- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.落實現場工程進度、成本、品質、職安衛、施工界面管理執行與查驗作業。 2.落實工地協調與管理事務。 3.建築工程分包數量估算與請款計價作業審核。 4.製作、整理、保存施工紀錄、查驗表與文件資料。 5.施工圖繪製。 6.主管交辦之事項。
年節獎金年終獎金三節獎金員工團保需穿著員工制服 - 月薪58000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.須具備物理治療師執照且掛照於本院，歡迎應屆畢業生應徵 2.具備工作熱忱、團隊合作精神、積極正向態度、醫病溝通能力 3.可配合内部輪班 4.工作內容含物理治療評估衛教、儀器治療、震波治療、運動治療、徒手治療 5.自費項之【震波治療、徒手治療、運動治療】額外抽成 到職日可議，誠摯歡迎治療師夥伴加入我們團隊
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 8年工作經驗 1天前更新展開
1.Payroll & Compliance Management ●Oversee payroll operations for overseas entities, ensuring accuracy, timeliness, and compliance with local tax and labor regulations. ●Monitor and interpret regulatory changes overseas markets, ensuring payroll policies remain compliant. 2.Vendor & EOR Management ●Manage relationships with external payroll providers and Employer of Record (EOR) partners, ensuring service quality and SLA adherence. ●Evaluate and optimize vendor performance, costs, and compliance risks. ●Lead vendor selection and contract renewal processes, aligning with HQ policies. 3.Compensation Analysis & Support ●Provide analysis on overseas pay structures, allowances, and benefits to ensure competitiveness and internal equity. ●Support annual merit review and salary adjustment cycles by consolidating and validating payroll data from overseas sites. ●Advise HRBPs and local HR on compensation practices, tax impacts, and payroll-related inquiries. 4.Governance & Process Improvement ●Ensure adherence to corporate governance and audit requirements for payroll and compensation data. ●Develop standardized payroll reporting and dashboards for HQ management visibility. ●Identify opportunities to streamline processes, reduce errors, and enhance payroll efficiency across geographies.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前更新展開
基於ROS/ROS2 開發與維護多感測器錄製系統，支援: 相機、光達 (LiDAR)、雷達 (Radar)、IMU、GPS 等裝置。 實現多感測器時間同步 (hardware/software sync) 與時間戳管理，確保錄製資料的準確性。 建立高效能資料錄製流程，包含即時寫入、壓縮、檔案分割與儲存管理。 開發工具以可視化/驗證 各感測器輸出的正確性 (e.g. RViz、Open3D)。 與其他工程師合作調整感測器參數。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.設計、實施和管理企業基礎設施，並根據業務需求優化企業資源。 2.監控和排除系統環境中的問題，確保可用性、問題排除。 3.實施自動化工具以提高資源管理效率。 4.與開發和運維團隊協作，實現集成解決方案並持續改進系統架構。 5.管理平台需求規劃、架構設計、成本控管。 ※依學經歷、工作年資敘薪
- 月薪52000~52000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 5天前更新展開
沿路線收集垃圾並搬運上車，上班時間:凌晨4:00 薪$52,000 請直接來電聯繫 02-8688-7600盧小姐
員工團保員工聚餐年終獎金勞保健保 - 月薪52000~52000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 5天前更新展開
沿路線收集垃圾並搬運上車，上班時間:凌晨4:00 薪$52,000 請直接來電聯繫 02-8688-7600盧小姐
員工團保員工聚餐年終獎金勞保健保 - 月薪80000~85000元 高雄市鼓山區 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 規劃並全程監控工程進度，制定並執行施工計劃，以確保工程按時完工。 2. 負責施工品質管理與監督，嚴格檢驗施工成果，確保符合建築法規與設計規範。 3. 發包文件製作、分包商管理及工程驗收結算，熟悉相關程序並能妥善解釋合約內容。 4. 現場施工監督，包括施工準備工作檢查、材料品質管理及安全衛生檢查，落實風險控制與環保措施。 5. 使用專業工程軟體進行圖面繪製與核對，監督結構施工圖和現場尺寸測量的正確性。 6. 協調工地資源與人力安排，妥善處理工地現場突發情況及建築問題，提供高效施工建議。 7. 工程預算與成本控制，製作工程報告並記錄施工日誌，作為工程總結及資料存檔。 8. 需有3年以上營造相關經驗。 歡迎對建築工程管理滿懷熱情且具備專業能力的您，加入我們，共同打造優質建築!
