- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 主要從事水電配管配線、高低壓電氣設備安裝。 1. 電線配線管路與器具安裝 2. 整體機電系統與管線 3. 監控信號配置
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
誠摯邀請你/妳加入尚格的大家庭 歡迎對不動產貸款專員有興趣的優秀人才踴躍應徵 公司福利完整、專員培訓、無經驗可 無經驗可 學經歷不拘 願意學習業務工作 自律約束，具有賺錢的企圖心! 不怕被拒絕~個性活潑，喜歡交談 工作內容 1.各式貸款服務，為客人找尋最適合的方案及管道。 2.貸款代辦服務: 為客戶與銀行融資方之橋梁，替客戶安排適合利率、金額、申覆。 3.執行客戶初步篩選 、評估客戶條件、給予產品建議 、撰寫客戶徵信報告、產業分析 。 4.提供客戶諮詢相關問題、了解金融商品資料或規劃建議 、降低風險發生。 5.協助客戶處理金融及融資業務、解決相關問題承辦銀行及個人貸款等相關業務、協助進行簽約對保、報價與銷售締結 。 6.案件處理、跟進留意案件流程進度、客戶意見並回報公司。 7.整理顧客案件資料並建立及管理歸檔定期關心並輔導客戶、維護客戶關係 、溝通與主要客戶建立與維持長期關係。 8.協助客戶查詢、異動、申請申辦業務所需資料、客戶諮詢服務、處理客訴問題、客戶售後服務於有效時間內回覆聯繫客戶信件訊息。 9. 操作手機及電腦基本功能(包含文書.調閱資料)不怕與人交談，口條清楚，態度誠懇，能做好自我管理。 您需要具備的特質： - 在面對業務開發的挫折時，能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 - 在面對工作任務時，能夠迅速回應，採取行動，擁有超越目標的企圖心。 - 在面對瞬息萬變的企業動態時，能樂於不斷學習新知，自我成長突破。 - 積極樂觀、樂於挑戰高額業績獎金。 高專業績獎金：案件成交立即領取 高額業務獎金 歡迎有志人士來挑戰百萬年薪
- 月薪65000元 雲林縣斗六市 2年工作經驗 4天前更新展開
1.積極善溝通協調 工作投入熱忱及強烈企圖心。 2.領導及管理工務團隊，完成工地管理業務，提升團隊績效。 3.專案施工進度規劃、排定、控管，督導及協調工地事務，管理承包商，提出改善計畫。 4.具建築圖說審核，檢討及整合能力，對工程疑難提出因應對策。 5.具工程預算編列及執行能力，物料管理及成本控制。 6.具營造實務經驗，有工地證照者佳。 7.能完成上級主管交辦事務。 8.無不良嗜好。
年終獎金員工團保勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
各式貸款服務: 凡是房屋(123胎)、信貸都有承辦，為客人找尋最適合的方案及管道。 1.貸款代辦服務: 為客戶與銀行融資方之橋梁，替客戶喬利率、金額、申覆。 2.執行客戶初步篩選 、評估客戶條件、給予產品建議 、撰寫客戶徵信報告、產業分析 3.提供客戶諮詢相關問題、了解金融商品資料或規劃建議 、降低風險發生 4.協助客戶處理金融及融資業務、解決相關問題承辦銀行及個人貸款等相關業務、協助進行簽約對保、報價與銷售締結 5.案件處理、跟進留意案件流程進度、客戶意見並回報公司 6.整理顧客案件資料並建立及管理歸檔定期關心並輔導客戶、維護客戶關係 、溝通與主要客戶建立與維持長期關係 7.協助客戶查詢、異動、申請申辦業務所需資料、客戶諮詢服務、處理客訴問題、客戶售後服務於有效時間內回覆聯繫客戶信件訊息 8. 操作手機及電腦基本功能(包含文書.調閱資料)不怕與人交談，口條清楚，態度誠懇，能做好自我管理。 公司福利完整、專員培訓、無經驗可 高專業績獎金：案件成交立即領取 您需要具備的特質： - 在面對業務開發的挫折時，能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 - 在面對工作任務時，能夠迅速回應，採取行動，擁有超越目標的企圖心。 - 在面對瞬息萬變的企業動態時，能樂於不斷學習新知，自我成長突破。 - 積極樂觀、樂於挑戰高額業績獎金 無經驗可 學經歷不拘 願意學習業務工作 自律約束，具有賺錢的企圖心! 不怕被拒絕~個性活潑，喜歡交談 高額業務獎金 歡迎有志人士來挑戰百萬年薪
- 月薪40000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 幼兒數位、科技學習商品銷售(商品好學好上手 數位、科技學習更已是趨勢) 2.公司提供完整教育訓練(商品知識+銷售心法+心得分享+實戰經驗=業務能力) 3.公司結合專業天賦特質檢測服務，為客戶打造因材施教的根基（推薦商品更有力) 4.公司有策略為你找獨立展場和客戶(客戶自己上門讓你談，還不用跟別公司同場廝殺) 5.團隊合作文化，銷售同心協力(只找正派溫暖互助的人，氣氛融洽好融入) 6.售後服務超簡單(還有慷慨車馬費) 7.更高收入更低工時(告別低生活品質) 8.只看努力+能力，沒有應酬文化(不用陪客戶或主管吃飯喝酒搏感情) 9.升遷制度透明公平(有志者公司全力協助) 10.上手後工作天數少，工時也不長(不想休息想賺更多錢也行) 11.肯學不怕沒經驗(沒人一開始就確定自己適合當業務，都是做了才知道) 談成兩筆訂單就已是別人辛苦工作一個月 達到升遷條件即升(升得快或慢看你自己) 企業使命： 教育始終來自家庭，優質的陪伴是最好的開始 企業願景： 豐富孩子的學習樂趣，做親職教育的最強後盾。 企業價值觀： 誠信正直、成就客戶、團隊合作、開放進取、勇敢當責 團隊內部價值觀： 仁愛、喜樂、和平、忍耐、恩慈、良善、信實、溫柔、節制 歡迎願意一起學習一起成長的人加入！
