• 月薪30000~34000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 提供顧客相關服務(如:行李寄存、車輛引導、飯店介紹及提供旅遊諮詢服務等) 2. 處理房間安排事宜(如:訂房、排房、進房、退房) 3. 櫃檯結賬、帳務處理(如:收帳、核帳、查帳)。 4. 飯店櫃檯行政事務處理。 5. 飯店各部門協調聯繫工作。 6. 完成主管交辦事務工作事項,並配合公司相關規定。
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  • 月薪34000~37000元 屏東縣恆春鎮 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 館內水電及空調設備基本維修保養。 2. 執行全館機電設備之巡檢、維護,如:鍋爐、冷氣、冷熱水系統、緊急電源、污水系統或他項目。 3. 飯店機電、自動控制維修保養及操作等作業。 4. 維持飯店設備之正常運作,遇故障異常能緊急排除。 5. 完成主管交辦事務工作事項,並配合公司相關規定。 須處理屏東恆春區各館工務作業。
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  • 月薪35000~40000元 台北市大同區 5年工作經驗 4天前更新
    1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責北區業務接洽及處理。 4.負責客房報價及業務推展,傳達及說明業務訊息、活動及產品。 5.進行旅展業務行銷,特色分析介紹。 6.企業客戶開發及合作。 7.具2年的旅行社工作經驗或飯店工作經驗 如果你具備以下特質,歡迎加入我們: ✔喜歡與人溝通,具備親切態度 ✔對旅遊文化有興趣,樂於分享 ✔對飯店業務有熱誠
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  • 月薪32000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 飯店電機及弱電系統設備之使用維護。 2. 各項設備日常保養、巡檢及維修等作業。 3. 需配合輪班輪休。 ※如有工程相關證照者津貼另計※
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  • 月薪30000~33000元 屏東縣恆春鎮 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 營業前準備(環境整潔、自助餐檯食材擺盤、飲料調製) 2. 現場外場工作、外場顧客服務(帶位、點單、送餐、結帳、產品解說及服務顧客需求) 3. 結帳、收銀之工作。 4. 工作區域、店內清潔規範等環境整理與清潔。 5. 餐具器具清洗與擦拭。 6. 完成主管交辦事項。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 花蓮縣壽豐鄉 3年工作經驗 1天前更新
    1.館內建物、油漆設備管理 2.具裝潢實務經驗,熟PC操作,具高度服務精神 3.飯店預防性飯店預防性養護計畫及維修 4.具土木工程經驗 我們提供: **優美舒適的工作環境和福利待遇。 **良好的職業發展機會,提供不斷學習和成長的平台。 **開放、創新的企業文化,重視團隊合作和員工參與。 【公司褔利】 **上下班市區(宿舍)定點交通接駁 ** 提供生活機能便利的套房宿舍 ** 海洋公園全年365天免費遊玩 **員工餐廳免費供餐、免費咖啡 **每年贈送飯店雙人住宿券 **免費提供制服,免費送洗 **生日及三節禮金(禮品) **集團內相關優惠專案 **每年舉辦員工旅遊 **定期教育訓練 **員工介紹獎金:推薦一名新人,報到滿三個月考核合格  每名3000元,介紹愈多,領愈多!2名6000元、3名9000元、4名12,000元
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市中西區 5年工作經驗 3天前更新
    1.審核有關各項收入、支出之發票、單據及帳務處理 2.公司內部會計報表、管理部門報表分析及成本,並針對異常項目進行分析檢討 3.對應政府稅捐機關及會計師所需提供財稅報表查核之相關資料 4.各項稅務調節表編製、申報及法令相關作業 5.掟制分析能力 6.資金預估及規劃 7.編訂及執行營運預算 8.總帳作業
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  • 月薪32000~33000元 台北市萬華區 2年工作經驗 73天前更新
    會計工作內容: 1. 日常收支帳務管理,記帳、分類、核對 2.編製各種內帳財務報表,如損益表、資產負債表、現金流報表等 3.定期對帳與結算,優化會計資料管理 4.應收應付帳款追蹤管理 5.發票開立作業 6.辦理稅務核算與報稅繳納程序 財務工作內容: 1. 資金調度與控管,監控、預測現金流量 2.深入的財務分析報告,為管理層提供決策依據
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金伙食津貼
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.人員招募、報到、離職、出缺勤管理、勞健保、勞退等人資相關事務處理 2.需懂勞基法相關條例 3.旅館排班作業及排班協調事項 4.薪資獎金結算 5.人事相關報表、系統管理 6.主管交辦事項 7.具人事相關經驗2年以上
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    產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 時薪210~250元 台中市西區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務,如:收款、核帳、查帳等。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 4.提供當地旅遊諮詢,並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 5.具良好之溝通協調並能與客人良好互動關係。 6.具電腦文書操作技巧。 7.每月8天~10 8.主管交辦事項
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    產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 5年工作經驗 26天前更新
    • Contacting potential clients to establish rapport and develop events business. • Planning and overseeing new marketing initiatives. • Researching organizations and individuals to find new opportunities. • Increasing the value of current customers while attracting new ones. • Finding and developing new markets and improving sales. • Developing quotes and proposals for clients.
