• 月薪55200~95000元 台中市潭子區 4年工作經驗 今天剛更新
    1、規劃-專案參與-參與服務單位與營運績效相關專案,了解服務對象活動對營運績效影響 2、執行-損益模擬-模擬月/季/年/by Case 營運績效資料 3、控制-監控-分析月/季/年/by Case 實績與目標差異 4、執行-成本審核-審核服務單位影響營運績效之提案報告 5、控制-監控-提出定期或不定期管理資訊 6、執行上級交辦事項
    展開
    有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 5年工作經驗 今天剛更新
    - 辦理在職員工、新進人員及特殊作業健康檢查、健康管理及異常報告追蹤 - 職業傷害傷病防治、健康諮詢、急救及緊急處置 - 勞工健康檢查紀錄分析、評估、管理與保存 - 辦理健康促進講座及相關衛教活動 - 其他主管交辦事項
    展開
    就業保險全勤獎金員工生日禮金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 10年工作經驗 今天剛更新
    What you will be doing: • Manage the growth of the SiC Schottky rectifier product portfolio. • Develop competitive and market intelligence to identify growth opportunities and strengthen product positioning across strategic market segments. • Drive new product strategy and business case development, translating customer and market requirements into actionable product development priorities. • Lead global product launches and go-to-market strategies, including positioning, pricing, sales enablement, communication, and promotion. • Partner with R&D to define technology and product roadmaps that address evolving customer requirements and support long-term market leadership. • Develop and execute portfolio strategies to deliver revenue, profitability, and market-share objectives in alignment with annual budgets and the Division’s five-year strategic plan. • Provide strategic directions to global sales and field organizations, driving adoption and execution of product strategies within targeted customers, markets, and applications.
    展開
    就業保險全勤獎金員工生日禮金三節獎金禮品
  • 月薪37000~55000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.依 SOP 執行半導體濕製程設備出廠能力測試與品質驗證,包含 IPQC/OQC 檢驗 2.記錄並管理品質檢查資料,確保製程與出貨符合標準 3.穿著無塵衣進出無塵室,配合製造現場運作 4.協助建立及優化製造品管 CA/PA(矯正與預防措施)體系 5.參與流程改善與製程品質提升工作 6.與其他部門溝通協作,確保品質問題快速反饋與解決 7.須完成主管交付之工作任務 8.須協助支援擔任機台拆機/出機清潔及包裝監工
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪37000~55000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.熟悉 ISO 9001 品質管理體系、8D 報告、FA、CAPA、DOE、FMEA 等品質工具 2.能處理客訴、重大品質異常事件,保持冷靜與專業應對 3.改善品質異常、客訴處理報告撰寫、整合廠內/客戶需求及改善對策之效果追蹤 4.具備內/外稽核經驗,ISO 9001、IATF 16949、客戶稽核應對經驗尤佳 5.優化供應商管理,負責督導協力廠商評等程序之建立、執行與檢討 6.須協助支援擔任機台拆機/出機清潔及包裝監工 7.須完成主管交付之工作任務
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪49200~69000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    此角色在關鍵工作內容上需承擔專業判斷與結果責任,適合能在清楚標準下持續精進、並為專業輸出負責的人。 負責執行量產維護與驗證資料收集,並以製程分析統計之相關手法,產出驗證資料。 1.展機 - 展機失敗調查 / 處置。 2.Process alarm & M/C alarm- Process與M/C alarm 調查 / 診斷 / 處置 3.製程能力提升- 製程能力提升 Fan out (參數 / 機台 / Tooling) 4.其他上級交辦事項。
    展開
    有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助
  • 月薪43300~61000元 彰化縣二林鎮 2年工作經驗 今天剛更新
    此角色需配合現場節奏與班別制度運作,適合能在穩定流程與清楚規範下,踏實執行並累積專業價值的人。 1. FAI Lot : 參數正確性確認.(PPID上傳)與Post Value 資料檢定Vs Platform 標準 2. CZ Lot:承接DOE Plan並執行(參數or Jig 變更) & Post Value資料收集 3. On site check Post value 檢定 vs BKM 4. 改(修)機品質Buy off 5. 異常處理 - DRB Process mapping 分析 6. ECM(改善) - 製程能力提升 - Fan out 結果資料收集
    展開
    有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助
  • 月薪35000~37000元 新竹市香山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 物件生產排程追蹤,確認生產進度 2. 異常單據蒐集並追蹤後續事件檢討進度 3. 分析供應商生產狀況品質優劣,提供相關資訊
    展開
    誤餐費伙食津貼員工停車位或停車補助員工聚餐員工結婚補助
