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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 15天前更新展開
1. 伺服器與機櫃PSU(Power shelf)規格選用,Power Proposal撰寫,必要時制定PSU規格 2. 與供應商,內部單位及客戶溝通PSU各項規格,確保符合系統需求 3. Power test plan撰寫,test report review 4. PSU相關問題排除分析,供應商bug tracking 5. 測試系統架設與問題排除
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 2年工作經驗 15天前更新展開
• Security Audits & Compliance: Execute internal and external audits, including documentation reviews, on-site audits, and vendor audits. • Risk Monitoring & Incident Response: Monitor security risks such as theft and unauthorized access. Assist in investigations and support corrective actions to prevent recurrence. • Client Project Support: Assist in implementing security plans for key customer projects. • Develop and update various security related documents (i.e., SOPs, policies, checklists, etc.). • Employee Training & Awareness: Develop, update, and support the delivery of physical security training programs focused on security awareness, theft prevention, access control, and emergency response. • Carry out other security-related tasks assigned by management
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 5年工作經驗 15天前更新展開
a. Cross-functional Collaboration - work with various teams, including design, quality, and supply chain, to ensure seamless integration and optimal solutions. b. Production assembly equipment and fixture DFM review, bring up and qualification. c. Managing equipment/fixture delivery, and coordinating with vendors for timely onsite support and issue resolution. d. Proficient in DOE (Design of Experiments), FMEA (Failure Mode and Effects Analysis), and root cause analysis to drive process optimization and issue resolution. e. Automation integration and process flow optimization in high-volume manufacturing environments.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市鹽埕區 3年工作經驗 15天前更新展開
工作內容： 根據UI/UX設計文件，負責車載資訊娛樂系統 IVI (In-Vehicle Infotainment)，在儀表板、中控、副駕螢幕等開發HMI (Human Machine Interface) 軟體。 工作內容包含： 1、利用各式 Android 工具與架構設計進行產品開發：Android Studio、Kotlin、MVVM 架構、Jetpack 元件（ViewModel、LiveData、Navigation 等） 2、與產品owner討論需求，與UI/UX設計師合作，釐清技術實作的邊界，合作開發良好使用體驗的App 3、開發單元測試與整合測試，確保軟體穩定性與可維護性 4、基於需求修改或開發Android framework模組 5、將軟體移植（porting）至實際硬體，處理效能、相容性與顯示問題 6、撰寫開發文件與技術筆記，定期舉辦 Deep Dive 分享 7、參與 Sprint、Daily Stand-up 等敏捷流程，跨部門溝通協作
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 15天前更新展開
