- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市烏日區 3年工作經驗 785天前更新展開
職責要求 1. Provide technical support of Level 1 to group & customer and Level 2 for APAC area through the ticket service for known technology in compliance with GCCS guideline, EPK contract. 2. Upon request of OCC, analyse preventively and curatively the machines malfunctions and specific notifications. 3. Upon request of LTD, work on technical analysis, identify root cause and propose technical solution. 4. Keep knowledge up to date with site work. 5. Organize/create regular Technical Tool Box in accordance with LTD (Synthetizing TSI). 6. Announcing recurring technical problems & solutions. 7. Support for material ordering. 任職資格 1.英文精通 2.需有電配電相關證照 (乙級) 3.3-5年相關經驗
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 工作經歷不拘 787天前更新展開
1. 擔任KA連鎖零售通路客戶窗口(全聯、家樂福、大潤發)，負責年度合作規劃、合約協商與日常業務執行。 2. KA通路業務整合與人員管理。 3. 通路銷售動態掌握(包含但不僅限於進銷存數據、排面、陳列、競品),提供確切數據予商化團隊、資訊及市場訊息精準預估銷售,並就異常提出建改善方案。 4. 於既定年度通路計劃中，每季檢討/分析業績達成、店內執行成效、預估準確度。 5. 主要客戶競品市場資訊收集及分析 6. 跨部門溝通與協調。 7. 思考業務拓展及新市場機會，並主動開發。 8. 主管交辦事項。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 工作經歷不拘 787天前更新展開
1. 擔任KA連鎖零售通路客戶窗口(全聯、家樂福、大潤發)，負責年度合作規劃、合約協商與日常業務執行。 2. KA通路業務整合與人員管理。 3. 通路銷售動態掌握(包含但不僅限於進銷存數據、排面、陳列、競品),提供確切數據予商化團隊、資訊及市場訊息精準預估銷售,並就異常提出建改善方案。 4. 於既定年度通路計劃中，每季檢討/分析業績達成、店內執行成效、預估準確度。 5. 主要客戶競品市場資訊收集及分析 6. 跨部門溝通與協調。 7. 思考業務拓展及新市場機會，並主動開發。 8. 主管交辦事項。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 3年工作經驗 183天前更新展開
職責要求 1.票務營收管理 2.車票使用紀錄查詢 3.旅運及營收統計報表 4.電子優惠劵等相關系統需求訪談、系統分析、開發建置與維護。 任職資格 1.擅長工具 Java、Spring、MS SQL、Oracle、JavaScript、jQuery 2.具有系統規劃開發及維護3年以上實務經歷 3.具SA系統分析設計能力。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 429天前更新展開
職責要求 1.開發新客戶 2.開發新產品 3.規劃銷售計畫及執行 4.規劃產品推廣計畫及執行 5.供應商管理 任職資格 1.大學以上，具5年以上銷售經驗，有工業防水連接器或電源連接器產品銷售經驗 2.具專案管理經驗，能獨立作業 3.自備汽車
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 791天前更新展開
職責要求 1.具備品牌新客戶開發經驗、客戶分析管理、市場洞悉分析 2.負責國外業務開發、及維護現有客戶、達成業績目標 3.參加國際性展覽、拜訪客戶、接待國外客戶 4.與客戶/工廠談判協商能力、解決問題能力 任職資格 1.具紡織相關工作領域經驗1-3年以上(優先考慮),但不限於紡織業/工作年資 2.具英文聽說讀寫能力(流利.與國外客戶之信件往來.問題回覆與報價 特質: 1.強烈業務績效的企圖心/積極態度及具體經驗 (1)例如有主動開發新市場或新客户的經驗,不單只有被動地透過既有客户或成衣廠介紹 (2)能有績效目標的規劃能力及承擔力
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 791天前更新展開
職責要求 1、掌握市場動態,根據公司整體規劃,制訂銷售策略 2、積極開展市場調查、分析和預測,訂定銷售目標並執達成目標。 3、負責對業務工作進行分析、管理實施 4、引領銷售團隊提供客戶優服務.提高客戶滿意度。 5、定期彙報業務工作情況,及時調整方向與跨部門良好密切協作,達成各項績效目標 任職資格 1.具紡織相關工作經驗3年以上加分,可不限紡織業。 2.其他條件:具備經營管理、企業管理等能力 3.特質:高效領導菁英.形成一套管理思模式 •包含: -客戶管理/服務要有策略規劃及策略觀的具體經驗(站在經營者的角度) -有建立業務組織人才經驗 -能有團隊績效目標的規劃能力及承擔力
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 工作經歷不拘 791天前更新展開
