• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 擬定並執行人力資源各項作業。 2. 召募管道管理及開發。 3. 年度教育訓練規劃安排,強化企業的人才資本。 4. 績效管理與薪酬制度維護及優化。 5. 勞雇關係經營及勞資相關事宜處理。 6. 二代健保作業及年度各類所得申報。 7. 協助公司政策執行及文案撰寫。
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  • 月薪45000~55000元 台中市北屯區 2年工作經驗 1天前更新
    外勤路段稽查 內部管理作業 文書資料報告 人員招募應聘 人員教育訓練 人員排班管理 民眾申訴處理 交通局代辦事項處理 需要先學習開單2-3個月
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    產假產檢假安胎假員工團保尾牙
  • 月薪60000元 台東縣關山鎮 1年工作經驗 1天前更新
    1.工地安全衛生管理業務之推動與執行 2.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 3.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 4.各項安衛環保施工計畫製作以及提送 5.督導分包商提報安衛守則、安衛組織 6.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假年終獎金
  • 月薪50000元 新竹縣竹北市 5年工作經驗 今天剛更新
    我們是一家專注於汽車美容服務的領先品牌,致力於為客戶提供卓越的愛車保養體驗。 無論是內外裝清潔還是漆面保護,我們都以專業與熱忱贏得客戶的信任。 現在,我們正在尋找優秀的營運區域主管,與我們共同推動業務拓展,實現品牌價值! 加入的您將從事: ✅ 達成銷售與營運目標:維護門市日常營運,確保銷售目標、KPI達成及營運效率優化。 ✅ 巡店稽核與品質把關:定期巡店,稽核服務、環境清潔與作業流程,確保營運標準一致性。 ✅ 人員管理與SOP落實:協助店長管理,執行教育訓練、排班安排,並落實操作規範。 ✅ 營運數據分析與改善:分析門市損益,提出並執行改善方案,提升營運績效。 ✅ 政策傳達與團隊激勵:傳遞總公司政策及品牌價值,凝聚團隊向心力,推動目標實現。 ✅ 區域支援與新展店協助:支援門市輪調與新店開展,確保營運順利銜接。。 ✅ 處理客訴與緊急事件:快速解決顧客投訴及緊急狀況,保障服務流暢與品牌形象。 ✅ 主管指派專案執行:靈活應對並高效完成其他主管交辦事項,展現卓越的專業素養與執行力。 ※ 此職務需先至門市培訓,熟悉並能實際操作各服務項目施作與門市管理工具 ※ 須配合北、中、南各地出差 ※ ※ 工作地點:新竹縣竹北自強南路8號5樓之9 或 新北三重區光華路2-4號 讓我們攜手為客戶打造更好的汽車美容體驗,共創行業新標竿!
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  • 月薪40000元 新北市三重區 1年工作經驗 今天剛更新
    捷博共代理兩大知名品牌:**KeePer(汽車美容)**與 TYREPLUS(車輛保養),致力於為每一位車主提供專業、細緻的服務,提升車輛的整體價值與使用壽命。 其中,Keeper 是來自日本的 No.1 汽車美容鍍膜連鎖品牌,以純正日式工藝與高效服務,專注於為車輛提供全方位的清潔與保養服務。我們採用頂尖的技術與環保型產品,涵蓋內外部清潔、漆面保護、拋光打蠟,以及專業的車內空間消毒等項目,確保您的愛車始終煥然一新。 加入的您將從事: ✅ 作為日本原廠的主要聯繫窗口,負責跨國溝通、文件處理,以及接待與口譯,確保合作順暢無阻。 ✅ 協助董事長與行銷部的日文口譯及筆譯,提供高效的語言支持。 ✅ 每月編制與翻譯業績報表,定期向日本原廠匯報,強化合作夥伴關係。 ✅ 與倉管團隊協作,負責原物料及商品的訂購、進口及入庫流程,確保供應鏈管理高效。 ✅ 支援展店設備採購與簽核流程追蹤,成為公司拓展新市場的得力助手。 ✅ 管理每日客服回覆與Google商家資料維護,提升品牌形象與客戶體驗。 ✅ 支援執行線上與線下行銷活動,增強品牌影響力。 * 需到門市參觀與見習,了解各項服務項目的作業流程(SOP)。
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  • 月薪40000元 新竹縣竹北市 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 會計總帳: o 負責管理與監控公司所有財務帳目,確保財務數據的準確性和合規性。 o 編制、審核及記錄各類帳務,並維持總帳的完整性與一致性。 2. 配合會計師、券商及內部財務報表編制: o 與外部會計師合作,確保會計帳務符合財務報表準則及法律法規。 o 協助公司與券商對接,確保公司資本運作及財務報表的準確性與透明度。 o 配合內部財務報表的編製,為管理層提供及時、準確的財務狀況數據,協助業務決策。 3. IPO專案協助: o 協助公司準備IPO相關財務資料,確保公司財務狀況、內控制度及報表符合法律要求。 o 協調各方工作,支持IPO過程中的財務審核、資料提交及報告撰寫。 隨著公司業務的快速擴展,我們新增此職位,並誠摯邀請擁有會計、財務或IPO相關經驗的專業人士加入我們的團隊。 這是一個充滿挑戰與發展潛力的機會,我們期待與您一同成長、突破,共同邁向更高的目標!
