- 時薪800~800元 桃園市楊梅區 3年工作經驗 今天剛更新展開
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需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工電影 - 時薪800~800元 桃園市平鎮區 3年工作經驗 今天剛更新展開
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需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工電影 - 月薪36300~41500元 新北市泰山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
三、【工作內容】 1. 高教深耕分項窗口 (含活動規劃、執行及經費控管)。 2. 國際教育組織相關事宜統籌窗口 (含教育者年會等)。 3. 姊妹校合作洽談及簽訂事宜。 4. 校級合作合約彙整與管理。 5. 校際外賓來訪接待與行政協調。 6. 其它交辦事項。 四、【需求條件】 1. 學士(含)以上畢業 2. 具備多益650分以上或同等級國際英語能力檢定證明 3. 具備足以與境外學生溝通之英語聽說能力。 4. 具備活動規劃、執行及跨單位協調能力。 5. 工作態度積極，具耐心、責任感及敬業精神，能配合完成主管交辦事項。 6. 具國際學生事務、專案管理或企劃相關工作經驗者尤佳。 五、【薪資待遇】計畫約聘人員學士級36,300元/，碩士級41,500元。 六、【檢具資料】 1. 履歷表(含照片、學經歷、專長及連絡方式) 2. 自傳 3. 最高學歷證書影本 4. 其他有助審查資料(如英文成績證明、證照) 5. 應徵人員個人資料蒐集告知條款及同意書 七、【收件方式】以郵戳或電子郵件信箱收件 八、【聯絡資訊】國際事務處童冠硯先生，(02)2908-9899#3036 九、【電子郵件】jamestung@mail.mcut.edu.tw 十、【截止日期】115年8月7日(週五) (以郵戳或電子信箱收件日為憑)。
年終獎金國內、外旅遊補助健保週休二日勞退提繳金 - 月薪45240~45240元 台北市文山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、依據： （一）教育部國民及學前教育署推動高級中等學校學務創新人力要點。 （二）國立及私立高級中等學校學務創新人員進用及管理要點。 二、進用名額、工作時間、僱用期間、工作內容及待遇： （一）進用名額：正取2員、備取2員(得不足額錄取)。 （二）工作時間：每天工作8小時(上班起訖時間應於錄取後於學校勞動契約訂之)；若協助辦理學校相關活動、支援上級單位指派(如學生校外生活輔導會或教育局學務校安室)等任務，則視值班(勤)情況辦理補休或請領加班費(依勞動基準法規定補休或請領加班費)。 （三）進用起始日：依實際分發通知後，依雇主簽訂勞動契約約定為主。 （四）工作內容：依「教育部國民及學前教育署推動高級中等學校學務創新人力要點」規定於第一點(工作內涵)、第四點(業務內容)及勞動契約所載之事項，其他工作內容說明如下： 1. 協助學校辦理學生相關事務工作： (1)協助學生生活輔導及照顧等 (2)值班(勤)。 (3)賃居、寄宿、工讀學生輔導等工作。 (4)協助學生上、放學交通導護工作及交通安全等工作。 (5)防制學生藥物濫用等工作。 (6)防制學生參加不良組織等等工作。 (7)協助校園執行防制校園霸凌等各項工作。 (8)辦理生命教育活動與促進性別平等與尊重多元等事宜。 2. 辦理校園安全維護工作： (1)校安中心輪值，並須維持24小時待命(含重大天然災害發布停止上班時)。 (2)支援校園內外(含教職員生)緊急突發事件處理。 (3)校安通報及急救(視狀況)。 (4)校園內人員安全防護等相關業務。 3. 支援相關單位： (1)支援學生校外生活輔導會（以下簡稱校外會）執行校外聯巡。 (2)藥物濫用查察等學生校外生活輔導工作(含夜間聯合巡查)。 (3)處理或支援校外會、教育局學務校安室、學校學務及軍訓單位之 相關工作。 (4)如遇有特殊或重大校安事件，應依主管機關及校外會之指揮(導)，至指定地點協助處理。 4.兒少偏差行為預防、輔導與其他相關業務之協助。 5.遵守學校及主管機關安排之值勤任務，並填寫每日工作日誌 6.其他臨時交辦事項。 7.