• 月薪55000元 新北市泰山區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.協助各項回收品(紙類為主)清運工作 , 有道路駕駛經驗者佳。 2.駕駛17噸夾子車 3.裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 4.勞健保 勞退 5.中午供餐 詳細內容可電洽:0966980980 固定休日
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 1年工作經驗 今天剛更新
    學歷: 大學以上醫護相關科系畢業 證照: 1. 領有護理師證書且具備1 年麻醉照護訓練證書者 2. 領有麻醉專科護理師證書 3. 具ACLS訓練證明書 待遇: 1.比照本院專科護理師薪資 2.績效獎金 3.三節獎金 4.進階津貼 工作內容: 1.協助麻醉醫師提供病人前、中、後之麻醉照護 2. 疼痛業務、麻醉前評估、麻醉後訪視、品管等各項業務 3. 負責科內之各項任務分組工作 具備文件: 1.畢業證書影本 2.護理師證照影本 3.履歷表與自傳 4.臺北醫學大學附設醫院甄選資料表 徵選方式: 面試時間:書面資料審核後,另行通知 聯絡方式: 1.郵寄:台北市信義區吳興街252號 麻醉科收(註明應徵職稱) 2.e-mail:anesthes@tmu.edu.tw
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    員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助就業保險產假產檢假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 10年工作經驗 8天前更新
    1. 專案、時間表及實施項目的規劃以及執行合約商的選擇 2. 監督材料、工具與設備的送達與使用,以及建設品質、勞工生產力與安全 3. 協調並監督建設程序確定專案準時完成且控制在預算內 4. 完成建物的驗收
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    產假產檢假員工生日禮金三節獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣枋寮鄉 2年工作經驗 2天前更新
    1.現場監工、機電設備安裝介面協調、機電設備整合測試 2.主管交辦事務
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    三節獎金禮品激勵獎金績效獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 2年工作經驗 2天前更新
    1.孰電力(高低壓)及廠辦等相關設備之設計、規劃 2.五大管線系統工程進度規劃與設計,及工程進行流程規劃 3.機電系統檢討及改善 4.工程估算、監督運作順暢 5.協助完成主管交辦事項 6.具備相關知識並能與業主&廠商溝通、協調 7.具備公共工程設計及施工經驗 8.主管交辦事務
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    三節獎金禮品激勵獎金績效獎金員工團保
  • 月薪45000~45000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 設定、檢修網路、無線設備。 2. 規劃網路管理機制。 3. 主線上處理客戶端L3、L2及AP問題,少數需前往客戶端維修。
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    三節獎金禮品激勵獎金績效獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 2年工作經驗 1天前更新
    1.透過法務系統及公文系統提供涉外法務意見諮詢服務。 2.參與商品/業務開發、爭議案件討論,降低銀行損害並避免爭訟。 3.重大訴訟案件協助與委任。 4.定期提供法規訓練課程。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 3年工作經驗 1天前更新
    1.透過法務系統及公文系統提供涉外法務意見諮詢服務。 2.參與商品/業務開發、爭議案件討論,降低銀行損害並避免爭訟。 3.重大訴訟案件協助與委任。 4.定期提供法規訓練課程。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品員工團保
  • 月薪43000~70000元 台中市大里區 3年工作經驗 1天前更新
    在青松,我們深信「服務的品質,來自於用心與專業的堅持」。 如果您擁有社工專業背景,且具備管理與督導潛力, 邀請您加入全台第一家上市長照機構──青松健康, 在穩定制度中持續學習與成長,一同打造長照社工的新典範! 【加入青松,享有完整福利】 ●三節獎金: 每節6,000元,讓您年節荷包滿滿。 ●年終獎金與分紅: 與公司一同分享營運成果,年終獎金另計,更有機會參與分紅,共享青松的成長。 ●優渥福利: 員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會,讓您成為青松的一份子。 【工作內容|您是團隊發展的推手與社工成長的助力】 ● 團隊管理與支持:統整社工出勤與績效評估、工作進度與問題協調處理。 ● 團隊用留決策:參與新進社工招募、在職關懷與離職懇談等事宜。 ● 督導規劃與制度執行:擬定並執行年度社工計畫,定期檢討修訂相關辦法與服務指標,確保工作品質持續精進。 ● 資源連結與社區參與:整合社區資源、連結外部單位,擴展住民支持網絡,並推動文康休閒與臨終關懷等服務。 ● 教學與實習協助:協調實習生訓練與學習機會,並配合教育機構落實實習目標,提升團隊教學能量。 ● 個案服務與品質監督:督導個案服務過程、親屬溝通、滿意度追蹤、財務保管、公費申請等制度落實,確保服務品質與紀錄完整。 ● 跨部門溝通與評鑑支援:參與機構評鑑與政策宣導,促進各單位協作,達成整體照護目標。 【我們希望您具備】 ※ 具備社工師資格 ※ 熟悉機構型長照服務流程與社工實務經驗 ※ 喜歡與人互動,能主動發掘問題並提出解方 ※ 有帶領或輔導團隊經驗者尤佳 【工作地點】 ● 法人大里青松:台中市大里區中投西路三段219號 從「第一線服務」走向「培育與帶領」,現在就是您晉升社工督導的絕佳時機! 加入青松,讓我們一同實現專業與願景的堅持。
