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急診室服務員
春霖樂活有限公司
護理之家/安養中心/長照
月薪30590~31500元
宜蘭縣員山鄉
工作經歷不拘
2天前更新
急診室庶務輔助人員,協助護理師庶務,推送檢查,文件耗材物品傳送 1. 協助病患進行檢查推送,確保安全及準時到達診療室。 2. 協助護理人員處理庶務工作,包含患者基本需求支援。 3. 傳送與管理病患文件及報告,確保信息完整準確。 4. 負責耗材清點與補充,維持急診室物品齊全供應。 5. 協調與執行急診室內環境整理,提升整體作業效率。
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員工在職教育訓練
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居家照顧服務員(大雅)
丰福股份有限公司附設臺中市私立丰福居家長照機構
護理之家/安養中心/長照
時薪250~260元
台中市大雅區
工作經歷不拘
4天前更新
案源穩定專人協助開案,不怕案多,怕你不來接。 約兩個月內可破百小時 服務區域: 大雅,神岡,豐原,潭子,梧棲,沙鹿,大肚,龍井,清水 取得照服員結訓證明 \長照小卡 薪資:六﹔四 拆帳 保險制度:勞健保 意外險 團體保險 三節獎金 開案獎金 每月免費教育訓練及積分課程 1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床、散步及外出復健等等 2.照顧病患飲食起居、服藥等等 3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品
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年節獎金
員工生日禮金
三節獎金
禮品
激勵獎金
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應徵
居家服務員
䒩居有限公司附設宜蘭縣私立美川居家長照機構
護理之家/安養中心/長照
時薪210~270元
宜蘭縣五結鄉
工作經歷不拘
4天前更新
一、本職缺符合勞動部以下獎勵,可以同時申請 1.「缺工獎勵」:獎勵津貼最高可達10萬8千元。 二、【資格】 1、照顧服務員訓練結業證書或已取得長照服務人員證。 三、【工作內容】 到案家提供長照居家照顧服務。 1、身體照顧服務:日常生活照顧、沐浴洗頭、翻身拍背、擦拭身體、協助進食、或管灌餵食、照顧病患飲食起居、協助服藥,關節活動,扶持上下床……等。 2、日常生活照顧:簡易個案家務整理、餐食照顧、代購生活所需用品、陪同就醫、安全看視、陪伴……等。 四、【徵才區域】 1.羅東鎮、五結鄉、三星鄉、冬山鄉、 蘇澳鎮、宜蘭市、員山鄉 五、【薪資相關福利】 (1)時薪:210~270元。 (加班費用,依照勞基法規定) (2)獎金福利:介紹獎金、轉場津貼、A碼獎勵、三節獎金、生日禮金、單一級證照津貼。 (3)法定項目:勞健保、特別休假、勞退提撥金。 (4)其他福利:每年免費體檢、團體保險、不定期辦理在職教育訓練、每月耗材發放、員工旅遊、年終尾牙、激勵獎金。 (5)另外另怪:針對高時數者設定旅遊基金制度。
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就業保險
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年節獎金
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資深>護理師
幸悅產後護理之家
護理之家/安養中心/長照
月薪40000元
台南市中西區
8年工作經驗
4天前更新
1. 進行病患的專業護理與健康評估。 2. 配合醫師指示執行各項治療及用藥管理。 3. 提供新生兒護理、健康諮詢及家屬衛教指導。 4. 規劃個案護理計畫,協調資源以提升病患照護品質。 5. 執行護理工作的專業性。 ★★★可固定上班的班別★★★歡迎面談 1. 具備護士或護理師執照 2. 具備NRP及BLS或APLS 3. 十年以上產科、兒科相關工作經驗
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產假
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年節獎金
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應徵
*純大夜班護理師*(年終獎金100,000元)*
幸悅產後護理之家
護理之家/安養中心/長照
月薪48000~55000元
台南市中西區
2年工作經驗
4天前更新
1. 晚間執行基礎護理與健康評估,追蹤病況變化。 2. 負責執行醫囑調配用藥及 醫療處置 3. 主動回應病患需求,確保夜班內部有序運行 –––––––––––––––––––––– 基本條件: 1. 具備護士或護理師執照 2. 具備NRP或APLS 3. 三年以上產科、兒科相關工作經驗
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【跳脫制式社工框架,發揮影響力陪伴每個家庭】日照社工人員|雲林縣斗六鎮|社口日照|青松長照
青松健康股份有限公司
護理之家/安養中心/長照
月薪32100~39600元
雲林縣斗六市
工作經歷不拘
2天前更新
厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰,想在支持性的團隊中發揮影響力? 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入,一同串連資源、陪伴家庭,共創長期照護的全新格局! 【你的專業與熱情,將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業,並提供完善的職涯發展與福利制度,讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利: -三節獎金:每節6,000元,讓你荷包滿滿。 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容:你的專業,是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員,你將是長輩與家庭的重要後盾,更是連結資源、支持團隊的關鍵角色: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責:負責家庭支持、資源連結與轉介,強化長輩與家庭的支持網絡。 【工作所須資格】 專科以上學校社會工作相關科系、系、組、所、學位學程 畢業,且曾修習社會工作(福利)實習或實地工作學分。
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分紅入股
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三節獎金
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應徵
【周休二日、擁抱家庭】護理人員|雲林斗六|社口日照 |青松長照
青松健康股份有限公司
護理之家/安養中心/長照
月薪34600~40100元
雲林縣斗六市
工作經歷不拘
4天前更新
國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! 【利多分享】 ※三節獎金另計 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道:居服督導員、專業主任等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯 1.評估個案功能以及適應狀況,並且執行照顧計劃。 2.指導照顧服務員設計各式活動。 3.個案基本健康維護管理。 4.家屬溝通與協調。 5.具備基本電腦文書操作能力。 6.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。
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年節獎金
分紅入股
年終獎金
三節獎金
禮品
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社會工作人員
新北市私立安馨老人長期照顧中心
護理之家/安養中心/長照
日薪1520~1800元
台北市大同區
工作經歷不拘
4天前更新
兼職社工員依照出勤時間計薪,每周出勤時數為至少16小時。 1.住民個案管理與評估、計畫擬定及執行、個案研討及訪視、團體活動籌辦 2.申請計畫案、個案諮商、心理暨社會評估及處置 3.協助主管交辦事項 4.評鑑資料準備 5.跨專業研討執行
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年終獎金
三節獎金
禮品
員工宿舍
國內旅遊
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會計行政(北斗)
東明護理之家
護理之家/安養中心/長照
月薪29500~32000元
彰化縣北斗鎮
2年工作經驗
1天前更新
1. 能清楚了解來電及訪客的需求,並以專業態度解答問題,提升客戶滿意度。 2. 負責準確處理公司各種行政事項及重要合約文件歸檔與管理。 3. 熟練執行現金收付、個案月費結算及帳務報表編製,確保財務運作循序完整。 4. 了解並遵守公司內部行政流程,定期更新文件檔案,強化文件管理效率。 5. 具備網路申報能力,處理相關帳務資料,確保符合財務與稅務合規要求。 7. 協助處理薪資計算與人事行政工作,確保內部運作管理順暢。 8. 機動性處理主管交辦事項
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產檢假
全勤獎金
年節獎金
員工撫恤
免費供餐
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社會工作人員
新北市私立安馨老人長期照顧中心
護理之家/安養中心/長照
部分工時(月薪)16000~48000元
新北市新莊區
工作經歷不拘
4天前更新
兼職社工員依照出勤時間計薪,每周出勤時數為至少16小時。 1.住民個案管理與評估、計畫擬定及執行、個案研討及訪視、團體活動籌辦 2.申請計畫案、個案諮商、心理暨社會評估及處置 3.協助主管交辦事項 4.評鑑資料準備 5.跨專業研討執行
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年終獎金
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員工宿舍
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【挑戰高薪、職涯起飛】儲備長照主管|彰化鹿港|青松長照
青松健康股份有限公司
護理之家/安養中心/長照
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
彰化縣鹿港鎮
3年工作經驗
3天前更新
