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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000~45000元 新北市三重區 工作經歷不拘 8天前更新展開
台灣大哥大尋找多名客服人員可依用戶需求，打造其嚮往的美好數位科技新生活。 無相關經驗可/有經驗佳，只要你願意「做中學，學中做」我們都願意不藏私傳授！ 【你的人格特質】 ✔應答流暢，表達能力佳，有條理 ✔具備服務熱忱，不畏懼與客戶講電話，抗壓性強 ✔學習力強，應變能力佳 【新人教育訓練】 上班時間：週一至週五09:00-18:00，周休二日(配合政府行事曆) 訓練期間：1-2個月，結訓後配合輪班排休 訓練內容： ✔豐富電信專業知識 ✔服務應對技能 ✔提升自身溝通協調與應變能力 ✔推廣服務技巧 【工作內容】 (50％) 承接台灣大哥大用戶全方位服務專線 (帳單/手機/國漫/加值服務/收訊/客訴) (50％) 進線服務過程，伺機推廣集團電信產品或升級合約方案(推廣成功，依辦法另算獎金) ★當月輪值夜班/兩段班，依工作天數核發值班津貼(平均每月可加薪$8,000~$10,000) ★依任職年資提供主題式實體或線上課程、3C產品課程、各類新知講座，並且鼓勵同仁跨域專業學習，像是跨部門工作社團、工作體驗活動、創新學習日等，累積職涯實戰力 【薪資待遇】 平均月薪35,000~45,000元，電信大集團另有豐厚年終獎金、特別獎金與各項多元福利
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險壽險 - 月薪28590~40000元 台中市北屯區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 工程專案標單分類，詢價、填寫。 2. 廠商詢價回覆彙整，建立成本資料。 3. 專案合約確認後，整理工程送審文件。 4. 協助辦理工程進貨，日報表彙整、施工紀錄。 5. 工程專案ERP軟體操作。 6. 工程竣工文件彙整。
全勤獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊勞保 - 月薪28590~38000元 台中市東區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 熟悉CAD操作 2. 機電/弱電系統圖面數量清點 3. 公司有機電主管會協助教育套繪機電施工圖
全勤獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊勞保 - 月薪30000~55000元 南投縣埔里鎮 半年工作經驗 2天前更新展開
◎電信門號業務（新辦、續約、移轉、異動服務） 接受顧客電信專案、手機方面的詢問或是合約辦理 ◎銷售門市商品（各廠牌手機、配件、3C產品） 熟悉欲銷售之產品，向顧客說明商品的性質、規格、功能與價格 示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 在成交後，收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 ◎負責商品陳列及促銷品換檔工作、維持店櫃週遭之整潔 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 ◎負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及填寫銷售報表 ◎提供顧客之接待與需求服務 ◎顧客售後滿意度維持 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及銷售員的信賴度 ◎需不定期回總公司或是線上接受教育訓練課程 ––––––- 也許您曾因為某些因素而離開當下的公司、離開了電信這行業 但不知您是否願意再試這麼一次 嘗試一下我們這不同於老舊的制度、傳統的銷售方式 有別以往的良好銷售氛圍、新的環境 ––––––- 我們有著高額的業績獎金、銷售商品的現金抽成 同時在這系統加盟體系中，有著達成每月銷售業績目標的高達標率 銷售方式也與傳統通訊的模式有著頗大的差異 公司會視市場當下情況，提供不同的銷售技巧、給予專業的教導，同事間也會給予協助 獎金制度方面我們採取團、個績併行制 團績是為了避免在學習銷售技巧的過程中喪失信心，也能促進團體間的和諧 個績則是能夠激發學習成長的動力，也給予無上限的獎金，同時也能防止打混摸魚的存在 若是在外縣市想加入我們團隊的話，在住宿方面則是有提供租屋津貼 無論是有想在這行業學習及長時間發展或是有心想賺取高薪資的人 都可以放心的加入我們 這裡不敢說是最好的公司 但一定會是不斷改進且進步成長的公司
國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假 - 月薪34000~46000元 台北市信義區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 終端配件商品(手機、平板、3C、物聯網、家電等)選品採購 2. 報表製作、成本控制、進銷存管理、廠商事務聯絡等相關作業 3. 商品價格系統設定與公告 4. 跨部門協調溝通及主管交辦事項
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪30000~60000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.銷售４G通訊商品及客戶服務(智慧型手機、I-pad)配件銷售 2.協助門市各項業務 3.店內商品陳列、環境整理 ●無經驗但對3C商品有興趣學習者，公司願意培訓！ 本公司福利制度健全(勞健保、不定期員工聚餐，國內外旅遊，年終尾牙禮品獎金....等) 及超高業績獎金，歡迎挑戰。 具底薪+超高業績獎金、三節獎金、全勤比照勞基法 休假採排休制，月休１０天
員工在職教育訓練勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 5年工作經驗 今天剛更新展開