職責要求 1.規劃及管理人力需求 2.優先負責招募需求之越籍、台籍及陸籍人員 (1)擴大開發招募徵才管道 (2)篩選適合人力需求的人才 (3)安排及跟進面談、任用及報到流程 3.負責人員教育訓練規劃及執行 4.各項人資相關管理與專案執行(含薪資、考勤等)，及主管交辦事項 任職資格 1.具備證照：勞動法令管理師認證 2.特質 (1)具備良好的規劃、組織、執行和時間管理能力 (2)具備良好的人際溝通、問題解決及分析能力 3.需求部門面談門檻之測驗標準：提出擴大開發招募徵才管道之建議報告 4.其他 (1)有人資專業背景 熟悉越南勞動法特優 (2)中文與越文聽說讀寫精通
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 月薪32000~38000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 9天前更新展開
-工作地點: 台北內湖客服中心 -工作時間: 固定早班9:00~18:00，依公司規定進行8小時排班 工作內容: 1. 接聽產品客服專線，線上處理客戶產品購買及使用問題 2. 售後服務行政流程處理 3. 產品報修件登記及維修進度追蹤 4. 客訴障礙排除 5. 客服報表產出 、滿意度回訪 6. 其他主管交辦事項 員工福利： 1. 依月曆紅字天數排休，約8-10天 2. 年終績效獎金、三節獎金、享有保障獎金 3. 生日禮金及當月有薪生日假一天 4. 每月額外KPI達成獎金 5. 享有法定保障之勞保、健保、特休假、給薪疫苗假
三節獎金激勵獎金生日假意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 589天前更新展開
職責要求 - RFQ, Engineering and Manufacturing cost analysis and quotation negotiation - Business model management and negotiation - Contract review and negotiation for optimal terms - Commercial claim tracking and payment collection - Cross-functional team work for operational and commercial discussion - Customer relationship management and issue solving 任職資格 - 從事相關產業業務工作經驗5年以上 - 具有網通、5G產品之業務或PM工作經驗 - 具有與電信商合作之工作經驗者優先考慮 - Familiar with RFQ process, manufacturing cost structure, MVA/NRE quotation structure. - Familiar with project/program management through NPI, sustaining process - 英文能力精通，如有其他歐亞地區之第三外語能力者加分(例如：韓文、德文、西班牙文等) - Strong quantitative analytical and critical thinking skills - Good at reporting and presentation skill
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南屯區 工作經歷不拘 792天前更新展開
1.有燒肉相關經驗（連鎖燒肉店的尤佳）。 2.了解連鎖企業制度，能協助建立制度者。 3.有曾參與展店或開店等展策期經驗者。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 2年工作經驗 792天前更新展開
職責要求 1.遵循RMA作業流程作業(內容RMA收件、檢測、維修、測試…等作業)。 2.不良品問題分析及反饋。 3.協助維修公司不良品。 4.熟悉IE技能(工時計算、產能最佳化評估) 。 5.協助其他部門相關事務。 6.完成上級交辦事項。 任職資格 1.熟悉烙鐵、熱風槍、BGA。 2.熟習各種維修設備儀器(示波器、電表等) 3.懂電路圖，並可獨立維修電路能力者 4.從事2年以上PCBA維修工作經驗
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 工作經歷不拘 792天前更新展開
職責要求 1.系統專案管理。 2.新系統分析設計、撰寫及測試。 3.現有資訊系統維護。 4.其他專案及主管交辦事項 任職資格 1.Server端語言:C#, Web Form架構/MVC 2.前端網頁語言:熟HTML語法/Javascript/Jquery 3.資料庫語言 SQL Server 4.熟GIT
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 工作經歷不拘 792天前更新展開
1.教育訓練 1.1管理與執行訓練發展系統，執行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 1.2數位學習系統導入、建置與管理及規劃。 2.人才招募：負責人才招募作業、招募管道開發、招募作業流程改善與效率提升、招募成效分析等。 3.績效管理：進行工作分析、職能盤點、職務說明書、績效考核內容維護、執行績效改善計畫等。 4.人資專案(企業文化形塑專案、報表數據分析、相關辦法修訂等)及員工關係活動規劃與執行。 5.執行政府相關輔導或補助計畫及其他主管交辦事項等。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 -
