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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33000~39500元 新北市永和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導兒童基本生活習慣，並保護其安全 3.整理兒童日常生活起居與環境清潔 4.日常生活用品整理，保持良好居住環境 5.鼓舞兒童參與團體生活，以促進社會行為之正常發展 6.兒童生活相關文件撰寫
全勤獎金年節獎金禮品誤餐費伙食津貼 - 月薪41000~46000元 宜蘭縣壯圍鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
園所主軸為 健康快樂、在地文化、社區共融 1.教導幼兒良好的基本生活常規和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計統整教學之課程，並輔以學習區配合 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正常發展 4.與家庭、社區之聯繫，舉行親師座談，提倡親職教育，配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援，依組別執行
產假勞保健保週休二日陪產檢及陪產假 - 月薪40000元 高雄市大樹區 工作經歷不拘 4天前更新展開
管理建築規劃專案： 類似建設公司的角色，建築專案整合與各部門需求彙總，協助撰寫建築計畫書、遴選建築師、推動建築設計規劃專案、會議召集、會議後工作管制、推動 管理土地開發專案，協助進行土地分析、土地開發方向擬訂、遴選土地開發公司、召集會議、會議後工作管制等 相關科系畢業，或有經驗者優先錄取，薪資可依背景、經歷等面議
- 月薪28590元 新北市新店區 1年工作經驗 4天前更新展開
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的 關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員
勞保健保 - 時薪200~500元 台南市新化區 工作經歷不拘 4天前更新展開
長照2.0服務： 服務對象：年長者或身心障礙者。 【資格條件】有「照顧服務員訓練」結訓證書、長照小卡，並備有交通 工具。 【薪資結構】拆帳制 【保障】依領薪資投保勞健保、勞退6％、公司團保。 【福利】生日禮金、三節獎金、跨區獎金、年終獎金、開發新個案獎、 介紹新人獎金、開發服務項目獎金、丙證加給、一年舉辦20 積分教育訓練、每年免費員工體檢、口罩、手套配給。 『可領缺工獎金』 工作內容： (一) 家務服務：包含換洗衣物之洗滌及修補、受服務人生活起居空間之 居家環境清潔、家務及餐食服務、(含膳食準備)、代購生活必需品…等。 (二)身體照顧服務：包含協助沐浴洗頭、穿/換衣服、口腔清潔、進食、服 藥、翻身拍背、肢體關節活動、協助上/下床、協助日常生活輔具使 用…等。 (三)其他服務：陪同外出散步、運動、陪同就醫等其他相關之居家服務。 目前服務區域有：臺南市北區、南區、仁德區、安南區、東區、中西區、永康區、安平區、學甲區、佳里區、山上區、善化區、新市區、安定區、新化區。
員工在職教育訓練員工團保年終獎金三節獎金勞保 - 月薪30000元 台南市安定區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.服務對象：年長者或身心障礙者。 2.工作內容： *以下工作內容皆可協商採彈性安排* (1)協助照顧長者翻身拍背、生活起居、身體清潔等。 (2)協助準備餐食，協助照顧者用餐。 (3)環境清潔、必要時陪同就醫。 — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — — 照服員為照顧體系的第一線人員 需要長時間協助案主自理能力 大部分時間裡照服員比起家屬 有更長的時間與案主相處 所以許多案主及家屬都把居服員當家人一樣對待 照顧服務員是一個不簡單且有意義的工作 不僅能夠從中獲得極大的成就感，也是一項助人的工作！ 目前服務區域有：臺南市北區、南區、仁德區、安南區、東區、中西區、永康區、安平區、學甲區、佳里區、山上區、善化區、新市區、安定區、新化區。
員工在職教育訓練員工團保年終獎金三節獎金勞保 - 時薪200~500元 台南市善化區 工作經歷不拘 4天前更新展開
長照2.0服務： 服務對象：年長者或身心障礙者。 【資格條件】有「照顧服務員訓練」結訓證書、長照小卡，並備有交通 工具。 【薪資結構】拆帳制 【保障】依領薪資投保勞健保、勞退6％、公司團保。 【福利】生日禮金、三節獎金、跨區獎金、年終獎金、開發新個案獎、 介紹新人獎金、開發服務項目獎金、丙證加給、一年舉辦20 積分教育訓練、每年免費員工體檢、口罩、手套配給。 『可領缺工獎金』 工作內容： (一) 家務服務：包含換洗衣物之洗滌及修補、受服務人生活起居空間之 居家環境清潔、家務及餐食服務、(含膳食準備)、代購生活必需品…等。 (二)身體照顧服務：包含協助沐浴洗頭、穿/換衣服、口腔清潔、進食、服 藥、翻身拍背、肢體關節活動、協助上/下床、協助日常生活輔具使 用…等。 (三)其他服務：陪同外出散步、運動、陪同就醫等其他相關之居家服務。 目前服務區域有：臺南市北區、南區、仁德區、安南區、東區、中西區、永康區、安平區、學甲區、佳里區、山上區、善化區、新市區、安定區、新化區。
員工在職教育訓練員工團保年終獎金三節獎金勞保 - 論件計酬30000~60000元 台南市學甲區 工作經歷不拘 2天前更新展開
