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南部工作機會美洲+歐洲

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  • 法遵高級顧問(海外)
    鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
     消費性電子產品製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國阿拉斯加州 5年工作經驗 3天前更新
    1. 跟蹤分析跨境資料傳輸、存儲、使用過程中的法遵事務，如處理不同國家地區的資料隱私法規差異、跨境資料流動政策限制、國際資料合作法令遵循問題等進行法規解讀。 2. 構建和優化跨境資料安全合規體系，制定相關制度流程。 3. 對公司業務開展跨境資料安全合規審查，防控風險。 4. 接受跨境資料項目諮詢，為業務部門提供法遵指導，平衡業務發展與合規管理。 5. 與多部門協作，組織法遵培訓，營造合規文化。 6. 處理法遵問題，匯總分析合規情況並回饋，推動法令遵循改進。 職務需求 1. 獲認可法學院的法學博士（J.D.）學位或持有美國律師資格證（passed the bar exam）者； 2. 年資：5 年以上相關法律經驗。 3. 工作經驗：有跨國公司律所和法務綜合工作經歷者優先。 4. 外語能力：中英文聽說讀寫流利。 5. 產業：科技製造行業相關法律工作經驗優先。 6.其它：在跨境資料安全（優先）或出口管制法遵領域經驗豐富，熟悉相關法規政策，具備風險評估和合規管理能力；能獨立工作，善於跨職能團隊協作與溝通；分析和解決問題能力強，適應快節奏工作。 7.工作地點任選其一：美國加州、聖荷西、德州與其他
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  • B-海外業務處-法金業務專員(洛杉磯分行)
    永豐金融控股股份有限公司(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
     銀行
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國加利福尼亞州 3年工作經驗 1天前更新
    1.大型/中小企業金融服務開發及維護。 2.大型/中小企業信用保證融資產品開發。 3.現有企業客戶關係維護。 4.相關金融產品推廣與轉介。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品員工團保
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  • 業務人員
    信銘工業股份有限公司
     其它相關製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國亞利桑那州 3年工作經驗 2天前更新
    1. 客戶聯繫及協助問題。 2. 相關資料翻譯。 3. 完成業務主管其他交辦事項。 4.主要客戶半導體為主。 5.需外派，有留學經驗佳。
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    年節獎金年終獎金三節獎金意外險需穿著員工制服
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  • [Server]海外Talent-採購專員(墨西哥)
    Inventec_英業達股份有限公司
     電腦／週邊設備製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 3年工作經驗 4天前更新
    1. 新舊料之詢價、議價、報價、佔比調整、交易與交貨資訊收集並整合 2. 處理NPI 樣品需求、尋找並推薦2nd source 3. 深入瞭解產業與市場資訊，並領導VM team一同維持具有競爭力之vendor pool 4. 配合公司策略與供應商進行合約簽訂與資訊調查，並持續為公司爭取更多利潤與更佳的交易條件
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    員工及眷屬喪葬補助社團補助員工電影自強活動員工停車位或停車補助
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  • [Server]海外Talent-Material Buyer/Planner(墨西哥)
    Inventec_英業達股份有限公司
     電腦／週邊設備製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 3年工作經驗 4天前更新
    1. Mexico site forecast & sale order fullfillment 2. Purchasing flow, PO & on time delivery management 3. RMA application and process 4. AP management 5. Inventory management & rebalance arrangement 6. Contributing to SCM related project, and planning system issue
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    員工及眷屬喪葬補助社團補助員工電影自強活動員工停車位或停車補助
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  • 法務顧問(墨西哥)
    鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
     消費性電子產品製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 5年工作經驗 3天前更新
    1.提供有關各類法律事宜的法律諮詢和支持，包括但不限於公司法、勞動法、合同法和智慧財產權法。 2.確保公司符合適用於業務的當地、國家及國際法律法規。 3.草擬、審查及談判各類合同及協議。 4.必要時與外部律師聯繫並進行管理。 5.支持公司的公司治理及風險管理策略。 6.就各類交易和項目的法律風險及商業條款提供建議。 7.及時了解可能影響公司及其附屬機構的立法變化。
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  • [車用電子]Engineering Project Manager(墨西哥)
    Inventec_英業達股份有限公司
     電腦／週邊設備製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 3年工作經驗 4天前更新
    *Dedicate stay in Mexico Factory to assist the factory operation and ensure revenue goal. 1.Manage projects from RFQ to mass production, overseeing all aspects of the process. 2.Host internal and extern.al project meetings to effectively coordinate cross-functional teams, ensuring timely and accurate resolution of technical and manufacturing issues. 3.Take on a leading role in the project, coordinating with all function teams to drive successful outcomes. 4.Possess a deep familiarity with electronic system development, and hold a minimum of 3 years of relevant experience. 5.Familiarity with automotive industry standards such as IATF 16949, ISO 26262, and other relevant regulations would be considered a significant advantage.