【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享，每週都請喝咖啡的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 1. X86主機管理 2. 儲存設備管理 3. Linux/windows 系統管理 4. 備份管理 5. 效能調較 6. 盤點作業與弱掃 【必備技能】 1.X86主機管理經驗 2.熟悉Windows/Linux 作業系統管理 3.專案規劃及管理經驗 【加分條件】 1. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力，有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【薪資待遇】面議，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪32000~36000元 台南市永康區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.依據工程要求對於線路種類、材質進行選擇 2.電信輸送電線、電纜、網纜之架設 3.線路定期檢查、維護以及修理 4.彙整文件、整理相關資料，提供作業上的協助 5.處理相關行政作業 6.製作工程樣品，並管理之相關管理工程物料
尾牙需穿著員工制服勞保健保週休二日 - 月薪32000~39000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
本公司以服務國際品牌客戶為主 以 韓文/中文 進行線上文字客服 服務亞洲市場、歐美市場的消費者 【工作內容】 1. 聆聽消費者需求並提供優質的解決方案 2. 紀錄特殊案件並即時向主管回報 3. 需配合主管交辦事項 【需具備的態度及能力】 1. 精通韓文/中文，須TOPIK檢定5級(含)以上 2. 積極主動、具服務熱忱 3. 具備團隊精神、負責任 4. 溝通協調能力佳、邏輯清晰、可獨立作業 5. 學習能力佳、樂於學習新事物 *公司提供完整教育訓練 服務時間 日班 09:00-18:00 / 排休 可協助申請評點制工作簽證
員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金交誼廳 - 月薪30000~50000元 新北市瑞芳區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1.櫃位服務 2.提供顧客之接待與需求服務 3.維持門市週遭之整潔 福利: 1.享勞、健保、6％勞退 2.依照勞基法給特休假:工作滿1年7天特休、3年10天特休、5年14天..等等。 3.月休8~10天 歡迎有服務熱忱、有企圖心的您加入!!!
產假年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 月薪32000~60000元 新北市瑞芳區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1. 提供門市櫃檯諮詢服務，接待顧客並依需求提供解答。 2. 負責介紹電信產品與方案，精準分析顧客需求達成銷售目標。 3. 協助處理門市商品管理，包括庫存紀錄與促銷陳列。 4. 辦理各類電信業務，涵括帳單處理及設備租賃或維修服務。 5. 定期進行門市清潔與整潔維護，確保持續良好的顧客服務環境。 福利: 1. 享勞、健保、6％勞退。 2. 依照勞基法給特休假:工作滿1年7天特休、3年10天特休、5年14天..等等。 3. 月休8~10天。 歡迎有服務熱忱、有企圖心的您加入!!!
產假年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 日薪1600元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 1天前更新展開
本公司為新成立的配管配電承包商，具有不僵化的管理制度與專業施作技術。 主要的業務範圍是科技園區內的各項儀電工程、弱電工程、電信工程...等的工程案。 我們堅持好的技術、品質能夠帶來長遠的優勢與效益。 隨著高科技廠的蓬勃發展，需要的是不同於傳統水電行的工法、品質。 而這，正是我們的價值。 若你也認同我們的理念，請務必加入我們團隊，一起營造雙贏的未來。 【職務內容】 : 1.協助配管、配線、結線的工程施作。 2.配合領班、師傅，完成各項專案的工程內容。 【公司特色】 : 1. 良好的團隊氛圍，運用團隊的力量完成任務。 2. 明確的企業藍圖，逐步執行成長計畫。 3. 安全的工作環境，工安為工程要求的第一優先。 【人身安全保險】: 1. 勞保、健保、團體意外保險 【福利制度】: 1. 年資特休、周休二日。 2. 生日禮金、案場獎金、三節獎金、年終獎金、年簽約金。 3. 公司制服、公務手機、外派補助、員工宿舍、公務工具設備、公務車。 4. 健檢補助、油資輔助、誤餐費補助、證照進修補助。 【薪資制度】 1.日薪 1,600 元起 / 月薪制 32,000元起 2. 職級津貼、獎金 3. 考績制度，每年評估升遷、調薪 【未來發展】 公司於北部、中部、南部都有據點，同時有擴大團隊的計畫，將會有不同階段的主管職缺，歡迎對於想學有一技之長且對於自我規劃有目標期許的夥伴加入!!
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金 - 月薪30000~50000元 基隆市安樂區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1.櫃位服務 2.提供顧客之接待與需求服務 3.維持門市週遭之整潔 福利: 1.享勞、健保、6％勞退 2.依照勞基法給特休假:工作滿1年7天特休、3年10天特休、5年14天..等等。 3.月休8~10天 歡迎有服務熱忱、有企圖心的您加入!!!
產假年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金 -