本次各開缺學校所要求必須配合細部工作項目如附件一，報名人員務必於報名及選填志願前，詳讀附件，依個人需求及可配合該學校所要求細部工作事項選填志願學校；經選填志願學校後，不得以無法配合所選填志願學校工作項目等任何理由更改志願，亦不得請本局要求所選填志願學校更改附件一所列細部工作內容。 （五）待遇： 1.第一級36,174元(另有工作津貼9,066元) 2.輪值行政值夜津貼1800元(每次) 3.配合行政院軍公教薪資調整公告調動 4.工作滿一年得申請教職員子女入學資格 三、工作地點及人數： 臺北市私立再興中學，需求2名 四、甄選資格條件：本甄選需具有下列資格。 (一) 具備教育部學務(含校安)儲備人員培訓合格證書者(如尚未取得培訓合格證書者，應於進用之日起至次年12月31日前取得。) (二) 大學以上畢業者，對學務工作有興趣者。(如尚未取得培訓合格證書者，應於進用之日起至次年12月31日前取得。) (三)具有學務相關工作經驗一年以上者尤佳。 五、報名方式： (一) 一律採通訊報名，報名表(如附件)暨相關資料自簡章公告日起至115年07日28日（星期二）12:00前電子郵寄至：jean0127@thsh.tp.edu.tw，以寄送電子郵件時間為憑，並務必以電話聯絡本案承辦人廖小姐，倘逾時送達或未以電話聯繫承辦人致承辦單位無法知悉並收到報名資料，責任自負。 (標題書明「應徵115年度第1次學務創新人員」)；聯絡電話：02-29366803轉121，連絡人：廖小姐。 (二) 請檢附下列文件(合併掃描成1份電子檔並郵寄)： 1. 填寫報名表（需黏貼相片），並繳交國民身分證、最高學歷畢業證書、輔導諮商相關研習證明或獎狀(無者免繳)、志工證明(無者免繳)、輔導諮商教育相關工作經歷(無者免繳)等資料。 2. 教育部學務(含校安)儲備人員培訓合格證書影本或具有學務相關工作經驗一年以上證明影本(無者免繳)。 (三) 證件書表檢附不齊備者或未符合甄選資格條件，不予受理報名亦不另行通知。 (四) 面試當天另請攜帶國民身分證及學歷證書正本，以供查驗。 六、甄試時間、地點： (一) 面試時間：115年07月29日(星期三)上午9時起 (將依照參與面試人數安排面試時間) (二) 面試地點：於115年07月28日(星期二)下午5時前公告於本校網站最新消息，請務必於甄試前自行查閱。 七、甄試方式：採資料審查及面試方式辦理。 (一) 資料審查：請依本簡章第五點第(二)款檢附相關資料擇優參與面試(證件書表檢附不齊備者或未符合甄選資格條件，不予受理報名、不退件，亦不得進入第二階段面試)。 (二) 面試：面試內容包含表達能力及工作熱忱、工作經歷、對擬任職務熟悉度（公務基本知能）、個人抱負、儀容舉止及禮節、其他（人格特質），逾時未報到者，取消面試資格。 八、錄取及備取人員注意事項： (一)本案錄取及備取名單於甄選單位或出缺單位網頁最新消息公告，未錄取者不另行通知。 (二)人員分發至學校，其勞動契約由學校以契約進用之。 (三) 備取人員自公告錄取及備取名單之日起，如3個月內未接獲甄選單位通知遞補，其備取資格視為失效。 (四)錄取人員一經通知，請先至公立醫院完成健康檢查，並於接獲錄取 通知後2週內，繳交健康檢查報告(依勞工健康保護規則第14條規定）予勞動契約雇主。 九、本簡章如有未盡事宜，悉依相關法令規定辦理；相關法令未有規定或補充事項，得經甄選委員會議決議，設置「偶突發事件應變處理小組」因應，並依實際狀況需要公告在本校網站最新消息。
員工及眷屬喪葬補助子女教育補助生育補助員工結婚補助春酒 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
本計畫為衛生福利部食品藥物管理署委託執行之 「藥物食品分析期刊（JFDA）稿件審查精進計畫」，協助提升國際SCI期刊之編輯品質、審查效率及國際影響力。工作內容包括： 工作內容 1. 學術期刊編務：協助稿件審查流程、投稿系統管理、編輯及作者聯繫、出版前作業。 2. 計畫行政管理：辦理計畫行政、進度追蹤、成果彙整、經費核銷及行政文件製作。 3. 活動與會議執行：協助期刊推廣活動、編輯會議及相關行政事務。 4. 溝通協調：擔任計畫聯繫窗口，協調主持人、編輯團隊、食品藥物管理署及合作單位，並配合其他計畫交辦事項。 5. 計畫主持人其他交辦事項。 必備條件 1. 碩士以上學歷（藥學、生命科學、生物醫學、公共衛生、醫藥相關領域尤佳） 2. 具良好中英文讀寫能力 3. 熟悉 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint） 4. 細心負責，具良好溝通與行政協調能力 5. 能獨立規劃及執行工作 加分條件 1. 曾擔任研究助理或執行政府計畫 2. 具SCI期刊投稿相關經驗 3. 具學術活動或研討會辦理經驗 4. 具英文學術寫作能力 【應徵相關資料】 1. CV(含基本資料、專長、學經歷) 2. 碩士學位證書 3. 其它有助於審查之相關輔助資料 【應徵方式】 意者請將上述「應徵相關資料」寄至 a03256@tmu.edu.tw ; 符合者將通知面談。
