- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們致力於推動民主自由、世界和平的非營利機構，專注於促進公平、和諧的環境。我們正在尋求一位與我們具有相同理念，支持台灣民主自由、具備領導能力與專業知識的執行長共創更理想。 工作內容： 1. 規劃與推動組織的長期發展戰略，確保組織使命與目標的實現。 2. 協調內部資源與人力，有效管理組織運作及專案進行。 3. 分析國內外自由與民主運動的趨勢，提出創新策略並主導政策方向設定。 4. 運用有限資源達成組織的最大效益化。 5. 指導團隊成員進行社會研究、數據分析，並撰寫專業報告，用以支持與推動政策。 6. 領導危機管理與公眾溝通，代表組織應對官方、媒體及其他重要利益關係人。 7. 定期向創辦人報告組織運營狀況與成果，確保透明度與問責性。 我們熱切期待對台灣自由民主及社會福祉充滿熱忱的您加入我們，共同塑造更加和平、公正的未來！立即投遞履歷，成為我們團隊的一員，我們希望與您攜手創造偉大的影響力。
年節獎金員工國內、外進修補助員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪29500~36000元 彰化縣彰化市 2年工作經驗 2天前更新展開
💼【行政客服】熱烈召集中！ 你是那個能用溫暖的聲音，帶給他人安心的傾聽者嗎？來吧，加入我們！ ✨【主要任務】 📞 電話溝通與第一線窗口應對： - 負責接聽來電（包含個案管理師、家屬及一般民眾） - 提供長照服務的基本說明：包括服務項目、流程、時段安排，讓每個人都能得到清楚的資訊 - 即時回覆常見問題，確保專業且有溫度的溝通品質 💬 訊息平台管理： - 駐守於LINE官方帳號及多元通訊平台，快速回覆訊息 - 處理家屬詢問、確認服務以及回應簡易需求，即時解決疑問 - 將訊息整理、分類，確保每個重要資訊穩穩傳遞 👩👩👧👦 家屬服務與溝通協調： - 協助家屬確認基礎服務安排，如時間和服務人員，使溝通流程順暢 - 安撫情緒性來電，並妥善轉交需要專業判斷的問題給督導處理 - 為了提升滿意度，與家屬保持耐心、良好的互動關係 📋 個案管理師聯繫支援： - 接聽個案管理師來電，提供清楚的現況說明或轉接適合的人員 - 追蹤並記錄個案管理師的需求，確保交辦事項順利執行 ⚙️ 行政管理與跨部門協作： - 維護來電和訊息紀錄，歸檔所有相關行政資料 - 協助統整每日與每週的重點事項，確保督導能流暢掌握進度 - 支持部門內的行政庶務，參與流程優化一同提升效率 💕我們需要的，不只是你的經驗！ 你有強韌的耐心、細心、更有處理多任務的能力嗎？ 如果這就是你，那我們已經準備好向你熱情開啟雙臂！✨ 準備加入我們這支團隊了嗎？我們等著你的加入，讓服務更有愛！💕
尾牙員工國內、外進修補助員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金 - 月薪32000~32000元 雲林縣崙背鄉 1年工作經驗 3天前更新展開
1.個案評估、照顧計畫執行、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調。 2.個案的日常照顧及活動帶領(包括活動設計與評量) 3.環境清潔整理、膳食處理及備點心 4.個案安全維護、行為問題的處理 5.協助評鑑資料整理、協助各項會議、活動規劃及辦理等。 6.支援交通車人力。 7.其他主管交辦事項。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工在職教育訓練勞保 - 月薪29500~33000元 高雄市永安區 1年工作經驗 1天前更新展開
