- 月薪40000元 宜蘭縣蘇澳鎮 1年工作經驗 5天前更新展開
1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、廠區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.員工出入管制
意外險員工團保員工聚餐員工結婚補助子女教育補助 - 月薪44500~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.糖尿病人免散眼底攝影檢查業務。 2.糖尿病共同照護網衛教及部分個管業務。 3.配合總分院糖尿病及高危險群健康促進計畫活動及病友會活動等相關工作。 4.配合科內相關業務及活動。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 鼎新TIPTOP ERP系統內部各部門諮詢窗口，解決使用者問題。 2. 熟鼎新TIPTOP ERP系統客製開發維護、CR報表程式開發。 3. 與其他夥伴協作，負責ERP串接BPM。 4. 熟悉進銷存、財務模組、流程優化、使用者需求訪談、問題處理、內部教育訓練。 5. 異質系統資料整合。 6. 有鼎新TIPTOP工程師經驗者,優先錄用。 7.主管交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市仁武區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1.薪資補貼:全勤2000.車馬補助費。餐費150元 2.薪水(含全勤.馬補助) 面議 3.公司地點-仁武區 4.上班地點:分發個縣市(偶爾需外派外宿) 5.公司,要找有興趣,有想學一技之長的人!(臨時工,粗工心態的人請勿治) 6.薪水,雖是日薪制,不用擔心工作量不足喔! 7.有興趣的你,可來電洽詢喔 0960-215387-許小姐。
全勤獎金意外險員工團保伙食津貼健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 工作經歷不拘 6天前更新展開
臺北市立聯合醫院陽明院區婦產科招募約用主治醫師 一、職稱：約用主治醫師。 二、名額：正取1名，備取1名。 三、報名資格： （一）本職務係本院自行遴用之醫事人員，相關權利義務於契約書約定。 （二）具中華民國國籍並領有國民身分證(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)。 （三）具備「醫事人員人事條例」任用資格。 （四）教育部認可之國內外大學或獨立學院之醫學系畢業。 （五）領有國內醫師證書 （六）領有醫師考試及格證書 （七）具有效期婦產科專科醫師證書。 （八）具有效期(截止日期至少需於到職日)ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一。 四、甄試方式：面試30％、專業測驗（專案報告，題目：婦產科醫療相關，5-10分鐘）70％，總分70分以上為錄取標準。 五、工作項目： (一)婦產科醫療業務。 (二)輪值班。 (三)教學。 (四)社區公衛任務。 (五)其他交辦事項。 六、工作地點： 臺北市立聯合醫院陽明院區※本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式：臺北市立聯合醫院陽明院區婦產科，電話：02-28353456分機6553或 公務手機：0979309006；聯絡人陳小姐。 八、報名方式： （一）即日起至114年12月18日17:00止，請至臺北市立聯合醫院網站「人才招募專區/一般人才招募/徵才公告」網路報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名），並自行列印甄試報名表並檢附相關證件，以親送或限時掛號郵寄（10851）臺北市萬華區艋舺大道101號11樓，臺北市立聯合醫院人事室二股郭小姐收，以限時掛號郵戳為憑(臺北市新北市以外地區請務必自行預留郵件送達時間)。信封請註明應徵科室、職稱及寄件人姓名，且確實勾選必備資料（依實際收件證件資料為準）。 （二）應繳證件：(必備文件) 1.報名表或履歷表（請留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2吋照片1張）。 2.身分證正反面影本1份（出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本）。 3.國內外大學或獨立學院之醫學系畢業證書影本1份。 4.醫師證書影本1份及考試及格證書影本各1份。 5.有效期婦產科專科醫師證書影本1份。 6.有效期(截止日期至少需於到職日)ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一影本。 7.