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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市鶯歌區 工作經歷不拘 20天前更新展開
1.操作平面磨床及CNC自動機台進行精密加工作業 2.依據產品圖面設定及調整機台加工參數 3.檢測及校正加工件以確保符合規格要求 4.負責日常機台保養與簡易維修作業 5.記錄生產與檢驗數據，提供品質分析依據 6.執行加工中拉刀、銑刀、滾齒刀等刀具生產 7.協助維持工作區域清潔及操作安全規範 8.以公司實際要求工作內容為主 工作地為國外
三節獎金績效獎金員工團保員工公出特別保險伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 彰化縣大村鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
大葉大學徵求觀光餐旅學院院長候選人啟事 一、公開徵求觀光餐旅學院（以下簡稱本學院）院長。 二、候選人資格： (一)具教育部審定合格之教授資格。 (二)具學術成就與聲望且學術專長與本學院相符者。 (三)具相當之學術行政能力及經驗(具二年以上主管經驗)，足以推動本學院教學、研究及服務者。 (四)具高度教育熱忱、身心健康且品德操守優良者。 (五)具本學院相關領域之實務專長且有特殊之成就者佳。 三、收件截止日期及送件方式： (一)收件截止日期：114年5月23日（星期五）前以郵戳或送交之日期為準（逾期不予受理）。 (二)送件方式： 1.送交或郵寄。 2.資料袋封面請註明「大葉大學 觀光餐旅學院院長遴選」。 3.郵寄者，請以掛號郵件逕寄「515 彰化縣大村鄉學府路168號，人事室收」。 四、所需證件資料： (一)填具「觀光餐旅學院院長候選人資料表」。 (二)檢附候選人之最高學歷影本、教授證書影本、各項經歷之服務證明影本及相關資料，各項影本資料請簽名承諾與正本相符。 五、聯絡資訊 聯絡電話：04-8511888分機1705 聯絡人：徐先生 電子郵件信箱：po2200@mail.hdut.edu.tw (敬請於郵件主旨註明應徵單位) 六、面試日期：於書面資料審查後若符合面試資格者,將另行進行個別通知。(資格不符者恕不另行通知與退件)。
上下班交通車員工停車位或停車補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工在職教育訓練勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 彰化縣大村鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
大葉大學外語學院徵求院長候選人啟事 一、本學院公開徵求院長人選，聘期自114年8月1日至117年7月31日止，任期三年，得連任一次。 二、院長候選人除應符合教育人員任用條例及相關法令規定之任用資格外，並應具備下列各條件： 1.具教授資格。 2.具二年以上主管經驗。 3.具有外語相關學術研究成就與聲望，能推動學院教學研究風氣並具有領導能力。 4.具有前瞻性教育理念與高尚品德，並認同本校教育宗旨及理念。 三、院長候選人可由校內外教師推薦或自我推薦產生。 四、候選人應備妥院長候選人資料表（含詳細個人基本資料、行政資歷、學術成就、學院經營理念及其他相關事蹟）。 五、相關表格請自行至大葉大學網頁外語學院院長遴選專區下載。 六、申請資料請於114 年5 月19日前(以郵戳為憑)寄至(515)彰化縣大村鄉學府路168 號「大葉大學外語學院院長遴選委員會」，逾期恕不受理。 七、聯絡資訊： 1.人事室徐先生 04-8511888 轉1705 2.外語學院溫先生04-8511888轉6071
上下班交通車員工停車位或停車補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工在職教育訓練勞保 - 年薪390000~500000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 12天前更新展開
【你將面對的工作內容】 一、課程設計與製作 1. 製作員工內部培訓課程，課程涵蓋教學、招生、行政、輔導與管理等面向。 2. 課程形式多元，包含實體授課、線上學習與互動式活動。 3. 蒐集內部專業知識，轉化為系統化的訓練課程。 二、平台維護與教學協助 1. 維護內訓平台正常運作，並更新課程資源。 2. 檢閱課後作業與回饋，提供學習支持。 3. 協助員工排除學習過程中的困難，促進進步。 三、專案管理與成效追蹤 1. 具備專案管理思維，能完整規劃、執行與追蹤培訓課程。 2. 利用 Excel 進行成效分析與學習數據統計。 3.具備影片剪輯能力，可製作教學短片與說明影片。 【職務關鍵成果】 你將是團隊中的學習推進器，透過專業課程設計與學習支持，有效協助員工強化職能、突破瓶頸，實現組織整體成長。 【我們正在尋找的你】 ✔ 擅長需求分析與轉化知識為學習資源 ✔ 具備專案管理與成效追蹤能力 ✔ 熟悉 Excel 與基本影音剪輯 ✔ 對人才發展有熱忱、願意成為夥伴背後的推手 –––––––––––––––––––––––––––– 【逗點教室】提供良好的工作環境好及相對應的薪酬，團隊夥伴及主管親切，十分歡迎同樣具有熱血教育理念無相關經驗的你們，只要抱持著愛與善的心，我們樂意帶領著彼此共同成長。 ⭐最友善團隊一起工作、一起享受生活 ⭐完整培訓闖關計畫、明確的職涯目標 ⭐上班環境各有特色：博物館、文青簡約、食農教育、烏龜陪伴等 逗點官網｜https://www.comma.study 逗點IG｜https://instagram.com/comma_class
