• 月薪30000~35000元 新北市五股區 1年工作經驗 3天前更新
    1. 定期清查與盤點庫存,確保物料數量與實際記錄一致,避免資產損耗。 2. 標示並分類物品,並指導相關人員正確使用與存放,提高操作效率。 3. 定期檢查並維護倉庫環境與設備,保障工作場所整潔與安全。 4. 確認物料入庫和出庫記錄,核對請購單、發票與憑證是否一致。 5. 將進貨細節完整記錄於系統,維護精確且可追溯的數據檔案。 6. 定期檢驗庫存狀況,找出異常問題並即時改善,確保作業順暢。 7. 運用庫存管理系統進行數據分析,提升物料管理效率與預測準確性。 8. 協調跨部門需求,快速回應物料需求調整,支援公司營運目標。
    展開
    產假年終獎金禮品意外險員工聚餐
  • 月薪32000~60000元 彰化縣北斗鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    無相關經驗可 社會新鮮人可 應屆畢業生可 非服務業轉職可 二度就業可 不用很厲害才來~來了以後會變很厲害~完整在職訓練 你我都能是銷售高手 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、遠傳門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入50萬~70萬 3. 高額月獎金1-3萬 4. 月排休9天 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 具3C資訊商品銷售經驗者佳 9. 上班地點依照所屬居住區域派任 10. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【公司簡單認識】 本公司電信(通訊)事業體分成門市業務事業群及經銷業務事業群,旗下經營的品牌共有 1. 系統門市 : 遠傳電信(8家)、台灣大哥大電信(7家)。 2. 品牌專賣店 : 三星專賣店(1家)。 3. 經銷業務(遠傳電信全區域代理商)。
    展開
    全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    [About Garmin Supply Chain Team] Quick response on every orders, provide delivery schedule and logistic service is our mission. To achieve this target, we constructed management process and control appropriate KPIs. The management process can be classified to 5 scopes, and is including demand planning, production planning, material planning, service planning and logistic service management. To achieve quick response for every challenge from demand or supply uncertainty, we need to do continuous improvement for planning process, system with efficient way to lower our logistic and inventory cost. [Job Detail] – to fulfill demand in time to avoid shortage, setup proper inventory strategy and supply plan. 1. Demand fulfillment. To coordinate to solve the bottleneck to catch up demand fulfillment. 2. Inventory control. To define target and control mechanism to have stable inventory to avoid excess or shortage. 3. Planning Process enhancement. There are many activities involved in supply chain. And there are more and more uncertainty from demand or supply factors. To review and have continuous improvement for planning process in each supply chain process and activities to quick response for demand fulfillment and cost control.
    展開
    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 月薪32000~60000元 南投縣 工作經歷不拘 1天前更新
    底薪不倒扣,月平均收入4萬5 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 無聊的工作磨損您的熱情嗎? 微薄的薪水支撐不了基本開銷嗎? 與其期待調薪 不如自己尋找機會! 讓您的興趣 被人需要 還有錢拿 讓您的天賦 被人挖掘 享受成就感 歡迎喜歡3C 愛與人聊天 喜歡協助他人的您 加入我們 活出屬於您的發光人生! 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、遠傳門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入50萬~70萬 3. 底薪+獎金=高額收入均薪45-60K 4. 排休 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 上班地點依照所屬居住區域派任 9. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【完整在職訓練】 1. 不用擔心沒有電信經驗 . 褓姆制一帶一 2. 專業新進人員學習流程及手冊 3. 可學習行銷、手機操作與簡易故障排除、店務管理、庫存管理、專業的顧客服務、問題解決技巧, 提升個人專業 4. 透明的晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 聯絡方式 聯絡人 人力資源處 歡迎加入LINE ID : hstelhr
