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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪43000元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.招募保全人員 2.每月班表製作 3.協助現場事務 4.案場缺員時需代班 5.督勤各現場人員 6.調度人員分配現場執勤
勞保健保員工體檢勞退提繳金職災保險 - 月薪65000元 台北市中正區 8年工作經驗 3天前更新展開
1. 熟悉客務、房務、工務、總務、採購、行政等專業知識及管理能力 2. 跨部門溝通協調、機動調度人力 3. 部門績效管理、執行並追蹤檢討改善計畫 4. 建立各項工作之標準化作業流程說明 5. 執行館內年度例行計畫、預算編列、報表製作與分析 6. 館內水、電、工程維修等進度發落 7. 負責館內員工甄選及考核作業 8. 客訴之積極處理、館內緊急狀況應變 9. 政府主管機關往來應對
- 月薪42000元 台北市中正區 工作經歷不拘 2天前更新展開
*固定月休八天* ***每年固定於5/15、9/15、1/15發放三節獎金，凡於發放日作為基準，已到職滿4個月的正職同仁，依業績狀況分配獎金。*** -在經理/副理休假時主持交接班，確保員工瞭解餐廳的活動和營運的要求。 -在當班期間盡可能解決所有的客訴，並在工作日誌中記錄所有客訴以便接續的工作。 -監督現金的處理和存放程序。 -制定並指導員工執行現金安全制度。 -處理非正常流程的付款情況。 -監督服務設備的維護保養。 -監督客用設施和服務的標準。 -控制存貨和監督保安程序。 -監督各項職能。 -監督餐廳的服務。 -和主管一起進行人力規劃和需求管理。 -主管交辦事項。
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金國內旅遊 - 月薪40000元 台中市潭子區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.業績目標的達成。 2.顧客關係維護、品牌形象建立與維護。 3.排除客訴，提供優質服務，提升顧客滿意度。 4.店內人員管理與員工教育訓練。 5.市場資訊蒐集，能依市場變化靈活調整銷售策略，管理業務團隊達成營業目標。 6.定期與公司主管開會檢討業績與績效評估、報表提交。 7.處理公司主管交辦事項。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000~45000元 新北市鶯歌區 2年工作經驗 8天前更新展開
統籌規劃與執行所內、外事務。 1. 規劃中心的基本方針。 2. 擬定各項工作計畫。 3. 維護督導。 4. 建立中心的社區關係。 5. 幼兒健康安全的督導與管理。 6. 幼兒個案輔導規劃。 7. 教學活動的整體計劃。 8.請假人員當日調度及安排。 9.檢核及規劃財產清冊/採購。 10.檢視員工工作態度、服裝儀容及服務精神。 工作經驗0-3年者內薪資40000-42000 工作經驗3年以上者薪資43000-45000
員工國內、外進修補助 - 月薪50000元 台北市大安區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.西式餐酒館副店長、副理、主任或同等經歷一年以上 2.能根據流程執行相關作業，並提出流程優化改善 3.團隊管理及人才招募 4.能夠與總部及跨部門保持良好關係及溝通 5.具調酒相關經驗及技能或願意學習者 6.具人員培訓經歷者佳 7.具調酒技能及知識者佳 8.具相關經歷需要有機會往上走的 9.相關費用管控
國內旅遊員工聚餐尾牙春酒員工結婚補助 - 月薪40000~60000元 台北市松山區 2年工作經驗 37天前更新展開
1.負責管理百貨樓面樓面管理，使營運賣場順暢 2.掌握流行資訊引進話題熱賣商品、服務 3.百貨現場日常工作業務方向的達成 4.喜歡精品/時尚/流行，溝通及抗壓能力佳，精通英文
意外險伙食津貼員工餐廳良好升遷制度健保 - 月薪40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 5天前更新展開
翔越股份有限公司是具有30多年防火捲門相關經驗的公司，從現場丈量設計規劃、生產製造到安裝維運，有豐富的工程實績經驗，因應市場需求，我們正在興建廠房(新廠房位於鳳山區)、擴大人員編制，導入新的管理系統。 您的工作「儲備幹部」，是公司的得力夥伴，協助公司達成目標，拓展市場。我們看重您具備溝通能力，服務熱忱，主動積極與細心負責，也著重您的團隊合作態度和工作自律。 ●工作內容： 1.開發潛在客戶，拓展市場，達成業績目標。 2.定期拜訪舊客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責業務接洽、報價、簽約、及帳款回收相關事宜 4.負責產品報價及產品行銷，產品特色分析介紹。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.視案件需求致案場了解工程進度及施工品質。 7.提供售後之服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8.察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 9.完成主管交辦事項並適時回報進度。 10.善盡部門管理督導職責。 ●您具備的以下特質，將是我們得力的夥伴： 1. 秉性謹慎細心，具有整合、協調溝通能力。 2. 處事彈性與應變能力，擁有自主性，積極態度更佳。 3. 具備良好的Office文書能力。 4. 有效傳達企業文化給部門同仁，促進公司同事間的良好人際互動。 5. 能協同各部門進行公司各項專案及訓練。 ●加分項目： 1.營造/建設/建材/室內設計等相關經驗（無經驗者，由公司培訓） 2.有汽/機車駕照尤佳 3.有ERP使用經驗尤佳 4.業務主管經驗者佳 ●您的期待，我們的同仁正實現著： 1. 依您的工作經驗，我們將提供不同的內外部培訓，和您一起發展並精進工作職能。 2. 認真付出有回報！第一年根據工作表現調薪2~3次，調薪幅度每次為1,000~2,000元。 3. 多元獎酬制度：激勵/任用獎金、年終獎金任職滿1年至少1個月、全勤獎金1,500元、業績獎金。 4. 辦公室零食、113年新廠房/新辦公室(鳳山區)。 ●如果您也喜歡在一個能夠 (1)團隊合作。 (2)完成工作後得到自我成就感的工作環境。 (3)一起參與實現公司願景的過程。 我們誠摯期待著您的加入！
