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北六處-三重區 經理
美麗華國際保全股份有限公司(慶豐保全)
保全樓管相關
月薪50000~52000元
新北市三重區
2年工作經驗
16天前更新
我們是一家專注於保全樓管相關服務的企業,致力於為社區提供全面且高品質的物業管理解決方案,以提升居住生活品質。我們的主要客群為各大社區住戶及其管理委員會。 1. 規劃及管理社區總體運作,負責全方面的行政業務與人員督導工作。 2. 根據管理委員會要求,負責執行決議事項,確保各項計畫有效落實。 3. 督導及規劃配合商業承包商的各項公共工程、修繕事項,確保工程進度及品質達標。 4. 定期檢查及追蹤社區設施維護,監督廠商的日常維護工作並提供改善建議。 5. 規劃及開展社區緊急應變處理計畫,指導並管理緊急事件的即時反應流程與後續修復作業。 6. 準備管委會各類會議,包含資料蒐集、報告撰寫與會議紀錄整理。 7. 管理社區財務,協助預算編列、支出審核及年度決算報告,確保財務收支透明。 8. 維護社區住戶關係,解決住戶需求並致力於提升社區整體服務水平。 9. 處理法律相關事項,通曉樓宇管理相關法律法規,為社區提供專業建議。 我們誠摯邀請對社區管理具熱情及責任感的您加入我們的團隊,與我們一同為社區居住品質提升而努力!您的專業與才能將是推動我們進步的關鍵,期待您的加入,立即投遞履歷!
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應徵
【中科大雅】 製程整合資深工程師
矽品精密工業股份有限公司
半導體製造
月薪54000~95000元
台中市大雅區
4年工作經驗
4天前更新
1.差異分析, 產出Individual Study Plan 2.定義PROD (BU3/QRENG PIE) 3.產出稽核資料及稽核AR處置 4.規劃ECM (BU PIE) 5.Driving 產品良率提升
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員工及眷屬住院慰問金
上下班交通車
員工健身房
有休息寢室
員工餐廳
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應徵
專業電鍍業管理廠長
旭珏企業有限公司
金屬表面處理╱熱處理
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台南市安南區
工作經歷不拘
1天前更新
控管整個公司流程電鍍進度與品質 藥水調配 機械操作 人員調度 需老經驗熟手,有意願者可詳談
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應徵
行銷業務管理師(子公司立基)
三芳化學工業股份有限公司
化學原料製造
月薪40000元
高雄市仁武區
工作經歷不拘
1天前更新
1.依公司目標推動薄膜,成衣材、電子材及汽車材行銷企劃。 2.配合公司策略,推廣新產品進入美國、歐洲、大陸、東南亞(e.g., 印度)市場。 3.規劃各產品市場方向及進行客戶材料趨勢方析,掌握新產品切入商機。 4.掌握訂單出貨狀況、應收帳款管理及客訴處理。 5.負責客戶關係維護,及定期開發新客戶與有效經營。 ※通過試用期,可循序升等晉升,每月獎金依照業績幅度給予。 #有行銷業務經驗者,薪資另議。
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年節獎金
員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
激勵獎金
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應徵
銷售工程師.
