• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 亞洲其它印度 1年工作經驗 3天前更新
    1.承接總部政策,推動國際永續標準與資訊揭露:確保海外據點 ESG 標準與資訊揭露符合集團政策。 2. 串接在地推動,協助海外 ESG 業務與夥伴合作:落實永續策略,支持廠區及供應鏈,並建立與當地夥伴、NGO、公協會協作機制。 3. 整合規劃永續專案與活動:統籌各地專案與活動,確保策略一致、有效落地,並服務當地廠區永續需求。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 5年工作經驗 3天前更新
    1. 設計廠房或建築內的給排水、消防、空調及工業用管線系統。 2. 計算流量、壓力損失與設備配置。 3. 製作施工圖與材料明細表(BOM)。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 5年工作經驗 4天前更新
    About Display & Optics Technology Marine & Aviation Team :航海和航空為Garmin的兩大Segment. 各佔Garmin 約20%的營業額; 並且已經在這兩個領域市場獲得領先產品的地位長達十年以上。而在戶外領域顯示畫面的優劣特別明顯。 Garmin 將顯示技術作為獨立的研發團隊,協助航海、航空產品上顯示器的產品性能驗證、量產導入,以及新顯示技術的開發; 而因為航海航空等產品壽命較長,所處的環境也相較一般Consumer產品更為嚴苛, 驚豔的戶外畫面/觸控表現、穩定長期的戶外信賴性表現都是此類產品的主要追求方向。 工作內容包含: 1. 負責航海航空產品線的顯示觸控模組開發與驗證 2. 與全球的工程團隊及廠商合作,開發Garmin產品的顯示器、觸控螢幕、背光設計、光學膠、玻璃蓋板製作工藝及鍍膜 3. 先進技術開發與實現:包含開發合作廠商,與廠商規格訂定、驗證流程和時程制定、面板和觸控設計與相關驗證 4. 新產品開發及量產導入:包括試產前準備、設計Review、異常分析及處理、測試驗證;與國內外團隊合作,確保在規劃時程內量產高品質的產品 5. 進行市場競品分析及產業動態蒐集,確認產品競爭力,引入新供應商及新技術
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    員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 5年工作經驗 3天前更新
    1. 評估建築設施的實體安全風險(如門禁、防爆、監控)。 2. 提出並設計安全防護系統(如CCTV、門禁、生物辨識)。 3. 撰寫資安與實安整合策略報告。
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  • 月薪47500元 台北市松山區 2年工作經驗 4天前更新
    歡迎無物業工作經驗、飯店相關工作經驗轉職,加入物業服務團隊,公司培訓有意願從事物業服務人員。 應聘求職線上即時諮詢:Line官方帳號 @790hyfce 1.門禁管制人員出入登記。 2.安全巡邏,發現異常時即時回報處理。 3.詳細登記案場郵件。 4.公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5.監控監視器畫面,發現異常即時處理。 6.各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7.緊急事件之處理,如火災、地震、竊盜等。 8.緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9.車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10.其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12.每月最高工時288小時
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    需穿著員工制服國內、外旅遊補助員工國內、外進修補助員工購物優惠員工電影
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 2年工作經驗 3天前更新
    1.主機板或工作站產品的需求評估,完善產品DC-DC電源硬體線路。 2.共設計DC-DC電源硬體線路的需求評估。 3.設計問題解決方案和除錯。 4.解決在產品客訴問題的處理、分析與解決。
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  • 月薪45000元 台中市烏日區 5年工作經驗 今天剛更新
    1.獨立打樣、撰寫程式。 2.具量產產線管理能力。 3.其餘面試洽談。 *會【車銑複合機】者優先錄取*
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    員工國內、外進修補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬住院慰問金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪47500元 台北市松山區 2年工作經驗 4天前更新
    歡迎無物業工作經驗、飯店相關工作經驗轉職,加入物業服務團隊,公司培訓有意願從事物業服務人員。 應聘求職線上即時諮詢:Line官方帳號 @790hyfce 1.門禁管制人員出入登記。 2.安全巡邏,發現異常時即時回報處理。 3.詳細登記案場郵件。 4.公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5.監控監視器畫面,發現異常即時處理。 6.各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7.緊急事件之處理,如火災、地震、竊盜等。 8.緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9.車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10.其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12.每月最高工時288小時。