    展開
    全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪32000~60000元 彰化縣 工作經歷不拘 1天前更新
    底薪32K不倒扣,月平均收入4萬5 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 無聊的工作磨損您的熱情嗎? 微薄的薪水支撐不了基本開銷嗎? 與其期待調薪 不如自己尋找機會! 讓您的興趣 被人需要 還有錢拿 讓您的天賦 被人挖掘 享受成就感 歡迎喜歡3C 愛與人聊天 喜歡協助他人的您 加入我們 活出屬於您的發光人生! 底薪不倒扣,月平均收入4萬5 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、台灣大哥大門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入50萬~70萬 3. 底薪+獎金 = 高額穩定收入 4. 排休 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 具3C資訊商品銷售經驗者佳 9. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【完整在職訓練】 1. 不用擔心沒有電信經驗 . 褓姆制一帶一 2. 專業新進人員學習流程及手冊 3. 可學習行銷、手機操作與簡易故障排除、店務管理、庫存管理、專業的顧客服務、問題解決技巧, 提升個人專業 4. 透明的晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 【公司簡單認識】 本公司電信(通訊)事業體分成門市業務事業群及經銷業務事業群,旗下經營的品牌共有 1. 系統門市 : 遠傳電信(8家)、台灣大哥大電信(7家)。 2. 品牌專賣店 : 三星專賣店(1家)。 3. 經銷業務(遠傳電信全區域代理商)。 聯絡方式 聯絡人 人力資源處 歡迎加入LINE ID : hstelhr
    展開
    全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪32000~60000元 台中市 工作經歷不拘 1天前更新
    底薪不倒扣,月平均收入4萬5 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 無聊的工作磨損您的熱情嗎? 微薄的薪水支撐不了基本開銷嗎? 與其期待調薪 不如自己尋找機會! 讓您的興趣 被人需要 還有錢拿 讓您的天賦 被人挖掘 享受成就感 歡迎喜歡3C 愛與人聊天 喜歡協助他人的您 加入我們 活出屬於您的發光人生! 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、遠傳門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入50萬~70萬 3. 底薪+獎金=高額月收入45-60K 4. 排休 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 上班地點依照所屬居住區域派任 9. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【完整在職訓練】 1. 不用擔心沒有電信經驗 . 褓姆制一帶一 2. 專業新進人員學習流程及手冊 3. 可學習行銷、手機操作與簡易故障排除、店務管理、庫存管理、專業的顧客服務、問題解決技巧, 提升個人專業 4. 透明的晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 聯絡方式 聯絡人 人力資源處 歡迎加入LINE ID : hstelhr
    展開
    全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪32000~60000元 台中市大肚區 1年工作經驗 1天前更新
    底薪不倒扣,月平均收入4萬5 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、台灣大哥大門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入50萬~70萬 3. 底薪+獎金 = 高額穩定收入 4. 排休 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 具3C資訊商品銷售經驗者佳 9. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【公司簡單認識】 本公司電信(通訊)事業體分成門市業務事業群及經銷業務事業群,旗下經營的品牌共有 1. 系統門市 : 遠傳電信(8家)、台灣大哥大電信(7家)。 2. 品牌專賣店 : 三星專賣店(1家)。 3. 經銷業務(遠傳電信全區域代理商)。 聯絡方式 聯絡人 人力資源處 歡迎加入LINE ID : hstelhr
    展開
    全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪32000~65000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 4天前更新
