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- 月薪40000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前更新展開
我們正在尋找一位對設計充滿熱情、有想法，並希望穩定發展的你。 如果你正在尋找一個能穩定成長、擁有曝光與資源的平台，我們很期待能與你聊聊。 我們知名汽車美容廠旗下美髮部門 主打異業結合資源共享特色 ｜設計師招募中 質感空間 × 異業結合 × 穩定資源 × 高成長平台 台北台中皆有分店 想要這樣的工作環境嗎？ 有質感的工作空間和專業設備 有制度的成長與升遷路線 有廣告輔助、穩定曝光、客源穩定 有人帶、不怕沒客人，只怕你留不住客人！ 我們提供的不只是工作，而是一個讓你發光的舞台： 保底薪資 40,000 元起（依能力調整） 月休 8 天、完整勞健保 店內配有專業設備與獨家技術系統，提升效率與作品品質 全方位廣告投放與品牌經營支援，穩定提供客源，打造個人品牌 友善團隊氛圍，定期教育訓練與技術升級資源 台中店：台中市西屯區環中路二段1332號
全勤獎金年終獎金激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪40000~43000元 台北市信義區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 熟悉外場所有工作站的操作流程及分工協作，並輪調各站以熟悉整體營運型態。 2. 執行並模範各項工作職掌標準，維護服務流程品質與一致性。 3. 提供優質顧客服務，迅速處理客訴或特殊需求，並即時回報主管。 4. 協助管理餐廳運作，包含桌位安排、場控與服務效率提升。 5. 進行基層員工的技能訓練與進度追蹤，確保新進人員能迅速適應工作流程。 6. 協助主管執行店內各項行政與營運事務，包括庫存管理、工作排班及設備維護。 7. 確保餐廳內的食品衛生與安全標準符合規範，定期進行環境檢查。 8. 支持成本控制相關事宜，協助提升營運效益。 歡迎有熱忱及責任心的你加入欣葉NAGOMI新光A8店的團隊，一同打造令人難忘的用餐體驗， 立即投遞履歷，期待您的加入！
家庭照顧假年節獎金員工生日禮金年終獎金激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 5年工作經驗 1天前更新展開
我們是一家致力於提供高品質生活規劃與健康管理的綜合服務企業，專注於養生村的規劃與經營。我們的主要客群為追求健康生活品質的中高端消費者，提供專業的健康服務與度假式養生體驗。 工作內容： 1. 負責養生村整體規劃與專案管理，包括設施佈局、功能配置及運營模式設計。 2. 制定並執行短期及長期營運計劃，確保養生村的經營符合策略目標。 3. 管理及維護養生村的基礎設施，確保客戶能享受高品質的服務與舒適的環境。 4. 對內部團隊進行招聘、培訓與績效管理，提升員工整體專業素質與服務水平。 5. 監控並優化日常運營流程與資源分配，改善經營效率與服務體驗。 6. 定期進行市場分析與客戶需求調查，提煉潛在商機並制定對應的拓展計劃。 7. 確保所有設施與服務均符合相關法規及安全標準。 8. 協調與外部合作夥伴（如供應商及社區）保持良好的合作關係，共同推進專案成功。 加入我們，成為我們專業團隊的一員，共同打造高端養生村的標桿。我們期待有熱忱且具專業能力的您，為提升健康生活品質貢獻一份力量。立即投遞履歷，期待您的加入！ 前期先在總部中山區上班，營運時在桃園龜山區上班。
年節獎金國內旅遊勞保健保加班費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 規劃與執行公司整體人力資源策略，含組織架構、人力預算、績效管理、保險作業、薪酬制度。 2. 主導中高階職缺的招募流程（含主管、專業人才、關鍵職務），熟悉獵才操作與面談技巧。 3. 規劃與執行人員招募、甄選與任用作業 4. 各項人資專案規劃及預算、執行與整合 5. 各項人資相關管理作業之規劃及執行 6. 勞資關係的維護及相關法令檢視與遵守 7. 福委會相關作業執行 8. 熟勞基法令及其他人資相關法令 9. 其他主管交辦事務
良好升遷制度國內旅遊員工聚餐產假產檢假 - 月薪60000元 台北市大同區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 制定與執行公司整體採購策略，確保成本效益與品質穩定。 2. 統籌各部門採購需求，建立標準化流程與審核制度。 3. 規劃供應商開發、評估與管理，維護長期合作關係。 4. 分析市場價格趨勢，提出成本控管與風險預防建議。 5. 監督採購合約談判、簽訂及履行狀況。 6. 預算編制與採購KPI設定，確保達成公司經營目標。 7. 負責公司固定資產（含設備、器材、辦公用品）之採購與登錄管理。 8. 定期執行固定資產盤點，協調各部門落實資產使用及報廢流程。 9. 接洽與評估食材供應廠商，進行報價比價與品質驗證。 10. 協助工務端工程設備及施工採購，含外包廠商之詢價與議價。 11. 建立食材與工務採購的價格資料庫及供應商評鑑制度。