年終獎金三節獎金意外險員工聚餐勞保 - 月薪40000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
🍽 my灶米其林推薦餐廳 【外場正職｜平均薪資42K+★升遷快＋福利好】 想要的不只是「工作」，而是一份能成長的 職涯舞台？ 在 my灶，你將不只是外場人員，而是未來的 店長／副店長候選人！ 💰 薪資＆福利 平均薪資 42K 年終獎金＋月/季/年獎金 💵 供餐、制服、員工旅遊、聚餐 🎉 每月休 8 天，排班彈性 ✅ ✨ 你會做的事 客人接待、外場服務 🍴 維持環境整潔 🧹 接受完整培訓，晉升 副店長／店長 📈 把每位客人的用餐體驗變得難忘 💫 🌟 為什麼選擇 my灶？ 連續 5 年米其林推薦，品牌有保障 升遷透明，從外場到管理層不是夢 🚀 我們要找的不只是員工，而是 未來的合夥人 在這裡，你的服務專業能被尊重 🎯 我們希望你 有服務熱忱、具責任感 想挑戰管理職，渴望成長 會台語更佳（可加分與客人互動！） 📞 馬上加入我們！ 請透過 1111人力銀行投遞 電話洽詢： (02)2562-8520 林小姐 👉 加入 my灶，讓你的人生履歷寫上「米其林推薦餐廳」 ✨ 這不只是工作，而是通往 管理幹部與合夥人 的起點！
良好升遷制度年節獎金年終獎金激勵獎金績效獎金 - 月薪60000~60000元 新北市林口區 3年工作經驗 1天前更新展開
工作內容： 1. 負責海外專案的計畫制定、進度跟蹤及問題排解，確保專案達成既定目標。 2. 擬定製程規劃，監控金屬加工流程，持續推動製程優化，提高生產效能。 3. 與跨部門團隊協作，進行技術支持及項目溝通，以確保高效運作。 4. 執行專案風險管理，進行預警評估及應對措施調整。 5. 負責產品品質監督與技術改進，主導品質檢驗程序的設計及優化。 6. 定期完成專案進度報告及相關文件撰寫，與內外部利益相關者保持密切溝通。 7. 管理派駐海外團隊的工作安排，並提供技術培訓與指導。 8. 參與設備安裝與測試，確保其性能達到生產要求。 領美金薪水 我們誠摯邀請富有熱情及專業技術的專案工程師加入我們共同推動金屬製造技術的創新與進步。 如果您渴望在國際舞台上拓展視野，並推動專案成功，立即投遞履歷，成為我們的一員。期待您的加入， 共同創造金屬製造的下個高峰！
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 亞洲其它印度 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 作為BG IE對應各單位的溝通視窗, 統籌 BG IE業務開展 2. 負責印度或越南廠區人力需求管理策略擬定 3. 人力成本管控, 人力資源協調及風險對策擬定 4. 組織效能提升&創新規劃待辦事項跟進與落地實施 5. 生產效率提升 6. BL廠區工業互聯網平台與智能製造推動 7. IE技委會培養及金石專案推動
- 月薪45000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1、 回報現場相關及查驗作業 2、 材料設備送審製作 3、 安衛、品管報表紀錄製作 4、 物料清點 5、 物料採購單製作 6、 材料進場點收與管理 7、 廠商計價作業製作 8、 臨時水電督導執行 9、 送水、送電、消檢、污、雨水檢協辦 10、交屋作業執行 11、客服事項執行
年節獎金年終獎金三節獎金員工團保需穿著員工制服 -
