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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪32000~38000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.跟隨師父學習專業的技能，並且處理該行業最基礎的工作 2.設備組裝 3.平均1個月至外縣市出差3次(2~3天)
三節獎金員工團保就業保險免費供餐上下班車資補助 - 月薪35000~45000元 台中市南屯區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1、負責診所每日營收核對、現金、刷卡、轉帳與收款資料整理。 2、協助診所收據、請款資料、支出憑證、零用金與廠商帳款管理。 3、處理應收、應付帳款，協助核對廠商請款與付款作業。 4、整理每月帳務資料，協助提供會計師事務所申報所需文件。 5、製作每日／每月營收報表、支出表、成本表與簡易財務報表。 6、協助員工出勤、排班資料、薪資獎金與勞健保相關資料整理。 7、協助診所行政文書、資料建檔、表單整理與文件歸檔。 8、協助櫃台收款、預約、電話接聽與現場行政支援。 9、配合主管交辦事項，協助診所內部帳務與行政流程建立。
- 月薪32000~45000元 台中市南屯區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1、提供傳統整復推拿、筋絡放鬆、肌肉舒緩等民俗調理服務。 2、協助顧客進行肩頸、背部、腰部、腿部等部位放鬆與日常保養。 3、服務前了解顧客當日狀況與需求，並依照診所流程安排服務。 4、服務後進行簡單關懷，提醒休息、補充水分與日常保養注意事項。 5、維持服務區環境整潔，包含床位整理、毛巾更換、器材清潔與耗材補充。 6、配合櫃台、醫師及現場主管安排，協助顧客預約、報到與服務流程銜接。 7、依診所規定記錄服務狀況，回報顧客需求、現場狀況與服務改善建議。 8、協助診所介紹自費保健服務，以客觀說明為主，不誇大效果、不保證療效。
- 月薪35000元 宜蘭縣羅東鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責點餐系統操作，熟悉使用點餐機制並將顧客訂單正確輸入系統。 2. 提供親切且高品質的顧客服務，包含迎賓接待、協助安排座位及解答客人問題。 3. 深入了解餐點內容與飲品，向顧客清楚說明菜單、推薦符合需求的料理選項。 4. 維護用餐環境整潔，包含桌面清理及餐具整理，確保服務區域乾淨有序。 5. 熟悉食品衛生與安全知識，確保飲食服務符合相關規範與標準。 6. 處理顧客結帳收銀事宜，具備數學計算能力，確保金額準確無誤。 7. 協助團隊合作完成外場營運需求，包含支援其他同事之工作及突發狀況的應變處理。 我們熱切期待熱愛團隊合作且對餐飲服務充滿熱情的你加入，一起打造賓至如歸的用餐體驗！
- 月薪37000元 宜蘭縣羅東鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責廚房內場烤台操作，精通各種燒烤技巧，確保食材風味與品質達標。 2. 負責燒烤區所需食材的準備、切割及擺盤，熟悉食材處理流程並確保準確性。 3. 熟悉廚房設備的正確操作與維護，確保烤台及工具的正常運行與清潔。 4. 定期檢查並管理食材庫存，負責食材選購及保存，確保食材新鮮度與安全性。 5. 確保廚房環境符合食品衛生與安全標準，維護工作區域的清潔與整潔。 6. 協助菜單研發與提升顧客滿意度，參與創新燒烤菜品的開發與測試。 7. 根據營業需求有效分配時間與資源，優化烤台作業流程，提升工作效率。 歡迎喜愛烹飪與餐飲服務的你加入我們的團隊，期待你的專業技能與創意為我們帶來更多美食驚喜！立即投遞履歷！
- 月薪37000元 宜蘭縣羅東鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 現場營運管理：負責餐廳每日營運管理與監督，確保服務流程及品質符合標準。 2. 員工訓練與團隊建設：制定並執行員工培訓計畫，提升員工技能與工作效率，營造高效的工作團隊。 3. 客訴處理與溝通：妥善處理顧客意見及客訴，並確保顧客滿意度，建立良好的顧客服務體驗。 4. 餐飲趨勢分析與菜單規劃：根據市場流行趨勢及顧客需求，進行菜單調整與創新，提升餐廳競爭力。 5. 成本與預算控制：負責成本分析與預算編列，進行採購管理及庫存控制，確保財務效益最佳化。 6. 衛生品質與食品安全管理：落實食品安全法規及衛生標準，定期檢查工作環境，維護員工健康與食材安全。 7. 餐飲管理軟體應用：熟悉POS系統操作與餐飲管理軟體工具的使用，提升營運效率與管理精準度。 歡迎您加入我們的團隊，展現您的領導力與餐飲管理專業，與我們共同實現餐飲服務的卓越目標! 立即投遞履歷，我們期待您的加入!