良好升遷制度國內旅遊員工聚餐產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.零件加工製程能力分析與改善、製造成本分析與改善 2.機台操作及例行性機台清機保養 3.檢查工件藍圖和規則 4.操作打頭機 5.操作搓牙機 6.視行業而定，跟隨廠長學習專業的技能，並且處理該行業最基礎的工作
年終獎金伙食津貼勞保健保加班費 - 月薪42000~42000元 新北市新店區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件 3. 監督建築及設備之清潔、修理及維護 4. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ※依考核，享年終獎金、節慶獎金、生日禮金
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 3年工作經驗 1天前更新展開
台灣公司住址：台中市神岡區中山路238巷7-3號 享勞健保 工作內容1： 能使用越南語溝通的現場管理經驗. 工作待遇：試用合格，6萬以上（含駐外加給）。 工作時間 ：越南工廠上班時間是周一至周六（０７：３０～１９：３０）責任制． 休假制度：試用期3個月/薪資面議，試用後調整薪資 休假制度：適用合格後,一年特休40天, 4張機票，正常時期回台期間為3個月一次. 男女不拘,需有3年以上在橡膠或中底廠現場管理經驗, 會office辦公軟體 能以越南語跟現場溝通
年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 工作經歷不拘 16天前更新展開
1.負責公司帳冊記錄、憑證核算與保管，並進行月底結帳等作業。 2.蒐集、編制內外財務報表（損益表、資產負債表及現金流量表等）。 3.辦理公司各項稅務申報與稅務規劃。 4.管理應收應付帳款，確保資金流動性及支付準確性。 5.其他主管交辦事項 買賣業，總帳會計六年，有事務所經驗佳，需有一定英文基礎。
良好升遷制度員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 新產品設計開發測試及相關研發工作。 2. 熟悉散熱產品加工製程與工藝,做可量產性評估。 3. 配合業務拜訪客戶與客戶討論具體解熱設計方案。 4. 能獨立配合客戶進行專案開發作業;生產端的溝通檢討與問題排除。
產假家庭照顧假全勤獎金分紅入股年終獎金 - 月薪50000~60000元 台中市豐原區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 依據設計圖紙組裝並安裝電梯專用設備零件，確保精確度與準確性。 2. 負責電梯設備的電路連接，確保符合技術要求及安全標準。 3. 進行電梯設備的操作測試與性能檢查，確保設備運行正常。 4. 解決電梯安裝或運行過程中的技術問題，並提供適當的故障排除方案。 5. 執行電梯設備的定期維護與保養，確保設備持續穩定運作。 6. 熟悉並應用電子儀表工具，如萬用表、示波器，進行電梯相關電機、電子零件測試。 7. 能夠閱讀並理解電路圖、自動化控制系統圖及相關技術文件，進行施工及技術分析。 歡迎有興趣的夥伴加入我們，成為專業團隊的一員，共同追求卓越，立即投遞履歷，期待您的加入！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市仁武區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.汽車與工業電子散熱產品專案設計與開發。 2.研究與發展汽車與工業電子產業BLDC馬達驅動與控制前瞻技術。 3.閱讀、分析客戶或市場需求技術規格或訊息，產出技術報告或設計方案。 4.主導電子與相關零部件試量產與承認作業。 5.依TS16949要求產出產品DFMEA、控制計畫等工程文件。
產假家庭照顧假全勤獎金分紅入股年終獎金 - 月薪49000~75000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.碳纖維／玻纖／樹脂基複合材料開發。 2.複合材料結構排疊設計、成型模具設計、新製程研發。 3.負責新材料的評估、測試、分析與選擇。 4.具跨部門溝通與技術文件撰寫與簡報能力。 5.其他主管交辦事項。
產假產檢假員工生日禮金年終獎金禮品 -
