- 月薪33000~35000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 召募、訓練居服員並確實管理，督導其工作情況與服務品質。 2. 稽核居服員出勤狀況、工作項目、工作守則、擬定並監測與改善工作品質。 3. 長照個案管理(照會評估、服務排班、家訪，電訪、長照資源連結轉介、長 照活動宣傳) 4. 舉辦團督會議、個督、核銷、執行督考評鑑內容 5. 開案、居服工作排班調度。 6. 推動上級或機構交付任務及工作。 7. 完成其他主管臨時交辦事項
年終獎金三節獎金員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪40000元 桃園市大溪區 1年工作經驗 45天前更新展開
1. 居家服務接案、評估與服務品質管理。 2. 居家服務個案開案、派案並簽訂服務契約書。 3. 個案定期家庭訪視、電話訪談、個案狀寫病例。 4. 居家服務不定時照顧管理、督導、考核等事宜。 5. 受理居家服務申訴案件處理與追蹤，做為家屬、個案間橋樑。 6. 提供個案家庭服務諮詢、資源轉介。 7. 定期召開個別督導、團體督導及個案研討會。 8. 分析個案身體需求並追蹤管理，適當提出告知家屬。 9. 活動策劃與執行、主管交辦事項、相關行政業務。 10.協助獨立作業。
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣義竹鄉 工作經歷不拘 44天前更新展開
我們是一家專注於提供高品質長期照護服務的機構，我們的主要服務對象為需居家照護的長者及行動不便的需求者；透過專業的團隊與服務計劃，我們致力於提升每位受照顧者的生活品質，並協助家屬共同打造安心的居家照護環境。 工作內容： 1. 每月進行長照個案的電話訪視與家訪，進行需求評估與服務狀況追蹤，確保服務項目符合個案需求。 2. 詳實記錄個案服務情形，分析並管理服務進展資料，提供主管決策參考。 3. 負責居家照服員的教育訓練規劃、排班安排及派遣服務事宜，確保服務人員專業能力符合專案需求。 4. 根據個案需求擬訂個別化的服務計劃，並持續監測服務品質，適時調整。 5. 熟練操作長照系統，負責資料上傳、統計整理及核銷文件提交等相關作業。 6. 善用專業知識協助個案問題解決，並持續提供有效的督導與輔導建議。 7. 定期參與相關會議與回饋交流，促進部門間合作，提升服務效能。 8. 配合執行主管交辦的專案或臨時事宜，以確保部門運作順暢。 您的專業知識與熱忱將成為我們為長者及其家庭帶來幸福的重要力量。歡迎您加入我們的團隊，共同為有需要的人群創造一個安全、溫暖與關懷的居家環境，立即投遞履歷，我們期待您的加入！
員工團保勞保健保特別休假勞退提繳金 - 月薪40000~45000元 高雄市阿蓮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.院民身體清潔與舒適 2.協助護理人員進行院民翻身,拍背,餵食,必要時協助就醫 3.流質飲食準備及清潔 4.安養院內行政工作分工與環境清潔打掃 5.具照顧服員結業證書 或 證照 6.可於臉書搜尋〝淨覺老人養護中心〝瞭解養護中心的理念及宗旨。
員工在職教育訓練三節獎金績效獎金意外險員工團保 - 月薪40000~55000元 台南市安南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
量測生命徵象，給口服藥，傷口換藥，管路照護，陪伴傾聽，文書處理。 歡迎有愛心有耐心想為老寶貝付出的您加入我們的團隊~
年終獎金三節獎金禮品績效獎金員工團保 - 月薪40000~55000元 台南市安南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
量測生命徵象，給口服藥，傷口換藥，管路照護，陪伴傾聽，文書處理。 歡迎有愛心有耐心想為老寶貝付出的您加入我們的團隊~
年終獎金三節獎金禮品績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大里區 3年工作經驗 4天前更新展開