專案報告1份。 8.其他自行提供資料。 （三）注意事項： 1.持外國學、經歷證明者，需附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.未註明應試類科、未貼妥照片、未填寫自傳、應備文件若有資料不全、未附或資格條件不符者，即視為資格審查不合格，不得以任何理由要求補附文件、退件或及變更報考類科。 3.各項資料請以A4紙張影印並依序裝訂，報名資料無論是否錄取恕不退件，如需返還報名資料，可附回郵信封俾利郵寄，以落實環保政策。 4.各項資料逾期、遺漏、不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 5.報名表所填具之電子郵件信箱、通訊地址、聯絡電話等資料有異動者，請傳真通知本院並同時來電確認，以維護錄取人員權益。 6.甄試及報到應依本院指定日期前來，參加甄試人員及錄取人員逾通知甄試時間、報到期限而未參加甄試或報到者，視為放棄，並註銷其資格，不得以任何理由請求保留。 7.依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定，不得兼任本院以外之工作，但「公務員服務法」允許者不在此限，惟應事前報經院長核准。 （四）放榜地點：請至「請至臺北市立聯合醫院網站「人才招募專區/一般人才招募/錄取公告」查詢。 （五）甄試訊息：另行通知。 （六）備註： 1.待遇：依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」及「臺北市政府衛生局所屬醫療機構人員獎勵金發給基準」辦理。 2.錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，本院應予終止契約。 3.倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休法第23條第1項第4款規定自行衡酌權益事宜。 4.錄取人員應持合格體檢報告（3個月內有效期）始得完成報到手續（相關疑問請洽院本部勞安室2555-3000分機2569）。
員工團保自強活動員工生日禮金年終獎金育嬰假 - 月薪40898元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 12天前更新展開
身心障礙者服務中心工作項目: 1.身心障礙者生涯轉銜及個案管理服務。 2.服務身心障礙者雙老家庭。 3.辦理身心障礙者家庭支持服務、宣導服務、聯繫會議等活動方案。 4.參與業務相關教育訓練、行政庶務。 5.協助主管機關辦理相關身心障礙福利業務等。
產假產檢假員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 2年工作經驗 4天前更新展開
瓦城集團正處於高速成長階段，並積極拓展美國市場。我們不僅深耕餐飲業，更融入科技業的DNA，以「美食品牌化、經營連鎖化、管理科學化」的創新模式，成功將東方菜系推向連鎖經營，目前直營門市已超過150家，並持續擴張中。 因應集團營運成長，本次同步招募會計人員，包含【門市帳務】與【美國帳務】兩項職能。誠摯邀請優秀的財會人才加入，一同開創餐飲產業的新里程碑！ 【門市帳務】 1. 門店每月營收對帳及應收、應付代扣租金沖銷。 2. 門店費用請款及零用金支付之發票、單據審核。 3. 每月貨款憑證審核及請款作業。 4. 每月結帳及費用估列。 5. 配合會計師查帳作業PBC，如科餘表編製等。 6. 營業稅申報、扣繳及所得申報、調節表編製。 7. 主管交辦事項。 【美國帳務】 1. 協助美國子公司帳務資料彙整、費用確認與基本對帳作業。 2. 與美國當地會計事務所合作，提供必要文件與資訊，確保帳務與申報資料正確。 3. 追蹤跨國金流、發票與費用明細，協助維護資料完整性與一致性。 4. 與美國營運團隊及總部財務同仁協作，支援帳務整理、月結及資料彙整。 5. 主管交辦事項。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 3年工作經驗 10天前更新展開
〈關於瓦城〉 瓦城集團正在快速發展階段，並計畫進一步擴展至美國市場。我們不僅深耕餐飲業，更融入科技業的DNA，以「美食品牌化、經營連鎖化、管理科學化」的創新模式，成功將東方菜系推向連鎖經營，，目前門市已超過150家，並成功上櫃。 我們正在尋找一位具備會計專業與領導能力的會計副理，能帶領團隊處理帳務與稅務相關工作，維持公司穩健的財務運作。 〈工作內容〉 1. 財務報表編製與分析：確保每月正確提交營收、店端報表及各項財務分析，並負責每日／月帳務處理的準時與正確。 2. 帳務覆核：每日／月覆核會計人員的帳務傳票及報表 3. 稅務申報：依據法規期限覆核各類調節表及稅務申報作業。 4. 會計師協作窗口：擔任會計師財稅簽資料的主要窗口，負責資料提供與溝通協調。 5. 股務管理：協助董事會／股東會的作業及法規遵循 6. 集團保險管理：統籌規劃與管理集團保險 〈我們期待您〉 1. 具備會計師事務所工作經驗 2. 細心、具備學習意願 3. 正面思考、能與團隊合作
