- 月薪40000~47000元 台中市北屯區 4年工作經驗 2天前更新展開
我們是一個新成立的茶飲餐食品牌， 專注打造高質感、令人放鬆的用餐空間， 讓每位客人都能細細品味茶香與美食的美好。 如果你熱愛餐飲、樂於分享微笑與好服務， 誠摯邀請你加入我們，一起把這份美好延伸給更多人。 【遇見時茶-儲備幹部】 《工作待遇》 月薪40,000元~47,000元 (上述薪資區間內，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 月薪含全勤獎金 工作獎金 達標獎金另計 主管另有加給(依經驗/職務調整) 定期調薪 排班制，月休 8～10 天，依紅字天數安排。 營業時間：11:00~22:00 《工作內容》 在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 配合公司完整訓練計畫，並能協助新進同仁進行教育訓練與指導。 負責人員之調度、督導及管理。 具備餐飲門市管理經驗尤佳，能善用營運數據，推動營業績效達成公司目標。 確保餐點品質與服務水準的穩定，提升顧客滿意度。 積極經營顧客關係，建立長期良好互動。 負責門市日常營運，包括內外場協調、崗位執行與即時狀況處理。 規劃營運人力安排，落實教育訓練與團隊培育。 維持店內整體環境及衛生品質，符合相關規範。 配合主管指示，確實完成各項營運任務。 《福利》 生日禮金。 端午禮金/中秋禮金。 年終獎金。 績效獎金。 定期調薪。 到職滿一年補貼健檢費用。 提供員工餐點、飲品。 提供員工制服。 依法投保勞保、健保，並提繳勞工退休金。 遵照勞基法提供完善休假制度。 (包含提供陪產假、產假、產檢假、生理假及特別休假等)
- 月薪41000元 台北市信義區 工作經歷不拘 2天前更新展開
☆台北市展店籌備中☆-金子半之助【台北市新展店】 ⭐️報到獎金分三階段發放： 入職滿一個月，可領2,000元 入職滿三個月，可再領3,000元 入職滿半年，可再領5,000元 上述總計共10,000元 ⭐️績效獎金： 試用期2個月通過後，可依職位及考核績效領取 ⭐️晉升調薪大空間：通過訓練檢核，每年調薪2次 (依晉升考核辦法) 工作內容: 1. 儲備食材、菜餚調理 2. 炸物前置作業與製作 3. 擺盤與出菜 4. 維持廚房內的衛生管理工作 金子半之助優勢: ＊日本品牌重視每位員工，提供扎實員工培訓 ＊提供課程，加強職場技能，打造最強職人 ＊晉升制度透明完善，準備好就有機會挑戰管理級 ＊體會日本認真、堅持、用心、專業職場文化 誠摯邀請 ＊對餐飲內場廚房工作有興趣者 ＊能接受早晚輪班，兩段班 ＊熱忱，樂於與人互動 ＊認真、負責、學習意願高 ＊願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者 ＊依階段性升遷考核調薪 歡迎熱情、願意自我挑戰的您，加入我們的行列，請投遞履歷或預約面試請先來電，我們隨時準備好與您面談！ 北部門市: 【微風北車店】:台北市中正區北平西路3號2F (近北車南二門) 【新光三越A8店】:台北市信義區松高路12號B2 【林口三井店】:新北市林口區文化三路一段356號2F 【南港Lalaport門市】:台北市南港區經貿二路105巷1號 ☆大台北展店籌備中☆
就業保險產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪40000~40000元 高雄市前鎮區 3年工作經驗 4天前更新展開
鳥巢開發有限公司致力於提供卓越的飯店、餐飲及百貨服務，旗下擁有知名品牌如鳥巢旅館、BIRD TEA咖啡餐廳及PK RESTAURANT。我們憑藉誠實、熱情、超越期待的經營理念，成為行業內的領航者，為顧客提供無與倫比的體驗。 工作內容： 1. 協助總經理蒐集並分析營運數據，撰寫精確的分析報告，提供具體且務實的策略建議以支持公司決策。 2. 規劃公司短期及長期發展目標，制定完整的業務計畫，定期追蹤執行情況並提交進度報告。 3. 主導跨部門協作，建立有效的溝通管道，確保專案按時完成並達成預期目標。 4. 審核並管理內部合約及相關報表，確保文件符合內部政策及相關法規要求。 5. 精確安排總經理行程，包括會議預約、會議記錄以及重要事項的後續推進。 6. 負責機密資料的整理及保密工作，確保企業資訊安全並提升管理效率。 7. 協助品牌推廣，包括參與規劃行銷活動、公關專案及國際合作計畫，增強市場影響力及企業形象。 8. 支援中英文文件撰寫、專業翻譯及國際業務事宜，促進國際間的業務洽談與合作。 9. 善用創新思維，主動提供解決方案以提升組織效率及市場競爭力。 歡迎熱愛挑戰並具備策略與執行力的您，加入我們鳥巢開發有限公司的團隊。這裡不僅有完善的職涯發展機制，還有多元的學習與成長機會，我們期待與您攜手，共創美好的未來！