【公司與職位價值】：不只蓋房子，我們設計的是安心與長照的未來！ 🌳 關於青松健康 (股票代號 6931) 作為全台首家長照上市公司，青松健康不只是照護服務的提供者，更是高齡友善建築與健康園區的先行者。 我們深信「有溫度的建築」是提供安心照護的基礎。我們正在全台積極擴張據點，尋找熱衷於從設計藍圖到實際落成的建築與室內設計專業人才，一同實現功能性、專業度與人文關懷兼具的長照空間。 🚀 您的獨特價值：掌握全流程的工程整合者 本職位是開發部門的核心成員，您將扮演建築師、長照服務人員、消防機電技師與施工團隊之間最關鍵的橋樑。您將不再只是圖紙上的執行者，而是主導各建案從初期設計、圖審協調到施工驗收的全流程管理者，讓您的建築專業發揮最大影響力。 ________________________________________ 🛠【核心工作職責】：全面參與，掌握建案開發的每一個關鍵節點！ 本職位負責協助公司各建案的全流程管理與協調，確保所有工程皆符合長照高標準的設計規範與法規要求。 一、 長照設置標準與建築圖面法規審核 (合規性把關) • 建照／室修圖面審核： 與集團內長照服務部門共同設計長照場域動線並協調建築師事務所進行建照或室修圖面送審作業。 • 設計管制： 嚴格核對圖面細節符合集團設計規範，並追蹤至圖面核准。 二、 機電與消防圖審協調 (專業技術銜接) • 技師選任與合約： 協助消防／機電技師的詢比議價、簽約及送審流程。 • 設計圖面審查： 審核技師圖面是否完全符合公司對長照空間的專業設計規範。 • 進度追蹤： 緊密追蹤審查進度，確保及時取得消防機電圖審核准函。 三、 施工發包與現場管理 (品質實踐與成本控管) • 發包與議價： 負責土建、消防、機電、輕隔間、泥作、油漆、系統櫃等項目的發包與議價作業。 • 合約簽署： 與各協力廠商確認設計需求細節，簽署正式工程合約。 • 現場監造： 施工期間進行現場監督與巡查，確保工程品質與進度符合公司高標準。 • 驗收與請款： 協助建案完工驗收及相關請款流程。 上班地點：臺中市大里區中投西路三段217號及臺中市南區樹義五巷137弄26號1樓（需配合至工程現場巡查與短期出差）
年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金禮品 - 時薪220~440元 台中市大里區 工作經歷不拘 1天前更新展開
主要居家照顧服務老人或身心障礙者，工作內容： (一)家務及日常生活照顧服務：換洗衣物之洗滌、案主生活空間之環境整理、 家務及文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必需品、陪同外出或就醫。 (二)身體照顧服務：協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、 翻身拍背、肢體關節活動(非按摩服務)、協助上下床、陪同散步、運動、 協助使用日常輔具、其他服務。 須具備資格： 1.相關長照科系畢業，或領有照顧服務員訓練課程結業證書 2.領有長照人員認證卡 3.領有照顧服務員單一級證照 以上三者，任有一種即可 4.工作積極佳，能配合業務機動調整 5.具有愛心與耐心 6.持有機車駕照
員工團保員工公出特別保險國內旅遊尾牙員工結婚補助 - 月薪34000~36000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.以日間照顧服務為基礎，依個別家庭狀況，輔以提供臨時住宿或居家服務，提供全人多元整合性服務。 2.服務宣廣、個案開發，提供個案工作與個案管理（訂定受託評估、服務契約、個案照顧計畫、個案紀錄、協助緊急事故處理等）。 3. 行政報表與工作紀錄填寫、專案經費之執行控管、規劃辦理日間照顧中心各類活動(日常活動、節慶活動、輔療團體活動等)、行銷宣導活動。 4.有日間照顧相關經驗或有與失智症者一同工作之相關經驗者尤佳。
產假年節獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪32500~34000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 66天前更新展開
