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  • 月薪44000~50000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    需有基本餐飲經驗,無管理經驗者可培訓 *負責門市日常營運,確保服務品質、出餐效率與顧客滿意度 *落實公司營運政策與標準作業流程(SOP) *規劃人員排班,確保人力配置符合營運需求 *營收與成本管理 *營收目標達成與日常銷售管理許有基本餐飲經驗,無管理經驗者可培訓 *處理顧客意見與客訴,維護品牌形象 *即時處理現場突發狀況,確保營運順暢 【職涯規劃】 晚班正職人員(39000元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(44000元/月起.獎金另計) 副店長(42000元/月起.月獎金另計)平均可領四萬五以上 店長(44000元/月起,月獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天,國定假日依發生月份,另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化,重視人才發展,年度晉升考核,依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號(燦坤旁邊) 潘經理 電洽0931780848
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    輪休大夜班
  • 月薪46000~50000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    廚房營運管理 有廚房經驗,沒有管理經驗可以培訓! *負責廚房日常作業運行,確保出餐品質、效率與流程順暢 *執行並落實公司標準作業流程(SOP) *肉品、蔬菜等食材之分切、前處理與品質控管 *指導並監督製備標準,確保規格一致 *人員管理與教育訓練 *廚房人員工作分配、技術指導與在職教育訓練 與店長、外場及相關單位協作,確保營運順利 【職涯規劃】 晚班正職人員(39000元/月起)→副組長(42000元/月起.獎金另計)→組長(46000元/月起.獎金另計) 副組長(42000元/月起.月獎金另計)平均可領四萬五以上 組長(46000元/月起,月獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天,國定假日依發生月份,另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化,重視人才發展,年度晉升考核,依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號(燦坤旁邊) 潘經理 電洽0931780848
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    輪休大夜班
  • 月薪39000~46000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    *.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 *.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材及擺盤出餐 *於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 *.協助製作外送及打包外帶的食物。 *.執行內場清潔工作 【職涯規劃】 晚班正職人員(39000元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(46000元/月起.獎金另計) 副組長(42000元/月起.獎金另計)平均可領四萬五以上 組長(46000元/月起,獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天,國定假日依發生月份,另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化,重視人才發展,年度晉升考核,依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號(燦坤旁邊) 潘經理 電洽0931780848
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    輪休大夜班
  • 月薪38000~46000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    需具有餐飲業熱誠,及餐飲經驗.點餐,送餐.薪38000~42000月休8~9天 【職涯規劃】 晚班正職人員(38000元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(46000元/月起.獎金另計) 副店長(42000元/月起.獎金另計)平均可領四萬五以上 店長(46000元/月起,獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天,國定假日依發生月份,另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化,重視人才發展,年度晉升考核,依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號(燦坤旁邊) 潘經理 電洽0931780848
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    輪休日班
  • 月薪36000~46000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    需具有餐飲業熱誠,及餐飲經驗.點餐,送餐.薪36000~42000月休8~9天 【職涯規劃】 早班正職人員(36000元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(46000元/月起.獎金另計) 副店長(42000元/月起.獎金另計)平均可領四萬五以上 店長(46000元/月起,獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天,國定假日依發生月份,另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化,重視人才發展,年度晉升考核,依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號(燦坤旁邊) 潘經理 電洽0931780848
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    輪休日班
  • 時薪200~200元 高雄市三民區 半年工作經驗 1天前更新
    1.平面設計工作 2.協助行政專員行政、總務、零用金管理 3.其他主管交代事項
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    排休日班
  • 月薪35000元 高雄市三民區 2年工作經驗 1天前更新
    1. 負責國內外業務接洽及訂單處理。 2. 定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 達成銷售目標、市場分析與情報收集。 4. 會使用Microsoft Office 軟體,有業務經驗者。
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    週休二日日班
  • 月薪38000元 高雄市三民區 2年工作經驗 1天前更新
    1. 熟悉行政管理事務及建置。 2. 辦公室日常運作。 3. 正航系統管理。 4. 廠商的對應及聯繫。 5. 需具日文檢定N2,熟悉文書作業系統。 6. 主管所交辦的其他事項。
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    週休二日日班
  • 月薪40000元 高雄市岡山區 3年工作經驗 1天前更新
    本職務為全新清洗事業部門之 營運與專案管理主管,負責從 0 到 1 建立並穩定運作新服務線。 工作內容包含: 1.規劃床墊清洗、沙發清洗服務流程(SOP 建立) 2.清洗服務報價規劃、派工流程與品質控管 3.對接外包清洗廠商與內部行政單位 4.試跑新服務專案,確保流程穩定、不翻車 5.整合洗衣機清洗、水塔清洗等延伸服務 6.定期彙整營運數據、提出改善建議 備註: 1.需配合外勤與現場管理(非純內勤) 2.不需每日實際清洗,但需具現場判斷能力
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    日班
  • 月薪40000~200000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前更新
    協助公司進行數位行銷工作 專業積極配合度高 遠距工作和兼職均可 我們要的是人才和效果 您發揮您的能力幫公司處理數位科技我們想不到的有效行銷方式 公司全力配合後勤支援 也歡迎專科在學中社會新鮮人投遞履歷 1. 利用數位行銷渠道和工具進行廣告操作和優化,提升曝光率及點擊轉換率。 2. 負責社群媒體(如 LINE、Facebook、Instagram、LinkedIn等)運營與管理,包含內容規劃、發佈及追蹤。 3. 進行搜尋引擎優化(SEO)相關工作,規劃及執行提升網站排名的策略。 4. 使用數據分析工具(如Google Analytics、Tableau等),追蹤並解讀行銷數據,制定具洞察力的行銷計畫。 5. 製作與編輯行銷視覺素材(圖像與影片),熟悉Photoshop、Illustrator或Premiere Pro等軟體操作。 6. 企劃並執行電子郵件行銷活動,負責撰寫內容及分眾傳送郵件策略。 7. 掌握並跟隨最新數位行銷趨勢,提出創新行銷方案,優化公司的行銷策略。 歡迎你的加入,與我們一同開創AI結合數位行銷的新格局!立即投遞履歷吧,期待與你一同攜手邁向成功!
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    週休二日
  • 月薪35000~45000元 台南市北區 工作經歷不拘 1天前更新
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    日班
  • 時薪200~200元 台南市南區 工作經歷不拘 1天前更新
    主要負責館內清潔作業 洗烘毛巾 及完成主管交辦事項 詳情請洽王店長哦 0925260315
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    假日班
  • 月薪30000~70000元 屏東縣竹田鄉 工作經歷不拘 2天前更新
    1.駕駛吊卡車.高空車 2.協助工班施工
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    日班
  • 月薪30000~70000元 屏東縣竹田鄉 工作經歷不拘 2天前更新
    1.駕駛LED交維車 2.擺設交通錐 3.協助工班施工
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    日班
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