- 時薪200~200元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責提供友善且專業的顧客服務，處理顧客訂單及隨時提供協助。 2. 熟悉點餐系統操作，準確輸入顧客點餐需求並有效率完成交易處理。 3. 確保食品衛生與食品安全規範，維持作業區域整潔。 4. 協助現場桌面整理及環境清潔，確保用餐區保持舒適乾淨。 5. 熟悉並掌握披薩與可頌相關產品介紹及製作流程，提供顧客諮詢。 6. 發揮團隊合作精神，與同事共同完成現場營運目標以及突發問題之應變處理。 7. 注重時間管理，於高峰時段有效分配工作並提升營運效率。 歡迎您成為我們的一員，與我們共同創造美味的披薩與可頌體驗，期待您的加入！立即投遞履歷！
員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪43000~47000元 桃園市八德區 3年工作經驗 今天剛更新展開
我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 在這裡，您將能： • 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 • 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 • 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 • 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 • 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 • 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 • 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 比照公幼師生比1：12制度，自第13位幼生起，每增加1位幼生，加發獎勵金1,000元，最高至師生比1：15 待遇與福利 • 月薪：40,000 元，師生比1：12為例 • 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） → 平均薪資43,000 元以上 • 師生比1：15為例 • 每月加給 3,000 元 → 平均薪資46,000 元以上 • 專業優質服務肯定獎（每月1000元） 總薪資：47,000元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 1 小時
國內、外旅遊補助有合作托兒中心需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪43000~47000元 屏東縣萬丹鄉 3年工作經驗 今天剛更新展開
🌟 幼兒園教保員／教師招募中 🌟 歡迎熱愛孩子、富有耐心與教育熱忱的您加入環愛國際教育集團，一起陪伴孩子快樂成長！ 【工作內容】 ✔ 幼兒教學與生活照顧 ✔ 規劃教學活動與班級經營 ✔ 親師溝通與學習紀錄 ✔ 協助園務及活動推動 【薪資福利】 💰 月薪 40,000 元起 📌 教保費補助每月 3,000 元（依學期申請） ➜ 平均薪資 43,000 元以上 📌 比照公幼師生比 1：12 制度 自第13位幼生起，每增加1位幼生加發獎勵金 1,000 元（最高至師生比 1：15） 📌 師生比達 1：15 ➜ 平均薪資 46,000 元以上 📌 專業優質服務肯定獎每月 1,000 元 ➜ 總薪資可達 47,000 元以上 【其他福利】 ✔ 勞保、健保依實際薪資全額投保 ✔ 教師節禮金加碼發放 ✔ 依準公共幼兒園制度定期調薪 ✔ 每年18小時以上園內自辦專業研習課程 【工作時間】 ⏰ 每日工作 8 小時 ⏰ 每日休息 1 小時 🌈 歡迎認同教育理念、喜愛孩子的您加入我們，一起打造幸福職場與優質教育環境！
國內、外旅遊補助有合作托兒中心需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪40000~43000元 桃園市大溪區 3年工作經驗 今天剛更新展開
帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 3.確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資40,000元，帶班人數22名為例）： 4,0000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 薪資：42,000元以上 • 專業優質服務肯定獎（每月1000元） 總薪資：43,000元以上
國內、外旅遊補助有合作托兒中心需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 時薪200~220元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.協助行政部門日常業務執行。 2.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 3.其他主管交待辦事項處理。 公司正在尋找一位熱情積極、謹慎細心、具有團隊意識和持續學習的行政助理。此職務將協助公司日常業務執行，包括文書處理、支援其他部門業務及跨部門協助團隊成員執行專案等。這是一個重要且有發展前景的職位，歡迎您的加入！ 如果你符合以上職位要求並對此職位感興趣，我們期待收到您的申請！
勞保健保 - 月薪43000~47000元 桃園市楊梅區 3年工作經驗 今天剛更新展開
我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 在這裡，您將能： • 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 • 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 • 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 • 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 • 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 • 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 • 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 比照公幼師生比1：12制度，自第13位幼生起，每增加1位幼生，加發獎勵金1,000元，最高至師生比1：15 待遇與福利 • 月薪：40,000 元，師生比1：12為例 • 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） → 平均薪資43,000 元以上 • 師生比1：15為例 • 每月加給 3,000 元 → 平均薪資46,000 元以上 • 專業優質服務肯定獎（每月1000元） 總薪資：47,000元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 1 小時
國內、外旅遊補助有合作托兒中心需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪40000~45000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 經營協會臉書與IG小編 2. 定期更新協會介紹 3. 具備良善的口語溝通能力尤佳 4. 活動相關檔案更新、分類與建檔 之後依能力調整薪資及工作內容
勞保健保 - 月薪43000~47000元 桃園市中壢區 3年工作經驗 今天剛更新展開
我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 在這裡，您將能： • 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 • 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 • 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 • 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 • 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 • 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 • 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 比照公幼師生比1：12制度，自第13位幼生起，每增加1位幼生，加發獎勵金1,000元，最高至師生比1：15 待遇與福利 • 月薪：40,000 元，師生比1：12為例 • 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） → 平均薪資43,000 元以上 • 師生比1：15為例 • 每月加給 3,000 元 → 平均薪資46,000 元以上 • 專業優質服務肯定獎（每月1000元） 總薪資：47,000元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 1 小時
國內、外旅遊補助有合作托兒中心需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 -
