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  • 月薪35000~45000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 1天前更新
    1. 環境關聯物質管理作業 (歐盟RoHS, Reach,溫盤.. 等相關規範作業) 與 環境相關法令更新作業 2. 儀器設備校正作業 3. ISO 9001 / 14001 認證品保文件管理作業 4. 供應商品質規格問題, 配合主管進行協調溝通處理 5. 配合主管相關作業 6. 英文讀寫能力需為中等以上 7. 具問題分析與解決/邏輯思考能力 8. 工作態度認真負責謹慎, 虛心個性穩定, 表達溝通能力佳
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    週休二日日班
  • 月薪48000~60000元 屏東縣新埤鄉 3年工作經驗 1天前更新
    1.砂石場曳引車維修管理及保養 2.車輛故障道路救援聯繫處理 3.保養維修計畫擬定實施 4.意外事故緊急應變 5.司機管理調度
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    日班
  • 月薪29500~40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.負責網路商品上架及更新,內容編輯與管理 2.熟練使用辦公軟體,進行日常文書處理與歸檔 3.協助訂單處理及出貨安排,確保流程順暢 4.管理客戶查詢與售後服務,維繫良好客戶關係 5.協助庫存管理,執行商品盤點與記錄 6.經營社群媒體,進行基本內容創作與互動 7.定期統計數據分析,提供銷售報表與建議
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    日班
  • 月薪29500~30000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.門市接待、結帳、收取款項 2初階會計及可 歡迎親洽吳先生 時間:早班9:00~17:30(中午30分鐘) 地址:高雄市仁武區澄觀路一段46號
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    日班
  • 月薪36000~48000元 高雄市鳳山區 2年工作經驗 1天前更新
    一、抽血、 打針、簡單換藥備物、開刀房跟刀。 二、護理衛教、掛號、 跟診及其他醫師交辦任務。 三、肯學習開刀房跟刀流程、開刀房消毒用品、及備物。 四、執行手術前/後之護理衛教工作。 五、歡迎主動、自律、負責任及熱愛學習的夥伴加入。
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    排休中班
  • 月薪35000元 高雄市燕巢區 1年工作經驗 1天前更新
    發電機及電氣相關知識 配電裝修技能 設備器材使用及維護 起重機設備之準備與檢點 吊車/起重機設備操作與指揮 機械產品操作 機械產品故障排除檢修 機務維修保養 電機設備操作 電機設備保養修護 配電裝修維護 電力工程裝修與控制
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    日班
  • 月薪30000元 台南市官田區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 根據設計圖紙組裝電機及機電相關設備零件,並完成相關安裝工作 2. 負責環保相關電機設備的電路連接與測試,確保系統功能正常運作 3. 檢查與測試污染防治設備性能,解決可能出現的技術問題並提出改進建議 4. 執行設備的例行維護及保養,確保運作安全及效率 5. 操作電子儀表工具進行調整與檢測,並具備金屬材料特性與加工技術的知識 6. 閱讀並理解環保設備的電路圖,完成設備的調校與功能檢驗 7. 熟悉廢水處理設施及空氣污染控制設備技術,並遵循相關安全操作規範 歡迎您加入我們的團隊,與我們一起為推動環境污染防治與金屬加工技術創新而努力,期待您的加入!立即投遞履歷吧!
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    日班
  • 月薪37000~37000元 高雄市鹽埕區 工作經歷不拘 1天前更新
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    排休日班
  • 月薪36000~60000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 1天前更新
    【職位願景:成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野?營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑,不只是管理者,更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析,帶領 7-8 間門市達成營業目標,實踐商圈共好。 【培訓階段:紮實的職人養成路徑】 我們深信,優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練(依個人進度調整),您將經歷完整的店舖實務歷練: •全方位實務歷練: 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務,掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練: 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調,建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程: 結合實務歷練與總部理論課程,將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容:從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後,您將正式接手區域管理,負責以下核心任務: 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效,協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析,輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析,調整商品結構,確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議,提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑,確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通,優化人力效率以達成店舖績效。
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    輪休排休
  • 月薪36000~60000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 1天前更新
    【職位願景:成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野?營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑,不只是管理者,更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析,帶領 7-8 間門市達成營業目標,實踐商圈共好。 【培訓階段:紮實的職人養成路徑】 我們深信,優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練(依個人進度調整),您將經歷完整的店舖實務歷練: •全方位實務歷練: 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務,掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練: 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調,建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程: 結合實務歷練與總部理論課程,將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容:從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後,您將正式接手區域管理,負責以下核心任務: 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效,協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析,輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析,調整商品結構,確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議,提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑,確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通,優化人力效率以達成店舖績效。
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  • 月薪36000~60000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    【職位願景:成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野?營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑,不只是管理者,更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析,帶領 7-8 間門市達成營業目標,實踐商圈共好。 【培訓階段:紮實的職人養成路徑】 我們深信,優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練(依個人進度調整),您將經歷完整的店舖實務歷練: •全方位實務歷練: 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務,掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練: 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調,建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程: 結合實務歷練與總部理論課程,將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容:從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後,您將正式接手區域管理,負責以下核心任務: 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效,協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析,輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析,調整商品結構,確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議,提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑,確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通,優化人力效率以達成店舖績效。
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  • 月薪36000~60000元 台南市中西區 工作經歷不拘 1天前更新
    【職位願景:成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野?營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑,不只是管理者,更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析,帶領 7-8 間門市達成營業目標,實踐商圈共好。 【培訓階段:紮實的職人養成路徑】 我們深信,優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練(依個人進度調整),您將經歷完整的店舖實務歷練: •全方位實務歷練: 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務,掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練: 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調,建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程: 結合實務歷練與總部理論課程,將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容:從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後,您將正式接手區域管理,負責以下核心任務: 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效,協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析,輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析,調整商品結構,確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議,提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑,確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通,優化人力效率以達成店舖績效。
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  • 月薪36000~60000元 澎湖縣馬公市 工作經歷不拘 1天前更新
    【職位願景:成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野?營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑,不只是管理者,更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析,帶領 7-8 間門市達成營業目標,實踐商圈共好。 【培訓階段:紮實的職人養成路徑】 我們深信,優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練(依個人進度調整),您將經歷完整的店舖實務歷練: •全方位實務歷練: 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務,掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練: 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調,建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程: 結合實務歷練與總部理論課程,將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容:從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後,您將正式接手區域管理,負責以下核心任務: 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效,協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析,輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析,調整商品結構,確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議,提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑,確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通,優化人力效率以達成店舖績效。
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    輪休排休
  • 月薪30300元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
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    大夜班假日班
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