產假產檢假員工健身房員工餐廳年終獎金 - 月薪30000元 基隆市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
📚 喜歡跟小朋友相處嗎？ 一起陪孩子把作業寫完、把功課學懂！ 這裡不是只有盯作業，而是陪孩子一步步進步的地方！ 如果你對教學有耐心、對孩子有熱情，很適合加入我們！ ✏️ 工作項目： 1. 陪孩子把學校作業完成，檢查訂正到真正懂為止 2. 依照課綱與程度，指導國小各科課業、複習重點觀念 3. 安排小型學習活動，讓孩子在遊戲中練習與複習 4. 控管班級秩序，引導孩子專心上課、不影響同學 5. 控管班級秩序，引導孩子專心上課、不影響同學 👦👧 陪伴與引導 1. 協助建立良好作息與生活習慣（收書包、整理桌面等） 2. 適時提醒與引導孩子禮貌、分享與合作 3. 協助處理同學之間的小摩擦、協調人際相處 4. 留意孩子情緒與狀態，必要時主動關心與回報 🗂 行政工作 1. 協助點名、資料整理等日常行政工作 2. 依照學生狀況，和家長說明學習情形與在班表現 3. 需要時協助招生說明、接待參觀、發送簡易宣傳資料 🧸 課後照顧與安全 1. 關心孩子在班上的飲水、上廁所與休息情形 2. 協助維持教室與公共空間整潔，保持舒適學習環境 3. 依規定協助接送與交接學童，確認安全到班、平安離開 🎈 假期與活動的教室生活： 1. 配合排定執行節慶或主題活動，帶領孩子參與與學習 2. 在活動中協助分組、秩序引導與安全注意 🌟 如果你喜歡看到孩子恍然大悟的笑容、作業從空白變整齊、成績一點一滴進步， 就來這裡，和我們一起陪孩子把每一天的下課時間，變成充實又安心的學習時光吧！
全勤獎金年終獎金績效獎金員工聚餐尾牙 - 月薪30000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
💥加入吉智，點亮孩子的未來與你的教育夢想！ — 找到你理想的幼教職涯起點，就在這裡！— 📬【你將會做的事】 ▸設計與撰寫創意教案，帶領幼兒多元學習，激發潛能與好奇心 ▸引導幼童建立自理能力與生活常規，培養良好品格 ▸舉辦親子活動、家庭訪談，促進親師間信任連結 ▸教室環境美化與維護，打造溫馨又有秩序的教學空間 ▸觀察與紀錄孩子的發展，參與會議與專業成長課程 ▸正向引導幼兒社會行為，建立團體生活基礎 ▸與團隊密切合作，善用溝通與同理心協助孩子成長 ▸有效規劃班級經營，掌握時間與空間安排技巧 ––––––––––––––––– 🎁【我們提供給你】 • 薪資依資歷與表現調整 • 上班時間：日班 • 休假制度：週休二日（固定休六日） • 工作地點：新北市板橋區存德街20號（近樹林） –––––––––––––––––––– 👀【我們希望你具備】 ☑ 大學以上 ☑ 學前教育、兒童保育相關科系畢業 ☑ 具備耐心、同理心與團隊合作能力 ☑ 具備良好班級經營與時間管理能力 ––––––––––––––– 💖【完整福利】 ✔ 勞健保、勞退提撥 ✔ 三節獎金與禮品 ✔ 國內旅遊、尾牙、不定期聚餐 ✔ 員工在職進修與教育訓練 ✔ 婚喪喜慶補助津貼 ––––––––––––––– 📞 聯絡人：園長 請來電預約面試(02)2682-2201 💖來吉智幼兒園，不只是教書——是一起創造孩子生命中最珍貴的起點。 🤝我們誠摯邀請熱情、有理想、有愛心的你，加入吉智的教育大家庭！
年終獎金三節獎金國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪34000元 新北市板橋區 1年工作經驗 今天剛更新展開
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年終獎金三節獎金國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪40197~40197元 台北市北投區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、工作項目： (一)水電空調等工程及零星修繕工程發包作業之承辦。50％ (二)水電空調等工程行政業務之承辦及工地監督。40％ (三)其他臨時交辦事項。10％ 二、公告起迄日：自115年7月24日至115年8月10日。 