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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.編製每月財務管理報表 2.協辦會計師查帳並完成財務、稅務簽證報表 3.處理營業稅等稅賦相關事項 4.公司各項簽呈彙辦及問題研議 5.日常庶務會計帳務處理與營業稅進銷項申報 6.研究、規劃會計法令變動之因應策略 7.執行其他上級交付任務 更多公司福利制度介紹 IG搜尋@chailease_careers
家庭照顧假員工手機配發或補助產檢假產假子女教育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 4天前更新展開
1. 負責來自顧客的電話應對與信件來往 2. 傾聽顧客意見及客訴處理 3. 分派顧客案件及登錄於系統 4. 追蹤顧客案件後續 5. 製作案件明細報表 6. 其他主管交辦事項
家庭照顧假員工手機配發或補助產檢假產假子女教育補助 - 月薪40000~50000元 新北市土城區 3年工作經驗 5天前更新展開
【工作內容】 1. 獨立執行招募作業（履歷篩選、面談邀約與任用流程）。 2. 人力需求盤點、招募管道優化及招募成效數據分析。 3. 共同規劃與執行新進人員訓練與內外訓課程，並追蹤訓練成效。 4. 雇主品牌形象推廣與員工關懷活動執行。 【具備條件】 1. 工作態度積極負責，並有獨立思考及作業能力。 2. 表達邏輯清晰，具備溝通協調能力 。 3. 有門市、餐飲或食品製造相關經驗者尤佳。 【福利制度】 1.完整教育訓練及培訓計畫 2.享餐費補助 3.享四節獎金、生日禮金/結婚禮金/生育禮金等 4.享員工旅遊補助 5.任職滿三個月，第四個月通過考核，即享調薪與績效獎金，並適用年度調薪 ⛔反求職詐騙聲明⛔ 敬告各位求職者： 本公司之徵才需求目前僅刊登於合法之人力銀行 並再次強調其他任何透過社群廣告貼文(貼文中標有贊助字樣)、 社團網站上之徵才需求與行為，皆與本公司無任何直接與間接關係。 本公司亦提醒各位求職者，詐騙集團手法不斷翻新， 請求職者在社群媒體或網路收到可疑招募訊息時， 務必小心求證，切勿加入不明帳號或將個資發送出去， 以免落入圈套損害個人權益。
禮品績效獎金員工及眷屬住院慰問金有休息寢室員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 3年工作經驗 今天剛更新展開
☛產品提案:依客戶需求規劃提案，並協助提案測試進行 ☛產品銷售:負責產品之銷售計畫之擬定與執行 ☛主管交辦事項:報表製作、市場分析
員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.訂單與出貨管理：定期下單與出貨排程安排，PO文件製作，處理退換貨及發票相關事宜。 2.進出口貨運安排作業：貨品運送與報關事項聯繫，安排跨國船期／航班，熟悉各項進出口貿易條款及相關法規。 3.供應商與經銷商聯繫：擔任供應商及經銷商溝通對接窗口，協調倉庫出貨安排事宜。 4.庫存管理：執行庫存商品盤點與管理，相關報表製作維護。 5.業務文件管理：建立與維護各項業務表單、單據及相關紀錄。 6.客戶服務：擔任客戶聯繫窗口，掌握並確認交貨進度。 7.其他事項：協助主管交辦事項，支援部門行政工作。
家庭照顧假員工手機配發或補助產檢假產假子女教育補助 - 月薪50000~60000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.社群平台日常營運與維護 負責品牌官方社群管道（如：LINE 官方帳號、Facebook 粉絲專頁、Instagram 等）的日常經營、發文排程與維護。 社群即時訊息回覆、留言互動、客訴初步引導與粉絲關係維護（包含 LINE 客服即時回應）。 2.企劃內容與視覺創意 獨立規劃社群貼文主題，包含商品推廣、品牌故事、節慶活動等文案撰寫。 具備基礎圖片處理或美編能力（如：使用 Canva、Photoshop），能製作吸引人的社群圖文、圖文選單（LINE Rich Menu）及限時動態。 3. 活動企劃與成效追蹤 發想並執行線上社群活動（如：抽獎、留言互動、團購或促銷活動），達成增粉與導購目標。 定期追蹤並分析各平台經營成效（如：粉絲成長率、互動率、LINE 封鎖率、點擊率等），並根據數據優化內容策略。 4.網頁設計
績效獎金全勤獎金員工團保免費供餐激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 5年工作經驗 3天前更新展開
1.防火牆政策設定與管理 2.網路架構規劃、設計與營運 3.VMware、Hyper-V等虛擬化平台規劃與維護 4.AD、網域、郵件、檔案伺服器管理及系統維護 5.備份、還原策略及資安政策之制定與營運並配合日本進行社員資安管理研修 6.PC維護、設定、故障排除、基本IT資產管理 7.公司內部IT規則、營運流程、權限管理規則之整備 8.與日本母公司、Admin Manager、公司內部各部門、外部IT供應商合作 9.IT相關報告、手冊、管理資料之製作 10. 主管指示之其他IT相關業務