就業保險分紅入股年終獎金三節獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 5年工作經驗 5天前更新展開
1.核對整理各項費用發票、單據及帳務處理 2.應收應付帳款整理 3.開立銷貨發票 4.辦理銀行業務，包括存款、提款、匯款等作業 5.完成主管交辦的其他事項 ～歡迎無經驗者，從基礎教起～
- 年薪390000~500000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 6天前更新展開
【你將面對的工作內容】 一、品管制度建立與優化 1. 建立與優化各項品管流程，制定制度化規章。 2. 根據不同部門與業務需求，設計檢核工具並持續優化。 二、現場巡查與問題解決 1. 定期前往分校與活動現場，確認執行品質是否符合標準。 2. 協助現場夥伴排除瓶頸，並能即時有效地回報與溝通。 三、專案執行與跨部門協作 1. 有效執行品管相關專案，包含規劃、進度追蹤與成果回報。 2. 與各部門協同合作，提升整體品質與營運效能。 【職務關鍵成果】 你將是團隊中守護品質的關鍵角色，建立有效且正確的品管軌道，讓各校區與處室的運作更加穩定與高效。 【我們正在尋找的你】 ✔ 有敏銳的觀察與紀錄能力，能主動發現問題、提出解方 ✔ 對數據不陌生，能使用 Excel 或其他工具進行紀錄與分析 ✔ 溝通力與親和力兼具，能與現場及主管單位建立良好互動 ✔ 喜歡把事情做對、做好、做到位，有責任感與堅持細節 ✔ 熟悉專案流程，能穩定推進任務進度與整合資源 【逗點教室】是一個相信「品質即價值」的團隊 我們相信，教育的品質來自每個細節的用心與堅持，而你就是那個讓細節變得更好的關鍵推手！ ⭐ 內部制度穩定，有清晰流程與支持系統 ⭐ 與全台校區合作，參與影響教育現場品質的第一線任務 ⭐ 夥伴氣氛溫暖，彼此成長、不吝協助 逗點官網｜https://www.comma.study 逗點IG｜https://instagram.com/comma_class
就業保險分紅入股年終獎金三節獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 領導所有工作人員，執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練，風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效，評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
產假產檢假全勤獎金年終獎金三節獎金 - 月薪44077~45000元 台北市大同區 工作經歷不拘 2天前更新展開
公司網站https://www.anabuki-pm.tw/ 【主要工作內容】 ＊負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏。 ＊接待住戶應有的基本禮貌。 ＊維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險。 ＊控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ***具經驗者佳，也歡迎無經驗的新夥伴 【福利制度】 1.勞保、健保、意外險 2.特休照勞基法給予 3.員工教育訓練 4.公司提供免費制服 5.婚喪補助 6.勞退6％提繳 ***符合勞基法84條之一及保全業法*** 【面試地址】台北市中山區朱崙街60號3樓 【預約面試】2773-8001 ((職務變動快，請直接手機聯絡，以免白跑，謝謝。))
意外險員工團保禮品年終獎金全勤獎金 - 月薪42000元 高雄市小港區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 建立安全衛生政策計畫程序及標準 2. 擬定各項安全衛生管理辦法 3. 執行安全衛生檢查作業 4. 規劃督導安全衛生設施之檢點與檢查 5. 異常/緊急事件應變處理規劃及推動 6. 規劃危險性機械及設備安全檢查規則 7. 廠區環安衛例行巡檢與改善追蹤 8. 規劃勞工作業區域環境檢測 9.主管交辦事項。 歡迎有化學相關背景求職者
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市小港區 5年工作經驗 2天前更新展開
自動控制系統穩定度控制、自動控制系統故障分析 電力控制系統規劃、設計、整合。 系統軟硬體測試及系統整合調校，協助現場工程執行及確保電力及控制系統符合工程設計規格。 對自動控制系統運作、管理及設備採購作業，提供技術性建議並做現場維修工作 PLC程式規劃、設計、撰寫。 須具備英文溝通能力或英文溝通能力可培養。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市小港區 10年工作經驗 2天前更新展開
