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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
研發NLP、生成式AI、大語言模型(LLM)、機器學習、深度學習相關技術，於文字生成之相關應用，如智慧客服、文件生成等應用。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
我們針對國際通訊產業發展趨勢及通訊市場調查進行研析，透過掌握關鍵通訊議題，包含5G/B5G/6G、資安等議題、協助政府進行政策研擬與國際接軌。透過市場調查與分析，掌握我國通訊產業發展現況與機會。加入我們的行列，您的工作內容為： - 通訊產業趨勢分析 - 通訊產業基盤資料庫 - 政府產業政策規畫與執行，如5G計畫、資安計畫等 - 產業研究報告撰寫、演講簡報製作 - 其它主管交辦相關事項 如果您對通訊領域以及資安領域與研究充滿熱情，擁有豐富的通訊經驗和相關技能，歡迎加入我們的團隊，一起為客戶提供良好的通訊相關研究和建議，我們提供具有豐富資源與高度成長環境，歡迎想要挑戰自已的您，現在就加入我們！ #關於我們 工研院產業科技國際策略發展所(簡稱:產科國際所)，是政府與產業均仰賴的智庫， 結合產業研究與國際業務推動能量，以協助台灣產業布局全球市場為己任， 以『促進台灣產業科技創新與價值提升』為願景。 旗下經營的IEK產業情報網已超過15年歷史，是國內產業情報資料庫的領導品牌。 IEK產業情報網：http://ieknet.iek.org.tw/
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 月薪35000~60000元 高雄市楠梓區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.執行節能減碳產業推動，並輔導企業推動深度節能。 2.擔任企業講師，提供節能減碳相關專業知識分享。 3.協助政府與企業推動綠色永續行動計畫。
產假產檢假員工生日禮金年終獎金禮品 - 論件計酬5000~10000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 13天前更新展開
1. 中文翻英文汽車/機車類文件 2. 有汽車/機車類翻譯經驗者尤佳 3. 工作地點不限（確保Email聯絡順暢即可），論件計酬 4. 薪資：論件計酬(以翻譯字數量計價)，做多領多。 5. 舉例：翻譯字數接得越多，薪水自然領得越高 6. 需配合以email方式進行翻譯測試約1,000-1,500字左右，若已有翻譯經驗，請提供2-3份個人翻譯作品者尤佳。 7. 翻譯測試前，需配合簽定保密合約。翻譯測試通過後，需配合簽定承攬合約並長期配合。 若對此職位有興趣且有相關背景或經驗，請附上履歷寄信至recruit@ptsgi.com
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 論件計酬5000~10000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 13天前更新展開
1. 日文翻中文機械類文件 2. 有機械類翻譯經驗者尤佳 3. 工作地點不限（確保Email聯絡順暢即可），論件計酬 4. 薪資：論件計酬(以翻譯字數量計價)，做多領多 5. 舉例：翻譯字數接得越多，薪水自然領得越高 6. 需配合以email方式進行翻譯測試約1,000-1,500字左右，若已有翻譯經驗，請提供2-3份個人翻譯作品者尤佳。 7. 翻譯測試前，需配合簽定保密合約。翻譯測試通過後，需配合簽定承攬合約並長期配合。 若對此職位有興趣且有相關背景或經驗，請附上履歷寄信至recruit@ptsgi.com
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 3年工作經驗 2天前更新展開
1.瞭解並推動本院技術研發成果。 2.技術單位行銷傳播規劃及推廣。 3.規劃並執行議題行銷及相關活動辦理，如記者會、展覽、成果發表會及網路行銷等。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 3年工作經驗 2天前更新展開
任務目標： 主要負責新興產業發展研究、創新事業戰略規劃、創意商業模式分析，專注為企業客戶提供全方位事業規劃與商業顧問服務。 歡迎具有VC/PE投資行業工作經歷或經驗夥伴。 工作內容： 1.全球新興產業趨勢分析。 2.企業客戶經營績效調研。 3.宏觀市場研究與事業佈局規劃。 4.創新科技調研與系統整合規劃。 5.創意商模規劃與財務模擬規劃。 6.商務顧問契約起草、談判與簽約。 7.拜訪客戶、建立關係，以利商務合作機會爭取。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安南區 工作經歷不拘 2天前更新展開