  • 月薪33000~35000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 物件生產排程追蹤,確認生產進度 2. 異常單據蒐集並追蹤後續事件檢討進度 3. 分析供應商生產狀況品質優劣,提供相關資訊
    展開
    誤餐費伙食津貼員工停車位或停車補助員工聚餐員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣寶山鄉 5年工作經驗 今天剛更新
    【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=23020&source=1111 台積公司成立於1987年,率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式,自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展,以此釋放全球半導體產業的創新。台積公司為534 個客戶提供服務,生產12,682 種不同產品,被廣泛地運用在各種終端市場,例如高效能運算、智慧型手機、物聯網、車用電子與消費性電子產品等。 進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 說明: 1.結構細部設計與數值分析,包含設計需求與限制條件定義、結構系統方案評估、跨專業界面整合等。 2.負責圖說交付與計算書審查、外審與主管機關審查管理。 3.施工計劃書專業審閱,包含關鍵施工計畫之安全性覆核、施工工法與原設計一致性確認、價值工程與變更工法評估等。 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場,對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾,旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向,都能將其自身的觀點與經驗帶入工作,促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融,讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻,並為全球各戶提供卓越服務。
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市 5年工作經驗 今天剛更新
    【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址:https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=23016&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. 1. Global Curriculum & Instructional Design: Design, develop, and scale high-impact, blended learning programs and e-learning materials (leveraging AI toolkits) to support global expansion sites (US, Japan, Germany, China). 2. Train-the-Trainer (TTT) & Global Standardization: Establish and maintain global TTT standards, localized frameworks, and quality benchmarks to ensure overseas training aligns with HQ standards. 3. Dynamic Training Delivery & Facilitation: Facilitate engaging, high-impact workshops and webinars for multicultural audiences, translating complex technical and operational concepts into actionable learning. 4. Global Assignee & JV Enablement: Lead onboarding and readiness training programs (including language and integration modules) for global assignees and joint-venture partners to ensure fast operational ramp-up. 5. Stakeholder Alignment & Global Coordination: Partner with cross-functional HQ teams and regional site leads to deliver end-to-end learning solutions aligned with long-term business goals. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers.
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 委外機電保養排程、聯絡、報價、執行, 機電備品詢價、請購、驗收。 2. 各單位委託工作進度安排與追蹤。 3. 廠務系統巡檢、保養、基本故障排除,SOP增、修、廢並教導新進及執行。 4. 機電相關規範及管理系統之維護等。 5. 其他主管交辦事項。
    展開
    需穿著員工制服生日假國內、外旅遊補助社團補助員工手機配發或補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.廠區消防自主管理(防火管理員),系統檢點、測試。 2.廠區消防工程發包執行。 3.VESDA維護保養。 4.故障異常修復或委外叫修請購。 5.年度檢修申報與申報後缺失改善。 6.每半年自衛消防編組訓練課程編排與相關課程執行。 7.廠區危險物判別與相關工程管理:不定期判定廠內使用各化學用品與新設工程案消防設施規劃與申報。 8.消防、危險物品相關法令更新發布。 9.負責執掌消防系統SOP,增、修、廢並教導新進及執行。 10.配合建物安檢執行防火區劃改善業務。
    展開
    需穿著員工制服生日假國內、外旅遊補助社團補助員工手機配發或補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【NTUST Global Talent】 Exclusive Resume Submission Portal Please share your expected graduation year and month, as well as your TOCFL (Test of Chinese as a Foreign Language) level. This allows us to match you with suitable opportunities ahead of the interview period.
    展開
    需穿著員工制服生日假國內、外旅遊補助社團補助員工手機配發或補助
  • 隨薪所欲