員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金 - 年薪500000~1000000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 你將參與AI數位應用與行銷企劃相關工作，透過公司提供的課程培訓，學習如何運用AI工具提升行銷效率，並累積實務經驗。 工作內容包含： 學習AI智能工具與數位行銷應用。 協助規劃品牌推廣與市場行銷活動。 運用AI工具協助內容企劃、資料分析與市場研究。 開發市場機會，拓展合作夥伴關係。 維護客戶與合作夥伴互動，提升品牌影響力。 參與團隊企劃討論，提出創意想法。 我們提供完整培訓，不需要相關經驗，只要願意學習，就能從基礎開始累積AI時代的新技能。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.具國際貿易實務經驗及英文電子郵件往來能力。 2.負責每月訂單整合、結案及相關報表製作。 3.協調跨分公司業務往來，追蹤案件進度。 4.協助各課秘書及業務單位行政作業、跨部門溝通。 5.熟悉進出口貿易、三角貿易相關作業。 6.處理船務安排、報關及進出口文件。 7.配合部門需求，協助其他行政及專案工作。 8.具ERP系統操作經驗者佳。
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪40700~49200元 屏東縣滿州鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
錄取後依考生學經歷、專長、個人特質賦予以下部分或多項工作： 1.救護車救護任務執勤、設備維護管理。 2.支援演測、本院研發測試及彈藥銷毀等消防警戒及災害搶救任務、院區人員傷病等緊急救護任務後送。 3.院區(含綠島、太麻里工作站)消防設備、防護器材之採購維護及物料管理業務。 4.兼負敦親睦鄰工作，鄰近村落如有火警及救護案件，需支援出勤。 5.建立並執行院區消防安全管理制度、消防設備巡檢、執行消防設備維護管理、化學災害及緊急應變演練。 6.執行消防災害事故調查、原因分析、重大災害緊急應變處置工作。 7.辦理職業安全消防災害、危險物品、易燃爆炸場所消防安全管理、災害預防、TOSHMS、AS9100制度(消防法令、場所安全稽查)執行及推動。 8.須配合院區工作進行假日出差加班及輪值、緊急召回。 9.辦理臨時交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪44900~52400元 屏東縣滿州鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
錄取後依考生學經歷、專長、個人特質賦予以下一或多項工作： 1.院區有線電話、電視線路/網路線路架設/基地台維修。 2.院區資訊/資安機房設備維護及指令操作設定。 3.資通訊設備檢修採購作業及工程規劃、會勘、評估等工作。 4.須配合院區工作進行假日出差加班及輪值、緊急召回。 5.支援演訓任務、協助鄰村公共設施設備系統維護檢修。 6.辦理臨時交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪75000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.共同商量，討論及解決如工作程序、建築問題等事務。 3. 審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4. 確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 5. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 6. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明，共同取得合約共識。 7. 完成工程之驗收與結算。 8.廠商請款計價。
需穿著員工制服全勤獎金員工生日禮金年終獎金國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市左營區 10年工作經驗 6天前更新展開
1. 負責資訊部門管理及團隊運作。 2. 管理公司系統平台及資訊安全監控。 3. 規劃、推動並督導資訊安全政策及管理制度。 4. 建立與維護資訊安全相關規範、流程及制度。 5. 統籌資訊安全管理，協調跨部門資安事項。 6. 督導資訊安全防護措施，降低資安風險。 7. 處理及檢討資安事件，持續優化管理機制。 8. 協助跨部門專案規劃、執行與管理。
員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 年薪870000~1060000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
穩定經營體系，提供完善制度與安心的工作保障 【工作內容】專業諮詢、顧客經營、商圈經營、店務管理、商品陳列美學 【工作要求】藥師執照，無經驗可 【薪資待遇】 ＊ 面議：依相關經驗調整，配合不同專案、職位、地區，獎金另計 ＊ 法定工時人性化，依勞基法規定，彈性週排班，輪班輪休，月休8～13日 ＊ 每年調薪 ＊ 優渥獎金：各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、銷售獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 ＊ 繼續教育學分每年20學分安排，讓你上班賺錢賺學分。 ＊ 補助在職期間入會費及年費。 ＊ 免費藥師制服提供，合宜專業形象。 ＊ 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向，多元學習，完整教育訓練，保母藥師互相扶持 晉升制度明確，歡迎有志者發展抱負 ＊ 專業及管理職發展：門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享： Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師
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