一、負責規劃、設計及測試感測器晶片的軟韌體，並整合感測器晶片至 STM32 等 MCU系統，以確保產品性能符合要求。 二、撰寫 I²C / SPI 等感測器驅動程式並進行效能優化，根據測試結果，分析並解決軟韌體程式中的問題，進而提升系統穩定性及可靠度。 三、將演算法嵌入MCU並執行感測資料收集與演算法驗證。 四、進行資料傳輸(UART / USB)，並協助進行 MATLAB / Python 分析驗證。 五、協助韌體穩定性調整、效能調校與版本管理。 六、與硬體工程師交換意見，共同討論最佳解決方案，促進跨領域團隊合作。 七、協助計畫爭取相關資料整理及編寫技術文件。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 花蓮縣花蓮市 3年工作經驗 2天前更新展開
工研院基於維護原住民就業權益及善盡社會責任，特別規劃原住民定額僱用徵才專區，歡迎具原住民身分的您一起加入工研院大家庭！ (本專區為建立原住民人士履歷資料庫使用，非具原住民身分者，請至其他職務進行投遞應徵。) 1.開拓政府計畫與民營業務專案 2.主責專案管理之規劃及推動之行政管考作業
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 花蓮縣花蓮市 3年工作經驗 2天前更新展開
1.開拓政府計畫與民營業務專案 2.主責專案管理之規劃及推動之行政管考作業
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 5年工作經驗 2天前更新展開
一、產業研究與趨勢分析：負責進行國內外高科技產業研究，追蹤最新技術發展及市場動態，以提供客戶精準且具洞察力的產業情報。 二、客製化市場調查與諮詢：執行專案式市場調查，並提供量身打造的商業策略諮詢服務，協助客戶在激烈的市場競爭中取得優勢。 三、商機開發與合作推動：發掘潛在商機，並與業界(中大型企業或新創)夥伴攜手共創合作，共同研發新技術、新產品，以促進產業升級與經濟發展。 四、報告撰寫與成果分享：將研究成果整理為易於理解的報告，並與相關利益關係人報告分享，以促成跨領域交流，共同為產業發展而努力。 五、科技專案智庫幕僚: 執行科技專案計畫，全方位分析國內外產業環境及狀況，作為產業政策決策的重要參考。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 7年工作經驗 2天前更新展開
1.擔任專案輔導經理為新創公司與業師橋樑，並提供專家技術指導、資源諮詢診斷交流。 2. 為國內外企業客戶提供全方位晶片開發事業規劃與商業顧問服務。 3. 企業資源開發建立，媒合並促成新創公司與我國高科技產業鏈形成合作夥伴關係。 4. 高科技市場研究與事業佈局規劃。 5. 相關創新科技調研與系統整合規劃。 6. 商業契約起草、談判與簽約。 7. 拜訪客戶、建立關係，以利商務合作機會爭取。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 7年工作經驗 2天前更新展開
我們正在尋求一位經驗豐富的場域經理人，加入我們在「企業場域部」的優秀團隊，應具備優異的領導力和專案管理能力，本職務主要負責推動新服務及解決方案在場域的應用及商業模式的擬定，以提升場域和服務品質。場域發展計畫，定期檢討營運績效，提升營運效能。(3) 成本控制與績效評估，監督營運收入及成本，優化資源配置 二、招商與夥伴關係發展(1) 擬定招商策略，吸引目標企業與新創團隊進駐。(2) 與產業夥伴、政府單位及學術機構建立長期合作關係。(3) 發掘具潛力的公司進駐，打造場域創新創業共創生態圈。 三、場域服務與加值發展(1) 為進駐廠商提供專業支援與加值服務，包含市場拓展、技術輔導、法規諮詢、辦理活動等。(2) 推動場域內的創新應用與跨領域合作專案，導入場域內新興科技應用的與實踐。(3) 建立並優化場域環境，以提升進駐企業的競爭優勢。四、場域商業模式與財務發展(1) 設計並推動具磁吸效應的商業模式，提升場域價值。(2) 透過數據分析與市場研究，評估場域的效益並提出優化建議。(3) 探索新興科技與產業結合的可能性，為進駐廠商規劃引進新事業發展機會。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大雅區 工作經歷不拘 2天前更新展開
負責帶領團隊執行各類專案計畫，包含專案規劃與執行、客戶需求開發與管理、團隊合作以及績效評估與改善等工作。期望候選人具良好領導能力、優秀溝通技巧及專案管理經驗，以確保部門順利達成目標。 一、專案規劃與執行：負責領導跨功能團隊，制定並執行各項專案計畫，確保專案按時、高質量完成。 二、業務開發與管理：瞭解地區產業需求，分析政策與產業趨勢，提出具有可行性之經營方案，達成績效目標。 三、團隊合作與領導力：激勵團隊成員發揮所長，建立和諧合作氛圍，有效分工與溝通，協助組織落實人才“選、訓、留、用”。 四、績效評估與改善：定期檢討專案成效，評估專案對組織目標的貢獻，持續改進流程，促進專案團隊永續發展。五、創新與問題解決：具抗壓性、敏捷性，能精準處理與協調任務推動，符合專案管理標準原則。
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