• 月薪30000~50000元 台南市東區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. MicroLED、OLED電路、硬體研發 2. 電路設計、驗證、除錯、最佳化,包括電源及EMC 3. 軟體/韌體技術開發(視專案屬性而定) 4. 技術性報告研究、分析
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    伙食津貼員工健身房員工餐廳員工電影國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 10年工作經驗 今天剛更新
    1. 擬定集團中長期永續策略與目標 2. 監控部門和集團ESG目標的績效表現 3. 定期對比同業與標竿企業的ESG表現及產業永續趨勢 4. 識別可能從ESG和企業責任角度影響集團的問題、風險、機會和趨勢 5. 制定、維護和執行ESG內外部定期報告 6. 協調、計劃和執行事業部的ESG項目
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  • 月薪35000~55000元 台南市善化區 工作經歷不拘 1天前更新
    原廠機台維修 具機台維修經驗者佳 歡迎無經驗願學習者 可獨立作業 工作環境良善學習機會多 客戶廠區帶學新手機台維修 學習訓練與原廠英文溝通 不定期年度機會出國受訓學習 歡迎工作穩定度高二次就業人才 工作地點:南科與高雄
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    員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助
  • 月薪33000~45000元 台南市善化區 工作經歷不拘 1天前更新
    新產品評估 BOM、圖面維護 工程變更執行 客戶需求、規格釐清
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    員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市官田區 1年工作經驗 1天前更新
    1. 設備妥善率監控,設備點檢、維修及保養計畫擬定與稽查 2. 新設備導入規格訂定、安裝調試及驗收作業規劃與管理 3. 定期維護及保養生產設備並進行故障排除、異常分析與追蹤處理 4. 現有設備改善與優化 5. 備品管理規劃及執行 6. 課內人員管理與任務分配 7. 制定部門計劃並負責部門各項KPI指標達成 8. 部門管理與跨部門之溝通協調
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  • 月薪35000~45000元 台南市善化區 2年工作經驗 1天前更新
    1. 客戶抱怨處理(8D report) 2. 執行ISO及技術文件撰寫及修訂 3. 工程變更內容確認 4. OEM NPI產品導入 5. 料件異常處理(自購及外部) 6. 統計分析客訴品質狀況 7. 短期國內外出差 8. 完成主管交辦任務
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    員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 執行專案之規劃、掌控追蹤成效及擬定改善方案。 2. 協助各部門及廠區推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決。 3. 研讀蒐集國內外ESG相關議題、協助推動永續策略。 4. 其他專案與主管交辦事項
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    產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 1年工作經驗 1天前更新
    1. 鼎新 ERP系統程式客製撰寫、報表開發、流程規劃管理及維護。 2. 負責各模組系統分析及推動系統上線與後續維護等工作。 3. 了解單位對於資訊化之需求,提供合適之解決方案。 4. 主管交辦事項。
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    產假產檢假全勤獎金分紅入股員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 2年工作經驗 2天前更新
    1. 光學模組(QSFP,QSFP-DD,OSFP, Mid-Board Optical Modules)測試軟體開發。 2. 現有產品軟體、測試製程維護與除錯。
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    年終獎金意外險壽險員工團保伙食津貼
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市大雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 自動化設備自主開發之軟體設計。 2. 機器人程式開發與維護。 3. 機台控制系統的導入與開發。 4. 設備開發試、量產驗正與問題點分析。
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    產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪30000~45000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天剛更新
    對應模具開發後,依各機種尺寸/電極,配合產能需求進行加工,撰寫程式。 1. CNC機台操作 2. 撰寫程式 3. 刀具校正
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    產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 4年工作經驗 4天前更新
    一、需求分析 與各部門主管溝通,了解人力需求、職務內容、招聘條件。 分析人力資源規劃,制定招聘計畫和預算。 二、招聘流程執行 撰寫職缺說明、刊登招聘廣告(人力銀行、社群平台、linkedin等)。 篩選履歷,安排並執行面試流程(電話面試、視訊面試、實體面試)。 參與或主導面試,評估應徵者的能力、特質及適配度。 撰寫面試評分表或建議報告,提供用人主管參考。 三、招聘活動與渠道管理 維護並開發各類招聘渠道(如校園徵才、獵頭、內部推薦、人才庫等)。 四、錄用及入職流程 協助用人主管確定錄用人選。 發放錄用通知、談定薪資條件。 安排新進人員的報到、入職手續。 員工關懷及公司垂直及平行關係協調。 五、數據分析與報告 整理招聘數據,如招聘時間、面試轉換率(interview to offer)、錄用率(acceptance rate)等,並提出優化建議。 定期彙整招聘進度報告,向主管報告。 六、其他支援性工作 建立和維護人才資料庫。 關注業界招聘趨勢,優化公司招聘策略。 協助推動公司品牌建設,提高公司吸引力。 支援內部人力調度或人事行政。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪28590~35000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前更新
    1.客戶聯絡及書信往來處理 2.依客戶需求訂製訂單 3.出貨排程及銷售管理 4.報價及其追蹤 5.進出口業務 6.客戶資料建立與應用
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練產假全勤獎金年節獎金
  • 月薪28590元 彰化縣花壇鄉 1年工作經驗 2天前更新
    1.檔案建立及管理。 2.光電送件資料準備及對應。 3.主管交辦及案件進度追蹤。 4.文書相關資料匯整、檢查及歸檔。 5.其他主管交辦事項。
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    全勤獎金三節獎金禮品員工團保員工聚餐
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會