長照2.0服務： 服務對象：年長者或身心障礙者。 【資格條件】有「照顧服務員訓練」結訓證書、長照小卡，並備有交通 工具。 【薪資結構】拆帳制 【保障】依領薪資投保勞健保、勞退6％、公司團保。 【福利】生日禮金、三節獎金、跨區獎金、年終獎金、開發新個案獎、 介紹新人獎金、開發服務項目獎金、丙證加給、一年舉辦20 積分教育訓練、每年免費員工體檢、口罩、手套配給。 『可領缺工獎金』 工作內容： (一) 家務服務：包含換洗衣物之洗滌及修補、受服務人生活起居空間之 居家環境清潔、家務及餐食服務、(含膳食準備)、代購生活必需品…等。 (二)身體照顧服務：包含協助沐浴洗頭、穿/換衣服、口腔清潔、進食、服 藥、翻身拍背、肢體關節活動、協助上/下床、協助日常生活輔具使 用…等。 (三)其他服務：陪同外出散步、運動、陪同就醫等其他相關之居家服務。 目前服務區域有：臺南市北區、南區、仁德區、安南區、東區、中西區、永康區、安平區、學甲區、佳里區、山上區、善化區、新市區、安定區、新化區。
員工在職教育訓練員工團保年終獎金三節獎金勞保 - 月薪38898~38898元 高雄市岡山區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.輔具中心個案管理服務、方案設計與計畫撰寫、經濟與物資扶助服務 2.偏鄉巡迴輔具服務、據點服務規劃與執行、輔具便利站規劃與執行 3.輔具宣導及諮詢服務 4.協助研習課程、開發資源服務
三節獎金員工團保員工聚餐勞保健保 - 時薪210~210元 彰化縣福興鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 執行居家照顧服務 2. 個案照顧計畫擬訂、自主排班 3. 空班協助服務宣傳、服務使用者開發 4. 協助會內活動方案辦理、行政工作 5. 工作待遇：直接服務：210元/時；行政/會議/教育訓練/轉場費：190元/時) 6.須完成照顧服務員訓練課程並領有結業證書。
就業保險產假產檢假安胎假尾牙 - 月薪28700~35000元 台中市清水區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.照顧認知症長輩生活起居 2.擔任活動帶領者 3.環境清潔、備餐、沐浴、洗曬衣物等 4.撰寫長輩生活紀錄及交班作業 5.主管交辦事項 備註：除薪資，額外計算： (1)夜班津貼 (2)輪班津貼
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 時薪230~230元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、應徵資格： 1. 領有照顧服務員訓練結業證書。(或領有照顧服務員職類技術士證) 2. 簡易電腦文書能力(google/word/excel)。 3. 須具備機車駕照。 4. 須自備智慧型手機搭配網路。 二、工作內容 ： 1.照顧服務提供 (1)生活照顧服務：備餐、家務整理、陪同就醫及外出散步等 (2)身體照顧服務：協助沐浴、如廁、進食、口腔清潔、翻身拍背等 (3)健康促進服務：中風復健、認知訓練、被動肢體關節活動、簡易運動等帶領 2.社區宣傳：宣傳活動參與、服務使用者開發。 3.協助參加休閒活動。 4.協助行政工作。 三、工作地點： ◆潮州鎮、竹田鄉、內埔鄉、萬巒鄉 ◆工作場所以「居家」為主，但以小區域作為設計，降低車程交通時間的奔波。 四、工作時段：週休二日，每日工作八小時 （依服務需求者的需求時段為主，可彈性服務夜間或假日時段佳）。 五、工作待遇： ◆時薪聘用(直接服務：230元/時，行政/會議/教育訓練/交通：依法定基本工資時薪)，薪資約32,000~38,000。 ◆週休二日(休假日遇出勤可申請加班費)、享勞健保、勞退、職保。 ◆每年度依考核提供年終獎金、具升遷機制。 ◆薪資依政府規範外，另提供：證照加給、學位加給、經歷加給、任務加給、 績效獎金、二節獎金。 ◆員工福利除勞基法辦理外另含：員工旅遊、尾牙、健康檢查、慰問金、進修 補助、照顧服務員責任險、機車第三人責任險。 六、職涯發展： ◆具縱向發展規劃：照顧助理、照顧秘書、居服督導員、個案管理員、組長。依能力、考核培育調整。 ◆可跨領域發展：社區輔導員、社工員、企劃等。 七、應徵方式： 履歷審查、筆試、技術考、面試。 ※意者請寄履歷與自傳至電子信箱hondao.pingtung@hondao.org.tw，符合初階審查者，將約時間面試。
就業保險產假產檢假安胎假尾牙 - 時薪220~220元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、照顧服務提供 1.生活照顧服務： 備餐、家務清潔、陪同就醫及散步等 2.身體照顧：協助沐浴、被動關節活動、輔具使用等 3.健康促進服務：中風復健、認知，懷舊等活動帶領 二、僅接松山區個案，減少車程奔波。 三、可申請缺工獎金。 每月工資達基本工資以上，將可領缺工獎金： (一)第1個月至第6個月，每月核發新臺幣（以下同）5,000元。 (二)第7個月至第12個月，每月核發新臺幣（以下同）6,000元。 (三)第13個月至第18個月，每月核發新臺幣（以下同）7,000元。
就業保險產假產檢假安胎假尾牙 - 月薪39000元 台北市松山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
※投遞資格敬請參照下方〝其他條件〞A級單位個管資格，謝謝！ 1. 因業務擴增而新增人力，服務區域：松山區。 2. 松山區長期照顧服務個案管理，包含諮詢、申請、計畫擬訂、資源媒合。 3. 長期照顧服務團隊溝通協調。 4. 長期照顧服務相關專案辦理。 5. 服務宣傳、單位拜訪、服務使用者開發。 (每位個管員案管量120上限) (單位自辦20小時長照課程並申請積分，免去自己要把積分補滿)
就業保險產假產檢假安胎假尾牙 -