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練產假年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 4年工作經驗 3天前更新
    咖啡廳及大廳酒廊經理負責監督餐廳的相關財務營收及服務品質,維持並控管餐飲的服務及維護顧客關係。協助餐飲副總完成酒店開業相關規劃及人員招募面試。 1.確保並提供完美、高檔、專業和一流的賓客服務體驗,作為所有餐飲餐廳相關事宜的榜樣和專業知識。 2.監督和管理指定餐廳的日常運營,並確保所有團隊成員遵守飯店制定的服務標準、部門政策和操作程序。 3.了解競爭市場的最新趨勢,協助餐飲副總與行政總廚制定服務和菜單定價策略。 4.負責及時更新開發服務的行銷工具(如菜單、特色活動等)。 5.負責向管理階層準確報告財務和預算(例如財務目標、損益、預算、成本管理等)。 6.隨時了解飯店日常服務、活動、促銷和活動。就任何變更向所有團隊成員進行有效溝通和更新,以確保顧客收到最新資訊。 7.處理客訴並解決服務缺失,使用系統記錄所有回覆。確保問題及時解決,讓顧客滿意。 8.確保所有團隊成員認識到富比士標準對於提供卓越稽核和服務績效的重要性。 9.主動辨識團隊成員的訓練需求,確保能力提升及績效改善。 10.保護顧客和同事的隱私和安全。 The Café & Lobby Lounge Manager oversees all facts of the restaurant. The manager must maintain and control a high level of guest service. Assist EAM of F&B to set up the restaurant policy and recruitment. 1.Ensures and provides flawless, upscale, professional and high-class guest service experiences as a role model and expertise in all F&B restaurant related matters. 2.Oversees and manages the daily operations of the designated restaurant and ensures that all team members comply with service standards, departmental policies and operating procedures set by the hotel. 3.To keep up to date with the current trends in the competitive market and assist EAM of F&B and the Executive Chef in the development of the service and menu pricing strategies. 4.Is responsible for updating and development of the marketing tools of the service (e.g. menus, special events etc.) in a timely manner. 5.Is responsible for the accurate financial and budget reporting to the management (e.g. financial objectives, P&L, budgeting, cost management, etc.). 6.Maintain an up to date knowledge of the hotel daily services, activities, promotion, and event. Effectively communicate and update all team members on any changes to ensure guests receive up-to-date information. 7.Handling complaints and resolving service ‘Glitches’, keep a record of all feedbacks under the appropriate system. Ensures that the issues are resolved in a timely manner to guests’ satisfaction. 8.Ensure all team members recognizes the importance of Forbes standards as to deliver excellent audit and service performance. 9.Proactively identify training needs of team members to ensure enhancement and performance improvement. 10.Protect the privacy and security of guests and coworkers.
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪30000~35000元 南投縣魚池鄉 2年工作經驗 4天前更新
    1.行政庶務處理 2.宿舍管理與福利相關作業 3.文件收發及合約、文件管理 4.庶務用品及倉庫、制服等管理/請購。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪31590~36590元 南投縣魚池鄉 工作經歷不拘 4天前更新
    職務說明: 1. 餐具及廚房用具的清洗與日常維護保養,保持衛生達標。 2. 民宿客房內部清潔打掃,包含吸塵與地板拖拭。 3. 定期更換並整理床單、棉被及其他床上用品。 4. 清掃與消毒浴室,加強衛浴設施的全面清潔。 5. 補充房間內的個人保養備品,確保供應充足。 6. 房間及公共區域進行每日消毒,維持高標準衛生環境。 7. 定期檢查和回報客房狀況,記錄損壞或異常情況。 8. 依照主管指示完成其他臨時分配任務,保持工作靈活性。
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