- 月薪32000~36000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 1天前更新展開
🌻 向日葵康復之家｜專任管理員 ❝ 打造支持、陪伴、共同成長的溫暖環境 ❞ 📝【工作內容】 ▸ 社區復健精神障礙者 個案管理 ▸ 協助 生活照顧、安排與管理 ▸ 行政與文書處理 ▸ 帶領團體活動（如休閒、生活自理訓練等） ▸ 監測住民身心狀況 ▸ 住民就醫、返診協助 ▸ 其他主管交辦事項 –––––– 🕒【工作制度】 • 全職 • 日班／晚班／大夜班／假日班（輪班） • 週休二日（排休輪休） 🕹【工作地點】 新竹縣竹北市 文信路203號2樓 –––––– 🔰【條件需求】 V學歷科系：不拘 V無經驗可（提供完整訓練） V需具備：打字至少中文 20字/分鐘 V駕照：輕型機車、自排小型車 V具「專任管理員證照」佳（無證照可協助到職後考取） –––––– 🎁【公司福利】 法定：勞保、健保、勞退提繳、特休 公司：年節獎金、年終獎金、在職教育訓練 （實際以面談為準） –––––– 📞【聯絡方式】 ✦林昭君主任 ✦電洽：0920-218-582 ✦親洽：新竹縣竹北市 文信路203號2樓 –––––– ✨【我們在做的，不只是工作，而是陪伴生命一起前進】 在向日葵康復之家，每一天都是與住民一起邁向更獨立、更自在生活的重要旅程。 給自己一個機會，從這裡開始，成為更專業、更溫暖的自己
年節獎金年終獎金員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪63400~63400元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.提供基本的病患基礎醫藥照顧，如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.傷口照護、觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 5.接聽病患家屬詢問電話，並且提供協助
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪55900~55900元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.提供基本的病患基礎醫藥照顧，如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.傷口照護、觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 5.接聽病患家屬詢問電話，並且提供協助
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪33000~38000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 一般簡單傷口護理 簡單文書處理 【工作資訊】 📍 工作地點｜台中市西屯區太原路一段25號 🕘 工作時間｜16:00-23:00 上班時間7小時 📅 休假制度｜彈性排休 💰 薪資待遇｜月薪 33,000～38,000 元 【我們期待這樣的你】 ・具護理師證照 ・細心、耐心且具責任感 ・喜歡與長者互動 ・具良好溝通與團隊合作能力 【加入安健，你可以擁有】 ✨ 上班時數7小時，生活更平衡 ✨ 穩定且友善的工作環境 ✨ 團隊互助、工作氣氛溫馨 ✨ 發揮護理專業與成就感 ✨ 真正幫助長者提升生活品質 每一份照護，都能為長者帶來安心與尊嚴。 期待熱愛護理工作的你，加入安健老人養護中心，與我們一起打造更溫暖的照護環境！
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金免費供餐員工宿舍 - 月薪44000~44000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.提供基本的病患基礎醫藥照顧，如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.傷口照護、觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 5.接聽病患家屬詢問電話，並且提供協助
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪43000~55000元 台南市中西區 3年工作經驗 1天前更新展開
你是否擁有專業醫療技能，又可以在夜幕低垂時展現溫暖與專注？我們正在尋找對長者有高度耐心與愛心的護理人員加入我們的團隊，一起為夜晚的安心護航！ 1. 提供專業且貼心的醫療護理，協助用藥管理並執行日常生活照護 2. 關心長者健康，觀察與記錄病患的身心狀況 3. 熟悉並應對老年人常見疾病和緊急狀況 4. 維護病房及居住區域的環境衛生，促進住戶舒適感 ⚡ 加入我們的條件 1. 需具備護士或護理師執照 2. 需具備NRP或APLS資格 ✨ 在這裡，你將體驗與優秀團隊合作、面對挑戰並收穫成就感的每一天！準備好以你的專業和關懷，為需要的人帶來安心與幸福了嗎？💫
產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪35000~42000元 台南市中西區 3年工作經驗 1天前更新展開
🎯 需要具備的資格 1. 必須持有護士或護理師執照，專業認證是我們的重要基石！ 2. 具備NRP或APLS技能，讓你在必要時刻更有信心應對！ 3. 穩定的白班工作，讓你有規律的生活節奏！ 💼 加入我們，感受友善又支持的工作環境，這裡將是你將專業與熱忱結合的舞臺！ 準備好迎接新挑戰了嗎？你的專業，就是幫助他人生活更美好的關鍵！✨
產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪29500~34000元 台南市中西區 2年工作經驗 1天前更新展開
***須具備保母丙級證照*** 1.環境整理 2.調配奶粉、清洗消毒 3.備品準備 4.主管交辦事項...等
產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪35000~47000元 台南市中西區 工作經歷不拘 1天前更新展開
※年所得最高可達55萬以上 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康不僅提供一份工作，更是一個能讓你安心、有保障，且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力，值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出，因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利，讓你的努力得到應有的肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：固定白班，休假比照人事行政局公告。 －加班保障：假日若有開班，加班費與相關獎金另計。 【工作內容：你將是長輩們最溫暖的依靠！】 身為青松健康的照服員，你將用專業與溫暖，為長輩們的生活點亮色彩： ●協助生活照顧：提供長輩們身體與日常生活的協助（包含沐浴清潔）。 ●帶領活動：帶領長輩參與各種健康促進活動，讓他們保持身心活力。 ●環境維護：協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作：參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助年終獎金三節獎金 - 月薪35000~47000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新展開