品日科技股份有限公司
國際貿易
月薪40000元
高雄市前金區
3年工作經驗
3天前更新
1. 拜訪客戶,開發市場 2. 現有客戶的維繫 3. 維持原訂單量及開發新產品 4. 產品售後服務 5. 產品推展,取得送測機會 6. 及時追蹤樣品,測試進度等相關訊息 7. 須有耐心及毅力能接受公司培訓 8. 具備良好溝通協調能力,以業務立場協調客戶與內部運作 9. 理工相關科系畢業尤佳
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員工團保
年終獎金
三節獎金
員工在職教育訓練
尾牙
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應徵
台北齊家-綜管幹部(種子教官)
齊家公寓大廈管理維護股份有限公司(台北)
保全樓管相關
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台北市大同區
5年工作經驗
3天前更新
本職缺需有社區或物業管理經驗: *尤其有總幹事經驗者佳* 1.協助處理案場突發狀況及處理 2.處理業主客訴之問題 3.案場勤務督勤,人員遴選、調動、排班 4.有總幹事經驗者佳 5.協助案場各項會議及活動 6.督導並教育下屬工作情形及協助 7.缺人不代班 來電請洽: 齊家物業:(02)2812-3588 黃總經理:0970-330-092 **福利佳,享勞健保、勞退金、團保、生日金、年節及各項職工福利金等。 歡迎各界菁英,成為我們公司的一員**
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年節獎金
員工生日禮金
需穿著員工制服
員工在職教育訓練
勞保
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應徵
【翔醫專案】專案管理師
三軍總醫院 醫務企劃管理部
醫院
月薪66624~74832元
台北市內湖區
2年工作經驗
5天前更新
📋 工作內容 1. 管理本院「新建重症醫療大樓計畫」施工及預算執行(含翔醫專案其他計畫新建大樓案)。 2. 工程進度管理、工管費管控、合約督導及品質管理等綜合事項。 3. 執行專案所需各項文書行政作業。 4. 熟悉機電工程專長者尤佳 5. 院方交辦事項。 🏛️ 關於我們 本計畫由國防部專案投資挹注,於105年12月啟動「翔醫專案」計畫,108年5月奉行政院核定建案後於110年7月完成基本設計及經費審議,並以統包模式招標,全案於同年12月6日決標!目前工程進度預計在116年竣工啟用,未來將強化急重難症處理能力,並結合醫療在地化政策,與區域、地區醫院垂直整合,為國人跨領域暨多科整合治療。 https://enews.tsgh.ndmctsgh.edu.tw/edm/content_detail.aspx?eid=1783
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員工健身房
員工餐廳
產假
產檢假
安胎假
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應徵
【MisterDonut】行銷企劃人員 (職務代理人)
統一多拿滋股份有限公司
食品什貨零售
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台北市信義區
1年工作經驗
1天前更新
本職務為職務代理人,約僱期間為到職日起至2027/5/6。 工作內容: 1. 外送平台經營及後台維護、帳務作業等。 2. 票券銷售業務推廣、活動提案、上架、帳務作業等。 3. 異業合作活動洽談、規劃與執行。 4. 其他主管交辦事項。 ※具相關經驗者,可另外敘薪。
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就業保險
產假
產檢假
安胎假
家庭照顧假
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應徵
R3: 系統軟體開發工程師-331
德律科技股份有限公司
電腦╱週邊設備製造
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台北市士林區
1年工作經驗
5天前更新
1. 系統軟體開發 2. 資料庫程式設計 3. 操作介面開發 4. 客製化功能開發 5. WEB,APP 開發
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家庭日
員工運動會
員工結婚補助
生育補助
員工國內、外進修補助
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應徵
工研院綠能所_微電網系統整合研究員(U100)
財團法人工業技術研究院
工商顧問服務
月薪50000元
新竹縣竹東鎮
工作經歷不拘
2天前更新
1. 研析微電網監控與維運管理 2. 研析分散式能源、儲能與電動車充放電在微電網運轉下之協調控制策略 3. 研析微電網營運與維護標準流程,撰寫技術文件與成果報告