💼 【生活輔導員】溫暖招募！💖✨ 🌟 平安基金會勞工關懷中心於2009年成立台灣勞工權益關懷協會，主要服務對象為國際移工，提供落難移工安置庇護服務，若是您對助人工作感興趣，喜歡國際化的工作環境，歡迎您的加入 ！ 🌈 工作內容： 1. 庇護所值班、環境安全維護。 2. 安置對象生活照顧及關懷。 3. 支援社工策劃團體活動，讓服務對象生活更豐富、機會更多元！ 4. 物資管理及發放。 🍀 你將擁有： - 年終獎金、績效獎金、三節禮金 🎁 對努力最直接的肯定！ - 員工聚餐吃好吃滿，讓團隊更緊密有趣～ - 排班彈性、每週雙休，時間分配更平衡❤️ 家庭與生活兼顧得宜！ - 在職課程訓練，提升您的職場競爭力。 🎉 無論你是剛進社會的新鮮人，或是擁有豐富經歷的資深工作者，只要你滿懷熱忱，樂於服務，我們都張開雙臂歡迎你的加入！一起攜手創造更美好的社會吧～💪🌟
三節獎金員工團保員工聚餐勞保健保 - 月薪33000~34000元 台東縣台東市 1年工作經驗 6天前更新展開
1.依指示執行長照交通接送服務 2.回報服務狀況及異常問題 3.負責車輛保養、清潔及日常維護 4.協助服務支援事項 5.配合辦理其他臨時交辦事項
員工國內、外進修補助員工購物優惠員工在職教育訓練員工結婚補助生育補助 - 月薪37700~37700元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新展開
社區居住服務-教保員，提供服務對象自立及生活學習，促進生活品質。 服務內容如下： 1.個別化生活支持(擬定服務計畫、撰寫服務紀錄等)。 2.日常生活活動支持(生活作息、健康飲食、自我照顧、家務與財務管理、人際互動等)。 3.休閒生活與社區參與 。 4.其它行政事項，例如：參與會議、協辦活動。 5.工作時間：(依服務需要調整) (1)下午1:30-晚上10:00。 (2)下午3:00-晚上11:30。
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪40893元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 針對桃園市北區(桃園區、龜山區、蘆竹區、八德區、大園區、大溪區、復興區)18歲以上遭受性侵害事件之被害人及南區(中壢區、平鎮區、新屋區、楊梅區、觀音區、龍潭區) 18歲以上遭受性侵害事件之男性被害人進行個案服務、團體活動辦理及相關行政事務等。 2. 針對實際居住桃園市之未滿18歲性侵害之保護個案，因安置期滿或依法撤銷安置，提供後續予追蹤輔導個案服務及相關行政事務等。。 3. 性侵害防治宣導與資源研發。 4. 其他主管交辦事項。
員工生日禮金年終獎金員工團保員工聚餐尾牙 - 月薪38300~39300元 台北市文山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
協助0-2歲嬰幼兒 一.日常生活照顧: 1.基本照護(ex:換尿布，協助進食...) 2.健康安全(ex:記錄體溫，維護環境清潔，注意疾病徵兆...) 3.教導生活自理及習慣養成 二.教育與發展促進 1.適性教學活動設計 2.融合式學習 3.個別化支持 三. 家庭支持 1.親師溝通合作 2.文書及記錄
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪45566~51566元 台南市新營區 2年工作經驗 1天前更新展開
一、工作內容： 拾伊會所是以「會所模式」為基礎，職員與精神疾病經驗者(會員)透過「肩並肩」共同執行會務與活動，學習各種生活經驗，進而促進會員自信心及價值感。並透過工作日、日常活動來形成社群支持及歸屬感，促成每個人都能在社區中自由生活的目標。 「有意義的人際關係」是建構復元的重要歷程，其職員（督導）工作內容如下: 1.精障社群培力與經營：促進會員參與社群互助、自我倡議、人際關係及參與會所公共事務。 2.會所工作日運作：與會員一起發展各組別部門的運作，支持會員參與餐飲活動部或行政文書部工作日，肩並肩分工合作，在過程中建立信任關係，讓會員得到自信、價值感與歸屬感。 3.外展服務： 針對缺席、住院或脫離社區中的會員，提供外展服務及定期電訪或家訪。 4.訂定會員個人目標：支持與協同會員訂定個人目標，並支持其復元目標的前進與完成。 5.連結與轉介資源：視會員的個別需要，協助連結或轉介相關資源。 6.