高薪工作｜台南高雄高薪工作-1111南台灣人力銀行

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月薪40000 職缺共筆

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職缺名稱

公司名稱

上班地點

工作經驗

更新

薪資待遇

高雄市鼓山社區大樓晚班保全近美術館

伯克錸公寓大廈管理維護股份有限公司

保全樓管相關

月薪40000~44000元高雄市鼓山區工作經歷不拘 3天前更新

月休7~10天 *有服勤人員證照者每月加$500 1. 飯店式迎賓服務 2. 門禁安全管理 3. 來賓訪客接待 4. 車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱)。 5. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 6. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 7. 保護被保全之人或物的安全。 8. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 9. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 10.配合業主及社區主管指派工作項目。誠摯邀請您加入伯克錸保全的服務團隊！

員工在職教育訓練員工結婚補助需穿著員工制服員工團保全勤獎金

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半導體熱處理工程師

昇展科技企業社

自動控制相關

月薪40000元台南市新市區工作經歷不拘 1天前更新

【半導體熱處理成膜設備工程師】熱烈招募歡迎充滿責任感、熱愛挑戰的你加入我們的行列，讓你的技能與未來在這裡發光。加入我們，你將會： 1. 操作及調整半導體成膜熱處理設備，進行機台送電後的精確機構調整及部品安裝 2. 調節管路與氣體流量，進行品質檢測（QC）及測試跑片操作 3. 專注於數據資料的整理與分析，助力設備效能的提升 4. 具有領導風範,處事圓滑,對應客戶之能力我們找的你：勇於接受挑戰、樂意學習日文或英文，並對語言能力有自信！這是個需要責任感及上進心的角色，適合熱愛解決問題的你。工作地點：初始階段將在台南訓練中心進行training或現場教育(OJT)，之後依需求調動至其他縣市出差。當能力進一步提升後，我們的工作重心將轉至海外，包括美國、新加坡、德國、日本等地。(國內勤務地以外及海外出差者均有出差津貼補助) 人人都會愛的加分條件： 1. 願意配合加班的彈性精神 2. 願意國內外出差（視情況提供飯店住宿及上下班交通接送）準備好解放你的潛能，加入我們，攜手前進的每一步都充滿突破和成就感。預計於10月底開始對應.也有可能提前對應.歡迎對半導體設備有興趣之人才加入我們日商大家庭行列。

年節獎金員工生日禮金三節獎金員工團保員工宿舍

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鋁擠型製程工程師

常琪鋁業股份有限公司

其它金屬相關製造

面議（經常性薪資達4萬元或以上）台南市新營區 3年工作經驗 4天前更新

需有鋁擠型生產經驗3年以上 1.擠型加工機台操作 2.知曉模具的拆裝與維護 3.執行並達成機臺設備所定之標準程序工作，以維持正常運作 4.對設備異常狀況的處理 5.設備的維護和保養與零件清潔 6.機臺日常管理資料的收集和整理 7.設備專業技術提升 8.未來會需要輪班(輪班及加班費另計) *日常居住距離公司15公里以上及提供每月交通津貼$1,500-4,500 鋁擠型製程工程師在公司的生產線中扮演著至關重要的角色，負責維護和保養生產設備，確保設備能夠順利運作。隨著公司的發展，該職位的前景非常看好，未來還有更多的發展機會等待著工程師們的探索和發掘。如果您對此職位感興趣並符合要求，請盡快提交您的申請，我們期待您的加入！

房屋（租賃）補助上下班車資補助需穿著員工制服年終獎金三節獎金

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業務專案工程師(台南 )

漢華水處理工程股份有限公司

環境衛生／污染防治相關

月薪40000~70000元台南市新市區工作經歷不拘今天剛更新

1. 工地監督：負責監督承包商在特定區域內的施工活動，確保工程按標準和規範進行。 2. 品質管理：確保施工過程中的工程品質，嚴格遵循設計要求和技術規範。 3. 進度控管：管理施工進度，確保施工計劃按時完成，並對進度進行實時調整。 4. 區域性管理：管理指定區域內的施工工作，確保各項工作順利進行並達到預期效果。 5. 試車與驗收：參與系統的試車過程，確保系統運行符合設計標準，並協助完成最終驗收。

年節獎金國內旅遊國外旅遊員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助員工在職教育訓練

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乙級職業安全衛生管理人員

米香食品股份有限公司

食品製造╱加工

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市岡山區 2年工作經驗 4天前更新

1.釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導有關部門實施 2.規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 3.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 4.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 5.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 6.提供有關勞工安全衛生管理資料及建 7.推動安全衛生績效評估及安全文化建 8.分析工傷事故原因，提出預防改善措施本職缺需配合兩地辦公 / 上班地點包含：高雄市岡山區新樂街191號、高雄市楠梓區德民路1413號

