月薪42100元 宜蘭縣礁溪鄉 工作經歷不拘 今天
還在習慣餐飲業的師徒制文化嗎?
每天做著重複的工作,
卻不知道自己學到了什麼?
每天忙到下班,
卻看不到未來在哪裡?
如果你也曾有這樣的疑問,
那麼快炒樂室想給你不一樣的選擇。
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我們相信,
餐飲人不該靠挨罵成長,
而應該靠制度成長。
餐飲人不該靠熬時間升遷,
而應該靠能力升遷。
餐飲人不該只是一輩子待在廚房,
而應該有機會成為經營者。
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加入快炒樂室,你將獲得:
*明確的崗位學習地圖
*師傅親自帶領教學
*完整的中餐技術培訓
*看得見的升遷制度
*未來內部創業機會
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從學徒開始,
一步一步學習刀工、備料、火候、出餐與管理。
學徒>配菜師>副主廚 >主廚
每個階段都有清楚目標,
讓你的努力都有方向。
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當你具備主廚職能,
公司將提供展店發展機會與創業培訓,
讓你從做菜的人,
成為帶領團隊的人,
甚至成為一間店的經營者。
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快炒樂室正在尋找的,
不是只想找份工作的人。
而是願意學一門真本事、
願意為未來努力的人。
下一位主廚,
也許就是你。
【工作內容】
品管、食材控管、食材備料、廚房運營、餐點製作、環境整潔。
【薪資與福利】
*休假制度:月休9天,國定假日出勤雙倍薪。
*正職起薪:42,100元(含加班費、考核獎金4,500及交通津貼2,300元)
*主管加給:2,500元~5,000元
*內場崗位學成額外加給:2,000元~5,000元
*加班費另計
*內場學徒月薪47,000元不是夢
*正職到職滿半年享有3天特休;滿一年享有7天特休;滿兩年享有10天特休。
* 兼職人員時薪:200至210元。
【夥伴福利】
*提供免費餐點
*生日當月多一天假(不休可換薪)
*員工聚餐及員工旅遊
*員工用餐折扣與親友優惠
*年資加薪機制,保障長期發展。
【職涯規劃】
* 主管培訓計畫,助您成為店內領導者。
* 提供乾股分紅,與企業共同成長。
* 完整的內部創業培訓,學習經營心法及創業技能。
【基本保障】
* 勞健保、勞退保障。
* 公司額外加保團體保險。
||現任夥伴分享||
【夥伴小嘉這麼說】
「為什麼會想要加入萬室集團?」
加入萬室其實算是一個意外,本來從事服飾業因早晚輪班,作息不規律,所以想轉換跑道。
因緣際會下剛好看到人力銀行有燒肉吉室徵才消息,薪資優渥且工作內容尚可,也能自由的安排休假日,就抱著淺嚐一試的心態,一路耕耘了四年多。
「加入萬室集團有哪些優點?」
夥伴們的年紀相仿,溝通上很輕鬆自在,不太會有代溝,只要是認真想工作、打拼的夥伴,一定能融入這個大家庭!
實質感受上最大的亮點是基本起薪4萬,且每個月的十天自由畫休,對於注重生活品質的現代人們是一大福音,能盡可能在工作與生活取得平衡。
第一線的所有服務人員,可以接觸到各式各樣的人、看見世界運轉的不同面貌,從中學習如何調整自我,把無聊的事變有趣、把生氣的事變搞笑、把悲傷的事變幽默,這是從這份工作中獲得的寶藏心態。
「想實踐的夢想?」
若能在公司繼續耕耘與收穫,希望有一天能從現場夥伴成為幕後人員,從勞力活轉變成用思維工作。
【夥伴小弘這麼說】
「為什麼會想要加入萬室集團?」
因為在宜蘭感受到新竹沒有的工作人情味,還可以學習新事物認識新朋友。
「想實踐的夢想?」
未來想創造屬於自己的餐飲事業。
更希望可以回饋這個社會,幫助需要幫助的人。
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【公司簡介】
『宜蘭萬室餐飲集團』
*2020年創立燒肉吉室
*2023年成立麻辣囍室
*2024年推出快炒樂室
*2026年開幕燒肉好室
【企業經營理念】
『讓有夢的人實踐夢想.讓無夢的人找尋方向』
我們是一家充滿活力的企業,經營者具有現代視野並理解新一代的想法,懂得你的擔憂與期盼。
餐飲業不應僅是用「勞力與時間」換取報酬的行業。
我們在2024年達成全員入股的里程碑,讓夥伴與企業共同成長,設立完善的培訓計畫,從PT到正職,從主管到行政督導,學習創業與經營技能,為未來做好準備。
【五大企業文化】
.環境要形象.
.服務要款待.
.做人要自省.
.做事要利他.
.夢想要實踐.
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