• At least 10 years of experience in a [general] management or [managing multiple functions] position at terminals or in the petrochemical (related) industry with site management responsibilities. • Ability to manage dilemmas in balancing safety risk, high technical/operational standards and requirements, field constraints and cost. • Implements process improvements and imparts knowledge within the team. • Strong willingness and ability to grasp technical details. • Systematic, result driven, team player, customer focused, analytical. • Proven ability to influence results with peers, management teams and non-direct reports • Persuasiveness, and ability to inspire, influence, develop and facilitate people • Good social skills, communicates easily with other functions, develops networks. • Focus on and a proven track record in people development.
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 月薪42742~63536元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新展開
●職務說明/工作內容： 1.成人保護通報案件受理及調查等業務。 2.身心障礙保護安置個案安置及醫療費用簽辦及核銷。 3.監護及輔助宣告事宜相關業務。 4.其他交辦事項。 ●工作地點：新北市政府 ●薪 資：聘用社會工作員於296至440薪點範圍內聘用(4萬2,742元至6萬3,536元)，第一年比照六等二階支296薪點，具社會福利直接服務工作經驗(包含於各地方政府家庭暴力及性侵害防治中心實習或擔任兼任助理之經驗)滿 1 年以上者比照六等三階支312薪點，具前述經驗且具社會工作相關系所碩士以上學歷或領有社會工作師證書者第一年比照六等四階支328薪點。 ●徵才條件： 一、 應符合下列條件之一： 1.領有社會工作師證書。 2.符合專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試規則第五條第一項規定，於社會工作相關科、系、組、所、學位學程畢業，曾修習社會工作(福利)實習或實地工作學分，並修畢相關課程45學分，領有畢業證書與修課證明文件。(應屆畢業生可) 3.無公務人員任用法第26條、第28條及臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項不得任用之情事者。 4. 未具雙重國籍或多國籍。 ●報名手續： 1.意者請檢附(1)「新北市政府非編制人員甄選報名表」（請至本局徵才公告下下載 https://www.sw.ntpc.gov.tw/home.jsp?id=dec5a2b78aef6c85&act=be4f48068b2b0031&dataserno=4a2ec07b0dfc87f4ec58a272ee489d42）、(2)身分證正反面影本（請註明-僅供身分查驗用）、(3)大學以上及最高學歷證件影本、(4)成績單影本及其他學經歷證明等相關資料（資料不齊全者，視同資格不符；資料請使用長尾夾固定即可，勿裝訂）；信封上務請註明「應徵新北市政府社會局身心障礙福利科聘用社會工作員」，掛號郵寄至新北市板橋區中山路1段161號1樓新北市政府社會局身心障礙福利科耿先生收(聯絡電話：02-29603456分機2507)，以郵戳為憑，逾期恕不受理報名。 2.報名期限至114年5月28日止。 ●甄 試： 3.報名人員凡經資格審查符合者，將擇優通知參加專業實務測驗及面試，專業實務測驗佔總成績40％，面試佔總成績60％；於應徵人員均不適當時，本局得予從缺。 ●錄取通知及相關作業： 4.未獲甄試或經甄試而未獲錄取者，恕不另行通知，面試結果將公告本局網站(訊息公告→徵才資訊→錄取公告)。如需返還書面應徵資料，請於投件時併附足額回郵信封，不足額恕不寄還。 5.候補期間自甄選結果之翌日起5個月內，以遞補本項職缺或等級相同、工作性質相當之職缺為限。
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