面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 1年工作經驗 4天前更新
我們正在尋找一位專業且富有關懷精神的護理人員,與我們一起打造更健康的職場環境!
主要職責:
1.規劃並執行員工健康管理、健康促進與衛生指導,讓同仁擁有更好的健康支持。
2.負責員工健康保護四大計畫,確保每個環節都能完善落實。
3.規劃與管理員工健康檢查,包括健檢安排、結果分析、異常追蹤與健康建議。
4.提供一般傷病與職業傷病的預防、健康諮詢、急救處置與後續關懷,讓同仁感受到職場的溫暖支持。
5.籌辦健康促進活動與教育訓練,提升同仁健康意識。
6.協助處理法定職業安全衛生相關業務,確保職場安全與健康。
7.其他主管交辦事項
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