禮品激勵獎金績效獎金免費供餐員工聚餐 - 月薪52000元 台中市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
⭐️報到獎金分三階段發放： 入職滿一個月，可領2,000元 入職滿三個月，可再領3,000元 入職滿半年，可再領5,000元 上述總計共10,000元 工作內容如下說明: ⭐️須可配合台中地區調動 1.具連鎖品牌餐廳經驗2年以上，並具備1年以上外場管理經驗 2.外場的控管與聯繫能力 3.負責內、外場聯繫等相關工作，主導全店的用餐氣氛與用餐品質 4.儲備食材、菜餚調理、炸物前置作業與製作 5.人員/品質/營運目標導向管理，與外場作業流程SOP持續改善 6.危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 7.需熟悉且能優良操作外場作業流程 8.外場營運管理及營運目標達成 9.人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練 另外，還享有以下福利： ⭐️績效獎金： 培訓期通過後，可依職位及考核績效領取 ⭐️晉升調薪大空間：通過訓練檢核，每年調薪2次 (依晉升考核辦法) 北部門市: 【微風北車店】:台北市中正區北平西路3號2F (近北車南二門) 【新光三越A8店】:台北市信義區松高路12號B2 【林口三井店】:新北市林口區文化三路一段356號2F 【南港Lalaport門市】:台北市南港區經貿二路105巷1號 中南部門市: 【台中港三井店】:台中市梧棲區台灣大道十段168號1F (Food Court區) 【LaLaport台中店】:台中市東區進德路600號 北館5F 【台南三井店】:台南市歸仁區歸仁大道101號3F
就業保險產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪56000元 台北市中正區 工作經歷不拘 2天前更新展開
⭐️報到獎金分三階段發放： 入職滿一個月，可領2,000元 入職滿三個月，可再領3,000元 入職滿半年，可再領5,000元 上述總計共10,000元 工作內容如下說明: ⭐️須可配門市輪調 1.具連鎖品牌餐廳經驗3年以上，並具備2年以上外場管理經驗 2.感動服務的標準建立與執行，外場的控管與聯繫能力 3.掌握食材品質標準及監督出餐狀況，與外場作業流程SOP持續改善 4.主動與顧客建立良好關係之能力，對顧客需求的掌握及敏銳度 5.危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 6.蒐整顧客消費意見及改進處理 7.外場營運管理及營運目標達成 8.外場人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練 另外，還享有以下福利： ⭐️績效獎金： 培訓期通過後，可依職位及考核績效領取 ⭐️晉升調薪大空間：通過訓練檢核，每年調薪2次 (依晉升考核辦法) 北部門市: 【微風北車店】:台北市中正區北平西路3號2F (近北車南二門) 【新光三越A8店】:台北市信義區松高路12號B2 【林口三井店】:新北市林口區文化三路一段356號2F 【南港Lalaport門市】:台北市南港區經貿二路105巷1號 中南部門市: 【台中港三井店】:台中市梧棲區台灣大道十段168號1F (Food Court區) 【LaLaport台中店】:台中市東區進德路600號 北館5F 【台南三井店】:台南市歸仁區歸仁大道101號3F