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    員工及眷屬喪葬補助社團補助員工電影自強活動員工停車位或停車補助
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  • ME課級主管 (墨西哥)
    鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
     消費性電子產品製造
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 6年工作經驗 3天前更新
    1. 電子產品組裝/包裝流程確立以及製程優化，點膠/鐳雕/超聲波壓合/氣密測試等製程驗證及改善。 2. 治工具設計方案評估及review，驗收及問題點改善。 3. 產品組裝包裝生產異常分析及對策樹立。 4. ME團隊管理與能力提升，工程師分析難點指導，工程師報告review。 5. 客戶稽核以及客訴應對。 6. 主導新產品/新線體/新廠建立或產品廠別移轉的組裝包裝製程認證。 7. PFMEA/DFM/FA/DOE/MSA等報告製作
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  • 【海外】店經理/店長 Store Manager - 加拿大 Canada
    樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
     餐廳／餐館
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 加拿大多倫多 工作經歷不拘 1天前更新
    【職位亮點】 • 直屬主管：董事長，直接與最高決策者工作，提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10％的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【必備條件】 *現居住加拿大地區並已達3年(含)以上。 *具加拿大當地相關經驗 3 年以上。 *具上市櫃公司管理經驗尤佳。 【職務說明】 1.協助區主管推展餐廳業務，及⾨店內外場業務。 2.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向區主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、⽤具和設施是否完善。 4.督導⼈員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛⽣安全等觀念。 5.負責服務員的⼯作分配，稽核出勤狀況及編排⼯作班表。 6.負責⼀般文書資料處理⼯作，維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 7.完成⼯作時程表，管理⾏事曆，並負責會議協調與安排。 8.負責費⽤預估、控管及報表製作。 9.維護財務、設備及⽣財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。
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    員工結婚補助員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠
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  • System Software Engineer 軟體開發工程師
    Sansay, Inc.
     電腦軟體相關
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國 工作經歷不拘 3天前更新
    Since its founding in 2002, Sansay has been dedicated to the development, manufacturing, and sales of leading VoIP and telecommunication solutions. Today, the company is a world leader, with products distributed to hundreds of service providers in over 100 countries. As the recognized leader in the telecommunications and VoIP industry, Sansay was named to the Pulver 100 list of top privately held growth companies. We are looking for System Software Engineers to join our strong and experienced development team to maintain our current software, as well as design and implement new requirements. This position will involve in all phases of software life cycle, also collaborating with other engineering resources (integration and test team, as well as technical support team) to solve network, protocol and system level issues.
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  • 【樂多多集團 海外】(優於當地同業薪資) 鐵板燒主廚/師傅 Teppanyaki Chef/ Cook - 美國 USA
    樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
     餐廳／餐館
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國加利福尼亞州 工作經歷不拘 1天前更新
    1.具美國當地3年以上鐵板料理經驗。 2.食物標準配⽅之製作。 3.菜單設計、品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、⼈事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執⾏⽣產作業。 10.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房⾏政管理相關經驗者佳。
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    員工結婚補助員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠
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  • 【海外】鐵板燒主廚/師傅 Teppanyaki Chef/ Cook - 加拿大 Canada
    樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
     餐廳／餐館
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 加拿大多倫多 工作經歷不拘 1天前更新
    【必備條件】 *現居住加拿大地區並已達3年(含)以上。 *具加拿大當地鐵板燒料理經驗 3 年以上。 1.具加拿大當地3年以上鐵板料理經驗。 2.食物標準配⽅之製作。 3.菜單設計、品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、⼈事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執⾏⽣產作業。 10.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房⾏政管理相關經驗者佳。
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    員工結婚補助員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠
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  • 【海外】店主管/區主管- 美國USA
    樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
     餐廳／餐館
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國加利福尼亞州 10年工作經驗 1天前更新
    如果你具備 追根究底、力求完美的工作精神，樂多多誠摯邀請你挑戰更高舞台！ 【職位亮點】 • 直屬主管：董事長，直接與最高決策者工作，提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10％的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【必備條件】 *現居住美國地區並已達3年(含)以上。 *具3年以上相關經驗。 *具上市櫃公司管理經驗尤佳。 【職務說明】 1.分析業界最新資訊，留意⽇後產業市場變化。 2.危機處理佳。 3.產業分析。 4.區域門店管理。 5.研擬營運計劃及年度專案規劃。 6.推動各部⾨中、⻑期經營策略規劃，以確保公司經營穩定成⻑。 7.執⾏與追蹤各項營運績效管理⽬標。 8.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 9.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 10.穩定性⾼/抗壓性⾼/情緒管理佳/善溝通。
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    員工結婚補助員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠
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  • 【樂多多集團】美國LA新品牌店主管-鐵板燒 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
    樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
     餐廳／餐館
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國加利福尼亞州 5年工作經驗 1天前更新
    ※ 須有當地5年以上餐飲業店主管經驗尤佳。※ 1. 具鐵板燒相關經驗。 2. 負責門市營運管理與教育訓練。 3. 超越顧客滿意度，達成公司營運目標。 4. 維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 5. 具協助主管相關教育訓練能力。 6. 願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 7. 熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 8. 顧客抱怨與危機處理。 9. 需經6-12個月門店在職訓練與考核，通過考核者才得外派。 10. 須配合公司長期外派。 *具有上市(櫃)公司經驗尤佳*
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  • 2026年幸福企業2
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