工作內容： 根據UI/UX設計文件，負責車載資訊娛樂系統 IVI (In-Vehicle Infotainment)，在儀表板、中控、副駕螢幕等開發HMI (Human Machine Interface) 軟體。 工作內容包含： 1、利用各式 Android 工具與架構設計進行產品開發：Android Studio、Kotlin、MVVM 架構、Jetpack 元件（ViewModel、LiveData、Navigation 等） 2、與產品owner討論需求，與UI/UX設計師合作，釐清技術實作的邊界，合作開發良好使用體驗的App 3、開發單元測試與整合測試，確保軟體穩定性與可維護性 4、基於需求修改或開發Android framework模組 5、將軟體移植（porting）至實際硬體，處理效能、相容性與顯示問題 6、撰寫開發文件與技術筆記，定期舉辦 Deep Dive 分享 7、參與 Sprint、Daily Stand-up 等敏捷流程，跨部門溝通協作
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市鹽埕區 1年工作經驗 15天前更新展開
工作內容： 參與車載資訊娛樂系統（IVI）開發，負責儀表板、中控、副駕螢幕等 HMI（Human Machine Interface）軟體模組的實作與維護。 工作內容包含： 1、熟悉 Android App 開發環境與基本 AOSP Build 架構。 2、與產品經理、UI/UX 設計師協作，實作具備良好使用體驗的應用程式。 3、撰寫單元測試與基本整合測試，提升程式穩定性。 4、依照需求進行簡單 Android Framework 模組調整或擴充。 5、協助實作 Android 與 QNX 間的基礎資料傳輸流程。
- 月薪43000元 台北市南港區 3年工作經驗 3天前更新展開
【儲備/展店幹部(餐廳/門市)】(需二次面談) ※ 具企圖心、良好溝通及學習能力。 ※ 對餐飲服務高度熱忱和責任感，願意接受餐飲服務培訓(總部及門市訓練與考核升遷)。 ※ 能接受全方位學習，為一年內擔當主管(品牌經/副理、店長、副店長、展店主管)做準備。 ※ 具連鎖餐飲業展店或餐飲/門市服務管理經驗(副店長級以上)至少2年者優先錄取。 1. 執行門市夥伴排班管理及門市各級夥伴考核作業。 2. 執行門市夥伴訓練和資源統籌分配。 3. 負責門市營運績效管理和執行。 4. 配合集團展店規劃調度人力與教育訓練。 5. 隨時支援門市各職務之作業。 【工作內容】 1) 準備食材的前置作業，一般簡易餐點、套餐烹調。 2) 菜口控單、出餐時負責菜餚擺盤服務。 3) 叫貨點貨、控制食材成本及鮮度。 4) 餐飲品質控管。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.原物料進貨之帳務處理及暫估 2.存貨控管、會計師函證及盤點 3.存貨庫齡分析及每季備抵評價 4.存貨關聯交易對帳 5.年度預算編制-原物料及存貨週轉預估 6.每月成本結算並編製管理報表 7.成本效益分析，提出存貨控制與改進建議 8.配合會計師每季財簽查核、年度內控查核及稅簽 9.傳票歸檔及主管交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度產假全勤獎金年節獎金 - 月薪43000元 台北市南港區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【『米塔集團』跨國餐飲品牌，積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 品牌連結：https://www.facebook.com/kimchunhee.korea 【儲備幹部】 1)月薪43000~46000元起，定期考核調薪。(依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷) 2)每天排班8小時。(配合門市營運時間排班，須輪班) 3)服務滿一年年資，久任獎金3000元！ 4)介紹親朋好友一起加入「米塔集團」介紹獎金累積達3萬元以上 。 ※ 具企圖心、良好溝通及學習能力。 ※ 對餐飲服務高度熱忱和責任感，願意接受餐飲服務培訓(總部及門市訓練與考核升遷)。 ※ 能接受全方位學習，為一年內擔當主管(品牌經/副理、店長、副店長、展店主管)做準備。 ※ 具連鎖餐飲業展店或餐飲/門市服務管理經驗(副店長級以上)至少2年者優先錄取。 1. 執行門市夥伴排班管理及門市各級夥伴考核作業。 2. 執行門市夥伴訓練和資源統籌分配。 3. 負責門市營運績效管理和執行。 4. 配合集團展店規劃調度人力與教育訓練。 5. 隨時支援門市各職務之作業。 【工作內容】 1) 迎賓帶位、菜單介紹、協助點餐與商品銷售服務。 2) 跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場服務。 3) 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4) 協助進行簡易餐飲料理，如：調配飲料、製作甜點等。 5) 桌邊服務、結帳及POS機收銀等服務。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 1年工作經驗 15天前更新展開
工作內容： 參與車載資訊娛樂系統（IVI）開發，負責儀表板、中控、副駕螢幕等 HMI（Human Machine Interface）軟體模組的實作與維護。 工作內容包含： 1、熟悉 Android App 開發環境與基本 AOSP Build 架構。 2、與產品經理、UI/UX 設計師協作，實作具備良好使用體驗的應用程式。 3、撰寫單元測試與基本整合測試，提升程式穩定性。 4、依照需求進行簡單 Android Framework 模組調整或擴充。 5、協助實作 Android 與 QNX 間的基礎資料傳輸流程。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 1天前更新展開