    門號申裝.手機銷售.客戶服務 有無經驗皆可 1.享勞健保.勞退金6% 2.新人/一般員工教育訓練 3.月休9天 4.年度特休假3-30天 5.慶生會 6.年度旅遊津貼 7.節慶禮金禮品 8.績效獎金 9.員工購機折扣 10.春酒/員工聚餐 11年度考核調薪升遷
    展開
    全勤獎金需穿著員工制服勞保健保勞退提繳金
  • 月薪32000~65000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新
    門號申裝.手機銷售.客戶服務 有無經驗皆可 1.享勞健保.勞退金6% 2.新人/一般員工教育訓練 3.月休9天 4.年度特休假3-30天 5.慶生會 6.年度旅遊津貼 7.節慶禮金禮品 8.績效獎金 9.員工購機折扣 10.春酒/員工聚餐 11年度考核調薪升遷
    展開
    全勤獎金需穿著員工制服勞保健保勞退提繳金
  • 月薪32000~65000元 高雄市梓官區 工作經歷不拘 4天前更新
    門號申裝.手機銷售.客戶服務 有無經驗皆可 1.享勞健保.勞退金6% 2.新人/一般員工教育訓練 3.月休9天 4.年度特休假3-30天 5.慶生會 6.年度旅遊津貼 7.節慶禮金禮品 8.績效獎金 9.員工購機折扣 10.春酒/員工聚餐 11年度考核調薪升遷
    展開
    全勤獎金需穿著員工制服勞保健保勞退提繳金
  • 月薪32000~65000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 4天前更新
    門號申裝.手機銷售.客戶服務 有無經驗皆可 1.享勞健保.勞退金6% 2.新人/一般員工教育訓練 3.月休9天 4.年度特休假3-30天 5.慶生會 6.年度旅遊津貼 7.節慶禮金禮品 8.績效獎金 9.員工購機折扣 10.春酒/員工聚餐 11年度考核調薪升遷
    展開
    全勤獎金需穿著員工制服勞保健保勞退提繳金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    【可年後報到】 1. 工程開發階段新產品測試治具與測試站的開發、製作與驗證(DC電壓的電子電路)。 2. 生產線測試問題的分析與處理。 3. 生產線測試設備的維護(電子基礎量測儀器,如電源供應器、資料收集器...等)。 4. 熟悉烙鐵、熱風槍、示波器等電子相關工具。
    展開
    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市汐止區 3年工作經驗 2天前更新
    【部門簡介】 我們負責協助開發與維護 IT 系統的基礎架構,涵蓋台灣及亞太地區的核心業務支援。 我們與國際團隊緊密合作,共同打造穩定高效的技術平台,同時推動自動化測試與 DevOps 流程整合。 為進一步提升專案開發品質與效率,我們正在尋找充滿新觀點與創意的你,加入團隊並成為跨部門合作的關鍵角色,一起投入 DevOps / SRE 的相關挑戰與創新工作。 【工作內容】 -整合並優化自動化測試功能,提升測試效能。 -管理與優化 Kubernetes 平台(Rancher),確保平台穩定性與高效運行。 -建立與改進監控與警報系統(Prometheus、Grafana),實現系統性能的可觀測性。 -協助規劃與設計系統架構,提供技術諮詢與優化建議。 -與跨部門團隊協作,提升專案的開發品質與交付效率。 -主動識別並解決潛在系統瓶頸,維護線上服務的高穩定性。 -撰寫自動化工具腳本,提高管理及維護平台的效率 【工作目標及工作安排計畫】 - 近程目標: 參與平台的建立與維護,並熟悉現有的相關流程,快速對現有的 DevOps相關功能與組件有認識與了解 - 中程目標: 持續優化平台的穩定性與可用性,並協助改善 CI/CD 流程及效能,為開發團隊提供更穩健的支持。 - 遠程目標: 推動平台服務的持續改進,提升可用性與自動化程度,實現穩定、高效的技術基礎設施 【需求條件】 1. 具備 DevOps / SRE 相關工作經驗 2. 熟悉 Kubernetes (K8s) 3. 具備 Jenkins 或相關pipeline使用經驗 4. 熟悉 Shell script (sh or bash or python) 5. 熟悉 版控工具 Git , Gitlab, Github 6. 熟悉 CI/CD 流程和工具 7. 熟悉 Prometheus, Grafana, Elasticsearch 等工具 8. 熟悉下列其中一種程式語言: JAVA、C# or Python 9. 有參與自動化工具(ansible, terraform)腳本開發經驗者佳 10. 有參與 OpenStack使用及管理經驗者佳
    展開
    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 月薪32000~50000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 5天前更新
    「神腦國際誠摯邀請二度就業人士加入我們的團隊!」 【工作內容】 1.通訊產品介紹與銷售,協助客戶挑選適合的設備。 2.中華電信相關業務辦理,協助客戶選擇最適資費方案。 3.新夥伴會有完整教育訓練,歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4.處理各項店務作業,如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔,讓 你更了解門市運營模式。 5.月休8~10天彈性排假,六日不用人擠人。 6.績效獎金等你拿,正職員工平均薪資32~50 K 。 7.上班地點離家近,上班不用人擠人。 8.工作氣氛好,跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**
    展開
    產假產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金
  • 隨薪所欲