年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪42000~45000元 新北市土城區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.訪客廠商過濾及登記換證作業，負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.現場緊急事件回報與處置，回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.每日勤務紀錄簿登記，燈火管制、保護被保全之人或物的安全。 4.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 5.業主委託事項服務、郵務、引導、諮詢等事項，態度端正、積極處理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40650~65000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.擁有1年以上點膠站別(Underfill)機台保養及故障排除經驗。 2.擁有Protec、Asymtek、Musashi機台經驗者尤佳。 3.12小時制 / 四班二輪 / 例假日需排班。
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 月薪40650~65000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.1年以上Flip Chip Bond設備機台維護保養、故障排除及異常處理。 2.擁有HANMI、DATACON經驗者尤佳。 3.12小時制 / 四班二輪 / 例假日需排班。
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 月薪40650~65000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 設備機台維護保養、故障排除及異常處理、設備稼動率提升。 2. 擁有1年以上(黃光、白光、Dry)設備(Coater、曝光、顯影...等) 維修經驗尤佳。 3. 12小時制 / 四班二輪 / 例假日需排班。
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 月薪40650~65000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.1年以上研磨(Grinding) 、上膠(Taping)站點設備機台維護保養、故障排除及異常處理。 2.擁有DR3300/3400、PG300、RMA、Disco8761機台經驗者尤佳。 3.班制：12小時制 / 四班二輪 / 例假日需排班。
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新化區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.領導指揮協調：指揮並協調工廠的整體運作，確保生產和行政部門協調運作。 2.生產管理：確保生產流程順蝪，生產計劃的執行，達成公司生產目標。 3.生產設備維護：負責生產設備的維護和保養，確保生產設備的正常運行，減少機械故障和停機時間，以提升產能利用率。 4.品質管制：確保生產產品符合公司品質標準，並解決品質問題，提高產品品質。 5.存貨管理：管控工廠線邊倉庫存，消化預防呆滯發生及降低生產現場存貨天數。 6.營運優化：持續改進生產流程，提高效率，降低成本，提高公司營運競爭力。 7.新產品導入：執行試作/試產流程(PVT)，直至符合量產條件(MP) 8.安全管理：負責制定和執行工業安全政策，確保員工工作環境的安全，預防工安事故風險。 工作地點：派駐越南
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工結婚補助生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 2年工作經驗 2天前更新展開
【主要工作內容 (Key Responsibilities)】 一、團隊領導與管理 領導、指導與考核客服督導 (Team Lead/Supervisor) 團隊，建立高效能的團隊文化。 負責營運團隊的人員配置、排班調度與出勤管理，確保人力運用最佳化。 二、營運績效與數據分析 監控並分析各項營運指標 (KPIs, SLAs)，確保團隊達成公司設定的服務品質與績效目標。 定期產出營運分析報表，主動發掘問題癥結，並提出具體可行的改善方案。 三、流程優化與SOP建立 持續檢視並優化服務流程 (SOP)，導入創新方法以提升工作效率與客戶體驗。 處理重大或升級的客戶投訴，並從中萃取經驗，反饋至流程或訓練中。 主導或協作客服中心的專案。 四、跨部門溝通與協作 與各部門的關鍵溝通窗口，協調資源以解決營運問題。 彙整客戶反饋，提供給相關部門作為產品或服務優化的依據。 五、人員發展與培訓 協同教育訓練單位，規劃並執行督導及儲備幹部的發展計畫。 督導品質稽核 (QA) 專案的執行，確保服務一致性並發掘訓練需求。 【我們在找這樣的您 (Qualifications)】 具備 2 年以上管理職經驗（如：門市、銷售、業務、客服等領域之督導、組長、店長或同等職位）。 具領導力、團隊建立與跨部門溝通協調能力。 邏輯清晰，抗壓性高，能獨立思考並有效解決複雜的營運問題。 精通 Office 軟體 薪酬福利： 具競爭力的薪酬結構、年終獎金、三節禮、績效獎金。 職涯發展： 透明的升遷管道、完整的管理職能培訓、內部轉調機會。 工作環境： 交通便利的辦公地點、開放且重視團隊合作的企業文化。 如果您準備好迎接挑戰，渴望在策略性的管理職位上發光發熱，請立即點選「我要應徵」，我們期待與您見面！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市左營區 2年工作經驗 13天前更新展開
1.招募及培訓新進業務人員，並協助組員完成消金案件。 2.管理組員出缺勤及績效表現。 3.具2年以上房貸、次順位房貸、信貸等相關業務經驗。
意外險壽險員工團保伙食津貼員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 2年工作經驗 13天前更新展開
1.招募及培訓新進業務人員，並協助組員完成消金案件。 2.管理組員出缺勤及績效表現。 3.具2年以上房貸、次順位房貸、信貸等相關業務經驗。
意外險壽險員工團保伙食津貼員工結婚補助 -