服務宣導：職員與會員共同進行社區宣導活動，倡議與推廣會所精神。 7.辦理活動：依據會員的需求與期待，職員協同會員一起辦理相關的團體與活動。 8.提供職員專業教育支持，定期辦理個別督導、團體督導及外聘督導會議，並協助安排相關專業訓練，以維持本計畫服務品質。 9.審閱職員之服務紀錄等資料，並給予適當的指導及建議。 10.召集團隊(含會員)研擬團體及外展活動的策劃並引導、分配工作。 11.負責與市府業務承辦人或相關部門之溝通與協調。 12.其他與會所相關的支持服務及行政工作。 二、尋找的工作者特質： 1、可以和精神疾病經驗者及其家人發展平權的夥伴關係，並且共同發展行動。 2、具有創造力、自我反思與挑戰自我的專業工作者。 3. 在團隊合作中，以關係為核心，既抱持理想並探索實現的方法，同時也要能夠耐心地支持各種不同特質的會員，協助他們找到自己的角色。 4.綜上所述，歡迎有志一同的你，一起加入拾伊會所的團隊。
產檢假員工團保產假員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助 - 月薪35000~45000元 新竹縣竹北市 1年工作經驗 5天前更新展開
1.個案管理、(需電訪家訪、擬定照顧計畫) 2.業務宣導。 3.計畫核銷作業及相關行政庶務。 4.其他主管交辦之事項。 個管人員需具長照服務相關經驗： 1.具一年以上長期照顧服務相關工作經驗者 a.師級以上醫事人員、社會工作師。 b.碩士以上學校老人照顧及工工衛生相關科、系、所畢業。 2.具二年以上長期照顧服務相關工作經驗者 a.專科以上學校醫事人員相關科系、科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業。 b.具社會工作師應考資格 3.具三年以上長期照顧服務相關工作經驗者 a.領有照顧服務員技術士證 b.高中職護理或老人照顧相關科系畢業者 c.領有專業職業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生 完成：「A個管7小時訓練課程」優先錄取。
家庭照顧假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪29500~32000元 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們歡迎擁有照顧之心，喜歡與長者互動，具備細心、負責的態度，並樂於協助長者享受更豐富的生活，我們期待您的加入，成為長者生活中的陪伴者，為社區長者帶來溫暖和關懷。 【職務內容】 1.依照顧計畫提供日常生活協助，身體照顧、備餐等服務，並與復能專業人員合作，執行機構 4+1 的服務。 2.具備基本感控知能、災害預防及事故防範、急救等知能，能即時針對個案狀況進行處理並回報。 3.健康管理：量血壓、脈搏、體溫、用藥及慢性病管理等。 4.日常生活照顧：日常生活訓練如用餐、如廁等。 5.健康促進：功能性活動設計及輔療性活動規劃安排帶領。 6.文康休閒活動：戶外踏青、節慶活動等規劃及辦理。 7.交通接送：接送長者來回日照中心及協助長者上下車。 8.安全維護：注意個案異常情緒和問題行為、門禁或接送安全協助。 9.環境清潔：依工作內容和時間流程執行清潔及消毒，維持中心各項硬體設施清潔、櫃物整潔，並定期整理過期或損壞物品提出報修、報廢。 10.活動用品收納管理：定時清潔並收納。 11.午餐、午憩及點心服務：協助配餐、製餐及給餐。 12.行政文書處理：相關活動紀錄及長者生活紀錄。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐誤餐費伙食津貼 - 月薪37700~37700元 彰化縣鹿港鎮 無工作經驗 4天前更新展開
1、執行服務對象個別化服務計畫(ISP)，並依需求與相關專業人員合作。 2、服務對象相關服務：如協助代工、生活自理、休閒活動等各項活動。 3、記錄個案每日狀況並與跨團隊成員合作。 4、主管交辦事項。
員工團保免費供餐自強活動國內旅遊慶生會 -