主要工作內容： 1.照顧與觀察失能、失智長輩，在其有需求發生時能及時提供服務。 2.提供服務對象照護服務(含生理量測、飲食、如廁、身體清潔及午休等)。 3.活動之設計、帶領及記錄(具備規劃課程能力，讓課程具備個別化、會議記錄等)。 4.維護照顧場域環境舒適、成果佈置與清潔。 5.協同團隊合作活動設計、引導、訓練服務對象恢復社區及日常生活功能訓練。(含室內外活動) 6.樂觀、主動積極、有責任感、有耐心、細心、愛心、同理心及團隊精神。 7.其他主管交辦事項。 條件： **具有失智課程、身障課程20小時完訓優先錄取**。 領有照服員結業證書或照服員技術士證或護理等相關科系之畢業證書者。 經驗： 有長照、幼教相關經驗優。 福利制度- 1.績效獎金：為激勵員工努力達成營運目標，訂定績效獎金制度。 2.勞健保、退休金：依照法令規定辦理。 3.團體保險：包括意外醫療、職災險，讓員工無後顧之憂。 4.健康檢查：定期健康檢查，維護員工身體健康。 5.年度活動：忘年會或春酒。 6.績效考核：每年進行績效考核，進行薪資調整。 7.員工進修：每年提供公費進修名額供員工申請。
產假年節獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪40000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.招募照服員、開發個案,善溝通協調、統御及解決問題與應變能力 2.熟悉居服業務、長照法規及資源連結 3.機構評鑑準備及定期報表統計分析工作(已完成基礎架構) 4.每月教育訓練規劃與安排、主持業務會議、團督會議及個案討論會 5.綜理居家長照業務且肩負督導責任,須負責對外各項事務之聯繫、溝通協調 6.配合方案目標,帶領團隊達成績效 7.訂定居家服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度 8.協助核銷作業及公文往返 9.進行社區拜訪宣導:藉由拜訪、連結,協助宣導長照服務,提升社區福祉。 10.其他上級主管交辦事宜
年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪33000~40000元 台南市仁德區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 專任職，提供住民醫療照護、管路照護、或換藥等臨床基本護理技能，撰寫護理記錄；提供家屬支持及溝通回饋照護結果。 2. 必備護士或護理師證照。 3. 固定白班，上班時間8：00-17：00，免輪班，可休週六日。 4. 月薪制： (1) 33,000~ 40,000元 (有經驗)。 (2) 未有經驗之護理人員，提供訓練，內洽面談。 5. 當月休假天數(含補休、國定假日) 以人事行政局公布為主。 6. 提供教育訓練，取得急救訓練證書、護理及長照繼續教育積分。 7. 鼓勵學位進修，每學期提供3000元獎勵金。
產假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪34000~40000元 台南市仁德區 1年工作經驗 4天前更新展開
1. 專任專職，提供住民醫療照護、管路照護、換藥等臨床基本護理技能，撰寫護理紀錄；提供家屬支持及溝通回饋照護結果。 2. 必備護士或護理師證照。 3. 固定小夜班，上班時間16:00-24:00，免輪班，可休周六日。 4. 月薪制： (1) 34,000~40,000元(有經驗) (2) 小夜津貼450元（會依據床數的多寡調整級距） (3) 未有經驗之護理人員，提供訓練，內洽面談。 5. 當月休假天數(含補休、國定假日)以人事行政局公布為主。 6. 提供教育訓練，取得急救訓練證書、護理及長照繼續教育積分。 7. 鼓勵學位進修，每學期提供3000元獎勵金。
產假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪33000~40000元 台南市仁德區 1年工作經驗 4天前更新展開
1. 專任專職，提供住民醫療照護、管路照護、換藥等臨床基本護理技能，撰寫護理紀錄；提供家屬支持及溝通回饋照護結果。 2. 必備護士或護理師證照。 3. 固定大夜班，上班時間24:00-08:00，可休周六日。 4. 月薪制： (1) 33,000~40,000元(有經驗) (2) 大夜津貼700元（會依據床數的多寡調整級距） (3) 未有經驗之護理人員，提供訓練，內洽面談。 5. 當月休假天數(含補休、國定假日)以人事行政局公布為主。 6. 提供教育訓練，取得急救訓練證書、護理及長照繼續教育積分。 7. 鼓勵學位進修，每學期提供3000元獎勵金。
產假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 -