年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金禮品

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業務專案工安(台南)

漢華水處理工程股份有限公司

環境衛生／污染防治相關

月薪40000~70000元台南市新市區工作經歷不拘今天剛更新

1. 安全衛生管理：負責工地的安全衛生設施檢查，並進行巡視、定期檢查及重點檢查。 2. 勞工安全處理：處理與勞工安全衛生相關的作業，確保施工現場符合法規及標準。 3. 危害評估與應對：對施工現場的潛在危害進行評估，制定應對措施並進行異常事件的緊急處理 4. 現場文書作業。

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專案工安工程師(高雄)

漢華水處理工程股份有限公司

環境衛生／污染防治相關

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市楠梓區工作經歷不拘今天剛更新

1. 安全衛生管理：負責工地的安全衛生設施檢查，並進行巡視、定期檢查及重點檢查。 2. 勞工安全處理：處理與勞工安全衛生相關的作業，確保施工現場符合法規及標準。 3. 危害評估與應對：對施工現場的潛在危害進行評估，制定應對措施並進行異常事件的緊急處理。

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專案工程師(高雄)

漢華水處理工程股份有限公司

環境衛生／污染防治相關

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市楠梓區工作經歷不拘今天剛更新

1. 工地監督：負責監督承包商在特定區域內的施工活動，確保工程按標準和規範進行。 2. 品質管理：確保施工過程中的工程品質，嚴格遵循設計要求和技術規範。 3. 進度控管：管理施工進度，確保施工計劃按時完成，並對進度進行實時調整。 4. 區域性管理：管理指定區域內的施工工作，確保各項工作順利進行並達到預期效果。 5. 試車與驗收：參與系統的試車過程，確保系統運行符合設計標準，並協助完成最終驗收。

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財務主管｜5-10年以上經驗

裕坤營造有限公司

面議（經常性薪資達4萬元或以上）台南市永康區 10年工作經驗 3天前更新

1.負責公司整體財務、會計及資金管理作業，建立及優化財務管理制度。 2.審核日常會計帳務、傳票、付款及各項財務相關文件。 3.負責月結、年度結帳及財務報表編製與分析，掌握公司財務狀況。 4.負責營造業工程成本、專案損益、工程進度及成本控管與分析。 5.執行公司資金調度、銀行往來、現金流量及短中長期資金規劃。 6.負責應收帳款、應付帳款及工程款收付款管理，掌握資金回收進度。 7.負責營業稅、營所稅及各項稅務申報作業，並與會計師、記帳士等外部單位協調。 8.配合公司工程案件進行預算編列、成本分析、毛利分析及財務控管。 9.審核各項採購、合約、工程款及付款相關財務文件，降低財務及營運風險。 10.負責年度預算編列及執行追蹤，提供管理階層財務分析及決策資訊。 11.負責銀行融資、授信額度及相關金融業務之管理與聯繫。 12.統籌財會部門日常工作，督導及培訓財會人員，確保帳務及財務作業正確、即時。 13.配合公司內外部稽核、查帳及主管機關相關作業。 14.其他主管交辦之財務、會計及管理相關事項。

需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金

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純廢水現場工程師(高雄)

漢華水處理工程股份有限公司

環境衛生／污染防治相關

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市楠梓區工作經歷不拘今天剛更新

1、本科及以上學歷,機械、化學工程、環境工程或工程管理等相關專業。 2、有一定的計畫能力和較強的執行力,能配合現場經理進行專案的施工管理。 3、有一定的協調與專案各方及公司內部各專業、個部門之間關係的能力。 4、熟悉施工現場管理。 5、對專案涉及的各專業施工流程有比較全面的瞭解。 6、具備一定的施工組織能力、能協助現場經理對施工進度、品質進行有效的管理,能解决施工中出現的一般問題。 7、良好的團隊合作意識,具備較強的語言及文字表達能力。 8、思維敏捷,身體健康,能適應長期駐專案工作。 9、熟悉AOTOCAD及熟練使用Office 軟體。 10、工作地點:全台

年節獎金國內旅遊國外旅遊員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助員工在職教育訓練

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工安工程師(高雄)

漢華水處理工程股份有限公司

環境衛生／污染防治相關

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市楠梓區工作經歷不拘今天剛更新

1. 安全衛生管理：負責工地的安全衛生設施檢查，並進行巡視、定期檢查及重點檢查。 2. 勞工安全處理：處理與勞工安全衛生相關的作業，確保施工現場符合法規及標準。 3. 危害評估與應對：對施工現場的潛在危害進行評估，制定應對措施並進行異常事件的緊急處理。

