• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市五股區 10年工作經驗 617天前更新
    職責要求 1. 負責國內外市場開發及維護,能獨立拓展市場、業務推展、傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品以達成業績目標。 2. 擬定產品行銷策略定期拜訪及聯絡經銷客戶,維繫穩定客戶關係,定期報告客戶之案件及銷售狀況。 3. 針對客戶提出的需求(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)作初步評估,並在必要時尋求其他部門協助,以即時會應客戶需求。 4. 短中長期規劃新市場開發, 建立品牌形象劃和訂定產品市場定位,並尋找新的服務項⽬和市場,以增加公司的營運及顧客的成⻑。 5. 分析市場上產品競爭者狀況,並研擬因應策略,以確保既有之利潤和市場佔有率。 任職資格 1.業務開發經驗10年,有連接器經驗加分
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 月薪38000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 75天前更新
    1、熱衷RPG遊戲 2、針對手機遊戲產品提出營運活動規劃 3、能夠對於遊戲性及遊戲系統提出具體可執行之建議 4、活動管控與成效分析、上市計劃執行等各項事務 5、遊戲測試與內容在地化執行。 【期望特質及條件】 1、曾有二次元或RPG發行經驗為佳 2、對遊戲充滿熱忱,並有玩遊戲習慣 聯繫方式: TEL:0968-286-502 LINE ID:ppoo5819
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    績效獎金國內旅遊下午茶員工聚餐尾牙
  • 月薪32000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 75天前更新
    1.協助IP團隊處理日常庶務 2.協助舉辦線下活動 3.社群平台發文,圖文編輯及管理 加分條件 1.文書處理與專案企劃能力 2.熟悉繪圖軟體 3.一年以上相關經驗 *須提供作品集 4.有網際網路產業相關經驗 5.具社群網站、網路平台、粉絲團經營等經驗者佳
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    績效獎金國內旅遊下午茶員工聚餐尾牙
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 8年工作經驗 633天前更新
    職責要求 1.飯店人資經驗尤佳。 2.規劃及執行人力的選、用、育、留政策及辦法。 3.各項人資專案規劃、制定、推展、溝通與執行。 4.年度預算編制、規劃。 5.熟悉人力資源相關法規,擔任勞資雙方溝通橋梁。 6.其他上級主管交辦事項。 任職資格 1.人力資源相關知識 2.規劃人力資源年度計畫與預算 3.薪資談判技巧 4.勞資爭議處理 5.薪酬制度的建立與執行 6.績效指標制度設計與執行 7.釐定人事編制、職等與職掌與撰寫職務工作說明書 8.熟悉勞健保法律及作業程序 9.協商談判技巧
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 工作經歷不拘 633天前更新
    職責要求 1.具備客務及房務實務管理經驗,善於整合及優化作業。 2.管理費用支出與資源分配、營運概況。 3.熟悉飯店系統資料管理分析與應用。 4.配合公司策略制定業務策略,並驅動團隊成員執行,達到業績目標。 5.維持飯店專業形象並與顧客保持良好關係,妥善處理顧客意見及危機處理。 6.督導客務部門及房務部門之服務程序及人員工作表現。 7.參與內部相關專案。 8.主管交辦事項。 任職資格 1.英文精通
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 工作經歷不拘 633天前更新
    職責要求 1.制定銷售策略及商討價格策略。 2.設立和保持定期的銷售拜訪模式,與目標市場的潛在客戶會面。 3.獨立開發新客戶,推廣國內外之客房業務。 4.拜訪/開發合約公司,並維護顧客關係。 5.熟悉飯店操作系統及掌控市場趨勢、客源狀況及同業情報。 6.推廣飯店各項餐飲及住宿活動 7.跨部門溝通協調能力、組織能力佳,且抗壓性高。 任職資格 1.擅溝通,具備責任感、服務熱忱及團隊合作精神 2.飯店客房業務推廣經驗 3.英文可溝通
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新莊區 5年工作經驗 501天前更新
    職責要求 1. 負責產品機構設計與結構評估。 2. 負責產品外型與包裝設計。 3. 負責機構材料的測試與選用。 4. 繪製機構設計圖面。 5. 負責模具設計、開模、試模,並檢討、修改模具。 6. 風扇散熱產品機構設計(資訊產品.汽車.伺服器.消費性電子.工業用等風扇散熱機構設計) 任職資格 1. 機械背景,熱流.固力.設計.製造.材料相關組別,對機構設計有相當熱情者佳 2. 具備繪圖軟體(PROE. Catia. Autocad等)工具使用能力 3. 熟悉Ansys、Fluent、或其他CFD軟體 4. 熟悉熱流學、流力學、磨潤學 5. 流力及結構相關設計模擬三年以上經驗
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 633天前更新
    1.撰寫測試計劃、建置測試環境,與設計測試案例 2.研究與開發自動化工具 3.執行 Android, iOS APP 與 Web, backend API 的自動化測試 4.設計與改善自動化測試流程 5.思考可能的軟體缺陷,確保產品穩定性,並持續利用自動化工具優化品質 6.追蹤並記錄產品問題,且可透過工具分析,回饋相關人員進行修正
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 3年工作經驗 633天前更新