就業保險產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪50000~900000元 台中市西區 工作經歷不拘 17天前更新展開
公司擴大營業，歡迎-同業轉跑道，（絕對保密）首創業界（店東利益共享模式）帶團隊，團隊長，組長，業界最高，輔導獎金，（您就負責培養千里馬）你/妳只要認真帶團隊，客戶我們給，資源我們給，一起創業創模式。 （擴大營業-同業轉業專案）我們就是要找你，顛覆傳統仲介模式，創新模式，我們共同打江山，合作共贏。 邀你一起來打拼，找尋有企圖心的您 如果你/妳是想賺錢的，同業獎金最高，美式管理，11點簽到，自由發揮，（新人3天上手10天有機會成交）新人整套SOP流程，協助您輕鬆建立團隊，專業講師，專業培訓，後台支援。 業界首創~~房仲合伙人制~ ~不一樣的房仲 九大優勢~房仲終身俸~ 180人團隊獎金63％ 打造房仲一條龍平台~店利潤每月分紅 1對1私人教練一個月教會你開發~銷售 廣告591 ~謄本費公司全額付 公司自媒體部幇您拍片，剪輯引流IG . TK .FB .line群 擴大團隊~聘~沒經驗或同業，整隊移轉，來我們這當副店，店長，同業合作 九大優勢～六大首創~ 1.180人團隊（獎金實拿63％） 2. 1對1教學（私人教練）一個月保證教會你~銷售~開發～帶團隊（美式管理11點簽到，不打下班卡）。 3.業界首創1：591，謄本費用，所得稅，公司全額吸收。 4.業界首創2：店利潤，每個月與您分紅。（人人是股東~員工股東化）。 5.業界首創3：公司給您新人，幫你組建團隊（你負責教學，當教練）團隊獎金。 6.業界首創4：公司成立自媒體部門IG，斗音IP，賴群，共享平台（免費教您拍片，形象塑造，走自媒體行銷）。 7.業界首創5：房仲一條龍平台，案件委託回來，公司自媒體部門幫您拍攝，剪輯，出動空拍機，幫您登591 ，IG，斗音，賴群，平台引客（不用自己拍，浪費時間又不專業）不怕沒人幫您賣房，費用公司吸收。 8.業界首創6：房仲終身俸（讓你領到老）不用再跳來跳去了。 9.壯壯不動產商學院（三天完整培訓+實戰教學）。 請關注老唐~給你不一樣的思維（IG） https://www.instagram.com/reel/DBTnzSmhsR5/?igsh=MWJmYWE3YWhydjJ0YQ== 請關注老唐~帶你輝煌（斗音） https://vt.tiktok.com/ZS2D3Ev2j/ 邀您一起成為冠軍隊員 #招募房仲主管共享冠軍團隊資源 #招募想挑戰倍數業績的房仲老手 #招募完全無經驗想尋得名師指點 您是房屋仲介嗎，請看過來 做仲介最怕沒客戶，對吧 做仲介最怕沒委託，對吧 做仲介最怕不冒泡，對吧 在傳統仲介公司，自己找客戶，傳統公司客量少不可能給你客戶，別家做不到的我們做到了 公司負責：（開發客戶） 公司負責：（約客戶看房） 獨創模式顛覆傳統仲介，公司給客戶，公司看屋客戶多，帶不過來。 急需，有經驗的仲介，巳有證照的人員 公司宗旨：共享，共榮，共贏 公司給客戶，您負責帶看，業績共享 公司給委託，您負責簽委託，團隊合作 公司擴大營業 180人團隊，創新模式 一對一輔導，獨創SOP新人教學流程，獎金業界最高。 你沒客戶公司給客戶，你沒物件公司給物件，你沒資源公司給資源，協助你成就自己的未來。 火爆擴大招聘中- 歡迎諮詢-人事部0986-937-993（直接加賴-劉店長）
- 月薪45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1負責大夜班貨品備貨，及庫存管理，確保貨品供應充足 2.提供準確的諮詢及健康保健建議，維持顧客最優健康狀態 3.處理顧客需求及互動，並提供專業的衛教服務 4.熟練操作電腦進行銷售結帳及店務相關管理作業 5.維護夜班門市營運正常，並解決突發事件，提供穩定的顧客服務品質 歡迎你加入我們的團隊，期待您的專業技能和服務熱情，成為大夜班門市的重要夥伴！立即投遞履歷吧！
三節獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北屯區 1年工作經驗 4天前更新展開