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總部－人資營運專員（櫃號：7640｜喜歡學習｜挑戰自我｜AI 思維）

媽咪樂居家服務集團

家事／清潔服務

月薪40000~48000元高雄市左營區 1年工作經驗 4天前更新

人資工作裡，有很多事情看起來很日常：報到、異動、出勤、保險、薪資資料、人事系統…… 但一家公司有數百位夥伴時，一筆資料錯了、一項規定沒有被落實，影響的可能就是一位同仁的薪資、權益，甚至對公司的信任。媽咪樂需要的不只是「把人事行政做完」，而是讓：資料正確、制度被執行、異常被發現、問題被追到有結果。所以我們想找一位能把人資營運做穩、做準，也願意持續改善工作方法的夥伴。【你需要做什麼？】 1. 辦理新進、離職、留停、調動等人事異動與系統資料維護。 2. 執行勞保、健保、勞退、團保等相關人事作業。 3. 整理與檢核出勤、請假、加班及 Payroll（薪資作業）前置資料。 4. 協助 Payroll 資料檢核與異常確認，逐步建立薪資作業備援能力。 5. 依公司既定規範與稽核項目，執行每日／定期查核，如實記錄異常、完成開單、改善追蹤與結果回報。 6. 維護 HRIS 人力資源資訊系統，確保資料正確、完整且可追溯。 7. 建立與維護 SOP、Checklist 與異常清單，降低錯誤與重工。 8. 找出高頻、重複且規則明確的工作，思考如何透過自動化與 AI 改善流程、異常偵測、報表或 Dashboard。【我們真正想找的你】你可能做過人事行政、差勤、勞健保、薪資作業或 HR Operations相關工作。我們希望你： ■ 具 1 年以上人資、人事或薪資相關工作經驗佳。 ■ 實際做過人事異動、差勤、勞健保或 Payroll 其中至少一項。 ■ 對數字與資料異常敏感，看到資料對不起來會主動找原因。 ■ 能依既定規範執行，不會因為忙碌、人情或習慣自行放寬標準。 ■ 發現異常後，能如實留下紀錄並把事情追到有結果。 ■ 熟悉 Excel，能進行資料整理與比對。 ■ 對薪資、個資與員工資料具有高度保密意識。有 XLOOKUP（查找函數）、Pivot Table（樞紐分析表）、Power Query（資料整理工具）、HRIS（人力資源資訊系統）、Payroll（薪資作業）或流程自動化經驗更加分。【AI 思維對我們來說是什麼？】我們不要求你會寫程式。但當一件事情每天重複做很多次，我們希望你會開始想：「這件事，有沒有可能不要再人工做下一次？」例如：資料能不能自動整理、異常能不能自動被找出來、稽核結果能不能形成 Dashboard；同時，你也必須知道薪資、個資與機密資料，哪些不能任意放進公開 AI 工具裡。【加入後，你會先理解真實營運現場】人資不能只在總部看表格。加入後前期 3 個月，你會依培訓安排進入營運現場。實際理解管家怎麼工作、主管怎麼排班、出勤與請假怎麼發生，以及這些資料最後如何影響 Payroll（薪資作業）、保險與人事管理。目的不是把你訓練成營運主管，而是讓你真正知道：每一筆人事資料從哪裡來、哪些制度在現場容易失真、哪些異常需要被發現與追蹤。如果你也喜歡數字、流程、找問題，也享受把一件容易出錯的事情慢慢變成可靠的系統，歡迎你加入媽咪樂！

員工聚餐春酒家庭日員工結婚補助生育補助

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會場搭設人員

仁安佈置

月薪40000元台南市南區工作經歷不拘 3天前更新

需搬運重物至指定地點佈置靈堂與移除需會開手排車倉庫內靈堂清潔與維護無經驗可.短期勿試

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現場工程師(台南)

漢華水處理工程股份有限公司

環境衛生／污染防治相關

面議（經常性薪資達4萬元或以上）台南市新市區工作經歷不拘今天剛更新

1. 工地監督：負責監督承包商在特定區域內的施工活動，確保工程按標準和規範進行。 2. 品質管理：確保施工過程中的工程品質，嚴格遵循設計要求和技術規範。 3. 進度控管：管理施工進度，確保施工計劃按時完成，並對進度進行實時調整。 4. 區域性管理：管理指定區域內的施工工作，確保各項工作順利進行並達到預期效果。 5. 試車與驗收：參與系統的試車過程，確保系統運行符合設計標準，並協助完成最終驗收。

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