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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪34000~37000元 台北市文山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1.協助執行教育訓練課程辦理，製作結案報告。 2.處理教育訓練相關行政業務，確保活動順利進行。 3.協助製作數位教材，推動學習資源數位化與創新。 4.執行主管交辦事項，靈活支持團隊運作。
產假員工結婚補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練員工及眷屬喪葬補助 - 月薪38898元 台北市南港區 工作經歷不拘 2天前更新展開
★該人力為籌備期人力，預計115年10月松河日照開辦後轉至松河日照服務。 ★符合以下資格之一 1. 社會工作師考試及格。 2. 專科以上學校社會工作相關科、系、所、學位學程畢業或取得其輔系證書。 3. 具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格。 4. 高等考試、普通考試或相當高等考試及普通考試之特種考試社會行政職系考試及格，並具一年以上社會工作相關工作經驗。 ★工作內容： 1.提供服務使用者及其家庭專業的個案服務。 2.執行社會工作相關方案與活動。 3.開發與建立社會資源網絡。 4.配合協會相關宣導活動。 5.配合協會處理相關行政事務。 6.接受督導及參加督導會議/行政管理。 7.配合相關參訪及宣導活動。 8.其他主管交辦事項。 ★福利： 1.教育訓練、勞健團保、提撥退休金。 2.證照加給、年終獎金、留任獎金、視工作表現給予工作獎金。 3.交通費補助、健檢補助。
員工團保產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪43000~49000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.評估幼兒發展狀況（包含精細動作、知覺認知、感覺處理、日常生活功能等），並擬定個別化治療目標。 2.提供幼兒職能治療服務，促進生活功能、遊戲能力、學習參與及感覺處理能力。 3.評估及建議輔具、自助器具、擺位及環境調整，提升幼兒生活參與及功能表現。 4.提供家長及教保人員專業諮詢，依幼兒發展需求提供居家及教室療育建議，協助將治療策略融入家庭生活及教學情境。 5.參與跨專業團隊合作、個案研討、ISP會議及療育計畫討論。 6.提供專業團隊支持服務，與教保、社工、物理治療、語言治療等專業共同合作。 7.負責職能治療相關教具、輔具及治療器材之管理與維護。
員工及眷屬喪葬補助員工結婚補助生育補助員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪50000~54999元 金門縣金湖鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
條件要求： 1、具備物理職療師證照,有甲類輔具評估人員資格尤佳。 2、具組織運作、溝通協調能力與問題處理能力。 工作內容： 1、執行輔具諮詢、評估、使用訓練與適配服務。 2、執行輔具借用、中心參訪與宣導服務。 3、參與專業訓練課程。 4、協助執行中心其他各項業務推動。 5、主管交辦事項。
產假員工結婚補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練員工及眷屬喪葬補助 - 月薪34700~38700元 台南市柳營區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、服務對象個別化服務計畫之擬訂、執行及評估、評量等事項。 二、有關服務對象個人裝備清點、維護、生活輔導、教育訓練、技藝陶冶、作業活動及就業安置事項。 三、服務對象日常生活記錄(個案紀錄)、輔導摘要記錄事項。 四、協助有關服務對象生活照顧、安全監護及醫療保健事項。
年終獎金員工餐廳員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪31000~31000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 生活照顧事務及生活自理能力訓練：餐食準備、餵食、如廁、沐浴支持服務 2. 服務對象的情緒輔導、安全維護 3. 個別化服務計畫擬定與執行：四種生活與四種需求(居家生活、休閒生活、社區生活、工作生活、生理健康需求、關係需求、溝通需求、認知需求) 4. 跨專業、組別合作以團隊合作模式共同為身心障礙者最佳利益討論適合的服務模式。 5. 大型活動執行 6. 假日輪班(排班)
產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪36000元 台北市文山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
在利伯他茲，我們陪伴的是一群曾被社會貼上標籤，卻不該被放棄的生命。 從監所輔導、復元支持與陪伴，到社區生活重建，我們透過專業社工服務與生命教育，翻轉一個又一個看似無望的故事。 加入社資研發部，你的行銷企劃與社群經營專長，將成為連結社會關注與資源的重要力量，讓更多人看見改變，也讓改變真正發生。 1、規劃並執行行銷企劃與推廣活動，負責企劃文案撰寫及相關宣傳內容。 2、經營官網與社群媒體，製作多媒體素材，並追蹤成效數據，持續優化與社會大眾及捐款人的溝通。 3、與社工及方案團隊跨部門合作，參與募款、公關及專案執行，將服務成果與生命故事轉化為具影響力的對外內容。 成為我們的一份子，你可以期待： ・直接參與多元方案，從監所、校園到社區，第一線理解台灣重要的社會議題與實務現場 ・與臨床、諮商心理師及專業社工團隊協作，在實務中累積非營利行銷、社會工作與專案管理經驗 ・參與內部訓練與外部研習，鼓勵持續進修與考照，支持你在社福與非營利領域建立長期職涯 ・尊重專業與團隊合作文化，給予新成員充分討論空間，讓你的每一個點子都有機會被看見與實踐 邀請你和我們一起，把專業用在最需要的地方。
