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南部工作機會護理之家/安養中心/長照

  • 月薪30000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前更新
    行政人員業務: 陪伴住民外出回診、一般回診代取藥、收發公文及用印、各類文件歸檔、一般文書處理與表格製作、各項廠商合約、協助申請輔具窗口、員工薪資整理、主管機關資料填報與補助款事項、勞健保及其他各項保險承辦、採購與廠商結帳、耗材使用稽核及補充、貨品進銷存、倉庫管理、設備保養事宜、人才招募、協助評鑑、主管交辦事項...等。 休假制度:輪休(全年假日及國定假日平均分配至各月小月休9天大月休10天、特休假 獎金:生日禮金、工作獎金、三節獎金、年終獎金 電洽請於08:00~12:00、13:30~17:30來電
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    下午茶需穿著員工制服員工在職教育訓練有休息寢室交誼廳
  • 月薪36000元 屏東縣佳冬鄉 工作經歷不拘 今天剛更新
    【有無經驗皆可】 1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 .觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 3.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。 4.依住民身體狀況有異,電話聯繫家屬。 5.假日兼職亦可 6.護理系畢業,無執照可. 7.兼職人員.可上班六.日尤佳或選時段中班14:00-22:00片面時段都可以。 8.休假8~10天。 #如擔任管理職可再提高至42,000以上
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  • 月薪35000元 台南市北區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工作內容: 1.協助主廚菜單開立及營養分析。 2.注意現場及廚房人員之衛生安全管理及衛生教育訓練。 3.協助主管監督餐點的準備與供應。 4.具有行政文書能力。 5.提供營養諮詢。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金
  • 時薪250元 台南市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    工作內容:一般居家照顧(需具備照顧服務員訓練結業証書) 陪伴&身體照顧包含備餐進食、居家安全及簡易環境清潔、陪伴、協助沐浴及身體清潔, 陪伴就醫及陪伴外出等服務。 無經驗可(專人指導) 。 待遇:拆帳。
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  • 時薪250元 台南市仁德區 工作經歷不拘 3天前更新
    工作內容:一般居家照顧(需具備照顧服務員訓練結業証書) 陪伴&身體照顧包含備餐進食、居家安全及簡易環境清潔、陪伴、協助沐浴及身體清潔, 陪伴就醫及陪伴外出等服務。 無經驗可(專人指導) 。 待遇:拆帳,馬上有班,請立即應徵。
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  • 月薪32000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 今天剛更新
    **需要有中餐丙級廚師執照 ** 1. 負責烹煮全機構長輩及員工伙食。 2. 依食品衛生與安全規定,維護廚房環境與設備清潔並記錄。 3. 確保廚房設備操作正常,定期進行維護保養並記錄。 4. 定期盤點食材,維持適當庫存量。 5. 拜拜供品準備。 6.協助長輩餐食分配(含攪打餐、剪菜)。 7.食物檢體留存。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 時薪200~480元 台南市新化區 無工作經驗 3天前更新
    誠徵:居服員 1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。 二.工作地點:台南市 新化區 / 新市區 / 關廟區 三.工作時間:日班、假日班 四.專業證照:照顧服務員結業證書👉長照小卡即可 照顧服務員(單一證照)、失智症、身心障礙證書、CPR証照 五.福利: 1. 拆帳制:55拆 2. 油資津貼$500 (月) 3. 轉場費 (時薪$200) 4. 三節獎金 5. 生日禮金 6. 開案獎金 7. 年終獎金$20000(起) 8. 健康檢查 9. 特休代金給付(依照勞基法計算) 10. 提供手套、口罩、酒精、涼感巾、頸掛扇、冰涼包、暖暖包。 11. 勞保.勞退.健保 12. 雇主責任險、照顧服務員責任險 13. 配合缺工獎勵:最高新台幣。 10萬8000元。 14. 公司提供在職~教育績分課,職前教育訓練、業提升服務品質。 15. 尾牙、不定期員工聚餐,服務員照顧個案的同時,公司會照顧同仁 。 16.(新手別擔心喔) 督導 會指導帶領居服員服務個案及引導協助注意事項協助照護個案。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 月薪38000~50000元 高雄市旗山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3.記錄病患用藥記錄和各種病徵 4.緊急(意外傷害)應變處理 5.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助 6.管理治療進度和服藥情形 7.護理衛教 8.護理品質的監控
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪30000~32000元 台南市東山區 3年工作經驗 3天前更新
    1.準備每日烹煮所需食材,執行清洗與切割作業 2.遵循標準烹調程序,製作合乎長照需求之特殊飲食 3.負責菜餚的擺盤設計,確保呈現美觀與食欲提升 4.執行廚房環境消毒與清潔,確保食品安全與衛生 5.定期盤點庫存,協助採購與控管食材使用數量 6.根據餐單記錄分發患者餐點,配合執行餵食協助 7.具備營養知識,依長者需求設計營養均衡的餐點