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良好升遷制度
就業保險
產假
產檢假
安胎假
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應徵
牙科護理師
悅心牙醫診所(籌備中)
診所
月薪40590~46000元
新北市土城區
工作經歷不拘
3天前更新
1.指導患者做好口腔衛生及保健 2.協助牙醫師看診與檢驗 3.依醫囑執行抽血注射等相關事務
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績效獎金
有休息寢室
產假
全勤獎金
三節獎金
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應徵
牙科諮詢師(需有牙科經驗挑戰6位數)
悅心牙醫診所(籌備中)
診所
月薪50000~200000元
新北市土城區
半年工作經驗
3天前更新
栢世牙醫診所🔍🦷 誠徵: 諮詢師(主/副) 1.有經驗或有實績者 2.須能親切面對患者 3.對工作積極有熱情 4.主動性高責任感強 5.具備一定專業能力 6.能以患者立場思考 7.清楚理解患者訴求 【工作內容】 1. 能親切有禮貌地接待患者 2. 使用院內系統約診及建檔 3. 獨力擬定患者的治療計畫 4. 為患者分析病況提供協助 5. 患者進度追蹤及後續關懷
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績效獎金
有休息寢室
產假
全勤獎金
三節獎金
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應徵
工研院產科國際所_產業推動管理師(0E200)
財團法人工業技術研究院
工商顧問服務
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
新竹縣竹東鎮
工作經歷不拘
2天前更新
【工作內容 】 1. 負責在宅醫療業務拓展作業,主動聯繫與拜訪潛力廠商、了解實際需求、協助規劃合作方案內容,並進行提案簡報、專案進度追蹤與成果彙整 2. 依所承接的政府計畫進行產業輔導計畫規劃與執行,及配合跨部門/外部單位協作,推動產業創新應用與整合資源落地 3.鏈結國內在宅醫療產業進行國際行銷,及規劃與執行國內外展會與拓銷媒合活動 4.支援計畫相關幕僚業務 5. 其它主管交辦事項 工作地點:新竹竹東中興院區或台北地區 工研院產業科技國際策略發展所(簡稱:產科國際所),是政府與產業均仰賴的智庫, 結合產業研究與國際業務推動能量,以協助台灣產業布局全球市場為己任, 以『促進台灣產業科技創新與價值提升』為願景。 旗下經營的IEK產業情報網已超過15年歷史,是國內產業情報資料庫的領導品牌。 IEK產業情報網:http://ieknet.iek.org.tw/
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良好升遷制度
就業保險
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聯盟儲備主管/儲備幹部(45K起)
悅心牙醫診所(籌備中)
診所
月薪45590~60000元
新北市土城區
1年工作經驗
3天前更新
誠徵: 聯盟土城分院儲備主管/儲備幹部 須1年以上牙科相關工作經驗 【工作內容】 資深跟診助理 1. 開診備診、關診收診 2. 協助醫生看診 3. 協助記錄看診病歷 4. 協助患者清潔口腔及保健 5. 提供患者專業口腔衛教 6. 各類設備儀器操作 資深櫃台助理 1. 病患接待 2. 病患系統資料建檔、健保取卡 3. 現場、電話、線上約診 4. 線上回覆病患問題 5. 提供患者術後須知、專業口腔衛教 6. 盤點櫃台收入 【制度及理念】 1.依實際工作能力,可申請快速考核,通過即可調升職等 2.聯盟專業管顧團隊,各分院皆配有專員,各職務有任何實務上的問題皆能立即解決 3.明確的職等制度,只看能力不看資歷,透明的考核制度,升職加薪全靠自己 4.院內分工明確,助理各司其職,沒有模糊空間,杜絕老欺少、大欺小的陋習 5.院內同仁相處和諧氣氛融洽,講求團隊效率、互助合作,禁止學姊學妹制 6.院內上下溝通渠道暢通無阻,任何事情都可以反映溝通,請安心使用 7.院內醫生皆好相處好溝通,我們也禁止醫生有任何對助理不禮貌的行為 8.院內薪資結構與獎金制度明確,薪水獎金只會多不會少,絕不苛扣底薪 9.講求專才專用,把對的人放在對的位置上,歡迎有專長有想法的各位 10.各類獎金、職務加給領到手軟,只要有能力又認真,月領5~6萬都稀鬆平常 【福利及獎金】 獎金類:全勤獎金/固定升薪制度/久任獎金/績效獎金/團績獎金/週日上班津貼/ 三節獎金(端午、中秋、年終)/離職福利金 保險類:勞保/健保 設備類:員工休息室、個人衣櫃、冰箱 娛樂類:不定時員工聚餐、KTV歡唱/當月壽星慶祝/年度尾牙 補助類:進修課程/員工旅遊 💕視年資績效全額補助💕 其他類:員工制服/員工在職教育訓練/良好升遷制度/員工與其眷屬看診優惠 休假類:月休8–12天/特定國定假日休/年資半年以上享有特休
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