- 月薪40000~50000元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.辦公室自動化數位商品〈影印機、傳真機、列表機、會議系統、電話交換機等〉相關產品之維修與售後服務。 2. 前三個整月，保障薪資40K。 3. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金。 4. 機會均等、人事公開，升遷透明快速肯定人才。 我們有完善的教育訓練，提供您最佳舞台，讓您實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼明日之星！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw
員工及眷屬住院慰問金伙食津貼尾牙員工結婚補助子女教育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 工作經歷不拘 3天前更新展開
●營運報表管理與分析 1.每周/每月營運報表製作 2 監控主要KPI(營收,毛利,營業費用),每月分析實際vs預算差異原因，提出改善建議 ●預測規劃&成本控管 1 製作年度預算, 監控預算與實際差異 2.根據使用人力對專案進行OPEX認列,提供專案成本與毛利分析 ●策略分析 ●主導客戶/產品專案損益分析, 作為高層主管推動盈利性提升方案的依據
員工及眷屬喪葬補助社團補助員工電影自強活動員工停車位或停車補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 3年工作經驗 3天前更新展開
●BOM(物料清單)成本審查&報價 1.新機種導入(NPI)成本管理&設計變更成本評估 2.量產機種成本追蹤 3.試產&量產機種報價 ●跨部門協調&管理 1.與PM,研發,採購等部門合作,確保BOM的準確度&成本目標達成 2.參與整個專案流程(NPI to EOL), 確保成本控制與優化 ●Cost Reduction ●提出年度降價目標與採購, 並定期追蹤進度
員工及眷屬喪葬補助社團補助員工電影自強活動員工停車位或停車補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責國內客戶開發並維持良好客戶關係 2.進行市場情報收集與分析，擬定銷售策略 3.推廣飲料產品至量販超市零售通路並達成銷售目標 4.掌握庫存管理及協調產品供應需求
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.巡邏住戶各樓層與周遭環境，確保門窗安全，並留意可疑線索。 2.處理警報器發報、警報誤觸歸位、回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.監視器畫面監看出入份子，確保建築物以及被保全之人或物的安全。 4.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 5.回報突發狀況。 6.大廳櫃台或車道之禮賓服務。 7.提供住戶管理服務，如：收發信件包裹、幫忙開大門、公設維護及使用管理等。 8.須備高樓層防災欣欣證照
員工在職教育訓練需穿著員工制服員工生日禮金年節獎金勞保 - 月薪41000~57000元 新北市泰山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 低功率行動型記憶體開發 2. 新測試覆蓋率程式開發 3. 新產品電性及物性除錯分析 『具工作經驗者，薪資另議』
員工電影國內旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 2.辦公室環境維護、清潔管理 3.交通、伙食供應管理 4.執行辦公室租賃之事務 5.各項請款作業 6.協助各部門處理庶務性工作
- 月薪40000元 新北市五股區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 收入/銷貨退貨/經銷商銷貨折讓等帳務處理。 2. 電子發票及營業稅申報作業、收入調節表作業。 3. 各類所得申報調節。 4. 專案完工比例請款及收入認列。 5. 協助處理會計師查帳事宜。 6. 主管臨時交辦事項。
員工購物優惠國內、外旅遊補助員工聚餐尾牙員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1,對維修區整體KPI負總責; 2.維修Attrition Cost管控; 3.維修OPE達成管控; 4.維修人力及產能規劃與達成.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 415天前更新展開
職責要求 1. 將出口商需求與外站或業務確認 2. 與船公司、同行及供應商保持良好關係 3. 取得市場有競爭性之價格 4. 配櫃及處理國外帳 5. 控管與確認每票貨的利潤與成本 6. 追蹤貨物運送相關事宜 7. 與國外代理/分公司及當地客戶聯繫安排貨物 任職資格 1. 工作認真細心，有責任感 2. 有團隊合作的共識 3. 基本office操作即可
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪40000~49000元 新北市三重區 1年工作經驗 今天剛更新展開
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$40000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.外場顧客服務及清潔執行 2.內場產品製作與備料 3.行政業務執行與現場區域營運管理 4.人員訓練執行 5.產品品質管控及值班管理 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大園區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. KPI目標設定及改善推動 2. 年度&月度經營績效預測及達成管控 3. 年度&月度實際損益拆解及與預測差異分析 4. 報價差異分析及改善措施制定 5. 成本&費用分析及檢討 6. 專案推動
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