-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪220~250元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 30天前更新展開
★工作時間： 固定假日排班07:00-11:00，需能配合臨時時數增加1-2小時。 ★工作內容： 餐具檢查、環境打掃、餐前檢查、維護環境…等。 ★應徵條件： 此為長期工讀，短期者請勿投遞，錄取後須提供餐飲從業人員體檢報告。 每月可配合排班時數需達60小時以上。 ★薪資福利： 時薪220-250元，當月排班達60H以上且全勤時薪+10元。 熟練2崗位時薪+10元，全部崗位皆熟悉時薪+10元，依業務熟練，且當月全勤，最高可至時薪250元。 全日免費供膳、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。
產假年終獎金產檢假績效獎金免費供餐 - 月薪45000~50000元 彰化縣和美鎮 2年工作經驗 4天前更新展開
1. 二冷盤師傅~設計菜單，以冷盤料理為主 2. 依據餐單準備相關的食材 3. 將食材清洗並做簡單的處理備用 4. 根據顧客的點單進行烹調 5. 知曉食材新鮮程度 6. 各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 7. 生鮮食品訂購、退貨、報廢處理 8. 嚴格控制成本，將食材浪費在最低限度 9. 生鮮產品的庫存管理以及製程檢驗 10. 冷台部門倉庫整理、商品管理 11. 必須擁有良好食品衛生觀念
年終獎金勞保健保勞退提繳金 - 月薪45200~52800元 台北市大同區 無工作經驗 4天前更新展開
甜甜圈服務人員 1.活潑外向 、擅溝通 2.主動接待並為顧客提供專業的點餐與服務 3.掌握甜甜圈的標準製作流程，並保持產品的品質和品質 4.與團隊合作完成不同班次的工作協調 5.定期進行清潔及消毒工作，遵守食品安全與衛生規範 6.協助貨品補充、整理，定期進行庫存盤點，確保門市營運順暢。 7. 執行主管交辦的其他相關任務 可配合彈性排班(早班晚班) 正職人員月薪45000-52800 排班人員時薪196-200元. 工作地點:台北市華陰街
產假全勤獎金年終獎金三節獎金勞保 - 月薪40000元 台南市安平區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1、內外場職務學習「 歡迎肯學習、積極、對未來有想法的你加入 」 2、薪資：起薪、全勤、油資津貼、業績獎金 共：38000元-42000元 以上 3、福利：供餐、月休8天排休制、生日禮金、年終紅包獎金、富邦24小時人身保險 4、上班時間： （1）早11:00-14:30下午17:30-22:00 （2）早10:30-13:30下午16:30-21:30 5、歡迎線上預約面試或撥打0989598289 時先生預約面試
免費供餐激勵獎金績效獎金勞保加班費 - 月薪31500元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.餐點製作和調理 2.工作場所環境清潔整理 3.佈置及清理餐桌 4.表現良好時薪會調高 5.週休二日，見紅就休 6.自備機車，協助配合外送
需穿著員工制服勞保健保勞退提繳金 - 月薪50000元 台北市士林區 2年工作經驗 今天剛更新展開
讚鐵板燒松濤日本料理_浦華興業股份有限公司秉持著「健康、美味、自然」的初衷，致力於為顧客帶來高品質的日式料理體驗。我們專注於以無油烹飪技法展現當季食材的精髓，為來自不同背景的顧客提供一個享用頂級美食的場所，不論是商務會談、家族聚會還是朋友歡聚，皆能感受我們的用心。 工作內容： 1. 精通日本料理烹飪技巧。 2. 創新研發新菜品，負責設計並定期更新菜單以吸引新老顧客。 3. 嚴格管控食材的進貨、存儲及使用，保證食材的新鮮度與品質穩定。 4. 依據食品安全與衛生標準，定期檢查並維護工作環境的清潔與整潔。 5. 負責廚房設備的操作與定期檢查，確保所有設備正常運行。 6. 配合團隊協作，保持餐點製作的高效率與高品質，確保顧客的用餐滿意度。 7. 協助成本控管，分析並優化廚房運作效率及食材利用率。 8. 隨時關注餐飲趨勢，結合市場需求提出菜品創新及優化建議。 快來成為我們的一員！在讚鐵板燒松濤日本料理，我們尊重專業，珍視每一位廚師的創意與熱誠。加入我們的團隊，您將有機會挑戰自己，不斷創新。期待您投遞履歷，與我們一起攜手打造更多日式料理的驚喜與可能！
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 時薪210元 台中市西屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