年終獎金意外險員工團保國外旅遊勞保 - 月薪108000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 15天前更新展開
1.部門內部管理與稽核事項 2.跨部門溝通協調與會議召集 3.追蹤與監督部門工作進度 4.部門營運績效分析與改善管理 5.協助執行公司決議事項與專案推動
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 月薪44000~46000元 新北市林口區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.案場同仁日常工作管理與調度。 2.案場同仁排休、請假、加班等協調工作，及突發狀況支援處理。 3.提報案場人員之獎懲或功過，或人事升遷、開除、調度建議。 4.教導案場人員消防、防盜、水電、機電及排除公共設施使用困難之職責。 5.案場對內、對外事務之溝通與協調；突發事件之處理與報告。 6.案場管理費之總務建立、收繳，及管理中心列管簿冊之建檔。 7.管理費未繳戶之催繳，超過法定時限，經委員會用印後寄發存證信函、訴訟等作業。 8.協助跟催管理服務費收入，及其它公司代墊款回收事宜。 9.製作案場財務報表。 10.管委會例行會議之召開與記錄，並執行其會議決議事項。 11.住戶反映事項應詳實填寫，並依規定時間給予回覆。 12.案場活動規劃與辦理、區分所有權人會議召開之相關事宜。 13.案場同仁之協調溝通，以及公司政令之宣導。 14.落實現場使用之表單文件檢核及補充。 15.案場基本資料建置、住戶及車籍資料更新。 16.案場年度預算編定、年度工作計畫編定、每月工作計畫排定與執行。 17.走動式管理案場，每日巡檢各區域，發現問題，提出改善計畫並執行。 18.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 19.本工作須提供良民證。 應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce
尾牙春酒下午茶家庭日員工國內、外進修補助 - 月薪42000~45000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新展開
１、督勤及掌控管轄內的服務案場 (包含 : 排班/臨時調派/會議參與／人員召募等)。 ２、管理現場服務人員工作內容規劃及排班休假安排 (包含:工作指導／人員調度／薪資規劃)。 ３、協助主管事務。 ４、參與總公司安排之各項教育訓練課程。 5、駐衛保全業務開發如工廠、工地、公家機關、社區大樓等等。
產假產檢假年節獎金三節獎金禮品 - 月薪40000~60000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
職責要求 1.蒐集與分析國內外加密貨幣相關資訊，充分掌握全球加密貨幣發展趨勢 任職資格 1.瞭解區塊鏈整體運作、區塊鏈系統架構及整合規劃 。 2.有區塊鏈底層運作或管理的實務經驗。具備任何跟區塊鏈有關的應用經驗：例如金融區塊鏈、加密貨幣、交易所 … 。 3.熟悉區塊鏈＆NFT等相關領域 。 4.具備豐富團隊管理經驗、專案規劃能力。
就業保險全勤獎金年節獎金生日假伙食津貼 - 月薪40000元 南投縣草屯鎮 2年工作經驗 37天前更新展開
1.負責門市營運管理。 2.負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3.執行進銷貨分析。 4.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5.門市人員排班和費用報表製作。 台灣漢堡王公司(BURGERKING),目前正在擴大招募【南投草屯店管理幹部】人才，我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道，未來發展性強，展店計畫明確，若您對餐飲管理工作，有發展企圖，歡迎您加入挑戰自己的行列，為自己的未來做出理想的選擇，期待您的加入!謝謝!
產假員工團保伙食津貼免費供餐勞保 - 月薪60000~80000元 新北市中和區 2年工作經驗 7天前更新展開
★ 集團年度擴大徵才★ 【品牌 營運部主管/（儲備營運部主管）】 【職務說明】 1. 營運管理：商品陳列、顧客服務、客訴處理、進存貨管理、商品調撥、溝通產量調整、帳務處理等。 2. 分析各門市營運數據/管理：提出改善建議/集團品牌各分管門市業績提升、訂單接洽處理、營運數據分析、品牌行銷活動執行與回饋建議等。規劃及審核公司各項執行指標，以符合經營管理之需求。 3. 團隊領導：員工招募、門市教育訓練、人員績效管理、人力安排調度等。 4. 異業合作專案管理：各廠商週期性叫貨、對帳 5. 研擬營運計劃及年度專案規劃;協助公司推動改革創新之策略及各部門經營目標。 6. 具有策略化思考，能規劃集團未來的短中長程目標。 7. 具高度執行力，對於細節有高標準。 8.主管交辦任務。協助主管進行公司內部管理稽核事項（如：整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度） 【野椿/好膳餐飲集團(Miacucina是全台最大義式蔬食連鎖餐飲集團)】旗下有7個特色連鎖餐飲品牌★因應市場年度擴大徵才★ 營運部主管(儲備營運主管)/月薪:60,000元/月至80000元/月(依據不同學經歷敘薪) 我們有優於勞健保法定的團員福利及完善的訓練與晉升制度 我們餐廳有優於業界/勞基法相關的福利制度 完善的培訓/人才孕育計畫及獎金制度及獎金制度。
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