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    國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金
  • 月薪53500~55000元 新竹市北區 工作經歷不拘 2天前更新
    提供院內住民各項護理照顧服務,包含疾病預防、傷病護理、送醫就診、健康諮詢等。評鑑資料制作整理、主管交辦事項
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    產假產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金
  • 月薪43000~53600元 台北市中正區 1年工作經驗 2天前更新
    ⭐️需一年以上餐飲內場相關工作經驗 願意參加公司培訓,可配合展店調度 高中職以上畢業/職場新鮮人/二度就業皆可 具服務熱忱,對餐飲管理有興趣。 輪班制 ⭐️職務內容: - 負責產品前置工作和烹飪與擺盤 - 會炒菜職能 - 負責內場環境整潔衛生管理 - 執行主管交付之其他事項 - 進行叫貨訂貨,執行行政作業 須參加培訓 ⭐️薪資休假 薪資43000元起薪-最高53200元每月業績紅利績效獎金營業額越高獎金越多。 績效獎金 。營業額越高獎金越多。升遷快速 每日工作8小時,月休8-10天採輪班制,休假日為排休,遇特殊假日需配合排班。 工作時間:10:30-14:30 17:30-21:30 晚班12:00-21:30(中間有休息用餐時間,上班工時 8H) 採用四週變形工時 ⭐️外縣市提供住宿補助(名額有限) ◆北車站前店(台北市中正區忠孝西路一段36號B1-06(諾貝爾廣場B1誠品生活站前店)台北捷運車站M6出口電話:02-23896139 ⭐️面試條件: -評比優秀可快速升遷主任 ⭐️六堆伙房 滿足您對工作的一切要求⭐️ → 穩定發展擴店,人才需求高,晉升主管機會大 → 提供專業人員帶領你學習、融入六堆團隊 → 身懷十八般武藝的你,職涯發展等你前來挑戰! → 薪獎滿滿、福利多樣! 歡迎您 【薪資獎勵】 月份 - 本薪、考核獎金、全勤獎金、績效紅利獎勵金 不定期 – 內訓活動獎勵、內部推薦獎勵 【安心保障】 基本保障 - 勞保、健保、勞退提撥 公司保障 - 定期健康檢查 貼心保障 - 員工福利委員會、婚喪及生育禮金、同仁重大傷病慰問金、 【六堆人專屬福利】 自己拿 - 生日禮金、上班免費供兩餐 大家玩 - 員工旅遊、不定期聚餐活動、 不定期出遊活動、影片欣賞 齊分享 - 員工用餐優惠、子女教育獎學金 【完整教育訓練】 完整新人培訓計畫及手冊、集團訓練、店舖訓練、專業證照輔導、外部教育訓練費用補助,讓你對於餐飲、管理的趨勢不落人後。
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    春酒員工結婚補助產假產檢假全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    租屋帶看人員,挑戰年薪百萬業務專員! 『新人六個月-平均月入可達6萬-10萬』 『店長親自教學讓您不再單打獨鬥!』 『抽成業界最高!』 『時間自由好安排!』 『每月提供完整教育訓練』 『雙月份公司聚餐』 【歡迎零經驗者】 【選擇比努力更重要】 【你的收入由你自已決定!】 【拿回你自己選擇的權利!】 工作內容: - 帶租客看房屋 - - 刊登出租廣告 - 簡單、快速、好上手!
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    員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 5年工作經驗 2天前更新
    1. 協調、整合與回應新產品 RFQ 2. 新產品開發時程規劃與管控 3. 新產品專案範圍、產品規格、出貨模式 4. NRE規劃、分析及管控 5. 協調整合生產單位,導入新產品樣試(NPI)直至量產 6. 測試時程規劃與進度掌控 7. 物料管理 8. 內部資源協調與整合
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  • 月薪52000元 新北市新店區 工作經歷不拘 3天前更新
    【台北市、新北市區】家樂福賣場雙北地區大機動 288H (早、中、晚班) 賣場入口迎賓人員-入口出入之管控、茶水服務、賣場指引 賣場推車手-協助整理推車 推哨人員-協助團隊事務,隨時支援各點職務 收貨區作業人員-協助收穫區物流作業 員工出入口安檢-協助員工出入口事務正常運行 車道保全-賣場停車場入口交通指揮、車輛控管
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    年節獎金員工團保需穿著員工制服勞保健保
  • 隨薪所欲