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  • 月薪40000~42000元 高雄市左營區 2年工作經驗 1天前更新
    1.協助指導團隊同仁準備各式菜餚及管理廚房營運。 2.負責食材準備、烹煮及備料,並確保菜色品質。 3.確保所負責類別的食品均符合國家衛生管理的規定。 4.維護廚房環境清潔、進行廚房內的衛生管理工作。 5.廚房人員管理。 6.主管交辦事項。
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    員工聚餐春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪50000元 台中市潭子區 3年工作經驗 1天前更新
    1.玻璃機械維修 2.需有玻璃機器相關經驗
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    員工生日禮金年終獎金員工團保誤餐費勞保
  • 月薪50000元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.需有工程概念,需會AutoCAD。 2.有金屬帷幕,繪圖經驗者佳。 3.主要繪製金屬帷幕工程規劃,設計,施工,加工製造圖。 4.學歷不拘,對工作有工作熱忱,有企圖心,吃苦耐勞。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金旅遊假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 10年工作經驗 1天前更新
    1)三軸/四軸/五軸加工機整合製程 2)加工部門人員管理 3)產品加工PPH效率改善與成本優化
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    社團補助產假產檢假年節獎金年終獎金
  • 月薪41000~46000元 台中市南屯區 2年工作經驗 1天前更新
    1. 環保相關許可申請、變更(固定污染源及共同清除處理許可)及展延申辦作業。 2. 進出貨報表管理及事業廢棄物清除管理及申報。 3. 固定污染源定期檢測通報及申報。 4. 廢棄物產出及貯存網路申報。 5. 環安相關稽查作業配合。 6. 上級交辦事項執行。
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    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪42000元 南投縣南投市 工作經歷不拘 1天前更新
    清潔隊堆高機人員 月休8天 將堆高機駛至工作地點,開動並操縱控制器 聽從指揮人員的調度,進行吊掛作業或物料運輸工程 機械維護及加注燃油並作例行保養工作
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    員工團保勞保健保
  • 月薪49000~54000元 台中市烏日區 3年工作經驗 1天前更新
    1.負責焚化飛灰與固體事業廢棄物與污染土壤再利用等業務以及客戶接單與服務。 2.規劃/評估與再利用計畫書撰寫。 3.投標與合約製訂、簽署與執行。 4.簡報製作與報告。 5.預算編製與執行控管。 6.獨立自主作業能力。
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    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 5年工作經驗 1天前更新
    【關於PropTech數位人才招募計劃】 信義企業集團的各項產品與計畫正融入大數據、機器學習與人工智慧等應用,我們的數位團隊具有豐沛的研發能量,截至目前為止已累積40多件發明專利與20件設計專利,大幅領先於房仲相關產業者;並持續致力於「房地產科技創新」與「數位居住生活」兩大面向,以創新智能工具,為使用者提供超乎想像的服務體驗。 我們希望讓居住在這片土地上的人們,在「不動產交易買賣」與「居住生活日常」有更好的保障與體驗,也期待你與我們一起,加速這個改變。 這裡匯聚了40年的集團產業資源,以及多元化的人才;接下來,想邀請你加入,與我們一起創造超乎想像的體驗,成就即將到來的未來! 【職務說明】 1. 官網產品服務:開發和維護前端、後端應用程式,確保產品功能的高品質、穩定性和可擴展性,以滿足客戶需求和用戶體驗。 2. 設計可擴展、高可用性的系統架構,建立強大且安全的伺服器端邏輯,處理數據庫操作和業務邏輯,確保應用程式的高效運行。 3. 持續追求技術改進及程式套件版本,確保應用程式的持續優化和創新發展。 4. 跨部門有效溝通協調、分析問題,提出解決方案並執行。 【職務條件】 1. 語言和框架知識:熟悉 ASP.Net Core、PHP。熟悉RESTful API及Linux環境開發經驗。精通ASP.Net Core及具備React/Vue/Angular前端框架應用經驗尤佳。 2. 資料庫和資料存取:精通資料庫設計和管理,如 SQL Server、MySQL。 3. DevOps:熟悉 DevOps 概念和工具。 4. 測試和除錯:能夠進行除錯並解決程式問題。 5. 架構設計及擴展性:熟悉微服務、容器化(Docker、Kubernetes)等架構模式,能夠設計可擴展、高可用性的系統架構,以應對不斷增長的用戶量和業務需求。 6. 雲端架構經驗:熟悉雲端平台(AWS、Azure、GCP)的服務和架構,能夠在雲端環境中設計和部署應用程式。 7. 安全性與性能優化:了解常見的網絡和應用程式安全漏洞,並能夠採取相應的防護措施。能夠進行程式和資料庫的性能優化,以確保應用程式運行流暢並能夠處理大量用戶。 8. 溝通及團隊協作:能夠在團隊中發揮影響力,指導和協助其他開發人員。能夠與團隊成員、客戶以及非技術人員進行有效溝通、分析問題,提出解決方案並執行。具備跨部門溝通和協調能力。 9. 專案管理:能夠有效地管理專案,控制時間和資源,確保任務按時交付。 10. 問題解決能力:能夠迅速識別並解決技術問題,具有良好的分析和排除能力。 11. 學習力:持續學習新技術和工具,適應不斷變化的技術環境。保持自我提升的意願。
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    員工團保伙食津貼國外旅遊員工聚餐慶生會
  • 隨薪所欲