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假全勤獎金 - 月薪40000~100000元 台中市北區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
租屋帶看人員，挑戰年薪百萬業務專員！ 『新人六個月-平均月入可達6萬-10萬』 『店長親自教學讓您不再單打獨鬥！』 『抽成業界最高！』 『時間自由好安排！』 『每月提供完整教育訓練』 『雙月份公司聚餐』 【歡迎零經驗者】 【選擇比努力更重要】 【你的收入由你自已決定！】 【拿回你自己選擇的權利！】 工作內容： - 帶租客看房屋 - - 刊登出租廣告 - 簡單、快速、好上手！
員工在職教育訓練 - 年薪555685~593220元 台北市萬華區 工作經歷不拘 4天前更新展開
工作項目： 1. 配合醫師共同完成門診病患之診療服務。 2. 提供病患健康諮詢服務。 3. 診療醫令輸入電腦。 4. 其他臨時交辦事項。 薪資待遇： 1. 年薪：約555,685元至593,220元【含月薪/三節/年終獎金/考核獎金/績效獎金 (紅利) 或工作表現酬金。※績效獎金(紅利) 或工作表現酬金視醫院營運狀況及個人工作表現發給】。 2. 夜班津貼：輪班人員視班別，發給夜班津貼。 3. 提敘薪級：自試用期滿經考核通過後 ，曾任相關職務、相當等級工作，服務成績優良年資，得檢據申請提敘，經審議通過者，最高可採計5年(以1-12月計算)，每滿一年，提敘一級。 4. 留任獎金：於試用期通過，服務滿一年發放50,000元，第二年50,000元。 員工福利：享有生日禮券、員工旅遊、就醫優待、望年餐會、休假補助費等之福利。
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪55000~120000元 新北市八里區 1年工作經驗 3天前更新展開
※ 113年度平均月薪75K以上 ※ 遠東集團關係企業，貨源穩定，制度福利完善 1.將貨品運送至目的地。 2.固定貨品，確保運送過程安全。
員工團保員工宿舍國內旅遊尾牙春酒 - 月薪47300~62000元 台北市中山區 1年工作經驗 6天前更新展開
【BELLINI CAFFÈ】提供經典純粹的義式美味，獻給懂得吃與懂得分享的您，快加入我們的行列吧! 若您有尋找正職工作的計畫，喜歡充滿活力的工作環境，並具備餐廳管理職經驗，可優先選擇我們。 ✅工作內容 1. 內場人力運用與規劃、排定班表 2. 內場標準作業流程SOP規劃執行 3. 食材成本及人力成本控制 4. 內場人員培訓 5. 餐點品質管理與改善 6. 確認每日食材的庫存與需求量 7. 食品安全衛生管理 8. 執行及支援各工作區之備餐備料 9. 各項績效協助達成 ✅須具6個月以上餐飲主管實務經驗，實際任用薪資依面談結果與經驗核定職級。 ✅工作時段 09:00~22:30或23:00(排班制，依店鋪營運排早班或晚班。) (每日實際上班工時8+1小時，加班費另計，中間另安排休息時間) ✅休假天數 四週排休8天(例假日4天、休息日4天，國定假日另計。) ✅空班津貼：每小時120元。 ✅入職獎金(入職一年內，每季可領4,500元)；發放方式依公司規定。 ✅提供免費溫馨員工餐點、交通便利通勤上班很方便。 ✅歡迎對餐飲業有熱忱的您，加入三澧餐飲集團。 ✅交通方式，搭乘捷運到店資訊： 台北捷運文湖線-中山國中站，出站步行5分鐘即可抵達。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 『加入三澧 成為家人』共同創造無限可能。 1998年於台灣成立-日商三澧餐飲集團 HUMAX ASIA，屬於日本Wondertable餐飲集團在台分公司。 深耕台灣多年的日本與義大利美食連鎖品牌，旗下六大連鎖餐飲品牌包含， ★義式料理餐廳：BELLINI CAFFÈ、BELLINI Pasta Pasta、MOLINO手工義大利麵 ★日式鍋物餐廳：Mo-Mo-Paradise壽喜燒 ★日式天婦羅專賣店：天吉屋、吉天麩羅 全台直營店鋪皆位於各大百貨商場，並持續穩定發展中。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後，請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者，將邀請實體面談，初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資，依面談結果與經驗核定職級。
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