～串燒連鎖第一品牌～歡迎有餐飲熱忱的夥伴～可計時可兼職～ ⭐️升遷制度透明化 ⭐️經營團隊年輕化 ⭐️未來展望國際化 【我們有完整的教育訓練，完全不用擔心無經驗喔～】 ❤️創造幸福企業：環境友善，讓員工享有優質的生活品質❤️ 【工作內容】前台、備料、燒烤 【薪資說明】時薪210元 【通過二階段考核】每一階段調薪10元，最高到230元/時 ⭐️表現良好可轉為正職員工⭐️
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪46000~50000元 台南市中西區 工作經歷不拘 4天前更新展開
需有基本餐飲經驗，無管理經驗者可培訓 *負責門市日常營運，確保服務品質、出餐效率與顧客滿意度 *落實公司營運政策與標準作業流程（SOP） *規劃人員排班，確保人力配置符合營運需求 *營收與成本管理 *營收目標達成與日常銷售管理許有基本餐飲經驗，無管理經驗者可培訓 *處理顧客意見與客訴，維護品牌形象 *即時處理現場突發狀況，確保營運順暢 【職涯規劃】 正職人員(36000元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(48000元/月起.獎金另計) 副店長(42000元/月起.月獎金另計)平均可領四萬五以上 店長(48000元/月起，月獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【保險制度】年終、三節 【休假制度】月休8-10天，國定假日依發生月份，另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化，重視人才發展，年度晉升考核，依績效表現提報。 工作地點 台南市中西區康樂街102號 潘經理 電洽0931780848
良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服免費供餐全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市大寮區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.營運目標管理：制定年度業績目標，並規劃提升訂席率與客單價的策略。 2.訂席系統優化：建立並監督訂席標準流程（SOP），提升團隊洽談成交率。 3.跨部門溝通協調整合：整合廚房、外場與業務團隊，確保大型宴會運作流暢。 4.重要客群維護：負責大宗訂單或重要 VIP 客戶的關係維護與合約審核。 5.顧客滿意度與危機處理：主導重大客訴解決，並建立服務品質監控機制。 6.團隊培訓與考核：負責場務人員的招募、教育訓練、績效考核與人力排班。 7.場地發展與成本控管：規劃硬體設備維護更新，並控管部門行政與人力成本。 8.專案開發與推廣：主導行銷專案、婚禮展活動及異業結盟業務。
產假產檢假全勤獎金年終獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市淡水區 工作經歷不拘 2天前更新展開
八方雲集餐飲集團正積極拓展全球版圖，我們需要的不是傳統的受雇者，而是具備「國際經營思維」的拓荒先鋒。透過紮實基礎培訓與海外派駐計畫，你將代表台灣品牌站在世界舞台。 1. 國際化餐飲集團的專業培訓 以「儲備幹部」身分進入梁社漢排骨品牌，在派駐前完成全方位的經營實務訓練： • 核心標準作業：從門市核心實務起步，學習出餐標準操作。 • 營運管理：解讀損益表、毛利控管，掌握連鎖體系的營運精髓。 • 人力資源：學習招募、留才與團隊激勵。 • 行銷策略：掌握外送平台分眾行銷與商圈在地經營。 2. 海外派駐與專屬職涯通道 通過國內考核並具備優異經營實績者，將解鎖海外派駐資格，開啟國際職涯路徑： • 外派保障與補貼：提供具競爭力的派駐薪資、海外生活津貼及完善的福利。 • 國際拓荒支援：開幕運營駐點，成為海外拓點的先鋒團隊。 • 全球內部發展：表現優異者可選擇回台擔任區域督導，或爭取成為海外門市的管理者。 3. 經營績效獎金 在管理職階段享有「績效獎金」。為你的營收負責，你的管理效率越高，獎金回饋越豐厚，為你的國際資歷與個人財富累積強大實力。 我們在尋找這樣的你 • 外語言能力：中英文溝通能力佳（可與當地員工順暢合作）。 • 人適應力強：對異國生活充滿好奇心， 想挑戰海外工作環境。 • 管理潛力：具備餐飲服務業管理經驗者佳，或具備優秀的邏輯思考與問題解決能力。 • 團隊合作：具備良好溝通協調與團隊領導能力。 職涯目標與路徑 儲備幹部 (國內培訓) ➔ 專業店長 ➔ 海外派駐店長OR區域運營督導 (本薪依勞基法基本工資起算，視個人資歷調升，另含加班費；固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
生育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 -