※年所得最高可達55萬以上 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康不僅提供一份工作，更是一個能讓你安心、有保障，且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力，值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出，因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利，讓你的努力得到應有的肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：固定白班，休假比照人事行政局公告。 －加班保障：假日若有開班，加班費與相關獎金另計。 【工作內容：你將是長輩們最溫暖的依靠！】 身為青松健康的照服員，你將用專業與溫暖，為長輩們的生活點亮色彩： ●協助生活照顧：提供長輩們身體與日常生活的協助（包含沐浴清潔）。 ●帶領活動：帶領長輩參與各種健康促進活動，讓他們保持身心活力。 ●環境維護：協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作：參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助年終獎金三節獎金 - 月薪37260~46260元 台南市安南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
※年所得最高可達50萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰，想在支持性的團隊中發揮影響力？ 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入，一同串連資源、陪伴家庭，共創長期照護的全新格局！ 【你的專業與熱情，將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業，並提供完善的職涯發展與福利制度，讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利： －三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工聚餐、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容：你的專業，是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員，你將是長輩與家庭的重要後盾，更是連結資源、支持團隊的關鍵角色： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責：負責家庭支持、資源連結與轉介，強化長輩與家庭的支持網絡。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助年終獎金三節獎金 - 時薪196元 台南市南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【職缺亮點】 1.時間固定彈性：每晚(1)18:00~22:00 (2)19:00~22:00，不影響白天上課或正職，兼顧 學業與生活！ 2.友善職場環境：團隊氣氛融洽，健全的導師帶領制度，讓在校生也能安心上手。 3.產學接軌最佳跳板：提早累積長照實務經驗，畢業即就業，履歷大加分！ 【工作內容】 1.協助機構內長者之日常起居照顧（如：安全維護、陪伴聊天、進食協助等）。 2.協助長者晚間盥洗、更衣及就寢準備。 3.巡房並留意長者夜間安全與舒適度。 4.配合機構主管交辦之庶務性工作與照護紀錄填寫。 【應徵資格】 1.必備條件：需具備照顧服務員資格（符合以下任一即可）： (1)領有照顧服務員訓練結業證書。 (2)領有照顧服務員單一級技術士技能檢定證照。 (3)高中（職）以上學校護理、照顧相關科系（組）畢業。 2.身份類別：歡迎 在校生、建教合作生、夜校生、二度就業、兼職斜槓者 投遞履歷！ 3.特質需求：具備耐心、細心、愛心，重視團隊合作與良好溝通。 【工作時間與地點】 1.工作時間： (1)晚班 18:00 ~ 22:00（每日 4 小時） (2)晚班 19:00 ~ 22:00（每日 3 小時） 2.工作性質：兼職 / 計時人員 3.工作地點： (1)安南區：東園、美麗園、裕康美老人長照中心 (2)佳里區：康健、康泰老人長照中心 (3)南區：樂活屋老人長照中心 【薪資福利】 1.薪資待遇：法定時薪 2.法定保障：勞保、健保、勞退 6％ 提撥等（依法令規定辦理）。 【福利專區】 1.提供免費/補助員工制服。 2.定期員工聚餐、節慶小禮。 3.機構內在職教育訓練（免費累積長照積分）。
產假產檢假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪33350~43350元 台南市永康區 工作經歷不拘 1天前更新展開
※年所得最高可達50萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰，想在支持性的團隊中發揮影響力？ 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入，一同串連資源、陪伴家庭，共創長期照護的全新格局！ 【你的專業與熱情，將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業，並提供完善的職涯發展與福利制度，讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利： －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容：你的專業，是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員，你將是長輩與家庭的重要後盾，更是連結資源、支持團隊的關鍵角色： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責：負責家庭支持、資源連結與轉介，強化長輩與家庭的支持網絡。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助年終獎金三節獎金 - 月薪37260~46260元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新展開
※年所得最高可達50萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰，想在支持性的團隊中發揮影響力？ 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻，我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入，一同串連資源、陪伴家庭，共創長期照護的全新格局！ 【你的專業與熱情，將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業，並提供完善的職涯發展與福利制度，讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利： －三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從專業人員晉升專業主任、督導等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容：你的專業，是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員，你將是長輩與家庭的重要後盾，更是連結資源、支持團隊的關鍵角色： ● 個案評估與計畫：依專業背景進行個案需求評估，並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持：與照顧服務員及跨專業團隊密切合作，確保服務品質。 ● 溝通與協調：定期與長輩及家屬保持良好互動，提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政：具備基本電腦文書能力，撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長：積極參與教育訓練及研習，持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責：負責家庭支持、資源連結與轉介，強化長輩與家庭的支持網絡。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助年終獎金三節獎金 -