    職責要求 1. 負責國外市場開發及維護,能獨立拓展市場、業務推展、傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品以達成業績目標。 2. 定期拜訪及聯絡經銷客戶,維繫穩定客戶關係,定期報告客戶之案件及銷售狀況。 3. 針對客戶提出的需求(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)作初步評估,並在必要時尋求其他部門協助,以即時會應客戶需求。 任職資格 1. 3-5年經驗 2. 英文精通 3. 有IPC/PC經驗
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 3年工作經驗 633天前更新
    職責要求 1.開發、維護和改進主板BIOS 2.實現控制主板組件的方法 3.調試並解決BIOS問題 4.為客戶或內部部門提供BIOS相關技術支持 5.協助現場應用工程師解決產品問題 任職資格 1.3年以上BIOS經驗, 能夠獨立BIOS
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 月薪35200~60000元 台北市中正區 工作經歷不拘 3天前更新
    工作內容: 1.協助房務主管,負責特定客房樓層的清潔和保養工作。 2.進行客房清潔整理,並確保房間備品得到充分補充。 3.執行定期保養計劃,確保客房設施良好運作。 4.處理客房的打掃、清潔、保養、消毒等相關工作。 5.穩定工作時間,無需跑館。(做完即可下班) 薪資待遇: 我們提供具有競爭力的薪資待遇: 保底薪200/時,每日工作8小時,工作22天即可領取薪資 35,200元。 正職已【1間$200】,更有轉正人員的福利等您領取。 ◉公司平均人員薪資範圍:40,000 至 60,000元以上。◉ 正職人員額外福利: ▲卓越品質獎金 ▲紅白包補助款 ▲節慶盛宴獎金 如果您渴望在舒適的工作環境中,穩定地從事客房清潔保養工作, 並有機會獲得多項正職福利,我們誠摯地邀請您加入我們的團隊。 成為我們的一份子,共同努力提供優質的住宿體驗給每一位客人!
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  • 月薪33440~55000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新
    工作內容: ● 協助房務主管,負責特定客房樓層的清潔和保養工作。 ● 進行客房清潔整理,並確保房間備品得到充分補充。 薪資待遇: 新手學習期時薪計算,薪資約33,440元,轉正後間數穩定,依飯店級距給予薪資。 ◉公司平均人員薪資範圍:40,000 至 60,000元以上。 ◉ 休假: 月休八天, 排休制 ◉ 餐食: 免費供餐 額外福利: ▲ 品質卓越獎金 ▲ 節慶盛宴獎金 ▲ 目前尚有熟手轉職獎金一萬元,有興趣者可來電洽詢:04-23215132
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 亞洲其它印度 15年工作經驗 634天前更新
    職責要求 1)工廠生產管理、規劃&建立組織、推動組織運作 2)規劃公司未來生產技術發展方向、規劃客制化、智慧車間策略 3)主導生產新技術的研發、新流程&新設備導入 4)統籌協調解決生產過程中的制程技術問題,優化制程工藝、提升生產效率、降低生產成本 5)協助上一級主管制定中長期發展戰略,跟進各部門工作計畫的運行情況 6)對營運中心的年度專案落地、現場管理、製造成本等資料進行分析,及時發現並提出解決方案,跟進問題解決 7)協助GM 對公司各部門進行管理,協調各部門關係,組織召開相關的工作會議及會議決議項的跟進 8)建立和完善生產計畫系統,審核部門生產計畫,控制和監督生產系統,確保生產任務完成 9)按工作程式做好與生產計畫部、採購部、製造、物管、物流部門的縱向協調、統籌及管理工作,及與品質經營、技術研發、財務部、人力資源、行政管理等部門的橫向聯繫 10)隨時掌握生產過程中的進度及異常狀況,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題 11)參與制定公司的發展戰略和年度經營(KPI)計畫,組織制定執行公司生產營運戰略計畫,管控和監督生產實施 12)負責督導安全生產工作及安全教育工作, 組織各部門建立與完善安全生產管理制度和流程,做好安全防範,防止事故發生 13)負責印度生產管理人員隊伍建設,選拔,配備,評價下屬人員,對生產系統人員進行積極有效的激勵,監督和專業指導,提高整體管理運作水準和營造積極的工作氛圍 任職資格 1)能夠長期派駐印度 2)大學以上學歷,英語能力讀、寫、說熟練,具備優秀的英語溝通能力 3)熟悉電子加工業的整個生產工藝流程,具有至少15年以上筆電、PC 行業工作經驗 4)曾擔任過資材部門主管或製造部門主管至少8年以上工作經驗
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 時薪200元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    🎀🎀穩定職缺🎀🎀 應徵專線📞0907101975 或加入LINE ID搜尋👉0907101975 找張小姐 (請留言傳全名+電話+職缺截圖給我喔!) 快速連結:https://line.me/ti/p/fFzFTC30FK 工作地點:台北市南港區重陽路 🌟🌟🌟職缺優勢🌟🌟🌟 ❄️穩定長期 ❄️環境好 ❄️免經驗 ❄️免學歷 ❄️固定班 ❄️可預支 📌工作內容📌 商品包裹分類、檢查區號、包裝、加工、進貨、出貨、集貨、檢貨、上下笼車、倉儲作業。 ➰➰➰時間薪水➰➰➰ 晨理04:00~08:00、05:00~09:00 薪水:時薪200↑ 加班:依勞基法計算 🔺➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖🔺 休假制度:固定休日、一 休息時間:彈性間休 👣👣👣員工福利👣👣👣 ✔️享勞保 ✔️享團保 ✔️享勞退(提撥勞退6%) 到職滿三個月之員工 ✔️享三節禮品或禮金
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    年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會