面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 2天前更新
★★無相關工作經驗可,公司提供完整教育訓練,歡迎對教育訓練、品質管理有興趣者加入!★★
★★需具備日文能力,能以日文進行溝通者★★
1、協助執行質檢/培訓成果分析報告,並整理分析成果報告。
2、協助規劃新進員工培訓課程,並為現有團隊成員提供持續的補充培訓。
3、建立及維護各項教育訓練教材,並定期檢視教育訓練計劃。
4、與日本業主/客戶進行會議溝通及書信往來及會議記錄整理。
5、協助整理團隊品質數據,使用 Excel 製作報表並提出改善建議。
6、協助團隊管理、績效追蹤及跨部門溝通協調。
7、其他主管交辦事項。
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