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    三節獎金績效獎金員工團保免費供餐員工宿舍
  • 月薪35000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 5天前更新
    【我們提供】 1.完整的管理培訓與升遷機會。 2.穩定的工作環境與制度健全的團隊。 3.優質福利:享勞健保、勞退提撥、年節獎金、進修補助。 4.重視專業發展,提供進修與教育訓練資源。 【工作內容】 1.規劃並執行個案服務,進行員工招募、督導與管理,持續追蹤並提升服務品質,並整合社區資源加以應用。 2.擬定年度工作計畫,規劃與執行各項教育訓練,培養團隊專業能力。 3.負責機構評鑑之準備,以及定期報表與統計分析工作。 4.訂定並落實照顧服務相關之標準作業流程、工作手冊及內部管理制度。 5.進行危機預防與風險管理,並處理各類緊急事件與通報作業。 6.受理申訴案件,規劃與執行服務滿意度調查,進行結果統計與分析。 7.完成主管交辦之其他事項。
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    全勤獎金年終獎金禮品績效獎金伙食津貼
  • 月薪32000~70000元 台南市新營區 工作經歷不拘 5天前更新
    長照2.0 居家(到府)照顧服務員招募中 📌服務區域: (可依員工居住地為主分配服務個案) 👥 招募條件: 高中職以上學歷皆可 須具備照顧服務員結業證書 或 護理師證書 歡迎二度就業者加入 具備「身心障礙照顧20小時」、「失智照顧20小時」訓練時數證明者佳(有效證書)
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    全勤獎金年終獎金意外險員工團保員工在職教育訓練
  • 月薪35725~36725元 高雄市燕巢區 3年工作經驗 2天前更新
    加入青松,讓您的專業與熱情成為長照服務推動的關鍵引擎,開啟穩健發展的新職涯! 青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,擁有完善的教育訓練體制,升遷機會多! 現在正是您加入的最佳時機!如果您擁有照護經驗、熱愛帶人育才,渴望一份穩定且有使命感的工作, 青松誠摯邀請您成為照顧團隊的關鍵領導者,帶領夥伴們共同創造優質服務新高度。 我們正在尋找具有責任感與帶領力的照服組長,一同培育新世代照服人才,建立支持與信任的團隊文化! 【加入青松,您的努力值得豐厚回報!】 我們深知照服員的辛勞與無私付出,除了優於市場的月薪,青松更提供一系列實質回饋與完善福利,讓您的努力得到應有的肯定: ●政府缺工獎勵:最高達10.8萬元補助金!配合政府專案,符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金!名額有限,請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請。 ●穩定的節慶獎金:三節獎金每節6,000元 (符合缺工獎勵者,每節500元)。另有介紹獎金與年終獎金,讓您年終荷包滿滿。 ●進階職涯制度:從照服員、組長到主管,提供清晰晉升階梯與專屬培訓課程,助您累積實力、持續成長,成就自己的長照專業藍圖。 ●完善員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會,讓您與公司一同成長,共享經營成果。 【工作內容|您是團隊照護品質的重要推手】 ● 照護品質督導:巡視樓層,查核照護流程與技術標準執行狀況,確保服務符合專業要求與住民需求。 ● 團隊領導與支持:協助制定排班表,優化人力配置,指導照服員工作,提供職場適應支持與留任關懷。 ● 照護流程管理:稽核照服紀錄與表單,監控耗材使用狀況,強化資源妥善運用與流程效率。 ● 住民照護計畫推動:參與自立支援模式建置與能力促進計畫,提升住民生活自主與尊嚴。 ● 即時應變處理:第一線處理臨時突發狀況,協助安撫與調度,成為現場的穩定力量。 ● 跨團隊溝通協作:與護理、社工等單位密切協作,統整照護目標與住民照顧方案,共同打造高品質長照團隊。 現在正是您發揮領導力、打造理想照護團隊的絕佳機會! 加入青松,用專業與陪伴,為長者帶來更有尊嚴的生活,也為自己開啟穩健成長的職涯新篇章!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工結婚補助員工國內、外進修補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 3年工作經驗 2天前更新
    國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! 【利多分享】 ※三節獎金另計 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道:專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目: 1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備,及缺失改善與追蹤。 3.參與公司、機構內部相關會議,並做紀錄。 4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育,提升照顧品質。 6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 10.定期完成且繳交公部門相關報表。 11.電腦文書處理,包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工結婚補助員工國內、外進修補助
  • 月薪30000元 台東縣卑南鄉 工作經歷不拘 1天前更新
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    意外險員工餐廳需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金
  • 停車場管理員招募!