCTV)、門禁系統、通信及廣播系統等弱電設備之配線施工、安裝與測試作業,透過實際參與工程流程,從基礎建立扎實技術能力。 2.配合工程師執行現場施工與系統建置工作,包含設備定位、線路整理、設備固定與基礎設定,在實務操作中累積經驗。 3.透過「做中學、學中做」的培訓方式,逐步熟悉弱電系統架構與運作原理,培養獨立判斷與問題解決能力。 4.協助日常叫修處理與定期保養作業,學習使用三用電表及相關測試工具,從實務檢測中強化專業技能。 5.依標準作業流程完成維護紀錄與簡易報表填寫,建立工程紀律與文件管理觀念。 6.在主管與資深工程師指導下,學習設備設定、參數調整與基礎故障排除,逐步提升專業層級。 7.參與公司安排之教育訓練與技術交流,持續精進專業能力,為未來晉升工程師做好準備。
    展開
    員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠有合作托兒中心年節獎金伙食津貼
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.提供客戶機器設備操作說明及正確應用手法 2.機器設備的異常排除及維修 3.機器設備的稼動監控 4.機器設備的定期保養及問題排除 5.更換、調整各項機器設備的故障零件 6.機器設備及零件定期盤點及巡檢 7.提供客戶機器設備問題之分析與諮詢 8.機器設備問題追蹤解決、改善方案提供 9.機台設備安裝及驗收作業 10.內外部技術溝通協調 11.外派駐廠與當地廠區進行協作 12.即時完成主管所交付之任務 13.需具備溝通力、抗壓性、積極性,並與業務協作維護客戶關係。
    展開
    年終獎金三節獎金激勵獎金房屋(租賃)補助員工聚餐
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 彰化縣彰化市 6年工作經驗 今天剛更新
    1.負責電信/弱電工程部門整體營運管理,規劃年度與季度目標,確保各項專案如期、如質完成。 2.以身作則、親力親為投入工程現場,帶領團隊共同解決技術問題,建立正向積極的工作氛圍與高執行力文化。 3.規劃工程專案流程與施工排程,進行人力資源調度與進度控管,確保工程品質、成本與時程符合標準。 4.督導施工圖面繪製、技術文件與管理報表製作,建立標準化作業流程與品質管理制度。 5.主動協調客戶需求與現場狀況,提供專業技術建議與整合解決方案,提升客戶滿意度與信任感。 6.參與重大工程技術評估與現場判斷,執行設備安裝、線路配線與系統測試,確保系統穩定運行。 7.執行人員教育訓練與技術傳承,培養核心工程幹部,強化團隊整體專業能力與競爭力。 8.建立績效追蹤與改善機制,持續優化工作流程,提升團隊效率與專案品質。
    展開
    員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠有合作托兒中心年節獎金伙食津貼
  • 隨薪所欲