• 月薪31000~37500元 台中市北區 工作經歷不拘 4天前更新
    2016年,弘道老人福利基金會為呼應臺中市托老政策及活化文化資產,以銀髮、文創、參與的「銀創參與」為規畫概念,將「紀念建築宮原武熊宅邸(原名臺中市市長公館)」打造為【不老夢想125號】,推動「銀髮就業」實踐及促進「青銀共融」的創新文資場域。並有長者就業於【不老夢想125號】中的【不老食光】餐廳就業,讓高年級實習生不只在電影中上演!想多認識可到【不老夢想125號】https://www.bulao125.com/ 工作內容: 1.餐飲/商品行銷企劃發想、文案撰寫、行銷活動規劃與執行。 2.專案執行、成效追蹤分析及檢討。 3.社群媒體經營維護、流量成效分析追蹤及管理。 4.其他主管交辦之事項 *歡迎溝通/協調能力佳、喜於團隊合作、有解決問題能力,充滿活力、勇敢、開放、踏實的你加入!
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    安胎假家庭照顧假需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 時薪196元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 2天前更新
    配合本會執行聯勸方案,服務對象為智障者及其家庭,進行個案家庭訪視、資訊講座、親子團體及各項活動辦理
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  • 月薪110000元 中南美洲瓜地馬拉 工作經歷不拘 4天前更新
    ※薪資: 月薪新臺幣11萬元起(依學經歷核敘) 另視派遣地區提供每月900美元到3,500美元不等之艱苦加給 ※工作內容: 1. 總責協調瓜地馬拉農牧部建構北碇省土壤檢測能力,至少完成北碇省主要作物35,000 公頃(10%)栽培面積之土壤分析及資料收集,作為北碇省農民土壤管理之基礎。 2. 專案管理:依計畫書之計畫辦理目標管理、工作進度管理、經費預算管理 3. 總責協助瓜地馬拉農牧部建構提升農民輔導能力。 ※年度預訂目標: 1. 建置北碇省國家級土壤、水及植物分析實驗室及其管理系統 2. 實驗室分析技術標準化及人員能力建構 3. 強化北碇省土壤管理的推廣與應用能力 4. 強化北碇省土壤試驗能力 5. 協助提升駐團及計畫之能見度及影響力。 6. 其他駐團相關交辦任務。
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    產假產檢假年終獎金員工團保書報室
  • 月薪110000元 南非史瓦濟蘭 工作經歷不拘 4天前更新
    ※薪資: 月薪新臺幣11萬元起(依學經歷核敘) 另視派遣地區提供每月900美元到3,500美元不等之艱苦加給 ※工作內容: 1. 提升檢定考試可及性並促進學習動機,於計畫執行期間針對高需求職類辦理專案檢定考試。 2. 提升技職體系與產業連結,由史方依據史國資格框架(ESQF)制定/更新職能標準,進而更新技能檢定標準。 3. 協助技職訓練機構依據職能標準更新課程大綱。 4. 推動與拓展與國際組織合作與夥伴關係。 5. 針對選定之技職訓練機構,改善檢定及實習訓練設備。 6. 派遣短期專業顧問至史國進行設備操作訓練及檢定場地改善確認。 7. 派遣技能檢定監評委員及講師赴臺接受短期訓練。 8. 掌握勞動力市場現況與培訓需求,進行關鍵職類勞動力市場與人力培訓發展調查,產出分析報告。 9. 蒐集與分析計畫成效,產出訓練發展成果報告,包含計畫受益群體追蹤、企業滿意度調查、就業情形等。 10. 運用職業訓練機構擴大辦理技能推廣教育。 11. 挑選發展完善職類邀訓鄰國學員,拓展計畫效益至南部非洲,增加史國技能亮點。 12. 與民間企業合作培訓具備基礎技能之學徒。 13. 邀請企業參加成果發表會,增加人力與企業對接機會,辦理企業人才媒合活動。 14. 選派官員參與國際技能發展研討會或工作坊。 15. 薦送技能競賽優勝選手赴臺接受短期密集訓練。 16. 辦理全國技能競賽及參與海外技能競賽。 17. 史國裁判團隊能力建構:選派史國不同職類裁判長來臺學習選手培訓、競賽評分及試題設計能力,安排臺灣專家赴史協助辦理全國技能競賽。 18. 其他駐團交辦事務。 *年度預訂目標: 1. 辦理專案技能檢定至少150人次。 2. 制定/更新職能標準2份。 3. 依據職能標準更新2項技能檢定標準。 4. 協助技職訓練機構依據職能標準更新2個職類課程大綱。 5. 完成115年度檢定設備採購及場地改善。 6. 邀請臺灣專家至史國進行設備操作訓練及檢定場地改善確認。 7. 派遣技能檢定監評委員赴臺短期培訓。 8. 邀請鄰國學員參與培訓。 9. 與民間企業合作學徒訓練至少10人次。 10. 邀請企業參加成果發表會或人才媒合活動至少1場次。 11. 辦理全國技能競賽。 12. 蒐集本年度執行現況與成果達成進度,產出年度成果報告。
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    產假產檢假年終獎金員工團保書報室
  • 月薪30000~32000元 新北市新店區 無工作經驗 1天前更新
    1.愛乾淨,注重衛生 2.負責幼兒一餐兩點(早上水果點心,中午正餐,下午點心) 3.負責老師中餐。 4.公共區域整潔維護 5.無經驗可
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金三節獎金週休二日
  • 部分工時(月薪)18000~21000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 部分工時(月薪)25000~28000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 1天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 部分工時(月薪)18000~21000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 1天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 部分工時(月薪)25000~30000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 1天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 部分工時(月薪)18000~21000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 部分工時(月薪)20000~23000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 部分工時(月薪)25000~28000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 部分工時(月薪)18000~21000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 1天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 部分工時(月薪)20000~23000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 1天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會