本職位負責擔任智動化工程師，根據DFM開發自動化程式與優化現有系統，以提升製造效率，支援產品的智能化發展。 主要職責: 1. 透過python對CAM現有系統做手稿開發與維護，在符合DFM情況下，設計與開發智動化程式。 * 使用Python、API等工具，開發自動化CAM腳本，實現設計標準化、批量處理及重複性工作的自動化。 * 將演算法應用於CAM腳本開發，例如：形狀優化、拓撲優化演算法等。 2. 學習自動化量測技術，並對現有自動化量測系統做開發與優化。 * 使用 VBA、Python、API等工具，開發自動化量測腳本，實現設計標準化、批量處理及重複性工作的自動化。 3. 設計數據分析與優化，從製造數據和設計文件中提取數據，進行分析，找出設計中的瓶頸和改進空間。 4. 技術支援與協調: * 為CAM工程師、量測工程師提供智慧設計工具的操作指導與技術支援。 * 與跨部門團隊合作，共同推進智慧設計的應用和落地。 * 參與設計標準的建立與更新，確保設計符合規範和智能化要求。
員工在職教育訓練良好升遷制度產假全勤獎金年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 1年工作經驗 1天前更新展開
本職位負責將智慧設計理念導入產品開發流程，透過 CAD 軟體結合自動化工具、數據分析及機器學習技術，提升設計效率、優化設計品質，並支援產品的智能化發展。 主要職責: 1.智慧 CAD 工具開發與應用: ˙使用 VBA、Python、API 等工具，開發自動化 CAD 腳本，實現設計標準化、批量處理及重複性工作的自動化。 ˙將演算法應用於 CAD 設計，例如：形狀優化、拓撲優化、演算法等。 2.設計數據分析與優化: ˙從 CAD 模型和設計文件中提取數據，進行分析，找出設計中的瓶頸和改進空間。 3.數位雙生 (Digital Twin) 建模與仿真: ˙建立產品的數位雙生模型，用於模擬產品在不同環境下的性能。 ˙進行虛擬測試和分析，優化設計，降低實體原型測試成本。 ˙將仿真結果反饋到 CAD 設計，實現設計的迭代優化。 4.自動化製圖與報告生成: ˙建立自動化製圖流程，根據設計參數自動生成工程圖、零件清單、物料清單等。 ˙自動生成設計報告，包括設計分析結果、仿真結果、以及設計驗證報告。 5.技術支援與協調: ˙為設計工程師提供智慧設計工具的操作指導與技術支援。 ˙與跨部門團隊合作，共同推進智慧設計的應用和落地。 ˙參與設計標準的建立與更新，確保設計符合規範和智能化要求。
員工在職教育訓練良好升遷制度產假全勤獎金年節獎金 - 月薪43000~43000元 台北市中山區 工作經歷不拘 20天前更新展開
1監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2具親和力維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他 危險 3操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 4收發信件跟寄物登記 5接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 6樓面管理與服務、廠商連繫與開發 7負責門禁管制訪客登記、訪客車輛登記、大廈巡邏硬 體設備、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保免費供餐 - 月薪40780元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.制訂製造程序與產品標準。 2.評估製程專案計劃，訂出最適化的製造流程。 3.負責新產品製程的導入，並進行製程的檢測，以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 4.定期檢測製程設備的重點參數。 5.持續改善現有生產製程。 Job Descriptions 1. Establish manufacturing procedures and product standards. 2. Evaluate the manufacturing process project plan and establish the optimal manufacturing process. 3. Be responsible for the introduction of new product manufacturing processes and testing of the manufacturing processes in order that new products will be produced stably and comply with relevant standards. 4. Regularly check up the key parameters of the equipment in the manufacturing processes. 5. Continuously improve existing production processes.
三節獎金績效獎金旅遊假意外險員工團保 -
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