三、聘用期間：自115年8月24日起至正式人員報到前一日止(依核定日期調整)，年終依本校年度考核作業辦理續聘。 四、待遇：月薪為新臺幣40,197元，享勞健保。 五、資格條件： (一)學歷：具碩士學位或具大學歷有擬任職務相當工作經驗3年以上。 (二)專長：電機工程、冷凍空調工程。 六、上班時間：依本校相關規定辦理並需配合晚間及假日輪值。 七、其他： (一)加班：依本校相關規定辦理。 (二)特別休假：依勞基法規定日數辦理。 (三)試用期：試用期3個月，再依其表現考核是否續聘，通過期滿考核合格者，正式聘僱；不合格者終止契約。 (四)本校得視需要錄取正備取各1名。 八、具有下列情形之一者，本校不予僱用；如僱用後經本校查察受僱者有下列情形之一者，即予解僱。 (一)犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。 (二)經學校性別平等教育委員會（以下簡稱性平會）或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。 (三)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。 (四)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約之必要，且議決一年至四年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。 (五)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。 (六)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事，且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。 九、應徵方式：請備妥下列資料合併成一個PDF電子檔，檔名為「應徵總務處營繕組職務代理人」，Email至電子郵件：wencha@general.tnua.edu.tw。合則約談，如資格不符或未獲錄取時，恕不退件或另行通知。 (一)最高學歷證明文件影本 (二)證照專長等證明文件影本 (三)個人自傳履歷表 (四)工作經歷證明文件(社會新鮮人免附) 十、如有任何問題請洽:洪先生，電話:2896-1000轉分機1546。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪400~700元 嘉義市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 依據幼兒發展與幼兒心理學規劃美術課程，設計適齡繪畫與手作教案 2. 示範與指導各類繪畫技法（如蠟筆、水彩、拼貼、版畫等），協助幼兒完成作品 3. 設計與帶領各式手工藝活動（如剪貼、黏土、紙藝、布藝等），培養幼兒精細動作能力 4. 準備與管理美術教材、教具與教室環境，維護安全且具美感的創作空間 5. 運用多媒體與跨領域素材融入美術教學，紀錄與評估幼兒美術學習歷程與作品表現
意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 時薪196~200元 桃園市大園區 半年工作經驗 今天剛更新展開
1.櫃台課程介紹 2.帶班事務處理 3.班級秩序控管 4.主管交辦事項 5.環境整理、消毒
全勤獎金年節獎金三節獎金激勵獎金績效獎金 - 月薪36300元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責協助國科會研究計畫執行 2. 臨床收案、聯絡及追蹤受試者 3. 登錄與整理試驗相關文書資料 4. 協助研究之經費規劃與核銷 5. 其他主管交辦事項 薪資: 依照國科會薪資規定學士級36,300起、碩士級41,500起，享勞健保。年終1.5個月(第一年依到職比例計算)。
產假產檢假員工健身房員工餐廳年終獎金 - 時薪505~505元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
健康與護理科教學 具合格中等學校教師資格優先考慮 1.擬訂學生教學計畫和教案 2.選擇、準備及組織教材 3.設計和使用各種教學媒體與器材 4.運用教學策略，指導學生學習 5.進行教學評鑑 須具備高度教學熱忱與高配合度，瞭解本校對教育品質之要求，並能與學校同步發展及融入學校學習型組織，願意用心投入相關事務。
春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服 -