1. 短影音拍攝、剪輯。 2. 控管社群媒體內容品質。 3. FB粉絲團、Instagrm、Line@..等社群平臺經營。 4. 對社群經營充滿熱情、熟悉社群網站、網路平臺、粉絲團經營等行銷操作。 5. 社群行銷的成效追蹤與效益分析 6. 回覆並處理社群客服私訊，即時回覆或建議。 7. 小編文撰寫/社群活動企劃。 8. 品牌行銷內容發想與執行。 9.具有穩定良好的工作態度，可與團隊溝通，強大抗壓性、有責任心、配合公司運作。 10.跨部門協調及主管交辦事項 11.其他主管交辦事項。
就業保險全勤獎金分紅入股激勵獎金績效獎金 - 月薪40000元 台中市中區 工作經歷不拘 4天前更新展開
負責汽車膜料的推廣與銷售 推廣膜料至各汽車包膜店家 提供產品介紹、展示與專業建議 依市場需求規劃行銷活動，提升品牌知名度與業績 完成主管交辦事項 40000＋高額業績獎金（努力有回報） 三節獎金、績效獎金（依公司制度） 具汽車相關產業或業務經驗者佳 無經驗者可
- 月薪40000元 台北市中正區 工作經歷不拘 4天前更新展開
負責汽車膜料的推廣與銷售 推廣膜料至各汽車包膜店家 提供產品介紹、展示與專業建議 依市場需求規劃行銷活動，提升品牌知名度與業績 完成主管交辦事項 40000＋高額業績獎金（努力有回報） 三節獎金、績效獎金（依公司制度）
- 月薪40000元 台中市中區 工作經歷不拘 4天前更新展開
負責汽車膜料的推廣與銷售 推廣膜料至各汽車包膜店家 提供產品介紹、展示與專業建議 依市場需求規劃行銷活動，提升品牌知名度與業績 完成主管交辦事項 40000＋高額業績獎金（努力有回報） 三節獎金、績效獎金（依公司制度）
- 月薪45000~53000元 台北市信義區 2年工作經驗 1天前更新展開
虎留香創立於2024年，以貼近台灣人口味的螺螄粉打開市場，上市半年內達成業績400％成長。我們專注於打造具備風味層次的休閒食品，從螺螄粉延伸至酸辣粉、酸菜魚粉等多款新品，持續挑戰味蕾邊界，只為了讓更多客人體驗到「一口虎留香，整碗都喝光」。現在，我們將熱騰騰的湯粉料理從包裝走向現煮，從貨架送到餐桌上，以不同的樣貌接觸到更多的虎粉。 我們正在打造一組全新的團隊，這次不「虎」爛，加入我們一起將虎留香送達城市每個角落。 【你需要負責的工作內容】 1. 負責整體廚房日常營運與管理 2. 訂單管理、平台接單、備料出餐流程設計與優化 3. 管理人員班表與工作分配，人員訓練及招募管理 4. 控管成本與報表數據 5. 遵循食品衛生與安全規範，定期進行內部稽核，確保環境安全符合規範 6. 協助新品導入與標準流程建立 7. 客戶服務及投訴處理 8. 店舖行政作業及帳務 【我們希望你有的經驗跟特質】 1. 具備 2 年以上餐飲營運經驗，有獨立管理、店長、連鎖店管理經驗尤佳 2. 對外送市場、雲端廚房型態有基本認識或高度興趣 3. 熟悉出餐節奏、備料排程與庫存管理邏輯 4. 有責任感、願意動手，能主動發現問題並解決 5. 重視食品安全與出餐品質，具備實務標準化能力 【加分條件】 1. 具分店管理經驗 2. 具獨立思考能力，能提出並做出提升業績的規劃及行動 【其他補充】 1. 需偶爾配合品牌活動出勤 2. 上班地點為店舖，偶爾需到台北辦公室參加會議 3. 現階段週休二日，上班時間為11:30-21:30 (排班制) 4. 店鋪享有專屬的業績獎金制度與排班津貼，其他福利則依門市規範 月薪45K-53K，薪資依能力調整 。 本職缺為組織擴編之長期招募，我們會通知合適者約面試，若不符合資格，將不另行通知，謝謝大家。 ★持中華人事主管協會門市店長營運認証，優先面試★
員工購物優惠員工在職教育訓練就業保險產假產檢假 - 月薪45000~50000元 新北市汐止區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.負責規劃/執行影音拍攝、剪輯與後製，製作活動紀錄片、形象影片、社群短影音。 2.規劃並經營影音於各大社群媒體（Facebook、Instagram、YouTube、TikTok），提升曝光與互動。 3.追蹤並分析影音行銷成效，優化後續策略。 4協調外部攝影團隊或KOL，整合專案資源，提升品牌行銷效果。 5.規劃與執行品牌(那米哥莊園)影音行銷專案（親子旅遊、自然體驗、美食特色、季節活動等）。 ＊那米哥莊園-新北市萬里區內中福路12之6號＊
員工團保眷屬團保員工停車位或停車補助員工餐廳書報室 -