國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! 【利多分享】 ※三節獎金另計 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道:專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目: 1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備,及缺失改善與追蹤。 3.參與公司、機構內部相關會議,並做紀錄。 4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育,提升照顧品質。 6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 10.定期完成且繳交公部門相關報表。 11.電腦文書處理,包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。
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【跳脫制式社工框架,發揮影響力陪伴每個家庭】日照社工人員|彰化縣鹿港鎮|鹿興日照|青松長照
青松健康股份有限公司
護理之家/安養中心/長照
月薪30100~40100元
彰化縣鹿港鎮
工作經歷不拘
3天前更新
厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰,想在支持性的團隊中發揮影響力? 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入,一同串連資源、陪伴家庭,共創長期照護的全新格局! 【你的專業與熱情,將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業,並提供完善的職涯發展與福利制度,讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利: -三節獎金:每節6,000元,讓你荷包滿滿。 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容:你的專業,是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員,你將是長輩與家庭的重要後盾,更是連結資源、支持團隊的關鍵角色: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責:負責家庭支持、資源連結與轉介,強化長輩與家庭的支持網絡。 【工作所須資格】 專科以上學校社會工作相關科系、系、組、所、學位學程 畢業,且曾修習社會工作(福利)實習或實地工作學分。
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【跳脫血汗排班,找到工作與生活的平衡點】日照護理人員|彰化縣鹿港鎮|鹿興日照|青松長照
青松健康股份有限公司
護理之家/安養中心/長照
月薪32600~40600元
彰化縣鹿港鎮
工作經歷不拘
3天前更新
厭倦了忙碌的輪班生活,想找回工作與健康的平衡?作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿熱忱的護理夥伴加入,一同開創長期照護的嶄新篇章! 【你的專業與付出,值得最好的回報】 我們深知護理師的辛勞與無私奉獻,因此提供極具競爭力的薪資與福利,讓你的努力獲得實質肯定: ●優渥獎金與福利: -三節獎金:每節6,000元,讓你荷包滿滿。 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障: -穩定工時:週休二日、固定白班,休假比照人事行政局公告。 -無須輪班:告別日夜顛倒的生活,擁抱穩定的作息。 【工作內容:你的專業,是長輩們健康的守護】 身為青松健康的護理師,你將是長輩們身心健康的守護者,更是串聯起各方資源的關鍵橋樑: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能 力。 ● 護理專業加值職責:負責健康管理、藥物管理及護理技術服務,守護長輩身心健康。 【工作所須證照】 護士、護理師證書
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【固定白班.上市公司穩定保障】日照照服員|彰化縣鹿港鎮|鹿興日照|青松長照
青松健康股份有限公司
護理之家/安養中心/長照
月薪28660~36060元
彰化縣鹿港鎮
工作經歷不拘
2天前更新
作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康不僅提供一份工作,更是一個能讓你安心、有保障,且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力,值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出,因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利,讓你的努力得到應有的肯定: ●優渥獎金與福利: -三節獎金:6000元。 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 -員工福利:員工 活動 (改這個)、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障: -穩定工時:固定白班,休假比照人事行政局公告。 -加班保障:假日若有開班,加班費與相關獎金另計。 【工作內容:你將是長輩們最溫暖的依靠!】 身為青松健康的照服員,你將用專業與溫暖,為長輩們的生活點亮色彩: ●協助生活照顧:提供長輩們身體與日常生活的協助(包含沐浴清潔)。 ●帶領活動:帶領長輩參與各種健康促進活動,讓他們保持身心活力。 ●環境維護:協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作:參與相關教育訓練,並協助主管交辦事項。 【工作所須證照】 照顧服務員訓練結業證書、照顧服務員單一(丙)級技術士證照
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