年終獎金三節獎金績效獎金員工團保伙食津貼 - 月薪32240~42640元 基隆市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.執行服務使用者日常生活照顧(盥洗沐浴、更衣、進食、飲水補充、管灌、翻身拍背、移位、如廁、衣物洗滌整理等)。 2.執行服務使用者環境清潔維護工作。 3.執行緊急意外事件應變處理與安全維護作業。 4.服務使用者生活品質維持作業記錄。 5.參與在職訓練、團督及個督。 6.主管交辦事項。 夜班津貼另計。
產假員工結婚補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練員工及眷屬喪葬補助 - 月薪37440~43680元 高雄市美濃區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.會員社群關係的建立與組織。 2.新會員開發接待與準會員關懷與外展服務。 3.執行及定期檢視會所工作日方案。 4.培養會員權益意識與倡導。 5.配搭規劃、執行年度計畫辦理,。 6.行政作業、內外會議參予等。 7.參予本會、區域及中心相關活動。 ※薪資加給說明： 職員：薪資以37,440元核算，風險加給每月補助1,000 元
產假員工結婚補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練員工及眷屬喪葬補助 - 月薪33000~33000元 台中市大里區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.健康促進、緩和失智課程活動設計與帶領 。 2.協助據點日常庶務，如長者健康管理、共餐及課程進行等。 3.協助據點行政庶務，如資料統計、報表及系統登打。 4.場館空間維護與清潔。 5.其他本會交辦之相關業務。
年終獎金禮品員工公出特別保險員工在職教育訓練週休二日 - 月薪37000~40000元 新北市鶯歌區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.個案管理(參觀、評估、接案、簽約、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、轉介、聯絡簿管理..等)。 2.交通車接送管理。 3.參訪、捐贈、企業志工等活動相關作業。 4.內、外部日照評鑑作業、主管機關查核作業資料準備。 5.申請長照給付補助款核銷作業，照顧管理服務系統管理維護。 6.家屬溝通聯繫，辦理家屬支持團體、家屬座談會及滿意度調查相關作業。 7.志工管理、銀髮俱樂部及實習生管理相關作業。 8.辦理節慶活動、生日會、特別活動 及內外部資源連結。 9.支援現場營運、照顧服務、協助各項會議、FB經營等。 10. 職務代理，其他主管交辦事項。
產假員工結婚補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練員工及眷屬喪葬補助 - 月薪40000元 雲林縣斗六市 3年工作經驗 1天前更新展開
◆ 工作內容 1️⃣ 管理區域營運 ・管理單一區域居家服務業務，確保各項服務順利執行。 ・追蹤區域服務量能及營運指標，提升服務效能。 ・執行公司政策及區域營運目標。 2️⃣ 帶領團隊發展 ・管理居服督導及居家服務員日常工作。 ・指導、培育及輔導同仁，提升團隊專業能力。 ・建立良好團隊合作文化，提升工作效率及向心力。 3️⃣ 督導服務品質 ・督導個案服務品質，確保服務符合長照法規及公司標準。 ・追蹤服務異常事件及申訴案件，協助改善服務流程。 ・定期檢視服務紀錄及作業品質。 4️⃣ 協調人力與服務 ・協調區域人力配置及服務安排。 ・協助處理個案服務、居服員及家屬溝通事宜。 ・整合跨專業團隊資源，提升照護品質。 5️⃣ 維繫社區合作 ・建立並維護醫療院所、社區及長照相關單位合作關係。 ・參與社區宣導及服務推廣活動。 ・拓展區域照護資源，提升服務可近性。 6️⃣ 執行行政管理 ・管理區域行政事務及相關報表。 ◆ 我們期待您 * 具領導能力，能帶領團隊共同成長。 * 主動積極，具良好的執行力與責任感。 * 善於溝通協調，樂於跨專業合作。 * 具服務熱忱，重視照護品質與個案需求。 * 認同以人為本的照護理念，致力打造優質長照服務。 ・追蹤各項績效指標及改善措施。 ・完成主管交辦事項。
年終獎金三節獎金績效獎金產假產檢假 - 時薪196~196元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
【職務內容】 1.協助老人送餐服務。（自行開車或騎車送餐至長輩家，由送餐志工親自送達長輩家中。） 2.送餐區域：鹿港、福興、和美、伸港、線西。（本職缺主要送和美區域） 【工作時間】每週固定排班 ◎上班時段 10:00-12:00 15:00-17:00 ◎班別類型： 平日班（週一~週五） 【其他條件】 1.領有駕照及自備交通工具，性別不拘。 2.燃料費依實際里程數另計。 【額外福利】 年度健檢、平日班會提供午餐或晚餐。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐誤餐費伙食津貼 - 月薪39000~40199元 台北市文山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.與各行業雇主互動，為身障者開發適性的工作機會。 2.透過就業諮商技巧為身障者媒合適性的工作機會、掌握個案就業能力、擬定就業服務計畫、提供工作現場支持輔導。 3.協助身障者學習並適應工作、追蹤身障者工作適應表現、建置服務紀錄及成果彙報。 4.其他主管交付事項。 歡迎加入最優秀.溫馨的工作團隊，一起陪身心障礙者的就業走一段心之路~~
員工及眷屬喪葬補助員工結婚補助生育補助員工在職教育訓練良好升遷制度 -