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    需穿著員工制服國內、外旅遊補助員工國內、外進修補助員工購物優惠員工電影
  • 月薪49000~49000元 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前更新
    一、工作內容 .各出入口檢查崗哨之設置。 .回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 .出入人員身分之辨識、識別證之查驗、收發與登錄。 .廠商進出貨之管制及車輛管理。 .施工人員監督與管理。 .給予意圖不良人士或入侵者警告。 .園區巡邏 .主管交辦事項 二、時間: 08:00-20:00/24天(含津貼) 三、休假:小月排6天、大月排休7天 四、薪資:49000元以上/月 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度 .提供宿舍(設籍-外縣市者)
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    三節獎金產假產檢假家庭照顧假意外險
  • 月薪40000~40000元 桃園市楊梅區 2年工作經驗 今天剛更新
    1.協助台、日籍主管現場或會議口譯等。 2.相關行政事宜,請款、文書、會議記錄、安排主管行程等。 3.各項案件進度追蹤與跟進。 4.電子郵件及文件資料的翻譯。 5.部門文件製作。(Word、PowerPoint、Excel) 6.系統資料輸入相關作業 7.支援內外部門溝通協調等。 8.需有日文口譯、文件翻譯經驗,JLPT N1或同等的日文檢定證明。 9.主管交辦事項。 10.需陪同日籍主管訪場或巡店 11.相關福利依全聯阪急麵包股份有限公司所規定。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 月薪50000元 台中市烏日區 5年工作經驗 4天前更新
    1.夾治具設計、製作。 2.夾治具改善、優化。 3.製程研發。 4.具創新想法、有企圖心。 5.能獨立作業。 6.具英文能力佳。 7.其餘面試洽談。
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    員工國內、外進修補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬住院慰問金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 工作經歷不拘 76天前更新
    1. 公共工程(捷運、隧道、橋梁、土木工程結構等)之備標作業 2. 依投標資料製作施工計畫、工程進度表 3. 聯絡專業廠商估算施工費用 4. 工程標前估算、訪價、議價與審核 5. 計算各種工料項目的數量並製作工程預算書、空白標單等。 6. 填寫單價,計算承攬的總價、協助預算估例或者準備其他的投標資料。 7. 土木工地支援:短期現場工地支援(現場工程師、工務、規劃等)
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 月薪70000元 中歐波蘭 工作經歷不拘 3天前更新
    🌍 【海外徵才】波蘭餐廳營運經理 我們正在尋找一位不僅懂服務,更具備**「商業頭腦」**的餐廳經理。您將負責波蘭餐廳的全面營運,透過數據分析優化流程,並展現卓越的成本控管能力。 📋 核心使命 除了維持高品質的現場運作,您需運用強大的數據敏感度,監控各項營運指標(KPI),精準控制人事與食材成本,最大化餐廳獲利能力。 🛠️ 工作職責(含成本與數字控管) 1. 精準成本與績效控管 (Strong Cost Control) 食材與庫存控管:定期進行盤點稽核,監控食材耗損率(Food Cost),並針對異常波動提出改善方案。 人力成本優化:根據營業額預估,達成人力資源最適配置,有效控制人事成本(Labor Cost)。 營運報表分析:負責每日與每月營運數據彙整,分析客單價、翻桌率及產品銷售組成(Menu Mix)。 2. 營運流程監督與品質落實 現場指揮調度:監督全體工作人員,確保服務品質與工作效率。 SOP 督導稽核:落實人員服裝儀容、服務禮節、衛生安全之標準作業流程(SOP)。 開市前巡視:確保營業前之環境清潔、擺設、備品及設施處於完美狀態。 3. 團隊領導與人才培育 教育訓練:負責員工培訓,提升團隊服務技能 跨部門溝通:與廚房保持緊密溝通,精準掌握菜餚動向,處理顧客抱怨及意外事件。 🎯 我們在尋找這樣的您 數字敏感度強:具備邏輯思考與數據分析能力,能看懂財務指標並轉化為具體行動。 具備管理實績:曾有成功降低餐廳營運成本或提升獲利經驗者優先。 抗壓性與適應力:具備海外工作熱忱,能適應波蘭當地生活文化。
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    全勤獎金激勵獎金績效獎金產檢假產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 3年工作經驗 4天前更新
    1. 活動設計規劃與執行,課程規劃與人力調配 2. 學期課表與教學進度安排,並控管教學品質 3. 教師聘僱、訓練、管理、考核等 4. 各項學習/口語評量之規劃與能力檢測 5. 輔助及引導老師之班級經營與親師溝通 6. 協助招生與家長服務 7. 協助主任/園長之園務工作
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    良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會